消防、设备、职业卫生制度

消防安全管理制度为了加强公司的消防安全管理，预防和减少各类火灾的发二、职责：1、消防工作贯彻“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管谁负责”的工作原则。2、公司设立消防安全领导小组负责本公司范围内的消防安全理责任人，各相关部门负责人为本部门消防安全责任者。3、公司全面贯彻、落实防火安全责任制，加强防火宣传，普及防火常识，严格防火安全检查，及时消除火灾隐患，查处违规行为，做好日常监督管理，调查火灾原因，提出处理意见。4、公司必须严格执行消防法规及消防安全各项管理规定，落实消防安全措施，成立义务消防队，开展日常消防安全管理工作，结合自身实际，建立、健全消防管理制度，落实消防安全责任制，岗位责任制。5、消防安全监督检查，发现问题及时签发《火灾隐患整改通知书》提出整改意见，消除火灾隐患。定期开展消防重大隐患排查，落实整改资金、整改方案、整改时间和责任人，确保安全。6、建立健全《防火档案安全标志和安全管理措施，做到人防技防设施防。7、 根据公司实际并结合季节特点，开展消防宣传教育活动提高员工消防安全意识。建立消防教育培训台帐。8、公司对消防设施、消防器材实行统一监管，建立台帐。各部门对内部的所有消防设施、消防器材,落实专人管理，每月检查保养一次，发现到期的立即更换，确保完好的备用状态。9排好值班巡逻力量，专人负责防火管理工作，防止火灾事故发生。10、 重点防火部位动用明火作业前，必须办理审批手续。填各项防范措施到位后，方可作业，杜绝无证动火作业和违章动火。11、制定《安全生产事故应急救援预案》，建立应急救援体系和组织演练。一旦发生火灾、爆炸事故，各部门应按《生产安全事故应急预案》执行。12、公司新、改、扩建工程项目及消防工程项目必须经安全、环保、保卫部门初审后报公安消防机关审核，审核合格后方可施工。竣工时通知安全、环保、保卫部门参加验收。三、火灾事故管理1、一旦发现火警，发现者必须迅速报告部门领导并积极开展11源，公司领导及时到达现场进行协调和组织指挥。2、火灾扑灭后，应保护好现场，积极配合上级公安消防部门和职能部门查明火灾事故原因。并将相关情况书面报告给相关部门。3、 消防考核：对各部门消防安全管理纳入公司安全综合考核范畴。消防安全考核以下指标① 100%;② 100%;③ 100%。4、对因违章而造成人员伤亡或重大经济损失的将追究肇事者100002000元。发生一般火灾事故的扣责任部门1000元；发生火警的每起扣50~~200元不等；确保消防器材、安全通道、消防柱的完好，对维护保养不力的部门、责任人发现一次扣50元。设备安全管理制度一、为加强设备安全管理工作，确保设备安装、使用及维修过程中的安全得到有效控制，特制定本制度。二、设备检修的管理：1、凡参加设备检修的部门，必须贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，搞好各项安全管理工作，做到检修前有安全交底和安全防范措施，检修中有安全检查，检修后有安全小结。2、设备维修作业是指设备的大修、项修、小修和日常修理工作及抢修工程。3、外协项目、发色、承包的检修，除执行本规定外，还必须签订《安全生产管理协定书》，明确双方职责。三、名词解释1“两” 定人、定机2“三” 包使用、包保养、包保管四、职 责：1、设备部门负责组织设备的安装工作，应督促检查安装过程保养状况和修理质量进行检查、监督和考核。2、安全部门负责对设备安装、使用及维修的安全管理工作进行监督检查。3、使用单位负责设备日常维护保养和修理工作，并确保其符合职业健康安全管理要求。4、设备部门负责外单位来企业进行安装修理等业务的组织、全有关规定。五、实施与运行：1、设备安装确保工艺流程合理，安全卫生，环保节能，通道畅通，维修便捷。违章，消除隐患。2、设备使用设备部门负责建立健全设备使用和保养规范，操作规程，工作标准，考核办法，和设备检查表等。设备操作人员在独立操作前，必须对其进行设备的结构，际操作技能培训，经考试合格方可持证上岗。两定”三包”“定人、定机、定操作规程、定保养细则、定检查规范”的五定制度；对于质量控制点设备要进行定期使用精度检测制度。对多班制生产的设备，操作人员必须执行设备交接班制度，填写好运行交接记录。单班制生产的设备，应有运行记录。设备操作人员要严格遵守设备操作规程，安全合理使用设任。3、设备保养设备要严格执行强制保养制。设备的维护保养是操作人员”的规定。设备维护保养分日常保养和定期保养两级。日常保养是设维修人员共同检查验收，并填写定保完工签认单。行。4、设备维修设备部门负责编制设备大、中修计划和月度工作计划，指导生产部门实施。生产部门根据计划组织操作人员和维修人员实施设备小修5、设备事故发生设备事故，应严格执行“四不放过”原则，查明事故原因，制定整改方案和预防措施。6、设备管理1、企业应建立设备台帐和设备档案，对特种设备和关键设备实施终身管理。设备档案应包括下列内容：设备技术说明书、图纸、大中修记录、检测报告、出厂合格证等。2、设备部门应定期组织操作人员和维修人员进行设备安全技术培训，并做好培训记录，定期进行设备检查和考核，并做好检查考核记录。34员工职业健康管理制度康，根据《中华人民共和国职业病防治法二、相关术语1、职业病：劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒有害物质等因素而引起的疾病。2、职业病防护设施：以预防、消除或者降低工作场所的职业劳动者健康目的的装置。三、职责1安全管理部门负责建立健全职业卫生档案和健康监护档案编制年度职业病危害因素监测和职工健康检查计划，监督 “三同时”项目中职业病防护设施的实施工作，负责职工健康安全教育、培训。2职业健及环境检测报告。四、监测：企业安全管理部门每年委托市（区）疾病控制中心对生产作业场所的有毒有害因素监测1～2次；监测项目有：有毒有害气体、粉尘、噪声、高温、射线；监测报告应归档留存。有条件应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测。五、健康体检1体检，并将体检情况记入劳动者健康监护档案。2、健康体检周期：作业时接触有毒有害因素的员工，体检周期每年一次，由市（区）疾病控制中心进行体检；一般员工体检周期两年一次，可由具有资质的医院进行。3在经期、孕期、产期、哺乳期、更年期间应得到特殊保护照顾。4在岗期间和离岗时的职业健康体检，并将检查结果如实告知劳动者。六、健康设施管理1、职业病防护设施（如除尘装置等，生产单位应当进行经常擅自拆除或者停止使用。2置防护设备和报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。3泄险区。4置设置警示标志和中文警示说明。七、健康教育1、企业安全部门应当定期（每年1～2次）对劳动者进行职业卫生培训，普及职业卫生知识，增强法制意识，指导员工正确使用职业病防护设备