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20232023年煤矿安全宣传教育工作实施方案与2023年煤矿安全月活动方案年煤矿安全月活动方案20232023年煤矿安全宣传教育工作实施方案矿属各单位:为进一步深入贯彻落实党的 届 中全会精神以科学发展观为指导,认真贯彻国家、省委及各级公司的安全生产方针,本着“敬畏生命敬畏责任敬畏制度”的态度围绕“治理一流效益一流、队伍一流、形象一流”的目标,全面贯彻各级安全会议精神,重点建设安全治理示范矿井落实安全生产责任制加强各级干部作风建设,形成全体职工共同的价值观和行为标准,建设以安全为灵魂的“1234”安全宣传教育工作机制。现结合工作实际,制定《三交河煤矿 年安全宣传教育工作实施方案,望贯彻执行。一、工作安排〔一〕加强安全宣传教育的 育领导组组长:党委书记矿长副组长:党委副书记安全矿长成员:副处级以上领导及政工、宣传、团委、 、保卫、工会、安全、培训、劳资部门负责人〔二〕结合本矿实际,形成“1234”安全宣传教育工作机制。1:一个中心。贯彻齐抓共管方针,形成安全宣传教育合力,成立安全教育领导组,牵头部门和责任部门要职责明确,协调全都,亲热协作;建立健全考核、奖惩方法,形成鼓励机制,保证安全宣传教育有声有势、有效果。年度安全宣传教育有打算,明确每季、每月的安全宣传教育内容,严格依据打算完成活动任务。2:两个平台。一是宣传教育,宣传部要充分发挥我矿现有各种产意识,形成深厚的安全生产舆论环境。地面工业广场、活动场所、办公楼、车间、车队、公寓、澡〔食〕堂、头灯房、皮带〔人行〕走廊、井下车场、主要巷道、峒室、工作面、关键工作岗位等要设置醒目的安全宣传标语、公益广告、警示牌板,表达提示性、警示性、制止格外钟安全教育〔班前会、周一安全例会、现场指导、现场培训等安全生产方针、政策、规定及会议精神,井下队组要坚持开好周一安全例会和每天的班前会,并作好会议记录。班前会要按程序和标准,包括班前签到、班前排查、任务布置、强调安全、技术培训及唱安全具有针对性、提示性和预见性。二是培训教育,培训科要扩大以岗前培训、安全生产技能培训、专业学问培训为主的培训教育体系。要认真 实施职工培训教育打算,对特别工种、重点岗位、特别作业人员定期培训、严格考核,培训率要到达 %,持证上岗要到达 %;举办“三违”人员培训班,进展系统学问的培训教育。3:三个抓手。一是干部示范,建立以各级领导干部下基层、下现场,抓“三违”、抓教育为主的示范体系。各级干部要针对倾向性的问题抓教育、搞培训、重治理、堵漏洞,以身作则,领先垂范,在安全生产中发挥典范带头作用。二是安全责任, 健全以各级人员安全生产责任制度和治理考任制的主动性和乐观性,检查各级干部安全生产制的落实状况等。三是劳动用工劳资科依法实施劳动用工治理工人上岗建立为期一年的师徒合同。严格执行“三、三、四”安全质量构造工资,工资安排公正、公正、公开。建立防止职业病的机构和机制,保护员工身心安康。定期对员工进展安康检查, 员工身心安康。对高危作业,有毒害的环境,有明确的工作时间和限制加班政策。4:四个载体。一是党员一区两无,政工科推动以党员安全生产责任区、党员自身及身边无“三违”无事故、创立党员示范岗,选树下功夫,有效发挥党员在安全生产中的先锋典范作用。二是女工协管,女工 要稳固以井口效劳站、班前会议室、职工公寓、住宅小区、家庭为阵地,以女工、家属、居委会为主要成员的业余帮教体系。常常开展宣传教育活动, 职工家属与职工签订联保合同开展“送温和嘱安全”活动和“安全五好家庭”竞赛活动,全面落实《女工家属安全协管工作条例,把安全宣传教育延长到社区、家庭,延长到八小时以外。井口安全接待站治理,提升专委会活动质量,提高网员整体素养,深化职工权益保护力度等,调动职工工作乐观性。为载体,深化以青年安全教育活动,标准岗员上岗汇报查隐患程序,青年职工在安全生产中的影响力,发挥生力军作用。1、创安全理念,增加安全文化的渗透力安全文化要有创精神要不断探究安全文化建设的路子有效地丰富和提升安全文化的内涵和档次一是教育内容创围绕职工关心的热点、重点和难点问题, 安全文化攻坚。举办安全学问讲座、热点追踪、安全大家谈栏目,适应职工多层次文化构造需要,普及安全学问党工团活动室从职工的需求动身丰富安全教育的内容,做到“六有”:有安全誓词、有每天一题、有职工思想动态〔范本〕分析、有共青团员提示、有职业道德标准、有民主监视栏,从而有效地增加安全学问的渗透力二是活动方式创安全文化建设必需在继承优秀传统做法的根底上结合形势进展需要和职工的思想实际,吸取和借鉴先进的做法。建全“安全宣誓”制度,做到班前 宣誓,唤醒职工的安全意识; 开展“全员大唱安全歌活动”,使“安全第一”的思想传播于矿井各个角落扎根于职工的心坎上三是活动区域创安全文化的渗透不能局限于班前和工作现场要延长到职工社会活动的各个环节开展创立文明小区活动把安全文化融于小区的建设中,寓消遣性、学问性、教育性、趣味性和效劳性于一体,让职工在潜移默化中受到教育。2、加强安全文化的教育力度,增加安全文化的学习力依据三交河矿的实际,政工科、工会培训科要从学习内容、形式、效果方面做到“五个必需”〔1〕必需系统学习一套安全规程,即《安全生产法《煤炭法《煤矿安全规程《安全生产治理 项制度《安全红线 条《安全问责 条》等,要求每一个煤矿作业人员必需逐章节、逐字句地学习,并很好地应用在工作实践中。〔2〕必需执行“慎、勤、细、实、严、廉”工作作风,严格干部下井、下现场和带班作业,提高安全治理的执行力〔3〕必需全员参加安全培训,把好职工入口关,变“招工为招生”和“回头看”,不断为职工输入各种安全安全理念和学问〔4〕必需把岗位危急源把班组长纳入干部治理范畴,赐予经济、政治、荣誉鼓励,发挥班组〔5〕必需弘扬“忠诚、自尊、进取”的文化,推动企业安康、持续、稳定进展。一是基层安全文化活动。各基层党支部要认真做好“亲情化一人一事”的安全思想动态〔范本〕分析,准时把握职工思想动态〔范本,消退安全思想上的不稳定因素。各基层党支部要全面开展“安全伙伴”活动,使这项活动在职工安全自保互保中发挥乐观作用。各基层队组要加大队组班前会、班中会、班后会的质量,做到有总结、有记录、有签名。宣传部加大监视考核力度,每周不定期到队组进展抽查,并予以通报。让职工参与到安全规程的制定和完善中,真正做到“人人都是安全员,我的安全我做主”,从而自觉遵守煤矿规章制度,实现安全操作不违章。二是科室安全治理活动。双示范”活动,加大检查考核力度。安全科、宣传部要制作井上下安全警示标语牌板、各岗位危急源辨识、防护牌板和语音提示装置。安全、宣传、培训要进一步加大对周一会、班前会、周三培训的检查考核力度,坚持每周检查、月底通报的制度,真正使“三会”成为安全教育会、培训会、警示会。培训科要加大对队组周三培训的监视考核力度。针对性要强、教育面要广,要从职工的最根底的安全学问抓起,同时,要举办各类培训班,通过全方位培训,提高职工素养、安全意识、自保互保力量。,形成“凡事有章可循、凡事有人治理、凡事有监视考核、凡事有奖有罚”机制。三是安全文艺宣传活动。工会、团委每月要 一次主题突出的安全宣传教育活动,要形式多样、内容丰富、喜闻乐见、教育性强,同时,宣传部、女工委每周要到队组开展小型多样的安全宣传教育活动使宽阔职工在活动中受到教育,得到启迪,通过活动,既要活泼职工文化生活,又能陶冶职工情操。团委在青工中要广泛开展“争当本质安全型青年”活动,荣耀榜上。四是典型案例教育活动。宣传部要大力营造深厚的安全文化气氛,充分利用播送、电视橱窗宣传安全会议精神安全学问和安全法律法规学问同时,要细心筹划,全年制作 部安全专题片。让职工参与事故的分析和处理的全过程,生疏到事故的根源和危害,在职工中建立起标准的行为系统。即:建立起安全确认标准、职工行为标准、安全活动程序标准、质量标准化评比标准四个规范的行为系统。〔3〕围绕“2.22”“4.21”、“5.29”等事故,开展一系列行工正确处理安全与生产,安全与幸福之间的关系。4、加大检查考核力度,保证安全文化的执行力坚持每月的 号前对安全文化建设综合检查一次,进展一次矿内表彰嘉奖。同时转变检查方式,动态〔范本〕检查周一会议、周三培训、班前会议的召开状况。 召开职工座谈会,倾听建议,把握思想动态〔范本。深入家庭、公寓、现场了解安全文化建设状况等。切实解决“严不起来,落实不下去,上下脱节”的问题。抓好此项工作,必将改善企业安全治理,提高全体职工的综合素养,促进矿井尽快步入进展轨道。三交河煤矿党委 年 月十三日20232023年煤矿安全月活动方案依据上级和集团公司 开展“ 月安全月“活动的总体要求结合我公司安全生产工作实际,经争论,制定本方案。一、总体要求以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的 大精神,以深化“安全生产年“活动为主线以“强化安全根底推动安全进展“为主题,坚持“三贴近“〔贴近实际、贴近生活、贴近职工、“三面对“〔面对区队、面对班组、面对职工,留意实效,通过集中开展一系列安全生产宣传教育活动深入宣传党和国家关于加强安全生产的重大决策部署,普及安全学问,弘扬安全文化,抓好责任落实、系统管控和文化引领。针对当前季节的特点、治理的薄弱点和现场管控的重点,持续深化“三基、九大体系“建设,突出抓好雨季“四防“、防治水、“一通三防“机电运输和顶板治理等安全措施的落实强化隐患的排查、预控与治理不断增加安全生产系统管控和综合保障力量促进矿井安全生产形势的持续稳定。二、活动时间和主题〔一〕活动时间: 月 日至 月 日。三、活动目标以上非人身事故,杜绝重大灾难事故,杜绝重大职业危害事故。平。四、重点活动安排安全生产月“启动仪式1、活动时间: 月 日2、活动内容:起草、发放“安全生产月“宣传提纲。责任单位:宣传科、工会责任人:张慎友、李玉 “ 责任单位:团委责任人:王金文举办“强化安全根底、推动安全进展“为主题的“安全 千人安全承诺签字活动。责任单位:工会责任人: 柱在工广 安全猜谜安全摸奖等趣味性安全文体活动组 工家属写安全家书、送安全家书、读安全家书活动。责任单位:工会责任人:李玉设立安全询问站。由安监处、武保科、车管中心、医务所安全问题,并印制各类安全警示传单进展发放。责任单位:安监处、武保科、车管中心、医务所自救器应用现场演练。通防科、通巷一区负责预备局部自救器,供职工现场练习,并现场做标准佩戴示范,让职工能娴熟地应用更换的隔绝式化学氧自救器。责任单位:通防科、通巷一区责任人:黄西亮、吴卫超现场急救演练。抢救队员现场用橡皮人等模具演示现场急救学问。责任单位:抢救队、医务所责任人:王檩、马华主的安全警示周活动1、活动时间: 月 日2、活动内容:开展“安全生产事故警示教育周“活动电视台开拓“安全警示教育周专栏集中播放 观看主题宣传《安全进展成就辉煌》和警示教育片《伤逝《职责《生产安全事故典型案例盘点〔 版》等警示教育片。责任单位:宣传科责任人:张慎友举办事故案例教育展览, 开展事故反思大争论等活动,对典型事故进展剖析,分析缘由,吸取教训,各区队认真 召开事故反思会对各类事故案例进展深入剖析职工人人写出安全决心书。责任单位:宣传科、教培中心、各基层区队责任人:张慎友、胡耀文、各基层区队负责人 月 日为安全宣传询问日。在工广利用警示展览、现场询问发放宣传资料等形式向职工供给煤矿安全“双七条“等政策法规、职业卫生、安全学问、技术装备应用、防护产品使用等方面的询问与效劳,延展宣传询问日活动时限和内容,扩大活动效果。责任单位:宣传科、安监处、职业安全安康办公室责任单位:张慎友、谢关友、王体伟展无“三违“月活动。在活动月期间消灭的各类“三违“,分批 违章职工到公司3D数字化安全案例教育培训基地承受案例警示教育,严峻“三违“家属一并承受教育。连续分批次 班组长、生产骨干到公司警示教育基地承受警示教育。责任单位:教培中心、安监处责任人:胡耀文、谢关友〔三〕开展安全文化周活动1、月日至月日为安全文化宣传周。宣传科乐观开“安全电影,情系基层“巡回放映活动,重点放映电影《安监局长造深厚的安全文化气氛。责任单位:宣传科责任人:张慎友2、月安全月“和谐、安全为先“书画摄影作品有奖征文活动。评出一、二、三等奖,分别赐予元、元、元嘉奖,宣书画摄影作品有奖征集等活动。责任单位:宣传科、工会责任人:张慎友、蒋东3举办“巧手绣安全祝福我 “女工十字绣竞赛活动女工自愿报名,由工会供给十字绣,并要求在规定的时间内绣制完毕上交,进展统一装裱。装裱后的十字绣统一进展展出,邀请员工进展评比,选出金奖 名、银奖 名,铜奖 名,优秀奖假设干名,赐予适当嘉奖。责任单位:工会女工部责任人:李玉4、开展以树立“三种意识“、加强“三种力量“建设为主要内容的宣传教育行动。宣传科要利用电视播送、公共宣传栏、电子显示屏等在全公司形成宣传声势。开展“树立”三种意识”、加强”三种力量”建设“〔即在社会公众中树立“人人珍惜生命、人人重视安全的意识,学法守法、安全行为的意识,从我做起、相互关爱的意识“;在从业人员中加强“遵章作业、标准操作力量,自主保安、相互保安力量,紧急避险、应急处置力量“建设〕活动等内容的公益宣传。责任单位:宣传科责任人:张慎友〔四〕开展安全生产应急预案演练周活动在 月 日开展“应急预案演练周“活动。 各单位开展应对各种突发事故的应急预案演练〔或演习,严格遵守调度值班人员及井下各级治理干部在接到险情报告或觉察可能消灭的灾难时先处置后汇报的制度,职工觉察险情有权通知危急区域人员先撤人后汇报。开展一次井下应急避险、紧急撤人演练,各区队要结合本单位实际,认真开展岗位现场处置方案演练。地面由武保科牵头 一次消防应急疏散演练活动。教培中心 一次“应急治理学问大课“,切实增加职工的安全防范意识,提高职工的防灾、避灾和自救、互救力量。责任单位:应急治理办公室、武保科、教培中心、各专业科室、各基层区队责任人:张全林、孙晋级、胡耀文、各科室负责人、各区队负责人〔五〕开展雨季顶板集中排查治理周活动 月 至 日 “雨季顶板集中排查治理“活动各采掘辅助区队要提前制定顶板隐患排查整治方案,逐项明确隐患排查地点〔区域、主要隐患内容、治理责任人、治理期限、科室监视考核责任人等内容, 月 日前统一报各专业科室,各专业科室汇总后,经分管领导审核月 日前统一报安监处安监处跟踪抓好现场监视整改各专业科室依据本专业排查出的顶板隐患逐项明确治理责任单位,跟踪抓好催促整改。责任单位:机械化科、生产科、机运科、通防科、安监处责任人:董凤军、邵长启、邵长存、黄西亮、谢关友〔六〕深化“全员素养提升工程“建设活动1、在全公司 开展一次“ 月安全月全员安全学问考试“。专职教师下到基层区队分专业进展全员培训。 阳光心态大课, 好“三违“和转岗职工的专项培训。教培中心负责 安全生产法律法规专项培训班,做好安全学问挂图购置、发放等工作。与工会协作举办一期群监员、女工协管员安全培训班,责任单位:教培中心、工会、各基层单位责任人:胡耀文、蒋东、各基层单位技术员2、举办“落实生产经营单位安全生产主体责任“学问竞赛。 月底下发安全学问竞赛题库,以近公布的《 省生产经营单位安全生产主体责任规定〔省政府26 〕为主,包括职业病防治、道路交通消防安全等有关法律法规学问月中旬进展各专业预赛; 月下旬进展决赛。设立一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名,分别赐予表彰嘉奖,乐观参与省安委会 的竞赛和抽奖活动。责任单位:工会、团委、教培中心、各基层区队责任人:蒋东、王金文、胡耀文、各基层区队负责人〔七〕开展“地面交通安全“宣教活动集中开展交通安全宣教活动,播放交通安全宣传教育片,开展“创文明交通矿区,做文明交通人“主题教育活动,人人写出交通安全承诺书,大力提倡文明交通行为,增加职工群众的交通安全意识。开展交通安全宣传教育“十有“〔广场有板,道路有屏,社区有栏,学校有课,单位有员,电视有影,播送有声,报纸有字,网络有文,手机有信〕和消防科普教育基地创立活动。责任单位:办公室、车管中心、武保科、安监处、宣传科责任人:谢学勇、陈启龙、孙晋级、谢关友、张慎友〔八〔进企业、进校园、进社区、进农村、进家庭,扎实开展创立安全文化建设示范企业、安全生产优秀班组、安全社区、“青年绿色安全生产示范岗“、“青年绿色安全生产标兵“和“安康杯“竞赛等活动。责任单位:宣传科、工会、团委、各基层单位责任人:张慎友、蒋东、王金文、各基层单位负责人〔九〕开展“打非治违“和隐患集中整治活动结合夏季汛期安全生产特点,实行专项检查、专项治理等形式,开展防治水、提升运输、一通三防等隐患排查治理集中活动,加大反“三违“力度,不断提高安全检查、隐患整改的针对性和实效性。机运科地测科牵头开展“雨季四防“专项检查治理活动全面落实防控措施确保安全度汛依据“排查隐患要细致治理隐患要坚决“的要求,对各单位排查出的重大隐患和危急源,各专业科室要认真 、现场复查,加强对治理过程的督导,实施闭合治理。切实加强有害气体、煤尘、顶板、火工品、消防、压力容器等隐患的防治和危急源防控。特别是要承受章丘爆炸事故教训,加、 等爆炸物品生产、进购、保管、使用中的治理,确保安全生产。乐观开展“安康杯“竞赛、“我为安全月查隐患“青安岗集中查岗活动,通过群众性的密集活动,查找薄弱点,排查隐患,抓治理、保安全。责任单位:安监处、各专业科室、工会、团委、武保科、物业站责任人:谢关友、各专业科室负责人、蒋东、王金文、孙晋级、耿庆林〔十〕深化安全质量标准化达标升级活动深化安全质量标准化建设,强化动态〔范本〕达标的督导检查,严禁停工迎检。连续 安全质量标准化建设“评优找差“和正反面现场会活动提高安全检查和安全准入评定质量明确隐患整改监管责任主体严格依据“安全检查→整改落实→跟踪督办→复查闭合“的程序促进安全质量标准化上档升级强化岗位标准流程操作法的实践应用和现场抽考,提高职工辨识风险、觉察隐患和风险防控、隐患治理的力量。责任单位:安监处、各专业科室、各基层单位责任人:谢关友、各专业科室负责人、各基层单位负责人五、区队活动安排〔一各单位要依据公司的统一部署在参与好公司活

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