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文档简介
2023年度培训安置协议书3篇(范例)
培训安置协议书1
甲方:
乙方:
甲、乙双方就有规划、有组织的开展乙方学生的培训安置工作及明确双方的职责和权益,达成以下条款,双方共同遵守执行。
一、甲方责任和义务:
1、甲方负责供应适用于乙方的珠江三角洲地区企业用工信息。
2、甲方负责核有用工企业的经营状况、聘请要求及岗位职责、福利待遇等相关事宜,并对学生供应必要的岗前强化培训,以提高学生就业胜利率。
3、甲方按《培训安置工作流程》安置乙方学生。
4、甲方对安置上岗的学生实行3个月的重新安置效劳和一年的后续跟踪效劳。(详见重新安置细则及申请效劳细则)
5、甲方保证乙方学生最低月收入元以上。(以上均不含食宿费用)
二、乙方责任和义务:
1、乙方应照实向学生说明企业用工状况及要求,所组织的学生需符合企业用工标准,必需身体安康、五官端正、服装干净、行为正常、无不良嗜好、遵纪守法、听从安排。
2、乙方应积极协作甲方开展培训安置工作,按甲方要求保质、保量、按时组织学生南下,供应学生花名册,调整学生就业心态,自觉遵守甲方各项规章治理制度。
3、乙方学生需备齐相关证件,包括:学历证明、身份证、规划生育证明、外出务工证等,及一寸照片五张。如有必要,乙方还需办理前往深圳、珠海的边疆通行证。
4、乙方学生需备足外出必备费用,以应付交通、住宿及生活所需。
5、乙方应准时交纳学生培训安置费用。
6、甲方安置效劳的企业,乙方不得单独发生业务往来,不得利用甲方名义私自进展经营活动,由此所产生的一切后果由乙方担当。
三、收费标准:
1、培训安置治理费:每个学生收取一个月收入作为培训安置治理费(按学生上岗收入标准)。
2、特别企业、特别岗位、特别状况,其收费标准双方另行协商。
3、交通费:按实际发生额收取。
4、缴费方法:乙方组织学生到达甲方中心时,需向甲方缴纳每学生%的培训安置费及元/人(天)的住宿费,安置费总额在安置工作完毕当天,按实际安置总人数与甲方结算。
四、本协议未尽事宜,可另行签订补充协议。
五、违约责任:
1、如单方违约,由违约方担当相应的“法律责任和经济损失。
2、除不行抗拒的因素外,双方不得无故中止协议。
六、协议有效期:本协议期限:自年月日至年月日止。
七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。
甲方代表签名:
(盖章)
日期:年月日
乙方代表签名:
(盖章)
日期:年月日
培训安置协议书2
甲方:
乙方:
甲、乙双方就有规划、有组织的开展乙方学生的培训安置工作及明确双方的职责和权益,达成以下条款,双方共同遵守执行。
一、甲方责任和义务:
1、甲方负责供应适用于乙方的珠江三角洲地区企业用工信息。
2、甲方负责核有用工企业的经营状况、聘请要求及岗位职责、福利待遇等相关事宜,并对学生供应必要的.岗前强化培训,以提高学生就业胜利率。
3、甲方按《培训安置工作流程》安置乙方学生。
4、甲方对安置上岗的学生实行3个月的重新安置效劳和一年的后续跟踪效劳。(详见重新安置细则及申请效劳细则)
5、甲方保证乙方学生最低月收入元以上。(以上均不含食宿费用)
二、乙方责任和义务:
1、乙方应照实向学生说明企业用工状况及要求,所组织的学生需符合企业用工标准,必需身体安康、五官端正、服装干净、行为正常、无不良嗜好、遵纪守法、听从安排。
2、乙方应积极协作甲方开展培训安置工作,按甲方要求保质、保量、按时组织学生南下,供应学生花名册,调整学生就业心态,自觉遵守甲方各项规章治理制度。
3、乙方学生需备齐相关证件,包括:学历证明、身份证、规划生育证明、外出务工证等,及一寸照片五张。如有必要,乙方还需办理前往深圳、珠海的边疆通行证。
4、乙方学生需备足外出必备费用,以应付交通、住宿及生活所需。
5、乙方应准时交纳学生培训安置费用。
6、甲方安置效劳的企业,乙方不得单独发生业务往来,不得利用甲方名义私自进展经营活动,由此所产生的一切后果由乙方担当。
三、收费标准:
1、培训安置治理费:每个学生收取一个月收入作为培训安置治理费(按学生上岗收入标准)。
2、特别企业、特别岗位、特别状况,其收费标准双方另行协商。
3、交通费:按实际发生额收取。
4、缴费方法:乙方组织学生到达甲方中心时,需向甲方缴纳每学生%的培训安置费及元/人(天)的住宿费,安置费总额在安置工作完毕当天,按实际安置总人数与甲方结算。
四、本协议未尽事宜,可另行签订补充协议。
五、违约责任:
1、如单方违约,由违约方担当相应的法律责任和经济损失。
2、除不行抗拒的因素外,双方不得无故中止协议。
六、协议有效期:本协议期限:自年月日至年月日止。
七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。
甲方代表签名:
(盖章)
日期:年月日
乙方代表签名:
(盖章)
日期:年月日
培训安置协议书3
甲方:
乙方:
甲、乙双方就有规划、有组织的开展乙方学生的培训安置工作及明确双方的职责和权益,达成以下条款,双方共同遵守执行。
一、甲方责任和义务:
1、甲方负责供应适用于乙方的珠江三角洲地区企业用工信息。
2、甲方负责核有用工企业的经营状况、聘请要求及岗位职责、福利待遇等相关事宜,并对学生供应必要的岗前强化培训,以提高学生就业胜利率。
3、甲方按《培训安置工作流程》安置乙方学生。
4、甲方对安置上岗的学生实行3个月的重新安置效劳和一年的后续跟踪效劳。(详见重新安置细则及申请效劳细则)
5、甲方保证乙方学生最低月收入元以上。(以上均不含食宿费用)
二、乙方责任和义务:
1、乙方应照实向学生说明企业用工状况及要求,所组织的学生需符合企业用工标准,必需身体安康、五官端正、服装干净、行为正常、无不良嗜好、遵纪守法、听从安排。
2、乙方应积极协作甲方开展培训安置工作,按甲方要求保质、保量、按时组织学生南下,供应学生花名册,调整学生就业心态,自觉遵守甲方各项规章治理制度。
3、乙方学生需备齐相关证件,包括:学历证明、身份证、规划生育证明、外出务工证等,及一寸照片五张。如有必要,乙方还需办理前往深圳、珠海的边疆通行证。
4、乙方学生需备足外出必备费用,以应付交通、住宿及生活所需。
5、乙方应准时交纳学生培训安置费用。
6、甲方安置效劳的企业,乙方不得单独发生业务往来,不得利用甲方名义私自进展经营活动,由此所产生的一切后果由乙方担当。
三、收费标准:
1、培训安置治理费:每个学生收取一个月收入作为培训安置治理费(按学生上岗收入标准)。
2、特别企业、特别岗位、特别状况,其收费标准双方另行协商。
3、交通费:按实际发生额收取。
4、缴费方法:乙方组织学生到达甲方中心时,需向甲方缴纳每学生%的培训安置费及元/人(天)的住宿费,安置费总额在安置工作完毕当天,按实际安置总人数与甲方结算。
四、本协议未尽事宜,可另行签订补充协议。
五、违约责任:
1、如单方违约,由违约方担当相应的法律责任和经济损失。
2、除不行抗拒的因素外
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