办事处经理竞聘报告

Word第第页办事处经理竞聘报告各位领导、各位评委：

大家好!一条好的渠道，会引来一池活水；一个好的用人机制，能使很多人才脱颖而出。为实现xx集团20xx年的宏大目标，完成新的一年的销量，集团进行了这次。在此，诚心感谢xx集团各位领导和同事对我的支持。

xx集团已进入高速成长的关键期，爱岗敬业的我盼望有更宽阔的舞台为，所以，我参与了办事处经理的竞聘。高尔基说过：“一个人追求的目标越高，他的才力就进展的越快，对社会就越有好处。”我很观赏这句话，多年来始终受这句话的鼓舞和激励，不断的挑战，不断的追求，不断的超越。

办事处经理主要负责办事处的日常管理工作，包括业务和客户的管理，，月销售任务的下达以及跟踪完成状况，上级支配的各项工作的落实状况，与上级和工厂的沟通，货源的联系，保证客户有充分的货源，满意市场需求，检查监督终端产品的陈设状况，硬件的投放状况，新产品的终端铺货状况，产品的新奇度即有没有老日期产品，有没有准时调换，对市场存在的问题下发整改通报；主动应对竞争，对竞争激烈区域赐予促销支持；落实企业诚信立企，德行天下的企业文化。所以，这个岗位需要具备多方面的综合力量。但我认为自己已具备担当该岗位的这些素养和才能。

一、有良好的政治素养。

具有履行岗位职责所需的政策理论水平。工作踏实，勤恳，有剧烈的事业心、责任感，，坚持原则，遵纪守法，团结同事，廉洁奉公，作风正派。

二、有吃苦耐劳的敬业精神和雷厉风行的工作作风

多年的工作培育了我能吃苦、能忍耐、能战斗、能奉献的良好品质，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作看法。

三、有开拓进取的精神。在新产品的推广、、终端品尝式铺货、超市打堆头、品尝引导等方面工作卓有成效。我思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物比较快，勇于实践，具有开拓精神；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热忱高、干劲足，具有昂扬斗志。

四、具有丰富的工作阅历和较强的创新意识。能团结业务员和客户两支队伍，执行力强，对市场状况非常了解，并准时实行对策。在工作上有思路，不守旧，多年来的工作经受，丰富了我的学问，增添了我的力量，拓展了我的视野，更重要的是培育了我乐观豁达、、冷静沉稳的性格和顾全大局、开拓创新的精神和作风。而这样的性格和作风，无疑是一名办事处经理必备的素养。

千帆竞技，百舸争流。我们xx集团事业正蓬勃进展，我作为和xx集团一起成长的一名员工，肩负着责任和使命，更有义务争做xx集团事业的脊梁。我是一个喜爱xx集团的人，我盼望有更宽阔的舞台为xx集团的'进展多作奉献。假如这次我能够竞聘胜利，我将履行职责，发挥作用，围绕xx集团20xx年的宏大目标，使办事处工作有新的突破，再上新台阶。我的工作思路如下：

一、加强政治理论和业务学问学习，尽快进入办事处经理角色。作为，中层管理岗位领导人员，不仅要有肯定的政治理论水平，而且还要有过硬的业务工作力量，我将在工作中遵纪守法，廉洁奉公。增添责任心和使命感，发扬“艰苦奋斗，开拓进取，务实创新，忘我奉献”的精神，尽职尽责把本职工作搞好。

二、全力以赴抓好重点工作。

1、主动主动与客户和业务员沟通，，充分调动两支队伍的主动性，利用月例会充分沟通，把月例会开成一次下达目标任务的会议，一次鼓劲的会议，一次团结的会议。

2、稳固基础产品群，大力推广新产品和特优级产品，满意人们的消费需求，调整产品结构，提升企业及客户盈利水平

3、连续深化乡镇市场运作，加大硬件投放，提升销量。

4、创新营销模式，通过路演等方式快速做大新产品销量。

三、搞好团队建设。每个人的力量都有肯定限度，擅长与人合作的人，能够弥补自己力量的缺乏，到达自己本来达不到的目的。有一句名言：“关心别人往上爬的人，会爬的更高。”合作能增添企业的生存力，跟同伴合作，增添团队的分散力和团队精神，取长补短、发挥特长，，使一个企业在竞争中增添生存力，才能飞的更高、更远，而且更快。

敬重的各位领导、专家、评委：几分钟的竞聘演讲，并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想，然而却足以表达我对xx集团的喜爱。我有激情，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗上进心。假如竞聘胜利，我知道，那凝聚的不仅仅是我个人的汗水，，更凝聚了各位领导和各位同事的无限信任和期盼。我将在求真务实中熟悉自己，在主动进取中塑造自己，