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文档简介

711份)安全生产月度会议记录时间:2020120主持人:总经理***会议主题:1月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)会议内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况进行总结汇报:1、分析上年度安全生产运行情况,总体运行平稳;2、公司总经理***宣读了公司制订的“2020年安全生产目标及安全生产目标实施计划”;3、本月对年度安全生产目标进行分解,要求各部门、车生产部具体负责公司安全生产管理工作。4、本月开展了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位进行了整改,其中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容举行填写)5、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。二、会议对2020年度安全生产工作计划、安全生产费用安排和要求,要求财务部做好2020作。三、公司总经理****:我们应把安全尺度化建设作为公司一、展开安全尺度化工作的意义张基础,通过安全尺度化工作的展开,提高广大员工的安全意识,增强责任心,建立自我约束、持续发展的安全生产管理机“一、预防为主”地点:公司会议室竞争中立于不败之地。二、具体的工作要求:1、加强领导,逐级抓落实,展开安全尺度化工作是一项要求结合本部门实践制定具体施行步骤,把安全尺度化工作层层分解,在突出重点,捉住关键环节,解决本部门本部门存在的各种事故隐患,使安全尺度化工作取得实践效果;2、加强宣传教育和培训,提高认识,各部门要利用各种形式和宣传工具宣传安全尺度化和下级关于加强安全生产工作的一系列目标政策,教育广大员工正确认识安全尺度化的紧张增强紧迫感,坚定自信心,为安全尺度化活动深入耐久地展开要利用各种形式向职工传授安全尺度化知识,提高安全技能,为安全尺度化活动打下良好的基础;3、开展自查自评活动,建立持续改进机制。各部门在开机制,不断提高安全生产管理水平;4、齐抓共管,加强活动督查,各部门要严格按照《规范》和施行计划的要求,各负其责,使安全尺度化工作形成齐抓共管的良好场面,同时,公司安全生产领导小组要深入班组对活动展开情况举行督查,要在每个阶段工作前后对安全尺度化工作举行研究、部署和总结,解决活动中遇到的问题,总结推广先进经验,表扬先进,鼓动后进,确保安全尺度化工作取得成效。记录人:安全生产月度集会记录时间:2020226主持人:总经理***会议主题:2月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(集会签到表)集会内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况进行总结汇报:1、本月实现安全生产无事故目标。全体员工能按厂的要管理和保卫工作,确保了节日期间的安全生产。2、本月展开了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位举行了整改,个中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容举行填写)3、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。态,认真做到“人到、心到、责任到”的工作做好。公司总经理****:1、安全生产标准化工作作为当前和今后一个时期安全生作,同时要结合公司2020加强领导,采取有力措施,认真贯彻落实。2、当前是春节已过,针对节后上班容易出现思想松懈、安全意识滑坡等现象,安全管理部门(公司生产部)织检查,严防各类事故的发生,确保安全生产工作。记录人:地点:公司集会室安全生产月度集会记录时间:2020428主持人:总经理***集会主题:4月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(集会签到表)会议内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况进行总结汇报:1、XXX实现安全生产无事故目标。2、本月开展了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位进行了整改,其中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容举行填写)3、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。本日强调公司安全生产检查工作要求:安全检查是及时发现事故隐患的有效办法,公司制定的《安全检查制度》规定了检查的内容、要求,确保隐患排查横向到边,纵向到底,不留死角,对严重安全生产隐患要举行一次“地毯式”再排查,从是否发现隐患、是否排除隐患等方面,严格落实排查责任,加大治理和防范工作力度。对已排查出的隐患要坚定予以整,要明确整改时限,落实整改资金,强化整改责任,加强监督检查,坚定举行治理。立时临近“五一”节了,生产车间务必做好节日前的安全大检查,对检查发现的问题落实责任人员举行整改,特别应强化岗位员工日常的安全巡查工作,做好设备的点检,保证设备设施不得带病运行,将各种事故隐患消灭在萌芽之中。二、公司总经理***:下一阶段安全管理重点,提出三点要求,地点:公司集会室二是积极组织一些预案演练,确保做到事故发生时能有条不紊的处理,避免二次伤害;记录人:安全生产月度集会记录时间:2020529主持人:总经理***会议主题:5月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)会议内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况举行总结汇报:1、XXX产尺度化工作以来,我们制定安全生产目标和目标;引入了风险管理;建立健全了安全生产责任制;完善了安全生产规章制度和安全操纵规程;并组织举行了安全检查等。通过安全尺度化建设,我们从中研究到了很多管理理念,从根本上提高了我们的安全管理水平。2、本月开展了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位进行了整改,其中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容进行填写)定期对车间进行安全检查和巡查,未发现较大或重大隐患,发安全运行。3、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。下一步工作重点:1、继续深入展开安全生产尺度化工作;2、完善安全警示标识及公示栏内容;3产应急救援预案演练工作。二、公司总经理***:1、对公司展开的“安全生产月”力共同撑持工作;2作做了相应的要求,做好相关培训工作;地点:公司会议室3、防护用品、劳保用品的发放,要做到定量定额;4、做到特种设备准用证,操作人员的特种作业证要及时落实到位,使公司特种设备、特种作业人员达到100%落实到位。记录人:安全生产月度会议记录时间:2020729主持人:总经理***会议主题:7月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)会议内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况举行总结汇报:根据《仓储物流安全生产标准化评定标准》要求,公司全1份起在安全生产标准化方面做了以下工作:1并将安全生产目标分解到各个部门。2、对公司《安全生产责任制》进行了修订,各部门签定《安全目标责任书》,坚持每季度安全生产责任制考核。3时交纳工伤社会保险。4施,建立公司重大危险源应急救援预案。5、及时对《安全生产法律法规及其他要求》进行识别和并对法律法规进行了符合性评价。6工严格按操作规程进行,避免不安全事故的发生。7、对员工进行安全培训教育,制定年度安全培训教育计效果进行评价。8、加强功课证管理,完善现场警示标志。严格承包商与供应商管理,建立了合格承包商名录和档案。9、已完成对职业危害申报,加强作业场所管理,严格职并有专人负责管地点:公司集会室理,员工个人防护用品及时发放。10任制挂钩,对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析,制定整改措施及时整改。建立了绩效考核制度。11、本月开展了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位进行了整改,其中****条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容进行填写12、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。二、公司总经理****:上半年实现了安全生产零事故目标。公司生产经营工作提供强有力的安全保障。我们将继续按照准化管理的长效机制。记录人:安全生产月度会议记录时间:2020829主持人:总经理***会议主题:8月份安全生产例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)集会内容:XXX89份工作重点:从安全生产目标、安全制度落实、安全事故预警、安全专83题:安全检查不到位、现场车间喷漆房存在安全隐患、职工安全意识差等问题。并提出以下整改步伐:1、不断加强思想教育;2安全检查;3、从严要求,从细管理;4提高全员安全意识;5、主动展开各项安全活动。车间注意以下几方面:1、注意车间、班组要加强管理,杜绝违章操作;2、注意涂料、油漆等易燃品的堆放使用,预防火灾;3、用电安全,包括机器、排气扇的使用;4、对岗位工的培训,各车间、部门要及时培训,监督检本月展开了各种形式的安全检查,共检查出**已责成责任单位举行了整改,个中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容进行填写)上月安全例会提出的问题已全部落实到位。下一步工作要求:1、确保全年不发生生产安全事故;2、认真展开各项安全活动;4、探索安全绩效考核;5、加强安全文化建设;6、展开安全隐患排查治理活动。地点:公司会议室现在公司要预防生产安全事故要做到以下几方面工作:1、加强防暑降温工作,仁丹、十滴水等综合部要该休息时要休息好;2机电定期维修检查等;3、用电安全和注意预防火灾:电器设备包括排气扇、木他厂有过惨痛教训;4、做好检查工作,查隐患,各单位要自查。“惯决定人格”,工作做的细,人格自然会提高,包括质量。公司总经理***还重点强调了安全工作,要求会后各部门、各单位做好培训和布置工作,开会是提高自己的一种途径,各车间组织好培训工作,总经办、生产部去查,来帮助你们去开会;“无知者无畏、通达者无畏”我们要XXX,熟本岗位的职能,做到“通达”。“惯决定人格”良好的惯,会使人格提高,请大家记住这句话,大家要看到这点,要做就做最好。“敬天、顺势、XXX”大家能记住这六个字,不论做甚么把事情都能做好记录人:安全生产月度会议记录时间:20201030主持人:总经理***会议主题:10月份安全例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)会议内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况进行总结汇报:1、XXX总经理主持会议,总结了10组织相关科室及人员对公司安全进行了全面的自查,生产车间、仓库安全防护情况等进行了认真仔细的检查,对存在的问题进行了即时有效的整改。2、本月展开了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位举行了整改,个中**条隐患已整改合格,**条隐患正在整改之中,主要隐患情况如下:(请按“隐患排查和治理情况统计分析表”内容进行填写)3、上月安全例会提出的问题已全部落实到位。二、安排下月安全生产工作计划1、本月宣传、教育、培训工作(内容、人员、方式、效果等);对员工举行安全知识宣传教育。(用画面,横幅,讲座,安全口号等形式举行宣传对员工举行安全自我防护知识教育;2、切实将安全生产法律法规、技术尺度落实到基层,全目标之内,创建“零伤亡”公司;2火灾,一定要严格落实各项防火措施,工作现场严禁吸烟;3、各部门、车间要加强班前安全教育工作,功课人员要全生产操纵规程,不得违规操纵;地点:公司集会室4、加强危险源点监控巡查。记录人:安全生产月度会议记录时间:20201130主持人:总经理***会议主题:11月份安全例会参加人员:公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(会议签到表)集会内容:一、公司总经理***对本月安全生产情况进行总结汇报:1、已加强员工的安全教育培训。2、对特种设备、重要设备的日常检查已开始完善。3、加强了外来人员的安全管理,制定了相关的安全管理措施。4、本月开展了各种形式的安全检查,共检查出**条事故隐患,已责成责任单位进行了整改,其中**条隐患已

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