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教师劳动合同通用版篇,欢迎阅读参考!老师劳动合同范本(一)一、__________学校(以下简称:甲方)聘__________老师(以下简称:乙方)为本校兼课老师。二、依据__________县__________中小学组织再造与人力规划试办方案要点与__________县政府非编制内员工管理要点订立本契约。三、聘雇期间________年____月____日至________年____月____日止。四、工作内容与标准工作项目:__________工作单位及地点:__________其它临时交办事项。__________五、聘雇用酬劳(一)由甲方按月支给酬金__________元整。(二)由甲方依实际授课节数支给每节课钟点费__________元整。六、在聘雇用期间,乙方应负责完成本契约所订工作内容与标准,其工作方法及差假勤惰管理应遵守甲方之一切规定,如因工作不力或违反上述有关规定,甲方得随时解雇,并得恳求因此所受之损害。七、有下列情形之一者,应予解聘1.贻误教学(公务),造成过失,导致不良后果者。2.涉及贪污案件,经提起公诉者。3.泄露老师和学生个人或其家庭之资料者。4.私自收费或媒介学生参与校外补习,及向学生收取费用及推销书刊用品者。5.图谋不法利益,言行不检,致严峻损害老师声誉者。6.无故旷职者。7.其它,如违反__________法第__________条所列条款者。八、乙方如因特殊事故,须于聘雇用期满前先行离职时,应于__________个月前提出申请,经甲方同意并办妥离职手续后,方得终止契约。九、聘雇用期间于试办方案停止时,乙方应即解雇,并依规定办妥离职手续,不得以任何理由要求留用或救助。十、因本契约所生之争讼,甲乙双方合意以学校所在地法院为管辖法院。十一、本契约一式两份,甲乙双方各执一份。立合约人甲方:__________学校校长:______________地址:______________乙方:______________身份证号:__________住址:______________________年____月____日老师劳动合同范本(二)甲方:___________________________;乙方:____________________________;依据发展及教学须要,结合实际,经甲乙双方协商一样,达成如下协议:一、甲方在________年____月____日,聘请乙方担当专业课程的教学工作;二、甲方职责:1、甲方按元小时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月____日发放;2、每月15号前向乙方供应课程教学大纲、教本、授课安排表课程表、上课时间、学生点名册等;3、对乙方进行教学平常检查、学期(年)考核,确定成果,指出不足,主要检查教学进度、教案、学生实习和平常上课状况。进行听课和教学测评;4、甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未刚好通知乙方,且乙方已到校做好上课打算,则甲方按课酬的50%付给乙方;5、每季度评优一次,对优秀者赐予精神和物质嘉奖。对教学效果差,学生看法大的予以辞退。三、乙方职责:1、全面贯彻党的教化方针,严格根据教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,仔细备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务;2、应常
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