2023企业档案工作总结6篇

2023企业档案工作总结6篇2023企业档案工作总结篇1

一年来，在企业的正确领导下，档案室始终贯彻执行党和国家有关档案工作的法律、法规，坚持依法治档，加强基础建设，提高管理水平，优化服务质量，立足扎实，围绕企业中心，服务大局，取得了肯定成果。

一、仔细学习，贯彻执行《档案法》、《省档案条例》，强化依法治档

1、加强宣扬力度。充分利用企业局域网络优势，将有关档案工作的法律、法规、规章准时上网，便利广阔干部职工知法、学法、守法，提高了企业领导、干部及职工的档案意识。

2、加强对企业各单位形成的文档材料的收案工作，确保这些档案、资料的齐全完整，准时做好归档整理工作。

二、乐观开发档案信息资源，建立科学有用的档案检索体系

1、做好宝藏档案名目微机录入工作。

2、为便利企业广阔干部职工查询，在档案室利用局域网络资源共享，将微机录入案卷级名目全部上网，利用现代化的网络优势为企业经营管理服务。

三、做好利用服务工作

档案要为企业改革与进展服务，为企业的中心工作服务，为职工服务是我局工作的宗旨。服务意识和理念，详细体现在日常的工作及管理之中，档案管理人员对每一位利用者都能做到热忱接待，百拿不厌，百问不烦，想方设法为他们排忧解难，让每一位利用者盼望而来，满足而去。虽然在档案管理工作中，合理开发利用档案，取得了肯定的成果，但也还存在一些问题。

1、宣扬力度需进一步加大，全员档案意识不够强。由于宣扬力度不够，工作还欠乐观主动，持是对档案法规宣扬力度不够，因此造成全员意识缺乏。

2、档案现代化管理工作需加强。随着时代的进展，社会信息化程度越来越高，当前我厂档案管理现代化还处于起步阶段。如何充分发挥局档案室的信息功能，为企业改革和进展服务，我们档案工作人员还须做出艰苦的努力。一方面企业需加大投入，另一方面，必需做好基础工作，加强管理，充分调动档案工作人员乐观性。只有提高了档案管理的现代化水平，档案的作用才能得以充分发挥，达到为企业改革和进展供应高水平服务的目的。

总之，我们要仔细总结阅历，发扬成果，克服困难，求真务实，努力开创企业档案工作新局面。

2023企业档案工作总结篇2

今年以来，档案工作在高层的领导和支持下，紧紧围绕“档案为经济进展服务”的目标，较好地完成了年度工作任务。以下是今年的档案管理工作总结。

一、进档案改革，供应决策依据

依据推动档案立卷改革工作的进一步要求，在业务指导科的细心指导下，综合档案室文书档案仍旧以“件”为单位，整理归档。通过档案进一步立卷改革，我们体会到，利用档案便利快捷，而且规范平安，便利查找、借阅，提高了档案管理工作效率。同时完善了实物档案、声像档案、科技档案等专业档案的归档立卷工作。做好文件汇编，档案利用效果汇编，各类案卷名目和有关资料汇编。为领导供应决策依据、为部门供应凭证依据，不断提高档案的利用价值。

二、完善管理制度，做好档案工作

档案工作紧紧围绕“五有”工作部署，即有分管领导、有档案工作员、有档案装具、有各门类档案、有档案管理制度。做到热心、恒心、急躁和细心，不断完善档案制度，加强档案业务建设，不断探究创新，使档案工作迈上了新的台阶。

完善管理制度。制订了档案工作的领导与档案人员岗位责任制，制定和完善了档案工作管理目标制度，狠抓薄弱环节，使档案工作逐步纳入规范化、制度化。加强档案业务建设。为确保档案建设工作有序进展，采纳“请进来”的方法，加强档案业务培训，特地邀请业务指导科举办档案业务培训班，提高业务素养，不断增加档案意识。重点指导、培育了三个“档案管理”示范点，并在此基础上分成四个组进行了一次互查、互评活动，总结阅历、取长补短。

工作的实践使我体会到，作为一名档案工，要想做好档案工作，首先就要爱岗敬业，从心底里喜爱档案工作，同时还要有肯定的社会责任感和脚踏实地的奉献精神，仔细学习和把握一些相关的专业学问，把握档案工作的内在规律，这样工作就会游刃有余，处于主动地位，忙而不乱，有条不紊。

三、存在不足

档案意识较淡薄，思想未到位。部分人员对档案工作仍不够重视，个别同志根本就没有档案意识，肯定程度上影响了档案工作的开展。基础设施较差。档案装具、材料等设施达不到上级部门对档案工作的要求，使档案保管利用受到影响，随着社会进展，办公自动化技术的应用、电子文件应运而生，传统的归档方式已不能满意社会需要，但受到经济制约，档案工作只能依据传统的方式进行归档。档案收集不够齐全。各办公室形成的文件材料，各自存放，一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室，收集、整理它们也就很难，造成档案收集完整率、归档率低。

四、整改措施

树立“依法治档”的意识，把档案法制化建设抓好做实。把档案工作列入整体工作考核的目标责任，统盘支配，仔细落实。加大对档案治理的投入。乐观向上级各部门争取资金改善档案硬件设施，配齐配强档案工作人员，逐步使档案工作走上规范化、制度化轨道。

进一步开发和利用好档案。乐观主动为现实工作供应参考、借鉴、凭证。同时乐观对档案信息资源加以开发，使之为领导决策供应依据。加强自身档案学问修养，提高业务水平。乐观参与培训，仔细学习有关档案方面的学问，勇于创新，注意工作实效。充分发挥计算机互联网的作用，注意做好涉及广阔群众切身利益的人事编制法规、规章和有关政策的公开发布工作，全心全意为人民服务。

档案工作是整体工作不行缺少的重要部门，因而展望将来经济进展水平相适应，档案工作要站在新的起点和高度、不断加强档案意识完善档案制度建设，把档案的资源充分利用起来，确定档案服务重点方向，制造更多的服务方式，开拓收集范围，不断提高档案利用率，乐观主动地为各行各业服务，努力实现档案工作新进展，为档案事业贡献才智和力气。

2023企业档案工作总结篇3

六月是收获的季节，同时也是播种的季节!在这个季节，我收获了学问，播种了盼望!

六月火红的太阳照在田野上，麦田里的麦子笑弯了腰背，预示收获的季节即将来临，来大印公司上班转瞬间已二年半，工作当中我亲身经受了公司进展的每一步、经受了和同事间的欢声笑语、野外拓展训练、为同事庆祝生日的点点滴滴。在二年半当中xx公司见证了我的学习、生活、因此它已完全融入我的生命，不行分割!

在工作当中我详细负责档案管理工作、催款、打款、联系出资客户和贷款客户，保持和客户的客情，使工作在不违反公司利益与规定的前提下能够顺当开展，进一步提升工作效率和产能。当然在完成好自己工作的同时也会尽自己最大的努力帮扶同事解决麻烦问题，带动新同事的工作乐观性，关心他们尽快熟识业务，使工作走上正常轨道，通过自己的微薄之力使其快速成长，从而肯定程度上使公司人员生产力效益最大化，为公司的进展做出自己应有的最大贡献!

六月同时也是玉米播种的最佳季节，在这个季节我播种了盼望，为公司和自己的进展布满盼望，饱含成功的信念!

xx公司现在的辉煌是在x董事长和x总经理两位大家长的英明带领下，各位同事的乐观协作下才得之进展的如此顺当，大家都付出了许多，收获了感恩!今年的xx公司客户感恩晚会，就是大印人不断感恩与渴望进展的最好见证!作为我来讲始终以来，在领导的亲切关怀和同事们的细心指导下，仔细学习，努力工作，帮助大家助推公司向前进展，同时我个人也成长了很多。xx公司是一个布满盼望的企业，企业的文化和工作氛围让我感受到优秀团队的气氛，尤其是公司提倡的"孝"文化，深深感染了我。能够在这样的企业工作让我感到很幸运。作为一名担保公司员工，在以后的工作中我会更加努力，改正自己的不足，用正确的方法高效率的做好工作，不断地提高工作力量和与人相处、合作的技巧，为xx的进展尽最大的努力。以实际行动来报答始终关怀和支持我的领导、同事和伴侣们。我坚信公司的明天在大家的共同努力与奋斗下，将度过一切困难，排解一切险阻，预期在新的监管框架与新的市场机遇面前，公司将会得到更加辉煌的进展，担保行业的明天会进展更顺当!

2023企业档案工作总结篇4

今年我中心档案管理工作紧紧围绕落实“文化兴镇”战略，加快推动文化事业和文化产业进展这一目标，不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，档案工作有了较大的进展，较圆满完成了工作任务。现将详细状况总结如下：

一、高度重视，加强领导

今年以来，我中心高度重视体育、文化档案管理工作，将档案管理工作纳入工作日程，加强对档案管理工作的领导，真正做到了熟悉到位，组织到位，措施到位。2024年，新的工作调整后，准时调整了xx镇文化体育广播电视服务中心档案管理工作领导小组，并把档案工作列入中心的长远规划、年度方案及有关人员的岗位标准和职责中，把档案工作作为管理的一项重要的内容纳入年度目标，与其它工作同部署、同组织、同考核。同时，配备了具有较懂的工作人员任档案管理人员，建立档案管理工作，形成了以分管领导挂帅、主任分管、档案室详细负责、各职能帮助抓的有关档案管理。

二、加强制度建设，规范档案管理

为进一步加强我中心的档案管理制度建设，规范文体的文书档案管理，准时定出有关规章制度，明确了档案工作职责和任务，以及的归档范围及整理要求，使各职工对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依，同时，制定了档案管理奖惩制度，并纳入单位的岗位责任制，充分发挥和调动档案管理工作人员的乐观性。

为规范档案管理，提高档案管理质量，我文化中心根据镇档案室的要求，对全部须归档的文件材料经整理后，在归档过程中，我文化中心档案全部文件归档名目、盒内文件名目、盒底备考表、文件资料汇编等全部归档，全部使用无酸档案盒，文件不易被腐蚀、变质，有利于档案的保存，使我文化中心的档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。

三、实行有力措施，做好归档和利用工作

2024年以来，我文化中心根据镇档案室的要求，全力做好文书档案的归档和移交工作，截止目前，共归档文书档案18盒，财务档案2盒。组织镇文艺专业人员，乐观开展全镇文艺艺术档案的收集、归档工作，为落实“文化兴镇”战略，弘扬崔派文艺艺术做出了乐观贡献。

四、乐观参与档案培训，完成上级交办的任务

为进一步提高档案工作的规范化、科学化管理水平，我中心档案专职人员多次参与档案局举办的档案培训班，对档案工作的开展，供应了科学依据。在时间紧、任务重的状况下，我文化中心克服重重困难，从各岗位工作人员抽调，并在镇档案室领导的指导和支持下，完成了文书档案与财务档案的整理归档任务，为我文化中心档案管理迈上新台阶奠定了坚实的基础。

五、工作中的不足和今后准备

1、加强宣扬工作力度，提高全员档案意识。由于对档案法规宣扬力度不够，缺乏全员档案意识。因此，造成归档不规范，归档质量差等，今后，我们将着力加强档案法制宣扬，不断强化档案意识。

2、加大人力、资金投入，强化档案现代化管理。随着时代的进展，社会信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理，有效发挥档案的信息功能。加大资金投入，做好各项基础工作，加强档案的规范化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用，为推动全镇文化事业繁华进展做出乐观的贡献。

3、加大档案管理人员培训力度，提高档案管理人员的业务素养，加大培训工作力度，提高档案管理专业人员的素养，以带动全镇文化系统档案管理水平的提高。

2023企业档案工作总结篇5

在20----年工作中三个项目竣工验收、竣工资料(档案)移交资料工作便告圆满结束。回首过去，资料工作虽然基本达到预期目标，但个别不足方面亦急需反思，需待改进，先进阅历亦需总结归纳，持续改进;衡量一个工程的好坏，除了通过工程实体反映外，资料也是一个极其重要的环节。通过资料能反映出工程所使用材料的优劣、工序之间的交接是否符合要求。所以资料员在施工中有着不容忽视的作用。作为资料员，要严格做好资料的收集、复核、整理工作。那么，作为一名资料员，如何才能做好资料的管理工作了?我认为主要做好以下几点

一、重视对资料的管理

这一点至关重要，也是做好资料管理的必备条件。由于许多人都认为现场打算一切，资料只不过是现场的附属物、是可以补，甚至可以写“回忆录”的，以至于消失工程进行了很长时间，资料还是一片空白的怪现象。更有甚者，有的工程资料是竣工后闭门造车一次性“造”出来的。试想，不见证取样、不进行任何试验编造出来的资料能真实反映工程实际吗?要知道，工程资料是项目部对工程项目实施过程中逐步形成的，是工程建设过----实、全面的反映，对掌握工程质量有着至关重要的作用。

二、施工物资资料要齐全有效，有可追溯性。

工程中物资种类繁多，且来自不同厂家，把好物资质量关，便为整个工程质量奠定了一个坚实的基础。各种物资进场均要供应产品合格证、检验报告等质量证明文件。由于这些物资全部来自外单位，因此，此类资料的可追溯性尤为重要，鉴于此，资料质量证明文件要尽量使用原件，当不得不使用复印件时，要清楚、齐全、有效，并且加盖原件存放单位公章，注明原件存放处。

三、施工试验记录要准时、齐全。

施工试验合格是检验批(分项分部)工程验收的前提条件。如钢筋连接试验报告是钢筋安装检验批验收的前提，混凝土试验报告是混凝土施工检验批验收的前提。所以施工试验记录要按部就班的进行，以免遗漏，影响后续施工。

四、检验批验收记录检查项目要填写齐全。

检验批是工程验收的最小单位是分项工程乃至整个建筑工程质量验收的基础。因此检验批中各项评定合格与否直接影响到分项工程乃至整个建筑工程质量验收。检验批中各个应检项目不应漏填。如有预埋件部位的钢筋安装检验批中的预埋件项，有施工缝部位的混凝土施工检验批中的施工缝项。

除了做好以上四点以外，对工程技术的资料整理还必需做到准时、真实、精确     、完整。详细地说：准时性，是做好资料的前提。工程技术资料是对建筑实物质量状况的真实反映，因此要求资料必需根据建筑物施工的进度准时整理.同时，为准时性还反映在施工企业内部质量的管理体制供应掌握供应牢靠的依据。在几年中我作为资料员，工作中还存在很多的不足之处，在新的一年里我会更加严格的要求自己，努力的钻研业务，不断更新和补充新的专业学问，提高业务水平和工作力量，总结阅历，更好的完成自己工作。

2023企业档案工作总结篇6

2024年，全市档案工作在市委、市政府的正确领导下，在国家档案局和省档案局的指导帮忙下，以“三争一创”实践活动为抓手，围绕中心，服务大局，开拓创新，攻坚克难，在档案新馆建设、资源体系建设、信息化建设、开发利用和机关党建及作风建设等方面取得了新的成效。

一、2024年主要工作成效

(一)构建机制，夯实基础，为档案事业科学进展带给坚实保障

一是争取上级支持，档案事业科学进展构建了新机制。2024年，我局各科室及区县局主动加强与市局档案管理工作部门的汇报联系，态度专心、成效明显。市档案局和银川市公安局档案管理部门全面加强档案管理工作，组织各县分局各单位学习档案法以及档案管理工作，实现我市档案基础设施更加完善、档案“资源、利用、平安”三大体系基本健全、社会服务功能更加完备、示范引领作用更加明显的进展目标，明确了档案新馆建设、信息化建设等八个方面的合作重点，建立了合作协调、督查考核的相关机制。

(二)是拓展监管领域，档案资源体系建设凸现了新成效

专心做好国家局8号令的贯彻落实，指挥中心文书档案从1981年至2024年有1600盒文件已全部接收进库房。制定了《关于加强档案工作的意见》，选派专业人员参与档案的培训，

(三)是推动普法执法，档案法制体系建设呈现新景象

联系全市公安机关档案工作实际，进一步规范完善档案法规体系，清理废止了部分到期规范性文件。推动“数字化档案”，档案信息化建设拓展了新路径。以“才智档案”项目建设为抓手，进一步加大了档案信息化建设力度。依据档案信息化建设的新形势新要求，加快推动了文档一体化升级改造、核心数据库建设、电子信息系统平安等级爱护等工作。准时召开全市数字档案馆(室)建设工作推动会，

(四)狠抓平安，强化监管，确保档案平安工作万无一失

始终把档案平安管理工作为档案工作的重中之重，专心审慎开展档案划控、鉴定工作。依据国家局及省局要求，进一步严格根据划控标准，组织人员对已开放档案逐卷逐条进行了“回头看”，确保开放档案平安不涉密。二是全面落实各项防范措施，透过制度化、规范化、常态化的档案平安管理，增加工作人员档案平安意识，加大对库房温湿度的监测和调控，确保馆藏档案实体平安。加强档案数字化等工作中的平安工作。加强数字化加工招投标管理、工作人员审定、设备检测、加工场所监控管理等，对全市档案数字化工作进行了全面的平安检查。连续做好重要档案数据的异地、异质备份。仔细做好信息共享平台数据传输加密、电子信息系统平安等级爱护等工作。

目前面临的机遇和挑战，2024年，我局档案工作虽然根据要求严格入库，但我局档案工作还面临不少困难及问题。一是没有建立综合的档案馆，档案库房规模偏小、设施老化，档案的实体平安、信息平安和利用平安尚存在薄弱环节，公共服务功能还不完善。进度滞后，后续配套设施经费尚未落实;二是档案信息化建设力度不够，项目经费投入不足，尤其是馆藏档案全文数字化水平不高，与银川市公安局档案部门有较大差距;三是档案工作开拓创新思路还不够宽，创特色显亮点有待加强;四是档案干部队伍素养与经济社会进展对档案工作的要求尚有差距等等。对此，我们将高度重视，仔细调研，实行有效措施，努力加以改善和完善。开发利用档案资源，打造档案文化精品，建设档案文化，为文化大进展大繁华服务;干部队伍素养如何适应现代化档案事业进展需要等等。我们将仔细抢抓机遇，专心应对挑战，努力争取新的一年工作再上新台阶。

二、2024年工作准备

2024年，是全面贯彻落实十八大精神的开局之年，是档案事业进展“十二五”规划的中期评估之年，也是做好档案工作，加快科学进展的重要一年。我们将以科学进展观为指导，围绕全市中心，服务保障大局，聚焦重点难点，不断创业创新，争先进位，争创一流，为南京领先实现基本现代化和建设现代化国际性人文绿都作出档案人新的贡献。

(一)围绕“一条主线”

学习贯彻党的十八大精神，紧扣市委、市政府工作部署和国家局、省局工作思路，深化“三争一创”实践活动，专心贯彻落实市政府和省档案局合作协议各项资料，求真务实，改革创新，促进档案工作更好地为全市“三大攻坚战”和“五位一体”工作大局服务。

(二)夯实“三个基础”

一是资源建设基础。

紧贴全市经济社会进展大局，确立“大档案”、“大资源”理念，全方位加强全局档案工作以及档案工作指导服务，仔细做好档案资源管理工作;进一步加强对立档进馆单位档案的规范化管理，进一步强化档案馆政府公开信息查阅场所建设，准时做好各部门公开信息的