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文档简介

工厂管理规章制度准则工厂管理规章制度准则1.目的为了规范企业生产经营行为，确保企业经营活动顺利进行，保障企业员工权益，维护社会公共利益，特制定本规章制度准则。2.范围适用于企业内部所有员工的工作行为及办公活动。3.制度制定程序本规章制度准则的制定过程应符合以下程序：（1）调研：通过对企业内部现行管理制度的调查和研究，了解现行制度的不足和缺陷。（2）制定：根据调查结果编写工厂管理规章制度准则。（3）内部审查：经过企业管理部门审核，对制度进行内部审查。（4）公示：经企业领导层批准后公示，在企业内部告知所有员工。4.相关法律法规企业在制定本规章制度准则的过程中，应遵守相关法律法规，包括但不限于以下法律法规：（1）《劳动合同法》（2）《劳动法》（3）《劳动保障监察条例》（4）《行政管理法》（5）《安全生产法》（6）《劳动争议调解仲裁法》5.制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序及责任追究（1）制度名称：工厂管理规章制度准则（2）制度范围：适用于企业内部所有员工的工作行为及办公活动。（3）制度目的：为了规范企业生产经营行为，确保企业经营活动顺利进行，保障企业员工权益，维护社会公共利益。（4）制度内容：①工作时间制度②考勤制度③休息休假制度④劳动保护制度⑤安全生产制度⑥培训与晋升制度⑦奖惩制度⑧公文管理制度（5）责任主体：企业领导层、管理人员、员工。（6）执行程序：员工应按照规章制度的要求进行工作行为、办公活动，管理人员应负责对员工工作行为进行监督和控制，企业领导层应全面落实制度要求。（7）责任追究：员工如违反本规章制度准则，将被依据企业内部制

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