版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
ChinesecompanieswillnolongerremaininthehardstageandtheyarealsopromotingacultureChinesecompanieswillnolongerremaininthehardstageandtheyarealsopromotingaculture安全管理预防为主安全生产安全企业生命安全生产培训课件安全是企业的生命线讲师:熊猫某“ABC安全”整理自网络,版权原作者所有;更多资源扫码关注!延时符第一章安全是什么?延时符“无危则安,无缺则全”=安全安全—指判明的危险性不超过允许的限度使人不受伤害和危害的影响没有危险或灾难的威胁不受财产损失的威胁的状况没有危险,不产生伤害的一种状态延时符第二章安全为了谁?延时符小大安全是为了社会的稳定。为了企业的发展为了职工的健康,为了家庭的幸福安宁延时符没有社会的和谐就没有企业的发展职工群众的生活质量就难以提高没有个人的安全保障、事业的发展家庭幸福就无从谈起0102延时符231我的安全我负责企业的安全我尽责他人的安全我有责人人重视安全个个关注安全事事强调安全延时符第三章为什么要进行安全培训延时符安全培训原因一原因二原因三对员工进行安全教育是国家法律法规的要求对员工进行安全教育是企业生存发展的需求对员工进行安全教育是员工自我保护的需要延时符《中华人民共和国劳动法》
1995年1月1日施行,目的保障为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,明确了从业人员享有的劳动权利和应履行的劳动义务安全生产有关法规延时符《中华人民共和国安全生产法》
2002年11月1日施行,目的是为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,明确了安全责任制并规定了从业人员的权利和义务。安全生产有关法规延时符《中华人民共和国消防法》
1998年9月1日施行,目的为了预防火灾和减少火灾危害,保护公民人身、公共财产和公民财产的安全,维护公共安全,保障社会主义现代化建设的顺利进行,明确规定了任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务安全生产有关法规延时符《中华人民共和国安全生产法》
2002年11月1日施行,目的是为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,明确了安全责任制并规定了从业人员的权利和义务。安全生产有关法规延时符《中华人民共和国职业病防治法》
2002年5月1日施行,目的为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益。安全生产有关法规延时符第四章安全管理的基本概念延时符安全生恒产基本滴方针综合娱治理安全第册一预防为浅主延时朱符123延缓预洲防在先松监侮督执法威在先安全风责任震在先捏建章伙立制斥在先安全意坑识在先咱安骄全投入甘在先延时灰符延时窄符安全生什产是指为翻了使劳惨动过程兆在符合嚷安全要庆求的物教质条件当和工作锣秩序下拳进行,嫌防止伤徒亡事故冒、设备砍事故及喊各种灾杰害的发蜜生,保泄障劳动劫者的安处全健康况和生产川作业过猪程的正墨常进行匀而采取宴的各种树措施和爬从事的割一切活锡动安全新管理是以室国家背法律统、法泻规、蹄规定考和技帆术标污准为轨依据析,采肚取各裕种手倘段,愤对生冈产经行营单眠位的直生产抬经营寻活动学的安经全状宣况,犹实施疫有效狸制约统的一透切手释段延时符可能字造成奴人员舰伤亡证、疾岔病、暗财产拳损失范、工链作环弦境破震坏的俱根源泽或状腹态。危险的协根源,薄是指可改能导致俩人员伤冤亡或物慌质损失凤事故的拳、潜在垒的不安浑全因素危害危险源指人肌们在没实现维有目竭的的皂行动姜过程柄中,子由不筝安全翻的行腹为、津动作刘或不眯安全厘的状捷态所泡引起档的、疏突然殿发生灰的、昆与人绒的意句志相快反且考事先权未能度预料献到的接意外省事件齐。事故延时援符也称职而业伤害于,是指芳劳动者里(职工脚)在工怜作或者拿其他职至业活动壁中因意测外事故导伤害和败职业病恢造成的默伤残和熊死亡。工伤123因犯铲罪或简者违饭反治帮安管群理伤续亡的醉酒导粘致伤亡赔的自残杜或者猪自杀挖的200处3年4月16日公布碍的《工伤革保险但条例》第十冒六条辣规定:右侧尖情形相之一欠的,大不得统认定立为工寺伤或乌者视巩同工栏伤延时符安全例生产弃责任援制:根据安催全生产骗法律法手规和企隶业生产竖实际,窝将各级尖领导、烤职能部扇门、工诉程技术菠人员、眯岗位操劈燕作人员少在安全做生产方紧面应做箱的事及录应负的柴责任加聋以明确弓规定的功一种制歪度。延时符明确筋了单学位的押主要锯负责主人及皂其他半负责丝式人,乖各有而关部似门和病员工巧在经门营活赠动中顶应负彼的责祥任在各部哭门及员避工之间滥,建立绿一种分关工明确幸,运行兰有效,劈燕责任落帆实的制江度,有勺利于把匆安全工启作落实末到实处是安全障工作层海层有人窃负责安全生嗓产责任呢制的作对用延时符自觉惩遵守仁安全科生产肿规章泥制度淡和劳喂动纪衰律,治不违慰章作舞业,邮并随鸭时制花止他贩人违转章作发业遵守塌有关船设备受维修敏保养火制度良的规蛇定爱护贫和正汉确使捕用机养器设咽备、肺工具侦,正予确佩溉戴防击护用蓄品关心释安全巷生产毫情况籍,向称有关罚领导超或部劳门提枯出合蹈理化与建议发现事钩故隐患筝和不安扇全因素毛要及时富向组长段或有关塑部门汇大报12345员工安全生产职责的主要内容延时纱符“ABC安全树”整管理自朵网络腐,版搁权原研作者响所有笔;更掩多资期源扫塞码关誉注!01020304员工安全生合产职责敬的主选要内西容发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作;努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程;积极参加各种安全活动,牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。延时起符123456建立的寸安全生财产规章外制度包寒括789安全恢生产敞责任今制——谁干什维么各种生锣产设备亏的技术瓜操作规禽程各工搏种、裙各岗驳位的拒安全妄操作夏规程安全生任产教育折制度安全生寺产检查腹制度安全生渴产奖惩乌制度违章慕处罚逢制度事故调往查报告艳制度事故处味理和责绞任追究连制度延时恳符第五章事故发馅生的主鼻要原因延时符人的穷不安闭全行证为物的父不安斥全状纺态环境不怎良管理报欠缺ABCD人的原因机(物蚁)的原巴因环境的原唱因管理的原渔因事故鱼发生见的原扯因延时符人的不安全行为和状态忽视步和违上反安谊全规链程的爱行为错误跨动作注意力密不集中身体刑有缺疲陷等疲劳15243延时具符设备塘和装散置的丹结构叉不良榨,强况度不苦够,椅零部拉件磨矩损和纵老化工作环守境面积菠偏小或菠工作场奋所有其听他缺陷物质的扶堆放和樱整理不毁当外部的老、自然或的不安值全状态烤,危险料物与有努害物的驻存在安全泊防护亩装置卖失灵劳动均保护歇用品联(具盖)缺帝乏或愁有缺有陷123456机(胶物)坛的的翠比安验全因素作业方坑法不安举全工作置环境捆,如瓜照明易、温沃度、即噪声叶、振订动、疏颜色朝和通贯风等哲条件筋不良78延时符管理上的原因246531技术缺悼陷或工锅艺流程捞及操作膝程序有月问题对操邪作者锣缺乏辣必要营的培记训教捐育劳动其组织紫不合窄理对现场筛缺乏检边查和指树导没有安述全操作鼠规程或警规程不联健全隐患整喇改不及俩时,事劳故防范泼措施不粮落实延时符ABC加强安全洲卫生接管理厌,做婆好安挂全预焦防工达作加强掠安全苦教育带训练蒙,提肺高全悉员安改全意炼识掌握紧电急应急凤知识,兼避免减盆少灾害激损失怎样蹈预防事故灾雪害发生延时昆符怎样迎预防墨设备夸事故症灾害选发生稀:检测维护检修保养延时符工作缎现场着装要悟符合《员工涉着装忽管理而规定》的要疲求。纠正虑违章慰安全搜保工友之照间相互临查工作痒安全宪讲衣禽着按规例着装挠很重胆要1234延时寸符不能乱胃接电线检修佣用电呆不能辞少,安全使乱用要知驰道,线路肚插接僵要规除范,遵章作弹业安全繁好。延时符生产梅现场共吸烟加强管理人性化不听劝阻受处罚防止火灾责任大违章之事势必纠延时符十不暖起吊锹记心予间起重机舒械先检渡验起吊之脾前须看僚好稍微离纵地再细肿瞧吊物上尖下禁行箩站看清手距势听指津挥被吊仓物品侵捆扎垃牢起降行第走听信琴号延时沾符第六黑章以人饭为本绣切实撤做好蛋安全嫩工作延时符其一长:一切工座作是为人匙的根本殊利益,怪当人身旁安全与觉经济利筝益或其羡他的安煤全发展妖冲突时要无条好件地服从人怕的生命;其二床:是一切皱工作承是靠秒人去戚完成抗的,要充纳分调动莲安生产注全管理与中全体姓员工的弯积极性续、主动圣性。以人为摧本的含赵义延时爹符以人为本切实做好安全工作“以纲人为驼本”巡寿,牢慎固树捷立“磁安全赏第一聋”的爽思想“以人感为本”铁,强化党技能培监训,提穷高全员勺素质“以部人为衰本”致,全锈面落缝实安态全生球产责度任制延时追符安全教拳育是安蹲全生产春管理工雅作中一块项十分榴重要的踏内容,身它是提遭高全体叮劳动者小安全生乏产素质寄的一项妹重要手蚊段安全教育企业安婚全教育新包括:管理贷人员旁安全腐教育课、职婶工安司全教源育延时握符职工安将全教育三级分教育特种沾作业颜教育经常性鱼教育延时符职工扁安全事教育入厂教育新入敌厂的市职工(干部和拼工人)或调动秤工作的练工人以叔及新投到厂的临间时工、唯合同工寄、培训睁和实习巡寿人员等擦在分配码到车间和工作乐地点以突前,要框由厂劳应资部门阿组织,倍安全部池门进行巧初步安脖全教育叫。其内岸容包括苦国家有悠关安全柴生产方饺针政策浩和法规虚,本厂永安全生季产的一膀般状况巧,企业踩内部特击殊危险阔部位的距介绍,晶一般的寇机械电竹气安全隐知识,哀入厂安洽全须知穗和预防剃事故的绿基本知涌识。经仿考试合息格后,悬再分配什到车间着。延时符职工龄安全伟教育车间教育是指互在新伐职工肺或调丢动工境作的且工人污在分岔配到裕车间畏后进掌行的安全怖教育惜。由伐车间剃主管胸安全救的主别任负割责,庙车间枣安全恐员进行教盛育。抄教育闻内容抵有本抬车间叶的生放产概砖况,侧安全合生产馋情况绸,本亲车间嘱的劳晒动纪械律和陆生产讽规则皮,安粥全注哭意事冈项,伸车间货的危怕险邻芽位,室危险侨机电至设施吐、尘蹄毒作惨业情女况,军以及照必须缩慧遵守供的安巾全生眨产规骆章制缘瑞度延时符职工估安全倾教育岗位教育是指由题工段、购班组
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 增量合同情况说明模板(3篇)
- 安全风险分析工具与合规性检查模板
- 秋天的枫叶美景描写8篇范文
- 2025年文化创意产业发展策略与国际合作研究报告及未来发展趋势预测
- 香港劳工电工考试题库及答案
- 维修电工二级技师考试题库及答案
- 电工绳结技能考试题库及答案
- 妈妈的围巾家的温暖写物(11篇)
- 2025年数字内容行业数字内容与娱乐产业研究报告及未来发展趋势预测
- 2025年汽车智能网联行业智能网联汽车技术发展研究报告及未来发展趋势预测
- 定额〔2025〕1号文-关于发布2018版电力建设工程概预算定额2024年度价格水平调整的通知
- 兰州市机场中央空调节能改造可行性方案
- 控股节能会议45infit优化控制系统
- 合同分类表(民法典版本)
- 2023中职对口单招英语情景交际试题真题分类汇编(含答案)
- 老年人认知功能智力状态简易评价量表(MMSE)
- 产后康复实操培训课程-产后康复培训课件
- 探究平面镜成像特点
- GB/T 13377-2010原油和液体或固体石油产品密度或相对密度的测定毛细管塞比重瓶和带刻度双毛细管比重瓶法
- 业务连续性管理计划
- 高中英语选择性必修三 全部课文原文翻译
评论
0/150
提交评论