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文档简介

劳务合同样稿一、甲方（雇主）基本信息公司名称：[甲方公司名称]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]地址：[甲方公司地址]联系电话：[甲方公司联系电话]二、乙方（劳务人员）基本信息姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]出生日期：[乙方出生日期]身份证号码：[乙方身份证号码]户籍地：[乙方户籍地]联系电话：[乙方联系电话]三、劳务内容甲方聘请乙方从事以下劳务内容：[劳务具体内容]四、工作地点乙方的工作地点为[工作地点具体地址]。五、工作时间乙方的工作时间为[工作时间安排]，一般为每日8小时，周工作时间一般不超过40小时。六、报酬和支付方式甲方向乙方支付的报酬为[报酬的具体数额]。支付方式为[支付方式，例如现金、转账等]。报酬应在每月[支付时间]工资日前支付给乙方。七、社会保险和福利待遇甲方应按照国家相关规定为乙方购买社会保险，并提供下列福利待遇：工伤保险医疗保险失业保险养老保险其他福利待遇（根据实际情况选择）八、劳动纪律和权利乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，按时完成工作任务。乙方享有工资支付、休息、休假、医疗期等权益。九、解除劳动合同乙方在试用期内，双方一方可以随时解除劳动合同。试用期限为[试用期限]。乙方在试用期满后，双方都可以解除劳动合同，应提前30日书面通知对方。以下情况任何一方可以解除合同：乙方严重违反劳动纪律或规章制度乙方严重失职、玩忽职守或行为不端乙方与甲方签订劳动合同时提供虚假材料或与甲方签订劳动合同时隐瞒重要事实乙方患病或受伤，在规定的医疗期限内不能从事原工作，经甲方与乙方协商，双方一致同意解除合同十、法律适用和争议解决本合同的有效性、解释、变更和争议解决均适用中华人民共和国的法律。本合同发生的争议，乙方与甲方应通过友好协商解决，如无法协商解决，则可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十一、其他事项本合同的效力自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，各方各执一份，具有同等法律效力。甲乙双方确认本合同无任何附加条件。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：结语以上为劳务合同的样稿，具体条款可根据实际

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