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文档简介

劳务培训合同书/劳务培训协议书合同双方甲方：（公司名称）地址：电话：法定代表人：委托代理人：统一社会信用代码：乙方：（个人姓名）身份证号码：联系方式：培训内容及时限甲乙双方就乙方需求提供以下劳务培训，务必按照培训计划执行。1.（培训内容1）2.（培训内容2）3.……（注：本项目的培训方案、培训计划及培训课件，由甲方独立完成。）培训费用及支付方式培训费用总额为人民币（总金额）元。培训费用在乙方正式开始进行聘用工作后的（总时间）个月内，每月向甲方支付人民币（每月支付金额）元，以现金/银行转账的方式支付。若乙方就业时间少于（总时间）个月，费用仍需按月支付。在培训期间，甲方应提供必要的工作岗位、工作项目及相关培训材料，以便乙方学习和掌握实际操作技能。在培训期结束后的（总时间+1）日内，乙方应结清全部培训费用。保密条款本合同所涉及的所有信息，包括但不限于乙方（本人及其亲属）的个人隐私、甲方的客户资料及商业机密，均属于保密信息。未经对方书面许可，任何一方不得向第三方泄露、披露。若发现泄密事件，对方有权要求追究法律责任。违约条款乙方未经甲方书面同意，擅自解除合同的，应当承担违约责任，向甲方支付违约金，金额为培训费用总额的50%。甲方未按照培训计划和要求提供培训服务的，应当承担违约责任并赔偿乙方由此产生的直接经济损失。乙方未能如期向甲方支付全部培训费用的，甲方有权要求乙方按照本合同的规定支付逾期违约金，计算标准为每天培训费用的1%。任何一方未履行其在本合同中规定的义务，均构成违约。违约方应向对方承担相应的违约责任，赔偿因此给对方造成的全部损失。变更、解释、争议、生效及期限本合同如有修改或补充，必须经双方协商后，在书面形式上签订，经甲、乙双方签字、盖章后生效。本合同未尽事宜由双方另行补充协定。补充协定与本合同具有同等效力。在执行过程中，如出现本合同解释或争议，双方应友好协商解决；协商不成，可向甲方所在地人民法院起诉。本合同自双方签字、盖章即生效，有效期至乙方完成全部培训并结清培训费用之日止。签约及附件本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同所附《培训课程表》为本合同的附

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