2010年版瓦斯班班长安全生产责任制规范多篇

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1．积极主动出席政治自学和业务技术自学，不断提升自己的思想素质和业务水平，帮助科里做好瓦斯员的培训工作。

2．对全班的安全生产负责管理，精心安排本班工作，检查本班人员工作任务顺利完成情况，监督检查本班人员继续执行矿和工区的各项管理制度。

3．必须掌控矿井通风安全科学知识和各地点的瓦斯含量，辨认出瓦斯超载或喷出异常，有权暂停该地点人员作业，并撤至安全区域，向矿调度室和通风科值班员汇报。

4．经常巡查井下各地点的通风和瓦斯情况，辨认出问题及时处理，无法处置的及时向工区汇报。

5．走头时还要继续执行瓦斯检查员的安全生产责任制。

6．出席科调度值守。

7．努力做到并无“三违”现象。工程师安全生产责任制一、在副局长和主任工程师的领导下，拟定并继续执行井工矿安全监察管理办法，审查井工矿的安全技术管理文件，以同时实现井工矿安全生产和安全质量标准化合格为目标。

二、对井工采矿明确提出安全技术建议，并监督继续执行。

三、参予制订公司恩技措工程计划。

四、参予制订抢修防灾方案和恢复正常生产的安全措施。

五、参予事故调查分析，查明原因，全面落实责任，明确提出防范措施。

六、参予审查灾害防治和处置计划，并检查继续执行情况。

七、掌控安全情况变化，及时明确提出严防技术措施，非政府检查全面落实。

八、参予恩技措计划的基本建设审查，监督恩技措经费的抽取采用。工人的安全职责（崔木煤矿）工人的安全职责(崔木煤矿)

1．认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝说阻止他人违章作业。

2．精心操作方式，搞好各项记录，交接班必须更替安全生产情况，交班必须为接班人缔造安全生产的良好条件。

3．恰当分析、推论和处置各种事故苗头，把事故歼灭在原始社会状态。出现事故，必须果断正确处理，及时如实地向上级报告，严苛维护现场，搞好详尽记录。

4．作业前深入细致搞好安全检查工作，发现异常情况，及时处理和报告。

5．强化设备保护，维持作业现场干净，做好文明生产。

6．上岗必须按规定衣着。得当看管、恰当采用各种防护用品和消防器材。

7．积极主动出席各种安全活动。

8．有权婉拒违章作业的指令。空气压缩机检修工岗位责任制（东风煤矿）空气压缩机检修工岗位责任制(东风煤矿)

1、严格遵守劳动纪律，不耽误、不旷工。按时出席各种自学。

2、严格执行有关修理前操作程序和制度，严禁随意发生改变，例如因调整和检修须要发生改变时，必须经领导核准。

3、熟识所修理设备的结构、性能，严格执行操作规程，必须按时对设备展开巡回检查。

4、根据司机汇报和送检所辨认出问题，及时对设备展开修理，例如碰到自已无法处置的问题时，应立即向领导报告呈报。

5、上班时须将设备运转情况，检查中辨认出的问题展开备案，向接班人员交代确切。

6、负责管理申领本班保护所须要的配件。

7、确保修理质量，特别注意节约原材料，利旧利废为，严禁干活私活。金鸡煤矿机电矿长安全生产岗位责任制金鸡煤矿机电矿长安全生产岗位责任制

机电矿长就是矿井机电专业的技术负责人，对全矿大型固定设备、高低压供电设备及冶炼设备的技术管理工作正数全面责任。

1、对大型紧固供电设备的安全保护装置、钢丝绳的试验、检查、主要相连接部件的熔接、技术测量，必须定期非政府检查，全面落实至现场。

2、对高低压供电的可靠性，特别就是矿井双回路及主要设备的双回路供电，井下采区供电的冶炼分离，漏电继电器的正常采用，高压及扰动供电设计和预防性试验必须审查，保证技术合理和可靠性。

3、每月非政府举行一次专业讨论会，分析和排查几小系统的关键性事故隐患，明确提出具体内容实施方案和步骤，并非政府实行。

4、对井下防爆电器设备的安全检查性能和瓦斯重点区的双风机电源、风电枪机及三大维护必须定期非政府检查，辨认出问题必须立即非政府自查，保证井下供电安全。

5、定期检查安全检查电气设备及小型电气的入井环评制度，避免非安全检查电气设备下井。

6、深入细致检查矿井风机装置及反风装置，深入细致制订雨季三严防项目，保证矿井安全通风和度汛。

7、发生机电事故，必须亲自深入细致现场统一指挥，按事故“四不放过”原则分析事故原因，找到事故责任者，并制订防范措施，避免相似事故出现。党群工作部副主任安全生产责任制党群工作部副主任安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《煤炭法》、《安全生产法》和有关安全生产法律法规，秉持“安全第一，预防为主”的安全生产方针；

2、积极主动出席公司非政府的各种安全生产活动、安全检查、安全会议；

3、积极主动帮助有关部门，强化全员安全意识和安全科学知识的自学教育；

4、秉持把安全工作列为党内“创先争优”活动的关键内容，凡渎职渎职、违章统一指挥和违背安全规程导致设备和人身伤亡事故的干部或党员无法评选为“优秀党员”、“杰出党务工作者”，所在党支部无法评选为“先进集体”；

5、严格执行各党支部每月至少积极开展一次以安全生产为内容的党建活动；

6、负责管理“党员身边无事故”活动的检查、考核；

7、深入基层调查研究安全生产情况，及时总结安全工作经验；地质组安全生产责任制（煤矿）1．负责管理矿井地质专业技术和业务管理工作，并对其全面落实情况展开监督、检查。

2．负责管理研究矿区煤系地层、地质构造、煤层的变化规律，查明影响矿井安全生产的各种地质因素，提供更多矿井安全生产各个阶段所需的地质资料，化解冶炼工作中影响安全生产的地质问题。

3．负责管理矿井资源储量的技术管理工作，掌控矿井储量动态，提供更多各类储量数据和图纸。

4．负责管理矿井地质专业预测预报、中长期规划和年度、月度工作计划。

5．负责管理制订地质专业危险源识别和管控工作，积极开展日常安全风险分级管控和事故隐患排查环境治理工作。

6．负责管理矿井地质专业资料搜集、整理、分析、总结工作。

7．负责管理地质专业科研科技攻关，崭新设备、新技术、新工艺、新材料的推广应用。

8．顺利完成公司领导信访部门的其他工作任务。主通风机司机岗位责任制主通风机司机岗位责任制机电工区主通风机司机负责管理全矿通风机操作方式、监护，存有责任深入细致巡回检查，深入细致核对记录，协调修理人员做好设备日常修理，必须撑握有关专业知识依法经过培训合格。

一、岗位职责第1条深入细致贯彻落实党的安全生产方针和上级安全命令、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度，对本岗位的安全工作负责管理。第2条能够熟练地展开通风机的开停操作方式，开关柜的停在供电操作方式，并能够熟练地展开反风操作方式。第3条深入细致巡回检查，及时掌控通风机的运转情况，当一台风机因故停驶，必须在10分种之内当起水泵通风机，并汇报。第4条严格执行停在供电制度，上岗上岗，不得违章操作，婉拒违章统一指挥，自觉遵死守劳动纪律，严苛现场交接班。第5条协调修理人员做好设备的日常检修和停工检修，做好检修后的试车。第6条按规定及时深入细致核对各种记录，不得采用非法定计量单位。字迹必须洁净、工整，严禁出格或做贼心虚。第7条负责管理整个机房的设备及环境卫生，努力做到窗明地净，爱惜各种窭严防设施，并可以采用。机房内严禁吸烟。第8条努力做到“三言四会”，积极主动出席有关的技术培训，不断提升自己的业务水平。第9条加强关键场所的安全管理，不得闲杂人员进出。第10条认真完成上级信访部门的各项工作任务。第11条积极开展并全面落实特雷隆岗位的安全风险分级管控和本岗位隐患排查环境治理工作，熟识掌控与本岗位有关的关键性安全风险管控措施并严苛全面落实。

二、责任追责第12条存有以下犯罪行为之一的，给与主通风机司机警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)违章作业、冒险作业的；(2)屡次违章作业而不作废止的；(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第13条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与主通风机司机降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第14条在工作过程中未认真贯彻继续执行规程、标准和技术规范而发生事故的主通风机司机正数轻易责任。第15条在生产、提高过程中没按章操作方式、严格遵守“三小”规程的建议，不能及时化解生产中的问题，主通风机司机正数轻易责任。第16条没有出席班组、工区非政府的安全自学、技术培训的，主通风机司机正数轻易责任。第17条未及时发现、汇报设备的安全隐患，主通风机司机正数轻易责任。第18条在工作过程发生各类安全设施或安全设施不灵敏可信的但仍展开操作方式的，主通风机司机正数轻易责任。第19条因自己操作失误引致他人受伤害或损失的，主通风机司机正数轻易责任。第20条未完成各级领导交予的任务，特别就是安全生产标准化工作没能顺利完成的主通风机司机负有轻易责任。第21条在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)中通风机司机或指使他人故意弄虚作假、谎报的，主通风机司机正数轻易责任。第22条对于上述正数轻易责任的，应当根据情节严重程度，按照有关法律、规定给与经济行政处罚、辞退矿籍、追责刑事责任。第23条对未履行职责岗位职责或因此导致事故的，依照《新驿煤矿职工奖惩管理暂行办法》和矿安全工作意见及有关安全考核制度追究其适当责任。导致严重后果，构成犯罪的，依法追究法律责任。运输区区长安全生产责任制帮助机电矿长负责管理矿井辅助运输专业安全生产管理工作，对运输区的安全生产管理工作全面负责管理。安全生产职责如下：

1、参予制订、修改（编成）本单位安全生产责任制。

2、参予制订本单位安全生产规章制度和操作规程。

3、参予制订本单位安全管理制度和安全质量标准化考核标准。

4、非政府基本建设、全面落实本单位年度停工检修计划。

5、参予基本建设、会审本单位规程、措施，并监督实行。

6、非政府基本建设本单位各岗位工种人员操作规程。

7、非政府制订并实行本单位年度安全生产教育和培训计划。

8、非政府制订本单位关键性安全隐患的排查环境治理方案并监督全面落实。

9、负责管理非政府本单位安全工作会议，分析研究本单位安全生产形势和安全生产情况，布置下阶段生产安全工作。

10、监督检查本单位分管副职安全生产责任制继续执行情况。11、负责管理非政府本单位安全质量标准化检查。11、非政府制订本单位生产安全事故应急救援预案。13、参予矿综合应急救援预案演练或专项应急演练。14、参予矿井生产安全事故的抢修救援。15、及时、如实报告本单位生产安全事故。16、非政府制订、实行本单位职业病预防措施。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时非政府分管范围内的隐患排查，对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的或对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的负轻易责任，按照矿隐患排查环境治理制度给与考核。

4、出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给与考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给与处分。

5、采用不符合规定建议的设备，正数轻易责任。

6、设备检修计划不合理，或不按规定对设备展开检修的，正数轻易责任。

7、未按规定非政府考核各岗位安全生产责任制或各项管理制度，正数轻易责任。

8、未创建机电设备、设施技术档案或不健全，影响安全生产的，正数轻易责任。

9、特种作业人员不上岗上岗或精心安排并无上岗资格的人员作业的，正数管理责任。

10、对分管范围内的职业危害预防工作不符合规定建议，按照公司矿职业危害预防管理制度考核。尾矿库过滤工安全工作职责尾矿库过滤器工安全工作职责

1、按照岗位操作规程，负责管理顺利完成本班精矿粉的过滤器工作，并按选定地点展开堆满。

2、掌控精矿粉品位变化情况，品位差别很大的精粉必须分别堆满，负责管理本班精粉的管理，对由于责任心不弱，所导致的金属外流负责管理。

3、作业时对设备必须经常检查运转情况，辨认出故障必须及时采取措施或报告本班领导处置，避免设备事故，做好安全生产。

4、负责管理设备日常保护与维修保养，维持设备及场地卫生干净，为上班作业提供方便条件。

5、有权严禁非本岗生产人员步入操作方式现场，不许非本岗操作方式人员动用过滤器设备。

6、确保抽水机设备运转，并使生产用水满足需要，辨认出抽水机设备故障及时确定。综采队大型设备装卸工安全生产责任制综采队大型设备装卸工安全生产责任制

综采队大型设备装卸工就是本岗位安全生产的轻易责任者。在班组长的领导下干好本岗位范围内的各项工作,并对自身工作安全负责管理。津津乐道设备装运过程中的安全注意事项和避免不幸出现的预防措施。装卸工必须熟识作业地点的避灾路线和掌控有关专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位职责

1、认真执行国家的安全生产法律、法规、规章、技术规范、标准等，熟练掌握有关的专业知识，严格遵守煤矿“三小规程”、上级安全命令、指令和各类规章制度。

2、必须培训考试合格，上岗上岗。积极主动出席公司、队非政府的安全活动、技术自学、考试和各种技术比武活动，不断提升业务素质和技术水平。

3、切实做好动工前的各种安全检查工作，对塔式起重点展开修整。

4、班前、班后检查所采用的工具设备，确保安全可靠，努力做到恰当采用、保护、维修保养，维持现场文明生产动态合格。

5、认真学习上装、滚设备的建议和注意事项，严苛按照《大型设备装卸工作业标准》的有关建议展开施工。

6、确保上装、滚后达至设备合乎较完整标准建议。

7、加装设备时，所装车辆必须较完整，对装车、封车必须绑好、白灵。DV8时，必须保证塔式起重设备较完整，DV8后设备堆满整齐。对车辆的支设情况及设备装卸车的受力情况，绑车情况必须心中有数，确保安全。

8、班前，深入细致汇报值班人员布置安全工作及个人负责管理工作的注意事项，明晰工作任务和工作步骤，搞好独立自主保安和协作保安、保质、保量地顺利完成工作任务。

9、设备塔式起重严苛按照有关规定展开塔式起重。

10、做好独立自主保安和协作保安，恰当采用劳保用品，对加装、撤去工作地点的顶板掘进状况、拖拉设备状况及塔式起重工具等必须深入细致检查。

11、施工完，将工具、材料分散看管，搞好所用设备机具的日常维护保养。

11、认真执行交接班制度，按章作业、听从指挥，辨认出隐患和问题及时处理和汇报。

13、如实、及时汇报安全事故，积极主动帮助、协调事故调查处置，全面落实事故防范措施。

14、人员操作方式液压支架时必须东站在安全地点。

15、处置设备故障时，必须与其它工作人员和本组人员安全协调协作，互创有利条件，辨认出问题及时处理，并严格执行现场交接班制度。

16、顺从统一指挥，做好现场交互保与工作及独立自主保安工作，共同做好本班的安全工作。

17、辨认出事故隐患或其他不安全因素，应立即向当值班长、老爹队长和队值班人员汇报。

18、熟识本队施工地点的避灾路线及灾害防水科学知识。

19、及时向班组长明确提出改良工作的具体内容建议。

20、做好本职范围内的安全文明生产工作，并动态合格。

21、必须尽职尽责、杜绝“三违”现象。

22、上井后深入细致核对工作记录和其它记录。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与大型设备装卸工警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与大型设备装卸工降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实汇报煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，无法提供更多有关情况和资料的。

3、在设备上装、滚过程中未认真贯彻继续执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的，大型设备装卸工负有轻易责任。

4、不出席队非政府的技术自学、安全活动的，大型设备装卸工负有主要责任。

5、不上岗上岗的，大型设备装卸工负有主要责任。

6、尽职尽责，杜绝违章现象，否则正数轻易责任，对其他人员屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的，大型设备装卸工负有主要责任或关键责任。

7、未及时发现、自查本工种范围内的隐患，负有轻易责任。辨认出事故征兆和险情，不及时采取措施，又不及时报告的，毁坏事故现场，谎报事故的，大型设备装卸工负有主要责任。

8、擅自变动，拆毁，侵吞或停止使用安全装置和设施的，大型设备装卸工负有主要责任。

9、在出现重大事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或叛离的，给与撤职，免职的处分，对叛离的处十五以下拘押，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

10、对安全生产事故谎报不报、谎报或延期怨家的，依照前款规定展开行政处罚。

11、上装、滚过程中设备导致设备损毁的，大型设备装卸工正数轻易责任或主要责任。

11、上装、封车不符合标准的，大型设备装卸工正数轻易责任。

13、未监护不好他人安全的，大型设备装卸工正数关键责任。

14、未履行职责不好师徒合同的，大型设备装卸工负有主要责任。

15、未佩戴不好个人劳动防护，不现场交接班，不深入细致核对设备运转记录的，大型设备装卸工正数轻易责任。

16、本班发生的问题及存有的隐患未知会下一班的，大型设备装卸工正数主要责任。

17、对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的，根据情节严重程度，按照有关规定，给与经济行政处罚和行政处分。矿长（总经理）安全生产岗位责任制矿长(总经理)安全生产岗位责任制

矿长(总经理)就是矿井安全生产第一责任人，对矿井安全生产全面负责管理。

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、认真贯彻继续执行《煤矿矿长维护矿工生命安全七条规定》(国家安全监管总局而令第58号)的各项规定。

3、秉持不安全不生产，严禁超能力生产、超强度作业、逊于定员生产，严禁非法违法非政府生产。

4、建立健全健全煤矿及各级领导、职能机构，建立健全各岗位人员安全生产责任制、安全生产规章制度、安全技术操作规程及企业内部安全质量标准体系，严格考核全面落实。

5、完善安全管理机构，调集安全生产管理人员，并确保煤矿生产、管理过程中所搭载的各类特种作业人员符合要求;强化班组安全建设，率先垂范并严格执行全面落实现场老爹值班制度。

6、非政府制订全面落实安全生产各项规章制度，辨认出问题和隐患，立即非政府力量化解和实行安全技术措施;关键性问题及时报告上级主管部门和安全监察、监管机构。

7、负责管理煤矿的安全费用的有效率采用，设施、设备以及各项安全隐患环境治理的资金投入合乎有关规定建议，二要确保生产过程中人、财、物等资源市场需求。

8、负责管理全面落实安全生产规划和计划，顺利完成本单位安全生产目标;负责管理煤矿安全生产计划、布置、检查、总结、评选等工作。

9、负责管理全面落实安全技术措施审核、安全隐患排查、瓦斯环境治理、安全检查、安全办公会议、入井检身和进出井清点制度，并严苛按照有关制度对各部门、人员展开考核。

10、建立健全应急救援非政府，健全应急救援条件，非政府制订并实行本单位的生产安全事故应急救援预案，积极开展应急救援演练，并按规定上报有关部门备案。每年至少展开一次应急救援演练。

11、每月至少非政府一次由有关安全管理人员、工程技术人员和职工出席的安全生产隐患排查，及时消解生产安全事故隐患，检查及处置情况应记录在案。

11、矿长(总经理)就是煤矿瓦斯环境治理的第一责任人，每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等展开校对、盖章，发现异常及时处理。

13、负责管理每周至少非政府一次安全生产会议、每月至少非政府一次安全隐患分析可以，研究化解安全生产中存有的问题。

14、深入细致积极开展煤矿安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。

15、按照有关规定，精心安排对从业人员展开有关的安全教育、培训，严禁精心安排未经培训合格的人员上岗作业。

16、推行安全生产工作目标管理，定期如实发布本单位安全生产情况，确保职工安全生产的合法权益，自觉拒绝接受监督，深入细致汇报和积极主动接纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和建议。定期向法定代表人(法人代表、实际掌控人、董事长)如实报告矿井的安全生产工作。

17、强化职业危害的防治与环境治理，搞好作业现场的劳动保护工作，按规定精心安排对有关的从业人员展开健康检查。

18、煤矿出现事故时，立即非政府统一指挥救治，并维护事故现场，避免事故不断扩大。

19、积极主动在煤矿推展采用新技术、新工艺、崭新设备，积极开展安全生产科技攻关，不断提升煤矿技术和机械化水平。辅助运输队技术员安全生产责任制（麟北煤业）辅助运输队技术员就是辅助运输队在安全生产管理活动中的技术负责人，按照"管业务必须管安全、管生产经营必须管安全""一岗双责"原则，在辅助运输队队长的领导下积极开展安全检查、安全管理、安全事故调查处置等工作，必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。

一、岗位安全生产责任范围

1．负责管理本单位车辆状况统计数据，不得车辆母舒氏运转。

2．负责管理本单位职工日常培训管理工作，确保每次培训真实有效。

3．负责管理检查本单位职工“一述两清”掌握情况。

4．负责管理统计数据井下路况信息，与否存有安全隐患。

5．负责管理职工职业身心健康教育工作，严格执行全面落实职工规范采用个人防护用品，消解职工在日常生产中受的职业危害。

6．负责管理本单位制度规程撰写。

二、岗位安全生产责任制

1．介绍掌控车队人员、车辆状况，熟识车辆业务。

2．及时表达公司各项会议精神，编写各类材料、工作总结、管理制度等。

3．搞好本队职工培训工作，并搞好有关记录。

4．严格执行职工搞好交接班、车辆运转、车辆检修、进出井记录。

5．顺利完成班组核算和班组建设的基础资料工作。

6．搞好用车计划的审核和月度用车量的统计数据工作。

7．认真学习贯彻落实有关职业病危害预防管理规定和职业病危害预防有关科学知识，强化职工职业病防治和应急处置能力的培训，并搞好记录。

8．负责管理崭新雇用驾驶员的车辆理论知识、安全操作技能和职业病危害预防的培训工作。

9．全面落实车辆入井前的检查工作。

10．全面落实本队人员劳动防护用品配戴。

11．帮助队领导顺利完成公司信访部门的其它事宜。

三、考核规定

1．工资支付项目漏报、错报，每次考核100元。

2．出现电气设备、机械设备技术方面的事故，每次考核100元。

3．安全生产标准化和精细化管理建议不合格，每次考核100元。

4．员工安全培训、业务培训非政府不妥当，每次考核50元。

5．各种自学、培训未及时出席，每次考核100元。

6．严格遵守公司和机修车间各项规章制度，按时上班，不迟到早退，违背以上规定，按照机修车间制度展开行政处罚，每次考核50元。

7．未完成“三违”指标或发生“三违”犯罪行为，按照公司“三违”管理办法展开考核。

8．其他未尽事项按照区队管理制度展开考核。矿压防治队队长安全生产责任制（麟北煤业）矿压预防队队长就是本单位的安全第一责任人，按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，在Ins13zD副总经理的领导下积极开展冲击地压预防等工作，必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。其安全生产责任制如下：

一、岗位安全生产责任范围

1．在Ins13zD副总经理的领导下，负责管理本队安全、行政、生产等非政府工作，狠抓副职及分管队干的管理工作。

2．根据本队的工作性质及工作任务，揪工作全面落实情况。对所统辖范围内的工作展开检查全面落实，排查工作现场安全隐患。

3．每天根据井下生产情况和发生的问题，检查全队职工岗位责任制全面落实情况。

4．负责管理向职工贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策以及冲击地压预防方面的有关规定。

二、岗位安全生产责任制

1．严苛贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范和上级有关安全生产的命令、指令、决议，全面落实公司各项安全生掘进打眼工安全生产责任制盾构粗大工安全生产责任制

1．职责范围和工作内容

(1)拎全设备、工具、材料。

(2)工作面敲打帮忙问题，砸开落松帮松顶上，检查掘进较完整情况。

(3)标定中、腰线、量尺定眼、准备工作挖眼工具。

(4)按作业规程设计的眼位、掏槽方法、眼深角度展开挖眼。

(5)安顿挖眼工具、装药、放炮。

(6)出渣，展开临时掘进或永久掘进。

2．工作质量建议

(1)中、腰线标定精确，严苛按作业规程设计的炮眼布置及灭火图表展开量尺定眼。

(2)按煤眼的方位、深度、角度挖眼，保证灭火后巷道的轮廓尺寸合乎设计建议。

(3)眼内岩(煤)粉在装药时用压风机跳整洁，煤巷眼粉用电钻来往置放确定整洁。

(4)装药、放炮工作必须合乎《煤矿安全规程》及工种操作规程的有关建议。

(5)临时掘进、永久掘进合乎作业规程建议。

3．盾构工是综合工种，由粗大工、掘进工、放炮工等共同组成，工作的顺利完成须要各工种、协调协作。非煤矿山专职防火员岗位责任制非煤矿山专职防雷员岗位责任制

1、深入细致宣传、贯彻落实、继续执行《中华人民共和国消防条例》、《中华人民共和国消防条例实施细则》和有关消防法规。

2、严苛守法、稽查努力做到廉洁奉公，决不贪赃枉法，勇于同违背消防法规的犯罪行为并作斗争。

3、秉持定期非政府防雷检查，辨认出问题明确提出化解意见，按规定定期撰写防雷检查建议书或专题报告，努力做到及时歼灭隐患，并必须详尽记录档案备查。

4、熟识掌控消防通道、水源和各种常用灭火器的性能、数量及布局情况，按照有关规定非政府修理救火器材。

5、创建防雷档案和制订救火计划。

6、普及防雷、救火科学知识，率领义务消防人员出席火灾灭火，维护火灾现场，参予火灾事故的调查处置。

7、对违背有关防雷规定的犯罪行为，明确提出处理意见。测量队队长安全生产责任制一、在地测部领导下，对测量队安全工作正数轻易领导责任。

二、贯彻执行有关安全生产方针、政策、法规、安全作业(操作方式)规程等，教育全体测量人员践行“安全第

一、预防为主”的观念。

三、负责管理日常测量工作实行中的安全事项，秉持在分配测量任务的同时全面落实有关安全注意事项。

四、确保人员、设备、安全设施处在较好状态，教育职工强化对设备设施的保护并恰当采用，必须实行有力措施，排查和处置隐患，防止事故的出现。

五、出现事故时，按事故处理程序及时汇报，并积极主动非政府现场急救。

六、负责管理全面落实对崭新职工的安全教育和班组的安全教育，对职工展开经常性的安全思想、安全科学知识和安全技术教育，积极开展岗位技术练兵，定期非政府安全技术考核。

七、教育测量人员慎重驾车，按章作业，避免交通事故出现。对测量人员的违章、违纪明确提出处理意见。

八、狠抓日常的安全生产工作和边坡的监测、预报工作。安监处通风管理安全工作责任制安监处通风管理安全工作责任制

1、监督检查“一通三严防”责任制的创建、完善和全面落实情况。

2、监督检查“以风定产”继续执行情况，对逊于通风能力生产负责管理责令停工责任。

3、出席“一通三严防”工程设计、技术改造和关键性安全技术措施的审查。

4、经常检查现场事故隐患，参予非政府定期的安全小检查，按照有关规定严格执行事故隐患的自查。

5、出现“一通三严防”事故非政府调查、分析和处置。

6、调查研究安全方面存有问题，明确提出提升安全工作意见。（东风煤矿）安全生产责任制汇编綦江区东风煤业有限公司(东风煤矿)

安全生产责任制

第一章矿级领导岗位责任制

第一节主要负责人(业主、实际掌控人)岗位责任制

1、主要负责人就是煤矿安全生产的第一责任者，全面落实企业安全生产主体责任。

2、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和各级有关安全工作的指令、规定，严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

3、按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员及各类特种作业人员。

4、非政府创建、完善煤矿各级人员安全生产岗位责任制、各管理机构安全生产责任制，并严苛按规定展开考核。

5、非政府创建、完善煤矿安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审核制度、安全隐患排查制度、瓦斯环境治理管理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和进出井清点制度等各种制度，并严苛按照有关制度对各部门、人员展开考核、全面落实。

6、强化煤矿的安全生产资金投入，确保有关的资金及时妥当。

7、非政府事故救治，按规定及时、如实汇报安全信息。

第二节矿长岗位责任制

1、全面负责管理本矿的安全生产管理工作，就是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和各级有关安全工作的指令、规定，严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

3、会同非政府举行安全、生产、技术会议等各种会议;会同非政府各类安全小检查;会同负责管理安全隐患的排查环境治理工作;具体内容会同负责管理全面落实企业的主体责任。

4、会同非政府基本建设生产、安全、技术的近期、中长期规划，确保全面完成年度安全生产的各项指标。

5、负责管理阅批上级行政机关去文，橄辉本矿行政文件，签订安全生产的各类规章、制度、措施和奖惩办法，负责管理本矿安全生产机构的设置，搭载安全生产所需的各类人员，确保煤矿安全生产机构的正常、高效率运转。

6、会同非政府全矿职工的安全教育培训工作，不断提升职工的技术素质和思想素质，提升职工队伍的整体素质;会同非政府促进企业的安全文化建设工作;会同总结推展煤矿安全生产的新工艺、崭新设备和先进经验。

7、会同非政府全矿安全生产的技术管理人员，优化矿井安全生产的数十家系统，缔造较好的安全生产环境;协同各部门各司其职，各负其责，协同协调，高效率运转，有效率调控统一指挥煤矿的安全生产。

8、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第三节总工程师岗位责任制

1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针和国家有关法律、法规，就是本公司安全技术管理工作的第一责任者。对“一通三严防”和预防水安全工作正数管理责任。积极参与本公司安全生产管理制度、措施和方法的制订工作，并使矿井安全生产管理更加科学化、制度化、规范化、法治化。

2、负责管理矿井生产建设设计和技术工作，矿井建设工程的设计文件，必须合乎矿山安全规程和行业技术规范。

3、非政府基本建设和非政府审核年度安全技术措施计划，审核矿井灾害防治处置计划，并督促检查全面落实。负责管理建立健全技术管理制度，并监督实行。

4、策划每月举行的安全生产技术专题可以;矿井关键性事故隐患排查分析可以，检查本月排查事故隐患的自查情况，对下月排查的事故隐患展开类别与等级证实;研究全面落实整改措施、资金及时间，明晰责任者，及时呈报。

5、具体内容负责管理生产设计和生产系统的优化工作，改建生产系统，提升生产环境，减小安全系数，推动安全生产。

6、强化现场管理，检查各类施工与否达至设计建议，对超过没设计建议的严格执行自查，同时展开现场技术指导;阻止违章统一指挥和违章作业现象。

7、负责管理非政府制订瓦斯、煤尘、预防水、严防救火、顶板、机电、运输事故的应急预案。全面狠抓“一通三严防”和矿井突水机理的研究与管理工作，明确提出预防措施，提升矿井的抗灾能力。

8、负责管理事故的技术分析工作，从技术角度分析事故原因，看清责任、制订防范措施，杜绝相似事故的出现。

9、具体内容狠抓质量标准化建设的巷道、采区的设计工作和施工中的技术指导工作，并使布局更加科学合理。

10、负责管理安全技术措施的审核和安全技措工程项目的落实工作。

11、狠抓新技术、新工艺、崭新设备的研究工作，并积极主动推广应用新技术、新工艺，减少技术含量，提升矿井防灾抗灾能力，推动矿井安全生产的身心健康发展。

11、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第四节安全副矿长岗位责任制

1、帮助矿长狠抓全面安全生产工作,对安全生产正数轻易领导责任,具体内容领导和积极支持专业安全部门积极开展工作。

2、非政府实行上级有关安全生产方面的规定和技术规范。

3、帮助矿长搞好举行安全生产例会的准备工作工作,对讨论会同意的事项,负责管理贯彻落实。

4、每月非政府三次安全生产检查,全面落实整改措施。

5、非政府制订并全面落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程,并不断修正健全,适应环境安全生产须要。

6、帮助矿长并具体内容非政府定期的安全生产检查,对揭发的关键性安全隐患制订整改措施,并限期检查全面落实。

7、按期非政府分析安全生产情况,及时研究化解生产中的不能安全问题。

8、帮助矿长非政府关键性伤亡事故的调查,分析处置,拟定改良措施,非政府全面落实。

9、负责管理非政府职工教育培训,提升职工的安全素质和安全意识,非政府全面落实各工种的岗位责任制。

10、负责管理具体实施矿山灾害防治计划和应急预案。

11、检查各科室、队履行职责安全生产职责情况和安全生产工作情况

11、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第五节生产副矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下,负责管理本公司的安全生产管理工作。

2、不安全、不生产做为第一法则

3、负责管理非政府基本建设季、月度生产计划，制定顺利完成生产任务的措施。

4、负责管理贯彻执行党的安全生产方针，经常非政府有关人员展开系统安全检查，努力做到安全生产和文明生产。

5、负责管理非政府举行每月生产调节器度可以，严格执行有关部门及时化解生产关键和薄弱环节，确保生产和准备工作贯通较好。

6、强化生产现场管理，做好增产节约，提升资源回收率，掌控生产进度，并使生产和准备工作贯通较好。

7、积极主动推展新技术、新工艺，不断提升机械化程度，提升单产水平。

8、出现事故积极主动非政府救治，深入细致查案处置，及时写下事故分析处置报告。

9、按年、季、月度分析生产情况，总结工作，经常向矿长和矿长可以汇报工作。

10、深入基层、调查研究，改良分管部门的行政领导工作。

11、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第六节机电副矿长岗位责任制

1、积极主动协调矿长、生产副矿长积极开展工作，在煤矿机电、运输系统管理中，必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、强化对分管部门的领导，协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。

3、出席矿长、生产副矿长策划举行的安全生产办公会，并对煤矿机电、运输系统的具体内容问题明确提出主导意见。

4、非政府制订机电、运输等系统安全管理规章制度，并非政府实行。

5、非政府基本建设机电设备年度考核管理目标和考核奖罚细则。

6、负责管理大型机电设备的加装、检修安全管理。

7、定期非政府展开机电、运输系统的关键性安全隐患排查、环境治理，对排查出的安全隐患，必须确保人员、时间、资金、措施、质量“五全面落实”。

8、秉持积极开展煤矿机电、运输系统安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。

9、定期举行机电设备管理工作会议，研究机电设备管理工作中的安全生产动态，及时化解存有问题，确保安全生产。

10、负责管理非政府基本建设机电、运输系统安全技术措施及工程计划。

11、根据公司的总体规划，展开机电、运输系统规划，监督有关部门及时展开机电运输设备、设施的保护、修理、维修保养，保证其满足要求。

11、参予机电设备、设施的选型、设计。

13、确保煤矿采用的机电设备、设施“产品合格证”“煤矿矿用产品安全标志”“安全检查合格证”等齐全。

14、出外期间必须明晰专人代行职权。

15、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

16、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第七节安全(通瓦)副总岗位责任制

1、帮助技术负责人负责管理健立完善矿井"一通三严防"安全生产责任制，对矿长和技术负责人负责管理，就是矿井通风安全的第一责任者。

2、负责管理非政府基本建设"一通三严防"安全技术措施，并检查促发展顺利完成与全面落实情况。

3、负责管理矿井通风系统调整、风量分配等工作。

4、负责管理矿井瓦斯抽放工作，瓦斯抽放钻场的设计，和防突措施的基本建设，及年度通风防突工作计划。

5、负责管理非政府通风专业人员的培训，做好"一通三严防"现场管理，掌控安全生产动态情况，及时消解"一通三严防"各类安全隐患。

6、在技术负责人无此的情况下，负责管理每月30日策划举行"一通三严防"专项检查的会议工作，并总结本月的"一通三严防"工作顺利完成情况和布置下一月的"一通三严防"工作。

7、顺利完成企业信访部门的其它工作。

第八节生产(地测)副总岗位责任制

1、负责管理生产非政府、冶炼计划、部署编导工作;负责管理副总之间的工作协同，技改技改的有关工作;负责管理煤炭生产有关证照办理、年检工作;在分管业务范围内对部门、单位行使监督考核权;顺利完成领导信访部门任务。

2、认真执行党和国家安全生产方针政策、安全生产法律法规和行业安全技术规范，帮助总工程师展开矿井矿井、盾构专业安全技术管理和质量标准化管理。

3、负责管理冶炼年度、月度生产作业计划、部署基本建设、技改技改工作，掌控矿井冶炼部署继续执行情况。

4、非政府制定分管专业的质量标准化管理办法和考核办法，严格执行分管职能部门和施工队全面落实。

5、负责管理对拓展延浅、技改技改工程的环评完工支付以及施工进度、安全质量的监督管理。

6、帮助总工程师积极主动研究、推广应用冶炼新技术、新工艺、新装备，不断大力推进技术革新，提升生产效益。

7、深入细致现场、深入基层，积极主动开展调查研究，为冶炼方案、措施的制订、健全提供更多参照建议和意见。

第九节机电副总岗位责任制

1、负责管理机电技术管理工作，帮助机电副矿长做好机电、运输管理工作;在分管业务范围内对部门、单位行使监督考核权;顺利完成领导信访部门任务。

2、认真贯彻继续执行国家有关技术政策及上级有关规定，从技术上确保全矿机电、运输设备安全运转及加装、拆毁任务的顺利完成。

3、负责管理非政府全矿机电、运输设备的技术鉴定劳动培训管理员安全生产与职业病危害防治责任制（麦地掌煤矿）劳动力培训服务站职工培训管理分管劳动力培训工作，就是劳动力培训工作的具体内容负责人。应当掌控有关煤矿安全生产及职业病危害预防的专业知识，并依法经过培训考核合格。

一、岗位职责

1．积极主动协调科领导积极开展矿井劳动力培训管理工作。认真贯彻继续执行上级和主管部门有关劳动力安全与职业身心健康培训和内部下岗工人从业人员管理的文件精神以及政策规定，非政府制订有关文件、制度规定。

2．协调上级搞好从业人员岗前培训及下岗工人从业人员培训工作，努力提高从业人员安全生产技能。

3．协调上级搞好特定工种人员培训工作，及时派发、到期更改从业人员特定工种证，全面规范特定工种人员管理，汪把特定工种人员考核环节，建立健全各类特定工种操作程序。

4．负责管理从业人员安全技术培训计划和劳动力培训东站内人员的自学培训计划的编制工作。

5．非政府全面落实从业人员技术培训，不断提升从业人员队伍的素质，搞好待岗人员的分流安置工作。

6．协调有关部门，非政府积极开展不好从业人员的岗位练兵、技术比武等活动。

7．积极主动协调调配员做好劳动非政府的管理工作，掌控全矿劳动力的原产状况，协调搞好劳动力的均衡工作。

8．必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

9．构筑安全风险分级管控和隐患排查环境治理双重防治机制。

10．制订并实行严苛的隐患环境治理方案，努力做到责任、措施、资金、时限和预案“五全面落实”，同时实现隐患排查环境治理的闭环管理。

11．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

二、责任追责

12．存有以下犯罪行为之一的，给与劳动力培训服务站职工培训管理警告处分;导致