安全监控瓦斯数据异常处置报告制度（三项管理制度）规范10篇

专业文档，欢迎下载！ 安全监控瓦斯数据异常处置报告制度（三项管理制度）规范10篇安全监控瓦斯数据异常处置报告制度（三项管理制度）一、为进一步规范瓦斯数据异常报告程序，保证应急处理工作有序展开，特制订本制度。

二、矿设立瓦斯数据异常报告领导小组：

组短：矿短

副组长：总工程师生产副矿长安全副矿长机电副矿长

成员：各专业副总调度室主任通风科科长

领导小组内设办公室设于通风科，通风科科长担任办公室主任，负责管理日常管理工作。

三、瓦斯数据异常报告领导小组职责

(一)负责管理非政府、严格执行、分析瓦斯数据异常原因;

(二)负责管理分析、推论与否启动应急救援预案;

(三)负责管理严格执行、指导制订全面落实瓦斯数据异常的处理措施等。

四、瓦斯数据异常就是指以下情形：

(一)监控瓦斯传感器表明值发生很大增幅或瓦斯曲线不正常以及即将来临报警值时;

(二)根据冶炼工作面的当日瓦斯喷出量，融合甲烷浓度和绝对瓦斯喷出量变化曲线，对照历史有关数据，并参照煤层瓦斯地质变化情况，综合评判该地区瓦斯喷出量与否异常;

(三)任一冶炼工作面及其他地点的甲烷浓度当值或上下两个班次平均值浮动达至或少于0.3%，且峰值大于等同于0.8%时。

五、瓦斯数据异常汇报程序：

(一)通风科安全监控中心站值班人员辨认出井下瓦斯数据异常，必须立即向矿调度汇报。瓦检员辨认出瓦斯数据异常，必须立即向矿调度汇报。矿调度立即汇报值守领导、通风科科长;

(二)矿调度收到瓦斯数据异常汇报后，必须立即向值守矿领导、矿长、总工程师和生产、安全、汇报，同时向上级信息中心汇报。

六、瓦斯数据异常汇报后，必须严格执行以下措施：

(一)收到瓦斯数据异常汇报后，调度员应立即通告该工作面人员暂停该区域内一切工作，阻断电源，撤走人员，并立即通告通风值守领导和调度值守领导查明原因、制订措施，通告就近地点的通风科领导赶往现场，展开处置。

(二)瓦斯数据异常汇报，10分钟之内，通风科科长、副科长、队长、机电副队长和值守队长至少存有一人在通风科统一指挥，立即介绍情况并采取措施处置，同时向矿调度汇报。

(三)收到瓦斯数据异常汇报后，总工程师或矿长必须立即介绍情况，并对瓦斯数据异常原因展开分析作出处置同意后向上级部门信息中心汇报。

七、值守调度员收到瓦斯数据异常汇报时，必须详尽介绍瓦斯数据异常的性质、类别、出现的时间、地点、原因等，并快速向通风科值守通风科副科长、队长汇报，同时向矿调度汇报。

八、瓦斯数据异常由总工程师非政府采取有效措施展开处置。

九、矿调度必须对瓦斯数据异常原因、处置措施、过程及结果等展开详尽记录。

十、总工程师每月必须对瓦斯数据异常展开分析、总结，并制订适当的措施，严防相似瓦斯数据异常的出现。

十一、强化矿井安全监测监控系统管理，确保装备齐全、数据精确、断电可信、处理快速，保证监控有效率。

十二、现场调校、更改瓦斯传感器或试验瓦斯电枪机装置前，矿调度必须提早向上级部门汇报，并搞好记录。神宁集团白芨沟煤矿武装保卫科党支部书记安全生产责任制第一条负责管理招集支部委员会和支部大会，表达贯彻执行上级的决议、命令以及安全生产建议，研究精心安排支部工作，将支部工作中的关键性问题及时递交支部委员会和支部大会探讨同意。

第二条介绍掌控党员的思想工作和安全自学情况，辨认出问题及时化解。

第三条非政府检查支部工作计划决议的继续执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

第四条与支部委员会和同级行政负责人维持密切联系、相互配合，协同单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。

第五条狠抓支委会的自学，按时举行支委生活会，深入细致开展批评与自我批评，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导促进作用。

第六条监督全面落实核爆物品管理制度，阻塞各种安全漏洞，杜绝各类聚众滋事事故的出现。

第七条监督地面物资库场、人员密集场所的消防安全管理工作的全面落实。

第八条指导全科员工积极主动顺利完成矿下发的各项工作任务。大型材料设备载运制度(刘庄煤矿)大型材料设备载运制度(刘庄煤矿)

1、载运大型设备的平板车，必须经检查合乎机电设备较完整标准，方可装运。

2、在装运时，大型材料设备必须战略重点和中心一致，用足够多强度的绳索或铁丝捆牢，重物料用麻绳绑定，轻物料必须采用双股8号铁丝或者锚链绑定。保证物料的整体及四角在运转中不出现移动现象。

3、大型材料设备绑定不好以后，必须存有专人展开现场测量各尺寸，例如无法满足用户副井提高，必须另制订措施。

4、所有大型材料设备必须在设备加装场地加装，加装完后，必须通告矿调度和运输区调度，方可载运至副井南门，擅自将大型材料设备发推运往副井南门，影响生产将追究责任。

5、例如大型材料过分沈重，必须与运输区、紧固队联系，并经排序、机头后，方可提运。

6、载运大型设备的沿途轨道必须达至《煤矿安全规程》规定，并派遣专人检查合格后，方可载运。

7、在载运过程中，必须沿途存有专人跟送，发生问题立即处置，例如无法自行解决，必须解得矿调度。

8、斜巷运输大型设备时，斜巷轨道必须达至优良Fanjeaux，并且存有有关的打运安全技术措施。

9、在斜巷载运时，平板车与钢丝绳相连接必须采用无法自行开裂的相连接装置。转发点喷雾设施及运输大巷防尘管理规定转发点喷雾设施及运输大巷防尘管理规定第一条、转发点防尘喷雾设施建议：1、刮板机与皮带机的转发点，高差不许少于500㎜（存有专用溜槽和导向板除外），2、各转发点喷雾必须设施齐全，灵敏可信。第二条、装载点防尘设施建议：1、煤仓下口，距矿车上边缘的距离严禁大于400㎜；2、摆煤口应当使用手动机械式或电控自动式的喷雾装置，喷雾必须全面覆盖矿车全系列断面；3、装载点劣势两端15-25m细细的加装不少于一道风流净化水幕。第三条、矿车向煤仓滚煤时，必须短果自动喷雾或使用除尘器。第四条、动输大巷防尘建议：1、大巷必须短果自控式风流净化常热水幕，有人通过时，喷雾自动暂停。2、喷雾自动装置及水幕设施应当专人负责管理，定期检修。3、太重车时必须同时实现自动喷雾。第五条、井下所有矿车必须维持较完整，止息煤，拣煤。XX煤矿现场作业安全获准证实制度实施办法XX煤矿现场作业安全获准证实制度实施办法

为进一步规范现场作业安全管理，秉持现场“隐患不确定不生产、不安全不生产”的原则，加强现场安全管理，全面落实责任，排查环境治理安全隐患，汪把现场安全生产证实获准第一关，融合XX煤矿实际，特制订本办法。

一、安全获准作业证实内容：

安全获准作业证实内容包含三个方面，即为与否存有人的不能安全犯罪行为、物的不能安全状态和管理上的瑕疵。

二、现场安全容许证实操作方式流程：

1、每班WZ523作业前由值守队长对作业工作面及周围附近的安全情况（物的不能安全犯罪行为）展开检查，经检查未辨认出关键性安全隐患合乎动工作业条件时，在证实牌上容许动工格上盖章，并向矿调度室汇报，经值守领导容许，方可统一指挥动工作业，否则，在不能容许动工格上盖章，并向调度室汇报，该工作面就被判定为不能容许生产工作面，在安全隐患未确定之前，不得展开生产作业；班中检查时，辨认出存有威胁人身安全的隐患时，必须立即暂停作业展开自查，或及时向调度室汇报。

2、安监员至工作面后，立即展开安全检查，例如未辨认出问题，工作面可以作业的即在证实牌上盖章，并向矿调度室汇报，例如辨认出存有威胁人身安全的隐患时，立即责令值守队长展开暂停作业展开自查，并知会调度室，并对值守队长展开责任追责，每次行政处罚50-100元。

3、值班领导与其他安全生产管理人员步入此工作面后，应付工作面展开全面的安全检查，并亲笔签名证实，一旦辨认出工作面存有安全隐患，必须立即命令工作面暂停作业展开安全隐患自查，并严谨追责安监员和值守队长责任，视隐患的轻微程度对安监员和值守队长分别行政处罚20-200元。

三、现场安全获准作业证实步骤：

为保证现场作业安全，必须汪把“四个”安全获准作业证实第一关，即为班前会安全获准证实第一关、动工前安全获准作业证实第一关、班中安全获准作业证实关和隐患排查证实第一关。

1、班前会安全获准作业证实第一关。各作业班组在作业前必须由所在的队领导非政府举行班前会，会前展开有声斥责，察言观色，排查当值上岗人员的神志、情绪、身体表象等方面的直观整体表现，证实工人并无吸毒、并无烦躁、并无疾病、并无情绪低落、并无浮燥麻痺等其它异常情况，由值守队长和队干证实后，方可下井。会上，应付作业现场的作业规程或安全技术措施、上级有关安全指令展开贯彻落实自学，通报本班下班和本队下班的安全生产情况，下发本班作业计划，重点布置本班安全注意事项，在下井人员与值守队干证实后，核对现场作业安全证实表中，缴矿井调度室由矿值守领导审查盖章证实，才获准下井。

2、动工前安全获准作业证实第一关。动工前，由值守队长步入矿井工作面下顺槽入口至上顺槽出口（盾构和维修工作面从巷道开口至巷道端头），对工作面生产系统和作业现场首先展开全面安全检查证实。

3、班中安全获准作业证实第一关。在每道工序动工前，作业人员应付自己的作业现场展开全面的安全检查，辨认出问题应当在值守队干的率领下立即处置，只有在消解安全隐患后，就可以展开作业。值守队干活必须对当值各工种、各岗位展开不停息的巡查，巡查中要及时制止“三违”犯罪行为，及时表示安全注意事项，必须手把手地指导工人按章作业和提升作业技能。

4、隐患排查证实第一关。当值守队干在安全巡查中，辨认出安全隐患和问题，应当根据现场存有隐患类别和处置深浅程度，立即实行安全措施，先撤走危险区域人员，在确保安全的前提下，非政府人员，紧盯现场，指导作业人员展开自查；对当值一时难以处置的隐患应立即向调度室和值守领导汇报，由值守领导负责管理协同处置，同时必须先掌控隐患，防范险情不断扩大。当值辨认出的关键性安全隐患（或一时难以处置的隐患）由值守领导全面落实责任人在最为短时间内根治隐患。

四、现场安全获准作业证实方式：

推行现场作业安全获准证实牌（缩写证实牌）展开安全获准证实。证实牌由矿至安全监察部申领，由队加装在各作业施工现场，由当值安全证实人员展开全面安全检查后，展开“获准”或“不获准”证实。只有在证实人员全部亲笔签名获准作业后，就可以指出就是安全工作面。否则，此工作面就被判定为不能获准生产工作面，在安全隐患未消解前，不得展开生产作业。矿井值班作业领导与其他安全生产管理人员步入此工作面后，应付工作面展开全面的安全检查，并亲笔签名证实此工作面与否安全，一旦辨认出工作面存有安全隐患，必须立即命令工作面暂停作业，展开安全隐患的自查，并严谨追责证实人员的责任。

五、现场安全获准作业证实责任全面落实：

1、本项制度公司由安全监察部负责管理全面落实继续执行和考核，XX煤矿由安全副矿长负责管理。

2、现场安全获准证实由当值值守队长负责管理，凡是在“现场作业安全获准证实牌”上亲笔签名证实的人员，按照谁亲笔签名谁负责管理的原则，分担安全生产责任。各冶炼工作面必须在《作业规程》中明晰安全获准证实动工盖章以及证实制度的有关建议，现场安全获准证实动工盖章和生产过程动态安全监督由安监员在现场会同负责管理非政府全面落实，并秉持不安全不生产原则。

六、现场安全获准作业证实标准：

安全获准证实标准统一按照《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》、《安全质量标准化标准》、《特别规定》及《煤矿关键性安全生产隐患判定办法》严格执行。

七、责任追责规定：

违背本制度规定，凡存有以下情况之一的，一律视作关键性违章行为。除按照《宝源矿业公司安全生产行政处罚办法》有关规定，从严追责有关责任人外，并对有关责任人判处200—500元的罚款。

1、责任人员搭载不妥当的，冶炼修成工作面并无证实牌的；

2、值守队长或安监员不展开检查证实就非政府生产的，无此证实牌上盖章，不向调度室汇报的；

3、并无调度室的动工命令擅自非政府生产的；

4、制约证实人员履行职责的；

5、对证实人员展开打击报复的；

6、证实人员中存有不按规定程序检查及扯皮推诿或谎报实情犯罪行为的；

7、对施工现场或系统范围内存有关键性安全隐患，未按规定建议停工自查的；

8、不遵从安监员（质安员、群安员、青安员）意见，存有关键性隐患仍私自生产作业的。

八、各单位必须全面落实辅助队老爹领导和巡查人员对矿井运输、绞车提高、供电、排洪和通风系统及井巷修理等范围，每班共同展开安全检查证实，及时发现问题，及时处理，及时汇报，当值（下班后上班前）向矿调度室汇报严禁多于两次，并创建和健全管理考核机制。

九、各级管理人员检查安全工作时，必须把现场作业安全获准证实盖章及证实人员安全获准证实动工制度的继续执行情况做为现场安全管理的关键内容展开检查。对“三违”犯罪行为给与严苛严惩，对模范严格遵守本制度的展开表扬，二要把“不安全不生产”的建议落到实处。

十、日常检查中，例如辨认出冶炼维修作业地点未展开现场安全证实或现场安全证实制度全面落实不好的，每次行政处罚值守队长100元、队长、书记各200元，没证实牌的，行政处罚队长200元。损毁、遗失的按200元/块考核至队。

十一、矿每月由安全矿长会同非政府安全、生产管理人员对证实制度的全面落实情况展开评选考核，对被评选为最出色的（前两名）头面各奖励500元（其中队长奖励100元），对被评选为最糟的（挑两名）头面各行政处罚500元（其中队长行政处罚100元），奖罚人员主要就是所在头面的队干。

十二、本制度自印发之日起继续执行。煤矿安全培训中心档案管理制度一、为强化中心档案管理，制订本制度。

二、本制度所指档案，系则中心历年来的培训考核记录、文书、财务、设备、人事等档案。

三、中心档案推行集中统一管理，由有关人员负责管理搜集、整理、档案和日常管理。任何个人严禁据为己有和随意封存。

四、档案搜集的范围和方法。凡由中心培训、考核、办证所牵涉的有关相关手续、资料，具备考据利用价值的上级机关文本，单位往来公函，中心制订的各种文件材料（不含完整稿、修改稿、正式宣布稿），例如：呈报、报告、计划、总结、规章制度、同意、会议记录、会议记录、合约协议、方案、视频录音资料和照片等，均属于档案的搜集范围。有关人员必须及时搜集、整理、立卷、建档，除存有有关特别规定外，通常应当在一周内顺利完成。

五、档案的看管与鉴别。管理人员在发送档案时，必须严苛履行职责相关手续，备案台账，分类环评，当面点明，严格执行盖章，并按有关规定分割出来永久、长久、短期三种相同的看管期限，编号排序进柜。

六、档案看管必须存有防雷、防盗、防潮、防尘、防晒霜、防虫鼠等安全措施。

七、入库档案应当内容齐全、放置恰当、装箱整齐，应当创建案卷目录、卷内目录等检索工具。

八、已过看管期限的档案，应当备案台账，由管理人员写下封存报告，报经领导审核后在选定地点由专人封存。

九、通常情况下，中心职工因工作须要调取档案，只需经档案管理人员同意；关键档案须经中心领导同意方可调取。

十、外单位前来查询档案必须经监控室“一岗双责”制度监控室“一岗双责”制度

一、监控室“一岗双责”职责

1、负责管理严苛全面落实操作规程，贯彻落实工作建议。

2、负责管理紧密监控、监控设备、仪器仪表的信号及关键部位和蹊跷人员展开跟踪监控。

3、负责管理保护监控设备的正常运转。

4、强化井下瓦斯远程监控，努力做到及时、精确、有误。

5、动态掌控瓦斯浓度，及时通报瓦斯预警资讯。

6、按时列印瓦斯及规定的报表，并报有关部门负责人校对盖章。

7、创建煤矿瓦斯监控信息网络，和上级主管部门、矿领导及时沟通交流和联系。

二、监控室工作程序

1、提早十分钟上岗，送检仪器仪表，按规定展开交接班工作。

2、查询上一班次的记录并搞好上一班待处理的工作;检查机房内监控设备的运转情况。

3、恰当娴熟操作方式监控室内的各种设备，发现异常、异声等情况必须恰当推论及时处理和报告，不得擅自或毫无关系人员动用机房设备系统。

4、坚守岗位，精神分散，对矿井瓦斯监控的重点部位例如工作面、主要巷道、机电硐室等不断巡查，辨认出蹊跷人员或违章事宜，在第一时间报告本煤矿调度室正确处理，并展开尽早跟踪监控。

5、报警电话必须时刻维持通畅，不得因私挤占电话，随时准备工作拒绝接受指令;接收者各方面的电话必须反应灵巧、文明礼貌、语言简洁，问清情况后，快速呈报煤矿调度室展开处置。

6、突遇存有上级人员或外来人员步入机房检查工作时，必须搞好人员备案工作;对外去非因公到访人员不得进内。

7、对本班尚未处置回去的工作，必须搞好记录，并向上一班更替确切，深入细致核对交接班记录。

8、操作程序：

按规定交接班——查询记录——娴熟操作系统——维护保养设备——巡查各监控部位——报警电话维持通畅——招待来访者(电话)——按规定交接班

三、监控室管理制度

1、按时交接班，不得擅离职守，不得睡岗、擅离职守。

2、衣着整齐，文明执勤，维持室内干净。

3、监控人员必须随其叫做随其应当，维持联络通畅。

4、熟识各种设备的性能和采用方法，严格遵守操作规程。

5、熟识监控报警、监控装置的布防边线、性能，及时掌控其运转情况。

6、熟识监控部位的联系电话、联系人及有关情况。

7、熟识技术严防监控工作规程，能够恰当处理报警及异常情况。

8、严格执行请示汇报制度和值守备案制度，未经矿部同意任何外人严禁私自动用机房内的监控设备。

9、监控室内未经矿领导同意，不得私自放入闲杂人员进内。

四、岗位目标考核

1、保证安全监控系统正常运转;及时汇报、记录矿井气体检测数据和人员定位情况;

2、协调矿安全科、调度室搞好矿井的安全监控工作。

3、根据岗位职责建议，逐条全面落实。

4、出现上述职责犯规，根据情节判处100-500元经济行政处罚。

第十节煤矿后勤办公室“一岗双责”职责

1、认真贯彻继续执行国家有关安全生产的法律法规及规章制度，并贯彻落实。

2、负责管理煤矿办公楼、住宅区、食堂、职工宿舍等煤矿“两堂一比涅”的水、电、冷、管道、公共设施的安全确保。

3、搞好地面炊事机具、电网线路、锅炉房的安全严防工作，努力做到的定人、定岗，修理检查定期，确保设备较完整。

4、搞好职工宿舍、食堂、车库、办公设施以及其他活动场所的安全工作，并确保安全运转。

5、帮助矿部领导，处置不好日常安全生产工作及突发事件的应急处置工作，协调有关部门参予事故调查，明确提出处置整改意见，并搞好职责范围内应急管理处理工作。

6、办理领导信访部门的其他安全生产工作。盛隆煤矿安全办公会议制度盛隆煤矿安全办公会议制度

为贯彻落实党的安全生产方针，适应环境我矿安全生产发展的须要，特制订安全办公会议制度。

一、矿每月至少举行一次安全办公会议。会议时间为每月28日，会议地点在生产调度会议室。特定情况由矿办公室另行通知。

二、安全办公会议由矿安全第一责任者策划，矿领导、各科、区队的负责人出席。

三、会前必须搞好充分准备，存有议有然，讲求实效。其内容包含：

自学贯彻落实上级有关安全生产方针、政策、规定、命令。

四、汇报各单位关于继续执行“三小规程”，全面落实安全技术措施、安全管理和安全监察工作的情况汇报。

五、研究分析生产中存有的问题和安全隐患，明确提出化解的措施办法，并全面落实至有关单位和人员展开化解。

六、对出现的事矿展开分析，探讨处置事故责任者和轻微违章人员，吸取教训，制订防范措施，避免同类事故的出现。

七、搞好会仪记录，档案备案。必要时对同意的事项同写下会议纪要呈报印发。

八、通检科对安全办公会议同意事项的全面落实情况，展开监督检查。矿井通风管理规定矿井通风管理制度1、风机房应当确保主扇经常运转，任何人严禁私自暂停主扇运转，因忽然停水等原因暂停运转时，必须制订安全措施。2、风机房值班员应当时刻观测主扇的运转情况，记录不好各种参数，辨认出问题及时汇报。3、井下永久性通风设施的构筑边线，由生产技术科在巷道设计时提早确认，没有通风设施设计的巷道，严禁随意施工。4、通风设施的构筑质量必须符合要求，当通风设施损毁时，必须及时复原。5、局扇加装边线应当合乎有关规定，局扇附属设备（消音器、双回路供电、双风机自动垮台、风电枪机、开停传感器、监控系统、瓦斯电枪机等）齐全。6、每台局扇加装时，应当同时装设必要的各项管理制度。局扇应当选定负责管理人员，确保经常运转，任何人严禁私自上开、停在局扇，自行暂停运转时，应先通告该台局扇的负责人，存有负责人通告该工作面的工作人员并存有适当的安全措施。7、风筒搬运整齐、紧邻巷道一侧，努力做到接前修成后，有损必修课程，缺环必补，有环必摆，搬运弯曲，接点严格，出风口距盾构头不大于5米。废旧后和水泵的风筒装箱在紧固地点，严禁乱扔随地。8、盾构巷道动工时，应当考量巷道全线贯通后风流调整所有的风门，并在巷道