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文档简介

船员管理规定船员管理规定第一章总则为了规范船员的行为，确保船舶的安全和正常运行，依据国家相关法律法规，特订立本规定。本规定适用于全部船员。第二章船员任职1.船员应当符合国家规定的有关船员资格要求，经过相关培训并取得相应证书方可上岗。2.船员应当具备良好的职业操守和道德修养，不得有影响工作的不良行为和习惯，如酗酒、吸毒、赌博等。3.船员应当遵守国家法律法规和船舶相关规定，严格遵守岗位制度。第三章工作安全1.船员应当遵守船舶安全规定，注意安全防范。2.船员应当接受必要的岗位培训，把握适当的防护和救援措施。3.船员应当实行必要的措施确保船舶设备的安全和正常运行，不得因有意或过失破坏或损坏任何设备。4.船员应当在执行特定工作时，遵守相关的安全工作引导要求。5.船员应当适时报告船舶设备或工作安全问题，适时谴责违反安全规定的行为。第四章工作纪律1.船员应当遵守国家法律法规和船舶相关规定，执行上级的工作职责。2.船员应当遵从船舶的工作制度，遵守上班时间和休息布置。3.船员应当保持工作场所的良好秩序，严禁乱扔废弃物或占用共同空间。4.船员应当保守工作隐秘，不得向外界泄露机密信息。5.船员应当严格遵守职业规范，维护船舶公司形象，不得在公共场合以及工作过程中使用不当语言或行为。6.船员应当对本身的工作质量和对工作环境安全的责任负责，保持工作态度积极且自动热诚。第五章工作考核与奖惩1.船员应当按时按质完成工作任务，并保持良好的工作质量和工作态度。2.船员应当用事实证明他的工作本领和职业素养，为提高工作绩效和贡献气力。3.船员应当接受船舶公司和上级机构的工作考核，被评为不称职或办事不利的将受到惩罚，被评为优秀或工作成就显著的将予以嘉奖。4.船员应当在工作过程中遵守国家法律法规和船舶相关规定，严禁违法违纪行为，如违反条例、工作拖延、德行不良等，将受到相应的惩罚。第六章附则1.本规定试行期为两年。2.本规定的涉及问题，应由船舶人事管理部门进行处理。3.本规定与国家法律法规和船舶相关规定相冲突的地方，以国家法律法规和船舶相关规定为准。以上为船员管理规定

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