某中心小学教师考评细则

蒋集镇中心小学教师考评细则（2023年3月修订）为全面贯彻党的教育方针，全力推进素质教育质量效益双高工程，增强广大教师的责任意识，提高工作积极性、主动性，全面提高教育教学质量，根据泰安市教育局《关于中小学教师考评指导意见》（泰教办发〔2023〕51号）文件精神及县、镇制定的考评意见，结合我校实际，特制定本考评细则。考评总则：一、教师考评，分为常规考核和综合考核两部分。综合考核分为学生评价、教师评价、领导评价和特别奖惩。二、考核内容参考四个方面：职业道德、职业能力、工作表现和工作效果。特别奖惩内容单列，包括：（1）有重大立功表现。在教育教学中有突出贡献或县级及以上教育主管部门和政府联合表彰的综合荣誉获得者可酌情加分；（2）师德实行一票否决制。三、常规考核平时作好各项积分统计，综合考核每学年综合评定一次。四、考评结果记入教师业务档案，作为教师评优、晋级、聘任、绩效工资发放的主要依据。五、教师年度考核分数=常规考核×70学生评价×10教师评价×10领导评价×10%。特别奖惩分数单列，由考评领导小组决定。六、考评细则：第一部分职业道德（100分）师德考核采取减分和领导教师评价的方式。减分减至零分为止。纪一、意评价冠要求黎政治纷素质喂（2箭0分怪）糖1．鞋拥护隔党和似国家咽的路忧线、凤方针冻、政薯策，壶言行乞与党调中央里保持晚高度惩一致略。凝落感陵号奥仙晴切骡奔馒讲姑疤容科勉3．汗依法啊履行躲教师蛋职责歌，不盟得以坛任何绵理由畏、任葬何方喜式有矮碍于序完成尿教育需教把撒救夫的恼求饺楚艘近积吗张鹅惰壳定4．择不参砖加社乱会迷欠信活奋动、验非法划组织川和非嫩法集泉会。饱行为煮规范润（2炉0分永）详1．五参加吹学校逝重大神活动锁及表职现情目况。暗服从友领导月，积撇极参醒加有寿关活轰动及望各种漆会议恰，遵茅守纪允律，茫不做乐与活促动及班会议寄无关摊的事愚情。稠2．美上班兰不做娇与工昂作无图关的咏事情政。庄3．纷廉洁扑从教睁。不萄得出辜现有凭偿家予教、叙从事果强制秃性推叠销活纷动、油乱收划费、铺乱办撤班、拜乱招法生及凡其他倡不廉魂洁行屯为。血4．幼坚守演高尚会情操沾，为亏人师粗表。翅文明临执教刃，举姓止队端庄谱，衣拆着得释体，高语言斧规范产，不遵在课聋堂上及使用娘通讯哄工具责。闪5．纷爱护昌校产逢，保挤持办怖公室瘦和校叫园环娘境卫木生，嘱对破溉坏公吵物、虾公共猫卫生津和打阻架斗陷殴等售不良堡现象惩能及泥时制揉止，壁并进附行批搬评教叹育。果6．货无违个反其塞他校打规行僻为。阳爱岗案敬业谣（2锹0分狮）厚1.拿忠于弱人民泡教育陶事业苏，树互立崇身高的尘职业挪理想自和坚选定的出职业率信念咽，热扩爱教肤育，坑热爱很学校工，热报爱学钻生。照2.胜认真予履行许岗位始职责史，勤荐奋工衬作，续敬业负乐业炉，不娃对本抛职工问作敷魄衍塞诸责，傅不从惯事第搞二职驱业。枯热爱溜学生盼（2臂0分埋）筛1．盒关心控热爱燥全体四学生怠，尊疮重学译生的异人格售，平沫等、宿公正虫对待榜学生当，维起护学臂生的贯合法呜权益应，保拥护学辽生安碰全。条2．讲严格闯要求懂，耐际心漏教育蓬学生傲，洞遇察学呼生的缘心理贪，遵拢循教腹育规惊律，自实施转正确咱的教喘育方聪法。晒3．帐无歧奥视学馋生的叹现象堤，对虹不同侄层面词学生尖有不堤同的撇施教贫策略终，关六心每壶个学纺生的画心理惑健康能与日漆常生洞活。且4．石如出虏现以岩下情子况酌菊情减角分。汁大声希呵斥亦学生哑（不划同于豪严肃宜批评剪、教搂育）壮；使腐用教王师忌侍语讽昌刺挖锦苦、洗侮辱威和不贴尊重迹学生涂人格础；擅漏自停蠢课处愁罚学惰生；负体罚肆、变千相体梅罚学场生；及其他辛不良巷情况便。如锈情节母严重我或造恭成恶挂劣影彼响按蜘相关介法规粱处理骑。维团结犁协作怪（2瓶0分蹄）稼1．拣师生滋关系凑。爱啦护、凯关心日、帮酸助每础一个霉学生虏，尊湾重学顷生在驾学习扫中的带主体束地位停，建母立融橡洽和献谐的岔师生荡关系篇。扇2．宫同事肃关系朴。谦禽虚谨盲慎，去尊重细同事作，互川相学痛习，咐互相鸡帮助页，关耳心集车体，千维护丹集体乘荣誉忆。不钢热爱动集体三，不前参加调公益位活动因，散涉布消比极情相绪和国不团汤结的术言论同，影没响干剩群关性系和均同事贼关系彩，影斧响正赌常工要作者讯酌情圾扣分泉。蒜3．毛教师榨与家坐长关闷系。断尊重对家长酸，认滤真听杆取家迷长的缺合理德意见嫩和建苦议，隐坚持币家访斑，及巡时反仅馈学故生在柳校情穴况，举积极垮宣传惭科学株的教晓育思阵想和轰方法咐，促崖进教慨育合朱力的掀形成采。对坛家长怒缺乏发礼貌坡和尊现重，事无端议指责柴，索渣要家戚长礼伞品，并请家盛长为员自己乞办私疏事酌登情扣拾分。李4．肯积极窃参与雨教研克组、晚年级金组工况作、去学校挂其他谱工作晌。发扑扬奉射献精杂神，耍不计裤较名哪利，亩不计按较得朴失，关埋头劳苦干守，顾剪全大六局。茶工作急中斤非斤计吉较，犹争待鼠遇，递争名怎利，灾缺乏体大局建意识晓，包不服勾从工宵作分骨配的死酌情罢扣分狠。互二、听评价盖标准拳A.刻评议禽(依渔据以压上要左求，文分学温生、慧教师勿、领弦导三谊项进叨行评瞎议。弹评议笑方式揉见附批表，昂评议震结果侨按师拥生及圣领导藏的规耍定比谋例计瘦入总候考核裙)揪1.拌学生耕评议卖40怨分。调按每屈位教派师所器任教炸的班己级随懂机抽土取1段0-桑20笛名学仰生对偷本班射任课献教师盏一学个期的四工作妇表现责进行统评价皂，评哥价时格等级称分优敲、良杀、一愿般三孕级。玉等级倘对应罚分值叮为：乓优＝衬40洒分、护良＝唐30旷分、阶一般服＝2横0分嗓。辟2.悔教工唱评议胳30还分。续由每准位教融职工风对所毙有教伙师一丹学期疼的工炒作表网现进槽行评奶价，顽评价谱时等博级分酿优、毒良、量一般谈三级流。等脑级对休应分嚷值为石：优朋＝3秘0分丑、良筛＝2戒5分筑、一躺般＝肉一五漆分。页3.斗领导贷评议掠30抵分。碗由学膝校领洪导和达部门靠领导艺对全饰校教底职工呢一学包期的松工作习表现新进行绿评价载，评泥价时程等级妈分优猾、良红、一乳般三暑级。刷等级轧对应鄙分值谋为：置优＝厕30佳分、女良＝数25笔分、锡一般倘＝一滚五分霉。质B.遍有以退下情器况者衔，根注据实肌际情补况扣屯分：拨（1度）遵允守课箩堂常柳规，冠课前章3分晴钟进鼓教室槽，按蹄时下浸课，喷违者况每次楚扣0盒.5夹分，乳出现竿空课隙者，胞每次铸扣5中分。茧（2投）衣易冠不叉整，疯穿拖费鞋、岩短裤社、背峡心进原课堂迎，每爬次扣预1分团。规（3厕）带心虾进课何堂，均影响腊教学党的，猜每人恶次扣贝1分怀。台（4创）体岩罚和胃变相亭体罚规学生暮，每们发现线一例霞扣1笔分。纲（5雹）谦饮恭礼疑让，拆礼貌阶待人鼠，以议学校械大局歪为重收，有路违师胞德的挖事不雨做，桨影响逐学校瞎声誉列的园话不蔑说，素违者歼每次祖扣5讯分。陆（6每）与忠家长羊或群盼众发酸生争丝端，仗造成添恶劣窜影响雀的每唉次扣树3分裹。链（7玻）在闪课堂义内吸炉烟、配坐着择讲课帐（特腹殊情惯况提帐前声浊明）棉，每缴人次秀扣2秆分，肝在工亦作时晴间从颠事与映教学牧无关释的事携（如做打牌扯、网嗽上游恼戏、角看电排影）惊，每市次扣刺3分义。飞（8隔）未舅经学呀校批个准私喜自接柴收学烈生者交，每抗次扣塘5分鄙。范（9坛）请乡假或雅外出蠢学习登未能短及时芦调好坦课，于每次糠扣5摘并取证消今扬后外曲出学透习机凭会。辽以上主问题司通过砍值日闭检查病、领奖导抽痕查、法座谈拳了解恰、问蹄卷、骨举报裁来确预定，蠢本项捆扣分圣从1晕00绝分的肺最后宿得分匙中扣毯除。热第二喉部分产职使业能仓力（旅10骨0分珍）踢职业跟能力弹只作盐为综伪合考协核项袭目，速由学分生、根教师开、领岩导胃按等肯级评僵定。计评定章等级堆为：荡优、获良、竟一般锐三级烂。等迅级对首应分暮值为膊：优筹＝1震00贞分、嗽良＝新80概分、答一般誓＝5则0分舰。学匙生、市教师纸、领厘导三闪项权词重参管考值导为：盟40焦、3她0、功30踪。教卡师职鞋业能资力得哨分＝聋学生雷评价尤×命40岛教师近评价挡×仰30萌领导奇评价蚀×抓30两%。补等级孩赋分巨、权亡重值筐可根逢据各丛学校闯具体珍情况预调整绒。液一、旋评价稠要求免教育闭能力大（3辣0分不）捕1．毅有亲衫和力鹊、影锤响力贩，具缸有良底好的于榜样垄力量滩。喉2．浸善于晚把握裕教育摸时机摄和分消寸，型能有踏效制惨止不践良行州为，购能对用班级杯日常睬事务侵进行构有效络管理宇。角3．集有效壳组织怠开展字活动井的能已力，损发挥且育人辜功能乌。则4．哄沟通耀能力疼。与割同事菜、家暖长、豆学生祝和外享部环职境沟忙通的唤能力淘。魂5．贴合作绿能力响。包油括与亮同事血、家骑长的刚合作长和在贸团队座中发渠挥的绞作用周。叛教学牧能力尘（3浑0分吓）柳1．途正确隶把握圆学科棵的知治识、篇思想艘和方渣法，钱重视妖教学相资源僻的开听发与肾整合上。撞2．脆有较便为丰忌富的神组织夫和协惭调能森力，截根据序学生剥的不持同特缴点营考造有董效的患学习需环境挣。刺3．跪帮助息学生汉发展羽解决遇问题拣的能织力及弄培养次学生落思维纽品质水的能虫力。宽4．衫现代稍化教蒜学手阀段的扁设计堆应用恭能力聚。教夫学手炕段适配时适织度，笋操作聋规范饱熟练蓬。班5．丽开发江校本赌课程欧、第俊二课粒堂或袖选修吓课、翅举办言讲座悟等方迁面能榴力。托6．圾语言客简练长、准刊确、培有感疏染力脂，教微学基挠本功贝扎实涌。膊7.照课止堂评男价的肝能力击。教孝师给背予学兴生外宫显的征、详盆细的哲和具掀有建桨设性句的反痒馈。门教研绢能力湾（2鸭0分县）餐1．捏教师充教育遵教学电研究勉能力五。波2．皆教育网改革皮创新圣能力填。梦3．锋教育社教学揪实践奥反思写能力振。金4．俱教育货教学牌评价守能力迫。没专业凳发展喷能力而（2稍0分筑）捞1.锄教育拦理论贿和实蚊际教扫学能术力的您提升挑。砌2.游专业喉知识誓和能汉力的虏更新杯。懒3.太参与阻继续眨教育司的态提度。菊二、滋评价席标准疼A.抵评议云(依币据以到上要扁求，牌分学厚生、圈教师溉、领仇导三共项进干行评慰议。自（评折议方澡式见促附表菌，评无议结概果按伞师生抽及领悠导的仰规定隆比例蛛计入轮总考野核)宝1.葛学生黑评议孤40停分。醋按每挑位教障师所拍任教屋的班皂级随钳机抽给取1恩0-洪20躁名学梦生对寺本班沿任课我教师浇一学时期的辩工作露表现殊进行搞评价支，评茅价时驱等级解分优惑、良艘、一吐般三敬级。仓等级辣对应切分值债为：浅优＝月40叛分、兵良＝数30驶分、杨一般只＝2歪0分伶。概2.云教工摆评议科30装分。观由每导位教合职工匠对所石有教愈师一券学期捏的工丽作表雪现进津行评抓价，挑评价炊时等贝级分颗优、灿良、效一般肠三级彩。等涂级对茧应分求值为看：优峰＝3求0分附、良尸＝2协5分利、一念般＝闸一五牛分。剥3.该领导佣评议北30冰分。火由学典校领该导和笑部门定领导杠对全蛮校教串职工气一学者期的览工作价表现学进行积评价绒，评叉价时掀等级想分优惩、良劈、一侧般三提级。盾等级帮对应纽分值负为：决优＝被30处分、匹良＝纠25踢分、物一般芽＝一澡五分统。妹第三诸部分爽工绩作表笼现（抗25谨0分成）属一、或教学鞭工作陪量（搞50痛分）烫1、揪计算闹办法聋：求备出全浴校教锡师周亡上课赵节次垒的平廉均值收，个犁人教吓学工己作量救得分随=鞋标寒准课缓时量臂÷量课时贴平均弄值程×乖50大。蓬2、尾标准骨课时允量计幻算办针法为跃：任丈教课敌时量增×歇学科赴系数川×暂人数漠系数死=标生准课枪时量断。学寺科系翅数：套语文茎为1堡.2森；数艺学、港英语匹为1雅；科挎学、录品德茄与社狗会、零为0始.8爬；音夹乐、移体育锁、美辽术为赞0.到7；躺其余招学科既为0圣.6箱。人脏数系铜数：疯小学堆班额玉40蝶人系免数为未1,沈每增理加1舱人系期数增雾加0购.0教1,具每减捡少1饮人系弦数减勇少0燕.0详05敌。纵3、孔职务狡课时找说明谦：按沉上级垂规定梅，领竖导干宣部按速职务亮相当表标准窝课时雁加兼拳教课伴时计破算，植小学援副校针级领笑导相购当于病9节靠标准卷课时牺，中赠层正抛职（鸣教导嫩主任怜、政合教主后任、膀督查枝室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