下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第第页财务工作会议讲话稿财务工作会议讲话稿1
在从严的大背景下,高校必需精确把握当前财务管理工作的新要求及主要任务,提质增效,切实规范财务管理工作,“永久不要与趋势为敌”。她强调,高校各级领导要用法治的思维和法治的方式分析及解决问题,增添敏锐性、紧迫性和战略性。周处长表示,高校要尽快建立校内经济责任制,明确管理责任;切实加强内部治理力量建设,梳理、建立并完善相关制度,加大执行力度;加强内部掌握制度建设,推动有效监督体系的建设,建立财务管理整改长效机制;增添预算编制的科学性和执行的时效性,深化推动预决算公开和财务公开,推动学校事业进展。
财力保障是学校进展的命脉,要大力弘扬求真务实的作风,办实事、求实效。黄校长从“增收节支保障学校事业稳步进展、盘活存量促进学校事业健康进展、提质增效推动学校事业跨更加展”三个方面深化的分析了学校财务及事业进展的需求,他指出需要依法多渠道筹措资金,主动争取各类财政专项经费、提高资产有偿使用收入、增加科研收入、争取社会捐赠资源、做好其他相关收入入账工作,各单位都要树立开源节流的意识,在保障事业进展的基础上,避开铺张,节约不必要的开支。黄校长要求各单位各部门要对包括财政专项资金在内的存量资金加强管理,主动适应财政资金支配新常态,在推动财政专项资金使用进度的`同时,全力做好统筹工作,盘活存量资金,树立“资源转资金”观念,将资产资源盘活并转化为可支配的资金,推动各单位及学校事业进展。黄校长表示,各单位各部门要明确树立绩效管理理念,努力推动资金使用的“提质增效”,努力提升资金使用质量发挥资金使用边际效应,提高资金使用绩效发挥资金资源配置功能,要探究资金使用绩效的考核方法,提倡和鼓舞“少占用,多产出”或“等量占用,产出更高”。
黄校长要求各单位各部门要仔细谋划20xx年工作,确定年度工作任务及重心,按预算编制通知的要求,主动做好预算编制及申报工作。黄校长最终强调,如今已经进入11月份,各单位各部门要把精力集中到抓进展上来,聚焦到详细问题的讨论解决上来,必需更加务实地抓好当前工作,确保全面完成年初提出的各项目标,确保学校“十三五”进展实现良好开局。
财务工作会议讲话稿2
同志们:
大家好!今日,我们召开省新财务系统暨财务工作会议,主要目的是对即将上线的新一代财务与人力资源系统进行宣导、培训,同时简要总结20XX年度财务工作,提出20XX年的工作思路。会议内容较多,涉及面较广,因此,我下面对如何开好此次会议,并将会议精神落实到详细的工作当中提出几点看法:
一、周密支配、提升质量
目前正值公司四季度业务进展的冲刺时刻,各位同志自身业务工作特别繁杂,但是公司仍特地组织大家来参与这个会议,说明会议内容的重要性。因此,首先要求财务中心根据会议议程,仔细做好每一项内容的连接工作,确保会议顺当圆满召开。其次要支配好每一位参会人员的吃住,让大家有一个轻松愉悦的心情开好会。同时,参会的每一位同志都要静下心来,集中思想,用心致志开好会。
二、熟悉到位、仔细落实
新一代财务与人力资源系统是为适应公司精细化管理要求而产生的,它能够有效整合公司的后台管理资源,对资源的流向实现实时的、全过程的监督与掌握,为公司的执行力建设供应有效的流程掌握、信息支持,从系统上推动各项工作执行到位,从而有效地降低管理本钱,提高企业经济效益。省分公司新一代财务与人力资源系统将于明年1月1日上线,上线前需要作大量的数据清理、主数据收集和数据迁移等前期预备工作。这些工作质量的好坏将关系到明年我们公司新系统能否顺当并轨上线,更是影响到我们今后财务工作质量的凹凸。财务部门要根据公司的支配部署,统筹支配好此项工作,协调相关部门做好清理协作,确保系统顺当上线。
三、勇于担责、当好参谋
今年,省分公司遇到了前所未有的困难,XXXX*。在这种状况下,我们财务部门、财务工要勇于承当重担,敢于分担责任,擅长作好参谋助手,理好财、算好账、管好家,给领导决策供应财务支持,自觉地承当起公司的进展使命和责任。这就要求你们,第一要加强对财务预算目标的监控管理,定期向总经理室供应资产负债表、利润表和现金流量表,至少每个季度对预算指标进行一次全面分析,引导业务在“规模”中调整,进展有效益的“规模”;其次要更新财务管理观念,加强对宏观经济分析,加强动态分析,在分析时,应站的更高一些,除了分析本公司的状况,重点要分析有竞争威逼对手的数据;第三要在总公司和分公司政策的框架下,开动才智,争取出台好的、符合本公司进展特点的财务政策,利用财务的经济杠杆作用,推动业务的持续快速进展,调动各基层公司和广阔员工的主动性。
四、转变理念、作好服务
公司提出将“效益最好、形象最正确、回报最大”作为公司经营的最高目标,而财务部门是公司当家理财人,其管理水平和管理理念凹凸,不仅影响到公司经营成果的真实性、合规合法性和公司的盈利水平,而且还直接影响到公司的业务进展速度和质量。作为国际公众上市公司,无论从经营目标、会计准则上,还是从信息披露透亮度,以及国际、国内的监督上都提出了更高的要求,需要每一位财务工都要树立“品牌意识”,提升素养,把握详情,提高会计核算和财务管理水平,以科学的看法对待进展问题,将进展溶入财务管理之中,发挥财务预算导向和费用佣金杠杆作用,为公司业务进展和经营管理供应优质服务。
同志们,你们是中
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电池回收企业供应链协同管理方案
- 城镇生活垃圾分类技术与设备更新方案
- 2026河北保定交通发展集团有限公司招聘27人备考题库带答案详解(能力提升)
- 2026山东日照市老年大学春季兼职教师招聘备考题库带答案详解(研优卷)
- 2026广东省社会福利服务中心(广东江南医院)编外人员招聘26人备考题库及参考答案详解(培优a卷)
- 2026年医疗行业远程医疗技术报告及互联网医疗发展趋势分析报告
- 2025年在线教育直播互动平台技术创新与教育个性化教学方案可行性报告
- 手工织毯工安全生产意识强化考核试卷含答案
- 镀锡工操作知识考核试卷含答案
- 水面保洁员风险评估与管理知识考核试卷含答案
- 大型赛事活动安保服务方案投标文件(技术标)
- 2026年上半年中小学教师资格考试教育知识与能力(中学)真题附答案解析
- 施工工地员工考核管理制度(3篇)
- 医院耗材监督考核制度
- 2025特变电工校园招聘200人笔试历年常考点试题专练附带答案详解2套试卷
- 2026年山东潍坊市高三一模高考生物模拟试卷(含答案详解)
- 玉林介绍教学课件
- 中建塔式起重机拆卸专项施工方案
- 2026年东莞市厚街控股集团有限公司招聘14名工作人员备考题库含答案详解
- 《DLT 2976-2025柔性低压直流互联装置技术规范》专题研究报告
- 2025年上海市普通高中学业水平等级性考试物理试卷(含答案)
评论
0/150
提交评论