公司是我家演讲稿范文5篇

公司是我家演讲稿范文5篇公司是我家演讲稿范文5篇

企业是我的家，我们只有努力奋斗，团结工作，才能制造我们企业美妙绚烂的明天。以下是我为大家收集整理的公司是我家演讲稿范文全部内容了，盼望大家会喜爱。假如您喜爱这篇文章，请共享给您的小伙伴们吧!欢迎持续关注我们的后续更新。

公司是我家演讲稿范文(一)

“你的振东，也是我的振东，干事创业的人生舞台，坚守承诺壮志豪迈。”随着这首听后令人布满激情，使人奋勉向前的“振东之歌”的响起，我便步入了东营振东公司这个大家庭，正式的成为了家中的一员!何谓“家”?家，广指人居住的地方，人们也只是这样认为。“一个住宅”这是字典上的解释。这个解释并没有从深刻意义上去理解，一个家，莫非只是一个房子，一个住宅而已么?在我看来，不只是这样。我认为，家是一个幸福的地方，那儿布满的是亲情的味道。家就是无论外头多冷，都能让你感到无比暖和的地方。家就是累了有人让你靠，哭了有人听你说，甜了有人于你共享的地方。家是一个你想忘也忘不了的地方!家总有那种莫名的吸引力。家总有让你牵挂的东西，那些东西，是无论用多少金钱也换不来的。

恰恰如此，东营振东公司正是这样一个家，我们共同的家!虽然，我们都是来自五湖四海。虽然，我们以前素不相识。正是有了振东公司这个干事创业的人生舞台，这个大家庭，我们相聚到了一起。我们在这里相遇、相识甚至相知，成为了有着同一奋斗目标，共同抱负的家人。并且，我们全体家人都有着一个同样洪亮并为之而骄傲的名字“振东人”!

为了“振东人”这个荣誉，我们努力工作。与此同时，公司也像一个大家长一样，在悄悄的关爱着我们，关怀着我们，关怀着我们每一位家人的成长。在工作上，公司执行的是“军事化”管理。在生活中，公司推崇的是“学校化文化”和“家庭化文化”。振东公司这个大家庭，教会了我们如何去面对困难，永不言败、如何在现代竞争激烈的社会中成长。这使我们每位家人都受益匪浅，更令我们真正的感受到了家的暖和!振东公司现在蒸蒸日上的成果，和在社会上取得的骄人地位，同样也离不开工作在各个岗位上兢兢业业、风雨同舟的家人们!我们为能为振东公司这个家去奋力拼搏而感到荣幸!我们为能给这个家尽上自己一份微薄之力而感到骄傲!我们更为自己能成为一个“振东人”而感到傲慢!

振东人啊，振东人!让我们携手奔向绚烂美妙的将来!，我爱振东，我爱我家!

公司是我家演讲稿范文(二)

各位领导，同事：

大家好，我是xxx，今日我演讲的题目是暖和。刚刚接到公司团支部要举办这次演讲活动的通知时，我内心有一丝害怕，由于我本人不是一个很擅长在台上表现自己的人，不过最终我选择了乐观参加。我要先突破自己、提升自己,给自己一个站在台上的机会，才能有机会去接触更多的人，做更好的事。但同时我来更是由于这次的主题“我的企业我的家”，作为刚刚踏入社会的青年，我需要以更青春的活力，更朝气的热忱投入工作中。当然作为一个新人自然欠缺的就是沟通，站在这个台上，与人沟通，与己沟通，在互动中学会成长。

来到监理公司已经两年，在这里首先接触的就是公司“上善若水的乙方文化”。水极具灵性与塑造力，这也就代表着我们的平常工作需要敏捷，仔细，认真和坚韧。水凝成冰则给予了水坚硬的内心和耸立的秉性，一如我们的工作要求我们做到公正，公正，恪守岗位还需要在诱惑来时坚守本心。当然这是我们的工作态度，但是在和同事相处时我们则需要多一份关怀，多一份包涵与谅解。在工作之余，同事之间相互学习，唱歌跳舞，各种文艺活动就成了我们沟通的平台，我们不是消遣活动的专业人士，却在相处中生疏。当然来到公司这么久自然也少不了各种各样的运动竞赛，说实话，我的运动成果从没合格过，但还是在公司组织的活动中参加进去，一个人的运动或许乏味，众人聚在一起就是团体的魅力，也正是这样我们总会要说“这种感觉很不同，很暖和”。是的，就是暖和，这是我们的企业，也是我们共有的家，家之一字始终以来都代表着庇护与传承，庇护着家里的人，传承着家中文化。企业如家，作为新生代的我们，在前辈的庇护与教育中成长，在实际工作中传承企业的文化与力气，一如水入大川，绵绵不绝。工作对于我们来说是一种契机，它在代表着自己独立的同时，也意味着付出与收获。金牌羽毛球教练李永波谈到他正在练羽毛球的儿子李根时说“假如想成为世界冠军，只有比别人付出的更多。”我们的付出肯定是和收获成正比的。只有勤奋工作，仔细并有制造性地履行工作职责，才有可能收获得更多。不必担忧别人干得比你少却和你拿着同样的酬劳，经受的越少收获也就越少，时间对人人都是公正的，它会以不经意的方式平衡其中的得失。态度打算人生，对生活报着乐观的心态，才能乐观地工作。

友爱的同事们，让我们共同燃起对事业的激情，在企业精神的照射下，放飞每一个音符，跳动每一个旋律，携手前行，真情关爱，让我们心贴心，以企业为家，向着我们辉煌的明天奋进，把我们的家园建设的更加美妙。

公司是我家演讲稿范文(三)

--晨雾初茫，我们在这里起飞

追忆之瞳蓦然又张开，流浪半生，在沉浮中等待，轮回般意外。幕起一刻，方知故事已修完又修，更改又更改。

三月，一个万物复苏的季节，全部的一切都看起来很美妙，而自己，在踏入四海通的那一刻，正式和过去碌碌无为的一年告辞，带着美妙的期许，开头新的旅程!

那时的天气，空气里照旧夹杂着浓浓的寒意，但这个大家庭带来的暖和，足以让人抵抗初春的寒冷。时间穿过指缝，若白驹过隙。有人说:眼角的皱纹，是你笑过的证据!是的，始终很快乐!在这里，全部的心都是年轻的，没有距离感，亦没有压迫感。一起上班，一起下班，中午还可以边走边聊着去食堂，这是一幅多么温馨的画面，多有家的感觉。

大多时候，我们都是在别人确定的眼光中猎取自己存在价值的信息。这也就要求我们要主动去付出，去为大家服务，树立起一种仆人翁的责任感。做一件事情，不管有多难，会不会有结果，这些都不重要，即使失败了也无可厚非，关键是你有没有士气解脱束缚的手脚，有没有胆识英勇地面对。许多时候，我们不缺方法，缺的是一往无前的决心和魄力。不要在事情开头的时候畏首畏尾，不要在事情进行的时候瞻前顾后，唯有如此，一切才皆有可能!

看得到的终会过去，看不到得才是永久。我很喜爱这句话。正如我们现在，公司刚起步，许多时候需要我们大家一起努力，一起为这个大家庭的美妙将来去拼搏，而不该把眼光放在临时只看得到的地方。任何时候任何事，只有我们把眼光放长远了，才会别有一番景象。

德国有这样一句谚语说:“最纯粹的欢乐，是我们从别人的麻烦中所得到的欢乐。”这话虽然听起来好像有些残酷，但认真琢磨一下竟也不无道理。对于你的期盼，我不肯定能给你满足的回答，正如你也不肯定能满意我的期望。或许思想方式，做事方式不尽相同，但是，我们可以和谐相处。在一个家里面，和谐才最重要。所谓家和万事兴，永久会是句亘古不变的哲理。论语里的一句话说的好:独学而无友，则固陋而寡文.没有谁可以战胜我们，但是，假如作为一家人的我们都不和谐，不团结，各自闭门造车，那不用任何人来我们就已经散了。只有和谐相处，团结协作，才会把家的力气发挥到极致，从而彰显出一个家的蓬勃气概!

Nobodycangobackandstartanewbeginning,butanyonecanstartnowandmakeanewending.------没有人可以回到过去重新开头，但谁都可以从现在开头，书写一个全然不同的结局。不久的将来，盼望我们走出去，都会嘹亮而傲慢地说:我是四海通人!四海通，是我们永久的家!

公司是我家演讲稿范文(四)

走过收获的秋、寒冷的冬、盼望的春，最终迎来期盼的夏天，最终等到了实现我幻想的一天

就在20年那个酷热的夏天，我走进了北京公交华讯公司，成为其中的一员。由同学到企业职工的蜕变总是需要一个过程，我也深深的感受其中。新环境的生疏感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一每天过去，一路走来，一路感动，一路感谢。

在华讯，我开头了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与同事们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到四周同事们一张张笑脸，最终明白原来平凡的岗位也可以产生很多喜悦，的确，对于企业的大多数员工来说，都是悄悄无闻的一般人，没有惊人的业绩，没有刺眼的光环，平常或许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，特别的平凡，也特别的一般。但是就是在这些一般员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、进展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任分散起来的时候，就汇合成了整个企业的责任，使企业的进展顺当，稳定。感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中。

企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的仆人，企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，力量有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的才智和力气，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量关心别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

在XX年奥运会举办之际，公司进行了资产重组，将三家公司合并为新的天路科技有限公司，一下子接触更多的新奇面孔，我心情无比感动，究竟公司再进一步扩大中也走上了市场化的道路，更加完善的机制体制可以使职工切身受益，

就我而言，自从我加入到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，大河里有水，小渠才不会干枯;企业兴盛，员工才有可能受益。为了我们能够有一个长久良好的工作，为了我们能有一个美妙的明天，我要努力奉献自己的每一份光和热。

一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和进展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为企业的栋梁之材，盼望所在!

爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都盼望最大限度地实现人生价值。而要把这种抱负变成现实，靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：“你要观赏自己的价值，就得给世界增加价值。”

爱岗敬业也是一种态度。美国总统肯尼迪在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么?而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问企业为我们做了什么?而要问，我们为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当我们自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发?现实中许多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批判环境，殊不知，就是由于所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。

公司是我家演讲稿范文(五)

敬重的各位领导、同志们，大家好!

今日我演讲的题目是“企业是我家，进展靠大家”。

人们常说“十年树木，百年树人”，这深刻包含了两层意思:一方面它说明培育和造就一个人对社会有用的人才这一漫长而艰苦的过程，另一方面还包含着无论是树木还是树人都需要一个合适的环境，才能有机会成长，而我们每一位职工在公司的成长经受无可辩驳的证明白这一点。

在水利电业公司这个大家庭中，当我们在工作中面临很多需要学习和探讨的问题时，公司通过进行多样化活动和开办学习班，为我们制造了机会，供应了良好的工作环境，使职工的聪慧才智得到发挥，工作力量和水平不断提高，从而加深了员工对公司的归属感，形成企业大家庭氛围，工作中，领导以身作则，在乐观进取的敬业的精神的带头下，职工以企业为家，以工作为已任，特殊是像检修站的这些特别专业人员，一年四季无论是酷暑的盛夏，还是在寒风凛凛的严冬，只要是工作需要，随叫随到，决不拖延，风吹雨打，吃苦受累，但他们从不言苦，从不叫累，从不计酬劳，由于大家共同的愿望就是把工作做好，为电力公司的进展做贡献，不奢求公司为我做什么，而要求自己为公司做什么。

作为公司的一名一般运行工，我喜爱本职工作，恪守职责，兢兢业业。在运行工作中，严格根据《电业平安规程》操作，不折不扣的执行“两票三规”，在执行倒闸操作过程中切实把好关，对线路停、送电操作做到快速、精确     ，加强设备巡察，发觉问题准时汇报，让事故消退于隐患，时刻牢记平安就是制造效益。

当今社会，优胜劣汰，我必需不断的充实自己，所以工作之余我常常学习业务学问，乐观参与公司进行的各种平安活动，提高自身的业务水平，增加自己的平安意识及责任心，以高度的仆人翁精神更好的服务于企业。

我们每一位员工身上都倾注了公司和领导对我们无限的关怀和相信，所以在我们脑海中形成了“企业是我家，进展靠大家”的团队精神和“企兴我荣，企衰我职”的大局意识，从而有力地保证了公司的生产经营和各项工作的正常进行，使公司保持持续、稳定进展的势头。

现代社会，日新月异，市场竞争