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文档简介

个体工商户用工协议背景信息本协议是由一方为个体工商户，另一方为用工者所签署的，旨在规范双方在雇佣关系中的权利和义务。用工条件1.用工时间用工时间为每周五天，每天工作8小时，具体的上下班时间可根据生产和工作的需要进行协调，但最长不超过10个小时。2.薪资标准用工的工资标准由一方按照当地的最低工资标准进行制定，工资的支付方式由用工者提供时薪结算或是月薪发放计算的工资制度，但最长不超过一个月的时间内应该收到工资薪酬。3.安全保障一方必须保障用工者的人身安全和健康，为其提供符合岗位要求的工作场所和劳动保护设施。4.其他一方不得辱骂、殴打、歧视用工者，不得侵犯用工者的合法权益，不得限制用工者的人身自由。用工合同对于每名用工者，一方必须签订用工合同，并在合同中载明以下内容：用工期限及工作地点；用工者的基本信息和联系方式；工作内容和要求；工资及支付方式；工作时间及考勤制度；工作环境及劳动保护安全措施；双方的权利及义务；合同的变更、终止及解除方法；其他应当载明的条款。鉴定与解决纠纷双方应当积极采取合适的方式解决可能出现的纠纷，并承诺在遵守法律、政策规定的前提下，第一时间协商解决问题。如因履行本协议发生纠纷，均应该向有关部门进行协商，如不能协商解决，任何一方均有权诉讼解决。申明本协议自双方签字之日起生效，如双方发生异议，均可鉴别本协议内容的真实性。签署甲方（个体工商户）：___________________________乙方（用工者）：_______________________

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