2023冶炼作业规程管理办法规范12篇合稿

专业文档，欢迎下载！ 2023冶炼作业规程管理办法规范12篇合稿冶炼作业规程管理办法冶炼作业规程管理办法

二.总则

1.为强化我矿生产技术管理基础工作，同时实现矿井非正规、安全生产，依据《中华人民共和国煤炭法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》、《煤矿工人技术操作规程》和有关法规、条例和技术政策，制订本办法。

2.《作业规程》就是煤矿生产建设必须遵从的“三小规程”之一，就是融合各改采、凿工作面地质条件而基本建设的技术措施，就是指导现场生产活动的具体内容准则，矿属各业务部门、专业管理部门、基层单位主要领导干部，必须认真贯彻继续执行《作业规程》。

3.基层各区队必须推行全面的质量管理，严格执行煤矿生产矿井质量标准，建立健全检查、考核、环评制度。

4.冶炼工作面投产、动工前必须存有核准的作业规程(不含安全技术措施)。关键工程：例如大型设备的加装、废旧，小硐室修筑、巷道修理、巷道开口，全线贯通，改采、凿工作面过断层等都必须存有专项施工非政府设计或专项安全技术措施。

5.改采、凿《作业规程》经矿总工程师审查批准后继续执行，矿总工程师必须对作业规程基本建设质量负责管理，非政府有关业务部门展开会审。

6.违背改采、凿《作业规程》，必须追责改采、凿区(队)短的责任。主管生产的副矿长和总工程师必须定期检查监督。

6.存有煤和瓦斯注重、自然发怒、水害威胁、冲击地压的改采、凿工作面必须基本建设预防灾害的专门安全技术措施。

7.每个改采、凿工作面都应当根据本煤层和相连采区的地质和矿压观测等资料，确认改采、凿工作面的顶板管理依据和内容。凡是没矿压观测资料和掘进设计的《作业规程》严禁审核。

8.改采、凿工作面都应当推行非正规循环作业，提升单产单入。冶炼作业规程的劳动非政府和循环作业图表，应当使用一流的工艺流程和合理的劳动定额。作业图表状态参数条件的变化及时修正，由矿总工程师审查批准后推行。

二.《作业规程》的基本建设

1.《作业规瓦斯检查工井下交接班制度瓦斯检查工井下交接班制度

1.瓦斯检查工必须在检查现场按时交接班，不按时交接班人员按空班论处。

2.继续执行紧盯头紧盯面瓦斯检查的交接班在本头面的瓦斯牌板处交接班。继续执行巡回检查的在井下选定地点交接班，北三煤区在北三煤底车场，东三煤区在东大巷人车场，二采区、四采区、六采区分别在下山底车场处。

3.继续执行巡回检查的井下交接班地点必须设置牌板标注。

4.瓦斯检查工在交接班时重点更替：当值的气体检查情况、风筒距拔剑的距离、通风设施的较完整情况、传感器的采用及数据情况等，必须核对不好交接班记录，字迹工整，核对确切，不许录入，得当看管，签订备查。

5.更替工具、仪表时，接班人员必须查阅与否较完整，工具仪表较完整后方可以发送。

6.交接班时，必须把工作地点的安全情况更替确切，保证检查时的自身安全。煤矿瓦斯预防钻孔施工管理办法煤矿瓦斯预防钻孔施工管理办法

砚石台煤矿就是一个煤与瓦斯注重和冲击地压共存的矿井，随着采矿水平的延深与冶炼强度的减小，煤与瓦斯动力现象这一自然灾害威胁越来越轻微。冶炼作业前实行的各种瓦斯预防钻孔、特别就是其中抽放巷施工的穿层预扣钻孔就是克瓦斯而克敌制胜的有效率措施。为了确保瓦斯预防钻孔（预扣孔、排放量孔、预测孔、效检孔等）施工安全，管理明确，操作方式规范，数据精确，特制订本办法。

一、施钻的必备条件

1.存有经矿总工程师核准的瓦斯预防钻孔设计。

2.存有经矿总工程师核准的胡扣安全技术措施和有经安全副矿长核准的胡扣安全确保措施。有关人员必须经自学并考核合格就可以上岗。

3.施钻现场的通风、供电、压风、通讯、打火、掘进、背护、避灾等系统完善、可信。

4.区域性煤孔施工必须形成全系列风压通风。

二、施钻前的准备工作

1.瓦斯预防钻孔施工前，由矿通瓦副总工程师非政府通瓦、生产、机电、安监等部门与基层队的管理人员至现场对照措施和设计及有关建议展开动工前的施工条件环评，在现场核对瓦斯预防钻孔施工条件环评表中（附件一）。

2.达至施工条件后，由瓦斯队向生产、调度、机电、安监部门和施工队及相关联的其他单位收到经矿总工程师核准的瓦斯预防钻孔施工通知书（附件二）。

3.钻孔施工队至少提早一天与有关单位和人员联系钻孔施工事宜。

三、现场施钻

1.现场必须挂设具备钻孔布置图及设计参数表内容的钻孔施工图表牌板。

2.动工检查与汇报：钻孔施钻前，每班施钻人员至现场后必须检查施钻环境、条件的安全性和各种设施、系统的完好性，并将检查情况同时向调度室和队值守领导汇报情况，调度室和队值班人员必须做好记录，若存有隐患，则必须处置后才科东俄开钻。

3.施钻过程必须按钻机操作规程及胡扣安全技术措施展开。

4.煤层沿层孔施钻层位：注重危险性预测和防突措施效果检验孔应尽量在煤层硬分层中施扣，防突措施孔的开孔边线应当躲避煤层硬分层。

5.在施钻过程中异常情况的看待：

（1）顶上扣、卡钻及堵水时必须前进钻杆。

（2）煤产品销售部装车班长安全生产责任制产品销售部装车班班长负责管理产品销售部火车外运小班值班工作，就是本岗位的安全生产责任人。具体内容安全生产职责如下：

1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。

2、继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，顺从安全生产管理。

3、按照采用规则配戴、采用合乎国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

4、拒绝接受安全生产教育和培训，掌控本职工作所需的安全生产科学知识，熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌控本岗位的安全操作技能，介绍事故应急处置措施，知晓自身在安全生产方面的权利和义务。

5、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

6、（特定工种或特种作业人员）按照国家有关规定经专门的安全作业培训，获得适当资格，方可上岗作业。

7、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

8、负责管理监督班中人员努力做到三不危害。

9、负责管理继续执行安全生产交接班，搞好交接班记录。

10、拒绝接受事故调查，如实汇报，协调事故救治。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时非政府本班范围内的隐患排查的，对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的，对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，按照矿隐患排查环境治理制度给与考核。

4、违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

5、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

6、因个人违章、冒险作业的，危害自己或他人的或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。机电沃埃尔场所管理规定沃埃尔场所管理规定一、机电沃埃尔场所包含以下单位：地面变电所，井下中央变电所，采区变电所、井上下绞车房、主水泵房、主扇房、锅炉房、充灯房以及其它机电沃埃尔场所等。二、以下人员步入场所必须展开备案：矿领导、动力部领导、机电设备检查和技术人员以及固定设备检修人员。上级领导和兄弟单位建议步入场所的，必须由矿、动力部领导护送展开备案。其它人员步入场所必须存有捍卫部门签章，抱持《证明》方可备案步入。三、凡外来人员参观自学时，每次步入场所严禁少于10人，在交接班和处置事故时，严禁步入参观自学。四、沃埃尔场所设备的加装、检修的项目、内容、时间、出席人员及施工安全措施等，必须经矿领导核准。出席检修人员必须全面落实施工安全措施、技术建议。五、沃埃尔场所出现事故时，值班人员应当及时汇报上级部门，根据出现事故性质情况必须二要维护不好现场，搞好记录，例如须要展开抢险、救治时，首先展开救治，严禁并使事故蔓延、不断扩大。六、沃埃尔场所不经核准严禁摄影、绘图、抄写技术数据。七、沃埃尔场所值班人员必须认真学习、熟识设备性能掌控《操作规程》和操作方法，继续执行规章制度，提防，避免坏人毁坏。值守期间严禁擅自返回工作岗位和擅自带进非工作人员以及孩子等。八、沃埃尔场所严禁带进或置放与设备毫无关系的物品，例如：易燃、易爆、有害物品、自行车以及污染环境的其它杂乱物品等。九、沃埃尔场所按照质量标准化建议健全各种管理制度、安全生产责任制和《操作规程》，aquatic牌建板上墙。十、必须完善所有记录厚，步入场所展开检查、修理、试验等均应当深入细致核对。十一、沃埃尔场所必须放置充量的合格的消防器材。煤矿班组长安全生产岗位责任制及考核细则班组长安全生产岗位责任制及考核细则

一、矿井班组长安全生产岗位责任制及考核细则矿井班组长就是矿井班组的第一责任人，对矿井班组安全生产管理全面负责管理。

1、在矿井队长领导下搞好本组日常安全生产管理工作，就是该组安全生产第一责任人；本条考核：没能履行职责甩1000元。

2、必须严格遵守企业的各项规章制度，保证本组特种作业人员上岗上岗；本条考核：没能履行职责甩1000元。

3、搞好本组队伍建设工作，强化对本组人员的安全思想教育，提升责任心及业务能力，工程质量合格，并对本组人员继续执行安全带班；本条考核：没能履行职责甩1000元。

4、及时检查处置作业现场的安全隐患，处置没法的及时呈报，并及时核对现场隐患排查处置台账；本条考核：没能履行职责甩500元。

5、杜绝本组"三违"犯罪行为，确保本组人员人身安全；本条考核：没能履行职责甩500元。

6、负责管理工作面火工品监督，负责管理工作面设施、设备、顶板及防尘、管理工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。

7、严苛按作业规程施工，搞好对刮板运输机、机车及工作面所有设备、设施采用保护工作。狠抓工具管理，物料齐备、记录详尽、交班确切；本条考核：没能履行职责甩1000元。

8、出现事故和险情时，非政府不好现场人员避灾脱险，并及时呈报；本条考核：没能履行职责甩1000元。

9、搞好本班工程质量和文明生产工作，分工明晰，责任妥当；本条考核：没能履行职责甩1000元。

10、搞好本职范围内的安全生产标准化合格工作；本条考核：没能履行职责甩500元。11、搞好本组职业病危害预防工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。11、搞好领导信访部门的临时性工作。本条考核：没能履行职责甩500元。

二、盾构班组长安全生产岗位责任制及考核细则盾构班组长就是盾构班组的第一责任人，对盾构班组安全生产管理全面负责管理。

1、在盾构段长领导下搞好本组日常安全生产管理工作，就是该组安全生产第一责任人；本条考核：没能履行职责甩1000元。

2、必须严格遵守企业的各项规章制度；保证本组特种作业人员上岗上岗；本条考核：没能履行职责甩500元。

3、搞好本组队伍建设工作，强化对本组人员的安全思想教育，提升责任心及业务能力，工程质量合格，并对本班人员继续执行安全带班；本条考核：没能履行职责甩1000元。

4、及时检查处置作业现场的安全隐患，处置没法的及时呈报，并及时核对现场隐患排查处置台账；本条考核：没能履行职责甩1000元。

5、杜绝本组"三违"犯罪行为，确保本组人员人身安全；本条考核：没能履行职责甩500元。

6、负责管理工作面火工品监督，负责管理工作面设施、设备、顶板及防尘、管理工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。

7、严苛按作业规程施工，搞好对刮板运输机、机车及工作面所有设备、设施采用保护工作，狠抓工具管理，物料齐备、记录详尽、交班确切；本条考核：没能履行职责甩1000元。

8、出现事故和险情时，非政府不好现场人员避灾脱险，并及时呈报；本条考核：没能履行职责甩1000元。

9、搞好本班工程质量和文明生产工作，分工明晰，责任妥当；本条考核：没能履行职责甩1000元。

10、搞好本质范围内的安全生产标准化合格工作；本条考核：没能履行职责甩500元。11、搞好本组职业病危害预防工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。11、搞好领导信访部门的临时性工作。本条考核：没能履行职责甩500元。

三、机电班组长安全生产岗位责任制及考核细则机电班组长就是机电班组的第一责任人，对机电班组安全生产管理全面负责管理。

1、严格执行煤矿安全规程、操作规程和各项规章制度，及时顺利完成领导下发的各项工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。

2、认真贯彻国家安全生产的法律、法规及矿井有关安全生产的同意；本条考核：没能履行职责甩1000元。

3、强化机电质量标准化工作，调动职工的积极性；本条考核：没能履行职责甩2000元。

4、工作中要以身作则，技术上要精益求精，帮助上级领导搞好班组成员管理、思想教育和技术培训工作；本条考核：没能履行职责甩1000元。

5、管理采用不好班组负责管理的设备、工具、仪器、仪表等，工具努力做到安全采用可信，仪器、仪表准确精确；本条考核：没能履行职责甩1000元。

6、狠抓班组建设，合理安排日常工作，修理努力做到快速及时，保质保量，不出来问题，并使工作积极开展有条不紊；本条考核：没能履行职责甩1000元。

7、及时汇报设备管理中存有的安全隐患，并对设备管理存有的问题明确提出整改意见；本条考核：没能履行职责甩1000元。

8、熟识和掌控各设备的性能及运转情况，维持机械设备、电气设施性能较完整更添自爆，操作方式灵敏可信。本条考核：没能履行职责甩2000元。

四、巷修成班组长安全生产岗位责任制及考核细则巷修成班组长就是巷修成班组的第一责任人，对巷修成班组安全生产管理全面负责管理。

1、巷修成班组长就是巷修成施工现场的安全第一责任者，负责管理巷修成班组在巷道修理、保护过程中按照《三小规程》非政府施工；本条考核：没能履行职责甩1000元。

2、必须严格遵守企业的各项规章制度；本条考核：没能履行职责甩500元。

3、每班已经开始工作以前，必须与安检员一起对作业地点展开全面的检查，辨认出隐患立即处置，确保安全；本条考核：没能履行职责甩1000元。

4、协同不好各工种之间的工作，根据其工种和工作建议、巷修成计划和操作规程等非政府巷修成施工；本条考核：没能履行职责甩500元。

5、根据煤矿制订的各项工作标准、质量标准非政府巷修成工作，确保工程质量达至建议；本条考核：没能履行职责甩500元。

6、率领全系列班组人员出席班前会；本条考核：没能履行职责甩500元。

7、非政府积极开展班组安全教育，提升从业人员的安全意识；本条考核：没能履行职责甩500元。

8、在须要已连续作业的巷修成地点展开作业时，巷修成班组长必须严格执行交接班制度；本条考核：没能履行职责甩500元。

9、巷修成施工中须要放炮的，巷修成班组长必须监督灭火工继续执行放炮有关规定，并帮助灭火工展开检查和警戒等操作方式；本条考核：没能履行职责甩500元。

10、监督瓦斯检查员的检查操作方式，按规定在瓦斯检查手册上盖章，辨认出不按章操作方式，必须立即制止、汇报；本条考核：没能履行职责甩500元。11、确保巷修成工程质量；本条考核：没能履行职责甩500元。11、搞好本组职业病预防工作；本条考核：没能履行职责甩500元。13、辨认出巷修成工作地点安全监控系统、设备、仪器无法正常工作，巷修成班组长应当及时汇报；本条考核：没能履行职责甩500元。14、巷修成工作地点出现险情，不适合展开操作方式时，必须及时命令工人撤走，确保安全，并马上报告；本条考核：没能履行职责甩1000元。15、本班组生产过程中缺位安全设施、防尘措施等，严禁精心安排操作方式作业；本条考核：没能履行职责甩500元。16、严格执行敲打帮忙问顶制度，及时展开安全检查，不得空顶作业；本条考核：没能履行职责甩500元。17、搞好领导信访部门的临时性工作。本条考核：没能履行职责甩500元。

五、运输班组长安全生产岗位责任制及考核细则运输班组长就是运输班组的第一责任人，对运输班组安全生产管理全面负责管理。

1、在生产过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、标准和技术规范；本条考核：没能履行职责甩200元。

2、严格执行交接班制度，每班已经开始工作前，必须对运输地段的隐患问题，展开处置后方可以非政府工作；本条考核：没能履行职责甩200元。

3、运输班组长必须根据当值执勤人员的特点，合理安排人员，组织协调各运输环节，更好的服务于安全生产活动；本条考核：没能履行职责甩200元。

4、对本班次执勤人员的专职工种，必须监督其按规程操作方式，并及时化解运输环节中存有的问题；本条考核：没能履行职责甩1000元。

5、必须经常检查运输安全设施的安全运转状态，对各类安全设施必须定期实验，保证设施灵敏可信；本条考核：没能履行职责甩500元。

6、对揭发的重点安全隐患问题，必须及时非政府人员全面落实自查；本条考核：没能履行职责甩1000元。

7、按时出席有关安全生产会议，对安全生产标准化明确提出合理化建议；本条考核：没能履行职责甩1000元。

8、搞好本组职业病危害预防工作。本条考核：没能履行职责甩200元。

六、通风班组长安全生产岗位责任制及考核细则通风班组长就是通风班组安全生产第一责任者，对本班组安全生产和矿井"一通三严防"正数轻易管理责任。

1、积极主动协调总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三严防”有关规定，搞好本矿的“一通三严防”工作；本条考核：没能履行职责甩500元。

2、协调总工程师制订本班组各岗位安全生产责任制及考核细则和“一通三严防”各项管理制度，并按规定展开考核；本条考核：没能履行职责甩200元。

3、定期对通风系统状况、风量分配情况、负责管理通风系统的调整、通风设施的构筑和管理，保证通风系统安全、可信、合理；本条考核：没能履行职责甩200元。

4、经常深入细致现场，非政府人员检查通风设施、设备，保证其较完整，满足用户安全生产建议，确保矿井通风系统的平衡、可信；本条考核：没能履行职责甩200元。

5、非政府对防尘系统、严防救火系统设施展开及时检查、保护，保证正常工作；本条考核：没能履行职责甩200元。

6、定期非政府积极开展“一通三严防”隐患排查工作，及时发现矿井“一通三严防”方面存有的隐患，并及时精心安排自查；本条考核：没能履行职责甩1000元。

7、强化"一通三严防"安全装备、仪器、仪表的管理，保证其精确、灵敏、可信；本条考核：没能履行职责甩1000元。

8、负责管理通风质量标准化合格工作，提升"一通三严防"工程质量；本条考核：没能履行职责甩500元。

9、负责管理本班组人员职业病危害预防工作。本条考核：没能履行职责甩1500元。调度人员入井制度为进一步推动调度工作，严格执行调度人员严苛履行职责自己的业务保安职责，强化安全生产安全环节的管理，进一步增强现场管理的责任意识。有效率的阻止违章违纪现象，促进矿井安全生产，二要把各项恩全系列工作管理规定措施全面落实至实处，落在现场，现对各调度人员下井搞如下规定。

第一条调度员入井规定，继续执行《管理人员下井值班作业管理》的有关规定。

第二条下井前，都必须再加不好工作服和有关劳动保护用具。至选定地点后向调度室报岗，由调度员负责管理备案考勤，并标明每个人的入井时间。升井后，然后至调度室核对入井记录，展开汇报下井检查或老爹安全工作情况。

第三条下井质量建议。调度员下井的主要任务就是，强化现场管理，理清安全生产运作程序，做好协同工作，监督职工认真执行各项工艺纪律，规范职工壮并作犯罪行为，严苛排查现场存有的各类隐患，建立安全生产的硬环境。同时针对制约安全生产的主要问题，必须及时精心安排化解。

第四条具体内容规定

1、调度员每月下井不高于6次，辨认出问题不高于18条，分数不高于2分后，下井罚款不高于100元。

2、调度员中、夜班入井不高于规定入井次数的1/2。

3、调度员下井后必须及时向调度台展开报岗。调度指挥中心主管技术员安全生产与职业病危害预防责任制（2022）调度指挥中心主管技术员就是煤矿安全生产调度、应急管理工作的轻易负责人，负责管理调度指挥中心调度、应急管理工作，调度指挥中心主管技术员必须掌控煤矿安全生产的专业知识、熟练掌握煤矿灾害防治与处置计划、避灾路线、重大事故应急救援等必不可少科学知识，并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位责任目录

第一条认真贯彻继续执行党和国家的安全方针和技术政策，及上级机关的命令和规定，严苛按规程和制度办事。

第二条在主任的领导下，负责管理调度指挥中心技术管理工作，按时顺利完成部门领导布置的其它各项工作。

第三条负责管理处置业务范围内的日常管理、生产、制订业务范围内的技术措施，狠抓调度管理安全生产标准化工作。负责管理分管范围内的隐患排查环境治理工作，搞好负责管理范围内的风险管控工作，参予安全风险分级管理工作。严苛全面落实职业卫生预防有关制度，搞好县丞区域内的职业卫生预防措施全面落实监督，搞好个人劳动防护。

第四条负责管理监督应急救援队伍建设和应急物资储备情况的考核。

第五条参予《生产安全事故应急救援预案》、《年度灾害防治与处置计划》的基本建设、修改、健全。

第六条做好调度、应急管理工作的信息调研、宣传培训、应急演练、资料看管等工作。

第七条负责管理矿井“六大系统”技术管理工作。

第八条负责管理应急管理办公室文电、专报、信息的搜集、整理工作。

第九条顺利完成部门领导信访部门的其他工作。

二、责任追责

第十条存有以下犯罪行为之一的，给与调度指挥中心主管技术员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

2、对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

4、拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第十一条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与调度指挥中心主管技术员降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1、不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

2、假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

3、制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

第十二条未认真执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、行业标准和技术规范的，调度指挥中心主管技术员正数轻易责任。

第十三条煤矿各类应急信息的搜集、整理工作不精确，调度指挥中心主管技术员正数轻易责任。

第十四条对应急培训监督不规范的，资料整理不合格，调度指挥中心主管技术员正数轻易责任。

第十五条未根据煤矿情况及时修改、健全应急预案的，调度指挥中心主管技术员正数轻易责任。

第十六条在事故调查处置、各级非政府的安全检查、审查中，调度指挥中心主管技术员故意弄虚作假、谎报真相的，调度指挥中心主管技术员正数轻易责任。

第十七条对于上述正数轻易责任、主要责任的，根据情节严重程度，按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。绑道工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则绑道工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则

（1）不按规定建议出席各类自学培训甩2分后/次，不出席班前会甩2分后，班前会耽误甩1分后；

（2）不按操作规程作业甩5分后；井下损毁安全设备、设施甩5～10分后，发生“三违”一次甩5分后，重伤一次甩5分后，伤势住院一次甩6分后，轻伤一次甩10分后；

（3）轨道中心线偏差大于+50mm，轨枕间距多功能，辨认出存有沉枕头一处各甩1分后；轨道接点扣件不齐全，轨道多寡高、内错差、接点间隙多功能一处各甩1分后；

（4）耙岩机卡轨器、提振腿、护绳栏齐全，防滑装置可信，一处不合格甩2分后；

（5）材料堆码整齐，转让计数；设备放置成线，小件上板，未努力做到甩2分后；风、水管、缆线搬运成线；水沟深度，边线符合要求；巷道并无流砂，杂物、积尘、积水，一处不合格甩1分后。矿井井下运料工安全生产岗位责任制矿井井下运料工安全生产岗位责任制

1、熟识掌控《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《并作规程》。

2、必须经过专门培训，考试合格，方可上岗作业。

3、挑料场匙羹时，先取上层，从上往下逐层弄拎。

4、满载柱梁时，先取外层，从外向里逐层拉取。

5、人力拉料时匙羹放料必须稳定，避免物料拍打伤人或受伤己，3米范围内不得存有其他人工作。

6、运料安全间距：平巷不大于5米。工作面大于10米。

7、工作面内运料，不得用机组或运输机满载。

8、物料顶梁运往选定地点后装箱整齐。副总经理（分管后勤）安全生产责任制（朔里矿业）副总经理(分管后勤)安全生产责任制(朔里矿业)

1、认真贯彻继续执行《安全生产法》和国家安全生产方针、政策及有关生产法规、指令，策划举行不好后勤系统的安全生产会议。

2、深入细致搞好分管范围内的安全工作，并对分管的后勤系统的安全工作负责管理。

3、按照规定及时出席安全办公会，及时向总经理汇报后勤管理工作中存有的不能安全问题，并明确提出今后改良意见和措施，主动明确提出后勤安全管理计划，并深入细致非政府实行。

4、积极主动非政府后勤安全小检查，及时排查生活服务范围的不能安全隐患，经常深入细致生活区，聆听职工对“两堂一比涅”，生活的充分反映，及时采取措施。

5、负责管理“两堂一比涅”的质量合格工作，狠抓卫生管理，杜绝食物中毒，增加疾病传染，并使职工具备身心健康身体，细腻热情地资金投入安全生产。

6、建立健全后勤安全管理制度，定期非政府安全生产小检查，保证后勤系统的安全生产。

7、积极主动非政府本系统实施安全自主管理。武装部部长岗位责任制第一条为进一步严格执行武装部部长全面落实安全责任，强化对武装部部长具体内容工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条武装部部长全面负责管理武装部的管理工作。

第三条武装部部长二要履行职责不好13项工作职责。

1、非政府本部门人员强化党的理论和业务知识自学，提升思想觉悟和工作能力。通过自学和研讨，介绍掌控党和军队建设、企业文化建设的多样内涵，有效地培育专武干部快乐党爱国、爱军尚武的意识，为今后进一步做好武装工作，打下思想基础。

2、非政府本部门人员强化党的理论和业务知识自学，提升思想觉悟和工作能力。通过自学和研讨，介绍掌控党和军队建设、企业文化建设的多样内涵，有效地培育专武干部快乐党爱国、爱军尚武的意识，为今后进一步做好武装工作，打下思想基础。

3、对每个工作人员搞好精细的思想工作，建议其必须解放思想，消解思想障碍，积极主动工作，为武装工作再上