三机检修工安全生产责任制范文合稿

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1、遵章守纪，严格执行各类安全生产管理制度和操作规程，听从指挥，对本岗位的安全工作负责管理。

2、熟识三机设备的结构、性能、工作原理。

3、检修前必须检查作业地点与否存有安全隐患，否则确定后方可以展开作业。

4、对于拆除下的零部件必须很严看管，摆于安全地点，防范导致不必要的损毁或遗失。

5、负责管理设备各个大小部件按检修周期展开检查调整或注油,确保设备安全正常运转。

6、强化自学，不懈努力钻研，提升业务水平。

7、深入细致核对报表，努力做到设备维护保养心中有数。

8、对于生产班设备发生的故障必须负责管理入井展开故障的确定。

9、自觉努力做到自己不违章作业、不冒险蛮干，极力努力做到“三不生产"和“四不危害"，勇于婉拒违章统一指挥和阻止他人违章作业。核算员岗位责任制（枣泉煤矿综采队）核算员岗位责任制(枣泉煤矿综采队)

1．必须认真学习有关财务科学知识，做好本队成本核算，及时精确的向队长或材料员提供更多精确数据，保证材料不超出预算。

2．及时给职工派发劳动保护用品，奖金派发及时，为职工热情服务。

3．办公室、会议室卫生及时清扫整洁，努力做到窗明几净。每周擦拭玻璃一次，每天拖地一次。

4．每月必须及时报工，及时精确的排序奖金，队里账目准确。沃埃尔场所管理制度沃埃尔场所管理制度一、沃埃尔场所入口处必须装设“非工作人员恒定进内”字样的警示牌。二、沃埃尔场所内必须装设与实际吻合的供电系统图。三、存有高压电气设备时，沃埃尔场所的入口处和沃埃尔场所内必须在显著地点装设“高压危险”字样警示牌。四、采区变电所应当设立专人值守。无人值守的变电硐室必须关门上锁，并存有值班人员巡回检查。四、沃埃尔场所内的设备，必须分别编号，标明用途，并有停在供电的标志。五、值守（操作方式）人员应当经培训合格，上岗上岗。六、存有一定的电工基础知识，津津乐道变小（分体式）电所运转有关规程及标准，《煤矿安全规程》有关规定。七、必须熟识变小（分体式）电所供电系统图和设备原产，介绍系统电源情况和各杜派控制器的负荷性质、容量和运转方式。津津乐道变小（分体式）电所变配电设备的特性、通常结构及工作原理，并掌控操作方法，能够单一制工作。八、下班前不许饮酒，严格执行交接班制度，固守工作岗位，下班时不搞与本职工作毫无关系的事情，严格遵守有关规程规章的规定。九、严格遵守岗位责任制、工作票和操作方式票制度、工作许可制度、工作监护制度及工作破灭制度等有关规定。XX矿业印刷品管理规定XX矿业印刷品管理规定

第一条各单位所须要印刷品所需由财经部统一印制，其他任何单位无权自行印制，否则予以缴费。

第二条单位将所须要印制用品填制印刷品申请表(附表)报企业管理部门审核，经主管领导核准，并将申请表及印刷样品报财经部负责管理印制，费用扣除各部门列入考核。

第三条所印物品应当展开网上申购，由财经部及企业管理部共同确认印刷厂家，原则上推行定点印刷，易于印刷物品的管理。煤矿工伤保险管理制度煤矿工伤保险管理制度为了确保员工的安全和身心健康，及时报告、统计数据、调查和处置工伤事故，根据《煤炭工业企业职工伤亡事故报告和统计数据规定》和上级建议，融合分公司实际，特修正制订本规定。本规定适用于于矿所属各车间、队股室。本规定所表示工伤管理，就是指员工在工作时内、劳动生产过程中出现人生危害、急性中毒事故的管理工作。工伤管理必须秉持实事求是、认同科学的原则。认真执行国家、行业和上级有关工伤管理的规定，确保员工的合法权益。各单位必须把工伤管理列入安全生产的主要内容，并列入安全生产责任制一并考核，各单位安全生产第一责任者同时也就是工伤管理的第一责任者，各单位分管安全工作的队股长对工伤管理正数具体内容的责任。矿安全环保监察股就是工伤管理职能部门，负责管理工伤事故的调查、统计数据报告和在职员工工伤及档案的管理。各单位必须存有专人负责管理工伤管理事务。负责管理分管工伤管理的人员必须具有工伤管理的专业知识，并在职责范围内搞好工伤管理工作，必须按规定向上级领导及时汇报本单位工作事故的综合分析情况，并在今后严防工伤事故的具体措施。各车间、队股室须办理工伤者必须在出现工伤事故后的3日内将完备的事故报告及事故分析报安全环保监察股和综合办公室各一份（时间、地点、伤势经过、部位必须写下确切，否则予以办理）。特别情况应当在10日内顺利完成报告相关手续。须要鉴别的工伤问题，必须由车间、队股室写下申请报告及完备的有关材料，综合办公室审查，矿长核准，否则不许呈报。凡出现工伤事故必须由劳保检查员或值班队长在当值至安全环保监察股备案（其他人员不许替代），备案人员必须严格把关，并逐级报告矿领导，经领导盖章、安全环保监察股、综合办公室审查后方可以办理工伤。报公司综合办公室主任盖章、安监部部长盖章，安全副经理核准。员工在作业场所因工身负重伤，所在单位必须在8小时内至安全环保监察股室备案。少于规定时间，按迟报事故罚事故单位当值值班队长、主管队长各500元。出现事故时，必须维护不好现场，安监部门或当值值班人员应当及时展开现场勘查，有关人员展开事故调查，所有呈报矿调度的事故不论与否存有工伤，都必须于第二天深入细致展开事故查案，原因确切、责任明晰。精确记录有关技术数据。各种备案、报告、分析必须档案。工伤歇息三个月以上人员，经公司鉴别后开工的，开工后不再办理工伤票，由鉴别委员会报名单递交综合办公室备案，例如原伤势人员旧病复发，伤者本人可以明确提出恢复正常工伤提出申请，经鉴别委员会鉴别诊断，判定无怨因工伤引发的旧病复发，方可办理工伤待遇。公司每三个月非政府一次工伤鉴别，对鉴别诊断歇息的员工应当精心安排化疗，对不具歇息的工伤应当及时精心安排开工。（具体内容事宜参考工资科文件）工伤开工员工建议再次住院及转院化疗，必须经公司鉴别委员会鉴别，方可筹办工伤有关相关手续。否则一律予以办理工伤相关手续。工伤经鉴别开工人员一律回原岗位。因轻微三违导致的工伤开工前需于矿安全培训班展开岗前培训后，经有关领导测评后复岗。例如存有特定情况必须办妥工伤的，必须就是6个月以内出现的工伤，少于6个月，一律予以办妥。办妥工伤必须履行职责调查证等相关手续，存有调度备案、事故查案分析记录、调查报告、医院病志必须经过科学仪器确诊的部位，然后递交安监股，经矿务可以探讨同意后方可以办理。办妥工伤部位者，必须就是在30天之内出现的工伤，例如少于30.天，一律予以办妥，办妥工伤部位必须存有足够多证据，并履行职责调查取证等相关手续，存有当时井口或调度存有完备部位备案、存有事故查案分析记录、存有调查报告、存有经过医院科学仪器确诊部位完备的记录瓦斯检查、管理违章处罚细则瓦斯检查、管理违章处罚细则

第110条

瓦斯检查员不按规定核对瓦斯牌板、检查手册和班报表，记录未努力做到“三对口”，弄虚作假，对瓦斯检查员处罚款100元。

第111条瓦斯超载4小时内未降至规定值，通风队长或队干未抵达现场处置；8小时内未降至规定值,其煤矿分管领导未至现场处置，对其责任者处罚款100元。

第112条瓦斯检查管理及行政处罚规定

序管理规定违章处罚规定

1崭新瓦斯检查员和间断瓦检工作已连续超过3个月的瓦斯检查员、专门从事瓦斯检查工作必须经过业务培训，且经考核合格后上岗上岗，否则不得上岗。未经培训或间断3个月未再次通过培训人员被派遣上岗专门从事瓦斯检查工作的罚通风队长100元。

2瓦斯检查员上岗，必须随身携带有效率瓦斯检查证，否则不许上岗。未上岗上岗的瓦斯检查员，罚款200元，抱持过期证，罚瓦斯检查员、通风队长各200元。

3瓦斯检查员必须按时轮班接受任务，轮班后立即下井上岗接班人，交接班地点必须在选定地点，并更替确切盖章，不得不交班、接班人、不盖章。未按时轮班、耽误5分钟以内罚款50元，轮班后不按时下井或出来早班罚款50元，未按时接班人或无此选定地点内交接班者罚款50元，交接班后不签名者罚款50元。

4瓦斯检查员必须巡回检查本区域内的瓦斯、做好瓦斯检查记录，核对瓦斯检查牌，并汇报调度室值班员，不得瓦斯超载作业，不得空班逃费或假检。未巡回检查汇报假报检查，未并作瓦斯记录或未填写检查牌者，罚款100元，不汇报一次罚款50元。

5各工作面灭火严格执行“一炮三检”新制和“三人变压放炮”制，不得违章作业。未继续执行“一炮三检”和“三人变压摆炮制”者，罚瓦斯员100元。

6当工作面瓦斯少于《规程》规定时，必须立即停水废人，汇报矿调度室和矿技术负责人，查明原因、呈报、处置。瓦斯超载不停电废人的瓦斯员，罚款100元，谎报事故不汇报、不处置，视后果情况，判处100—200元罚款，员工不听到指令，私自作业者罚款300元。

7瓦斯检查员必须坚守岗位，努力做到手上交接班，不得中途擅离职守、睡、出来早班。睡觉沉者，中途擅离职守出来早班者，判罚50—100元。

第113条

冶炼队老爹队干未随身携带便携式瓦检仪，对其处罚款50元。

第114条瓦斯检查员擅离职守、逃费、骗人检；擅自步入采空区者；防突头面灭火前不接逆向风门的责任者;瓦斯超载作业的责任者或不符合规定建议的对责任人处罚款200元。宜丰新庄铜铅锌矿事故、事件报告制度宜丰新庄铜铅锌矿事故、事件报告制度

WG-ABZD-72

1、目的

为规范矿山的事故、事件报告管理，并使在矿山范围出现的事故、事件能达至快速、精确和逐级呈报，特制订本制度。

2、范围

适用于于本矿各类事故事件。

3、术语

3.1事故就是指人们在展开存有目的的活动过程中，出现了违反人们意愿，可能将引致人员的死伤或物质的损失的意外事件，称作事故。

3.2事件就是指引致或可能将引致事故的情况。

4、职责

4.1安环部是各类事故管理的归口部门，负责管理制订、修订本制度，并监督继续执行。负责管理各类事故事件的汇总、统计数据、分析和呈报工作；对各类事故的调查处置展开监督，对不能合乎“四不放过”原则的事故报告建议再次分析和规范责任。

4.2各（专业）主管部门负责管理非政府对其归口管理的事故展开调查处置：

4.3设备事故的调查处置由机动能源部负责管理。当出现牵涉人身死伤的设备事故时，以安环部居多，机动能源部协调。

5、工作内容

5.1事故、事件类别

5.1.1事故、事件类别通常分成：

1）人身伤害事故、事件；

物体压制、车辆危害、机械危害、起重机危害、窒息、甚则、灼烫、高处掉落、倒塌、冒顶片帮、沥青、放炮、火药核爆、瓦斯核爆、锅炉核爆、容器核爆、其它核爆、中毒和窒息而死、其它；

2）职业病；

3）设备事故、事件；

4）火灾；

5）交通事故、事件；

5）密谋、违章；

6）有关方举报。

5.2报告范围

事故出现后，身负重伤者或最先辨认出的人，应立即报告班组长、值守区（队）短、井下调度汇报，调度事发后立即转饬安全部门和矿领导，并非政府人员展开救治。

5.3报告时间

5.3.1事故呈报时间规定。

5.3.1.1出现重伤事故时，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告，单位负责人收到报告后，必须及时向矿领导报告；

5.3.1.2出现重伤事故时，矿领导必须在事故出现1小时内向县级以上人民政府安全生产监督管理部门和应负安全生产监督管理职责的有关部门报告；

5.3.1.3情况紧急时，事故现场有关人员可以轻易向县级以上人民政府安全生产监督管理部门和应负安全生产监督管理职责的有关部门报告。

5.3.2事件呈报规定。生产过程中出现的生产性事件，现场人员必须立即报告班组长，班组长在实行控制措施的同时向单位负责人报告，并根据事件处理情况推行逐级呈报。生活中出现的非生产性事件，现场人员必须先展开协商，在无法协商或可能将出现难以掌控的情况下，必须向矿领导和警务处或地方派出所报告。

5.4报告方式

使用电话或手机报告，特定情况下可以使用书面形式报告。

5.5事故、事件的积极响应程序

5.5.1事故、事件出现单位负责人在收到报告后，必须对现场实行处理措施，同时向领导和上级部门报告。

5.5.2报告程序：现场人员—班组长—单位负责人—井下调度—矿分管副矿长—矿长。

5.6其它建议

5.6.1事故、事件报告必须努力做到报告及时；报告对象精确、全面；内容齐全；任何单位和个人对事故严禁迟报、漏报、谎报或虚报。

5.6.2事故、事件报告程序的有效性：定义、类别确切；报告的时间、方式明晰；渠道通畅。事故、事件备案确切。

5.6.3必须创建事故、事件报告备案台帐，并对很大的事故事件台账备案、档案留存。

6、有关文件调度信息汇总分析制度为了狠抓矿井安全生产，保证各冶炼区队顺利完成当值当日生产任务，对发生影响安全生产的问题、事件或者事故，调度室能及时处理，将各类损失减少至最小限度，同时健全交接班期间各项更替事宜，保证并无缝隙交接班，特制订调度信息汇总分析制度。

第一条职责分工

白班调度员：

(一)由当值调度员负责管理，在接班人后，快速将井下各生产辅助区队的生产情况展开全面调度，对影响生产的环节深入细致调度，并对上一班更替的工作重点再次展开调度，保证各类生产信息畅通无阻。

(二)每半班对当值重点工作及制约安全生产的瓶颈稳步展开调度，对全面落实情况及时记录，对发生的新问题必须深入细致记录，构成半班信息资料。

(三)当本班工作完结时，对当值各项生产顺利完成情况，井下各冶炼辅助区队、机关人员下井报告情况及其它情况一并展开统计数据，并展开汇总。等待上班接班人员妥当后，及时将本班生产情况，重点工作及注意事项更替情况，一并核对不好各项记录。

夜班调度员：

(一)夜班调度员在接班人后，严苛按照白班调度员的工作程序积极开展不好各项工作。

(二)台词班调度员统计数据的各项生产数据展开汇总，构成交接班记录，同时搞好各项生产数据日报，并对当天生产顺利完成情况、制约生产的环节一并及腺萼的注意事项等一并展开汇总分析。

(三)由分管副主任对调度台搜集的各项安全生产数据汇总后展开分析，掏出相对应当的处理办法，确保安全生产可持续展开，同时报调度室主任。用作第二天的调度工作更替。

第二条考核奖惩规定：

(一)对工作继续执行不妥当的调度人员，严苛按照规定展开处罚，并与当月工资中落空。

(二)对当日信息汇总妥当，能够为上班提供更多解决办法的人员将酌情展开提分后，减分在当月工资中落空。

(三)调度室主任对信息汇总后深入细致分析筛选，对影响生产的各环节狠抓协同调度，保证矿井安全有序生产。地测预防水工作质量、事故分析制度(安平煤矿)地测预防水工作质量、事故分析制度(安平煤矿)

1、在矿长、总工程师、地测副总的领导下积极开展工作。

2、严格执行国家与安全生产有关的地测预防水各项规程、规定、实施细则以及集团公司有关文件规定，按照预防水质量标准化标准等实施细则积极开展工作。

3、在业务范围内充分发挥职能作用，按质按量顺利完成年度工作任务和各项工作，为生产及时提供更多优质服务。

4、规范地测预防水管理犯罪行为，打牢质量保证基础，做好防突和全线贯通为重点的业务保安工作;严苛层位掌控，对注重煤层顶上(底)板巷道展开定期观测;秉持全线贯通导线朱炎皇复算，做好全线贯通工作，不断提升工作质量和业务水平，研究生产中预防水主要技术问题，杜绝地测预防水责任事故的出现。

5、强化井下测量点的维护工作，提供更多工作效率和工作质量，例如辨认出测量点看管疏于或故意毁坏的，呈报矿领导核准不予行政处罚。

6、因地测工作质量引发的关键性地测技术责任事故，在总工程师的非政府下及时展开查案处置，本着“四不放过”的原则，即为事故原因没查清不放过，事故责任人没受到处置不放过，职工没受教育不放过，防范措施没全面落实不放过，通过深入细致分析，总结教训。

7、在出现水害事故后，必须立即对水害出现的地点及原因展开分析，找到事故原因，制订安全措施及抢险救灾方案，避免水患事故不断扩大。水患环境治理后，及时写下书面总结，指导矿井安全生产。

8、由分管科长负责管理，不定期对水情水害预报、安全联系书等日常预防水工作展开抽检，对水情水害预报工作失误，导致安全危害的，展开查案并构成记录。

9、对因地测工作不及时、不妥当、不深入细致而引起的未产生严重后果的小型事故，科长非政府举行由分管科长、主管和当事人出席的事故查案会议，按科有关规定展开查案处置。

8、科长、副科长和主管定期、不定期地对日常地测工作质量展开抽检，辨认出问题及时明确提出整改意见，分管科长(主管)对其分管范围内的工作质量负责管理。

9、定期举行科务会，对地测预防水工作质量定期分析、总结，搜寻存有的问题，以便改良指导矿井安全生产。消防材料库管理检查制度消防材料库管理检查制度

一、矿井必须设置（井上、下）消防材料库，按有关规定备足必不可少的消防材料。

二、井上消防材料库应当设于井口附近，并存有轨道通往井口，但严禁设于井口房内。

三、井下消防材料库应当设于每一个生产水平的井底车场或主要运输大巷中。

四、每季度对消防材料库的器材设置展开一次检查，辨认出问题，及时化解。

五、不得将消防材料库的材料、工具挪作他用，保证材料、工具齐全较完整。

六、定期更改救火器材，不得将过期或失灵的灭火器存放在消防器材库内。

七、消防器材库内应当保持清洁，材料、工具放置整齐。

八、对于不合乎本有关规定的，对有关责任人罚款50～100元。鹤煤三矿矿井班长安全生产责任制度鹤煤三矿矿井班长安全生产责任制度

1、班长就是本班安全生产第一责任者，必须率领全班职工做好安全质量标准化，圆满完成生产任务。

2、在工作中必须恰当统一指挥，大胆管理，绝不能违章统一指挥。

3、狠抓全班工人的团结一致工作，时刻掌控职工思想动态。

4、合理安排当值工人的假期采用，确保人员执勤。

5、自学一流管理经验，提升业务管理水平。

6、WZ523后先介绍整个工作面的情况，努力做到心中有数、合理分工。

7、对工作中发生的安全隐患，必须及时非政府人员处置。

8、狠抓工时利用，调动所有人员努力完成生产任务。

9、必须存有组织观念，顺从老爹人员的恰当精心安排绝不能发生顶着不干活的现象。

10、严苛按照现场交接班的规定制度继续执行。成本会计安全生产责任制帮助财务部长负责管理分工范围内的工作，就是本岗位安全生产管理工作第一责任人。安全生产职责如下：

1、贯彻落实、继续执行国家及省、市政府关于安全生产有关法律、法规、政策、制度，贯彻落实公司