2023年辅助工区智能化掌控平台司机安全生产与职业病危害预防责任制（2022）规范12篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023年辅助工区智能化掌控平台司机安全生产与职业病危害预防责任制（2022）规范12篇合辑辅助工区智能化掌控平台司机安全生产与职业病危害预防责任制（2022）辅助工区智能化掌控平台司机就是本岗位安全生产轻易责任者，必须熟练掌握有关鲍里索夫卡专业知识，并经过专业培训，考试合格方可上岗作业。

一、岗位责任目录

第一条严格执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范。

第二条认真执行安全生产责任制和各项管理制度。

第三条严格执行《智能化掌控平台司机安全操作规程》。

第四条熟识智能化掌控平台系统运转的工作方式、原理，并能够依据实际情况挑选恰当的工作方式;熟识和掌控本岗位监控设备的性能和用途。

第五条确保鲍里索夫卡室内安全监控系统、设备、仪器正常工作，发现异常及时汇报。上岗期间，除根据建议采用手机传送当值生产情况外，其他时间不得采用手机专门从事与本工作毫无关系的事情。

第六条当智能化掌控平台系统出现异常状况时，应当及时采取有效措施，防止事故的出现和不断扩大，及时汇报工区和矿调度，并协调修理人员搞好故障处置工作，故障处置后，必须展开与现场证实有误后，方可运转。

第七条协调维修工搞好日常检修工作，必须熟识当值检修项目、人员原产，未经施工负责人的同意，严禁擅自操作方式。

第八条设备运转时，集控员必须精力分散，随时观测鲍里索夫卡数据变化，确保设备安全运转。

第九条处置设备故障时，集控员必须坚守岗位，严禁擅自返回集控室。

第十条积极主动出席本单位非政府的安全培训，不断提升安全操作技能，拒绝接受本单位安全培训工作情况监督检查。

第十一条熟识消防设备、设施、器材性能，每天对消防设备设施展开检查，搞好消防管理工作。

第十二条做好岗位与设备卫生，并维持集控室门窗干净、照明设备充裕。

第十三条继续执行不好沃埃尔场所管理规定。

第十四条顺从领导，听从指挥，坚持原则。现场交接班期间，交班人员支付利息本班设备运转情况，经接班人司机同意方可黄继妍。

第十五条工作中严格执行不好停在供电管理规定，杜绝违章行为。

二、责任追责

第十六条未继续执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第十七条未严格执行安全生产责任制和各项管理制度，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第十八条工作中不熟识集控系统及附属设施的结构、性能、工作原理和直观设备保护常识导致经济损失或人员危害的;没能恰当挑选集控系统工作方式导致设备损毁或人员危害的，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第十九条现场监控系统、设备、仪器无法正常工作，发现异常未及时汇报，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任或主要责任。

第二十条当设备出现异常状况时，未及时采取有效措施引致事故的出现和不断扩大，未汇报工区和矿调度，未协调修理人员搞好故障处置工作，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第二十一条未协调维修工搞好日常检修工作，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第二十二条设备运转时，集控员精力不分散，引致观测鲍里索夫卡数据变化异常，发生设备故障影响生产的，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第二十三条处置设备故障时，集控员未按规定坚守岗位，擅自返回集控室的，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第二十四条未按时出席安全技能培训，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任。

第二十五条消防管理工作发生问题，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任或主要责任。

第二十六条未继续执行沃埃尔场所管理规定，鲍里索夫卡值班员正数轻易责任或主要责任。

第二十七条对上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与抨击教育、行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。钳工考核细则钳工考核细则

1.钳工必须严格遵守队内的工作时间，不许耽误、旷工，必须每天顺利完成一天的工作量，保证井下生产正常，不影响生产。

2.工房创建检修记录本，每天检修的配件及工器具，必须全部搞好记录。

3.除顺利完成正常检修任务外，井下设备存有问题必须努力做到随叫随到，必须顺从队内的精心安排，违者一次罚款30～50元。

4.看淡工房的各种工器具及材料，不许随意送来人，遗失的工器具按原价索赔，随意将材料送来人辨认出一次罚款50元。

5.必须确保工房内的卫生，设备整洁、干净，物料装箱整齐，文明生产符合要求，否则，罚款20元。

6.工房用电严格遵守《安全用电》的有关规定，搞好消防工作，否则，由此导致的损失全部由个人分担。巷道全线贯通管理制度巷道全线贯通管理制度

一、施工巷道与其它巷道全线贯通时，施工单位和通风部门同时基本建设全线贯通措施，并按《煤矿安全规程》和有关规定，继续执行审核相关手续并将全线贯通措施贯彻执行。二、全线贯通巷道时，测量数据必须精确。盾构巷道全线贯通前，巷道在距离20米前，地测部门必须向井领导、施工单位和通风部门下发巷道全线贯通警戒通知单，施工单位必须暂停一个工作面作业，通风部门搞好调整通风系统的准备工作工作。三、停建的工作面必须维持正常通风，并设栅栏及警标。每次灭火前，必须派遣专人和瓦斯检查员共同至停建的工作面检查工作面及回去风流中的瓦斯浓度，只有在二者全线贯通的两个工作面及回去风流中的瓦斯浓度都在1.0%以下时，盾构工作面方可灭火。每次灭火前，两个工作面入口必须存有专人警戒，并存有显著的全线贯通标志。灭火盾构必须严格执行“一炮三检”制度。四、全线贯通时，必须由施工单位和通风部门的井队领导现场统一指挥。全线贯通后，必须暂停改采区内的一切工作，通风部门立即高速通风系统，避免瓦斯蓄积，等待通风系统风流平衡、风速和瓦斯浓度合乎《煤矿安全规程》规定后，方可恢复正常工作。间距20米的平行巷道的联络巷全线贯通，必须严格遵守上面的各项规定。安监科安全生产责任制（崭新安全生产法）一、非政府或参予制订安全生产规章制度、操作规程、生产安全事故应急救援预案

1．参予基本建设的定、修改(编成)矿安全生产责任制、安全生产规章制度，监督检查各部门全面落实安全生产责任制和操作规程。

2．负责管理基本建设、修改(编成)本部门及其各岗位人员安全生产责任制，制订并健全部门内部管理制度。

3．参予基本建设生产安全事故应急救援预案。

二、非政府或参予安全生产教育与培训，如实记录安全生产教育和培训情况

4．严格执行本单位安全管理人员出席安全资格康(为丛藓科扭口藓)训。

5．参予制订矿井安全教育培训计划、安全文化建设宣传教育，并监督检查。

6．负责管理实行部门内部培训教育计划和“三违”人员的扶贫教育，非政府员工参予培训。

7．参予非政府积极开展煤矿安全法律法规、方针政策等自学、宣传、教育活动和生产安全事故安全警告教育工作。

三、监督检查关键性危险源的安全管理措施

8．参予制订安全生产中长期规划、年度生产计划和月度生产计划。

9．非政府积极开展煤矿危险源的安全评估，参予制订瓦斯、水害、火灾、煤尘、顶板、机电运输等关键性危险源灾害防治和环境治理方案。

10．制订安全生产小检查、安全生产标准化和隐患排查环境治理制度，并非政府实行，负责管理关键性事故隐患呈报、监督自查工作。

11．通报安全检查、事故隐患排查情况，严格执行各有关部门按照“五定”的原则消解事故隐患。

12．参予关键性安全技术改造项目的可行性调研论证;参予审查各生产系统改建方案、装备的选型及优化布局。

四、参予应急救援演练

13．参予矿井综合应急演练或专项应急演练。

五、检查安全生产状况、排查事故隐患

14．监督检查安全生产法律法规、规章制度及规程措施的贯彻落实情况，依法依照规监督安全生产。

15．非政府积极开展安全生产小检查、安全生产标准化检查、安全专项检查，严格执行各专业安全检查活动积极开展。

16．负责管理矿井安全信息管理工作，对生产安全事故隐患展开搜集、整理、档案，并监督事故隐患自查全面落实。

17．参予分析煤矿安全生产事故、总结事故教训、制订防范措施，并监督全面落实。

六、履行职责，阻止违章

18．贯彻执行安全生产规章制度，阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为，非政府实行安全责任考核。

七、全面落实事故隐患整改措施

19．非政府安全事故的查案分析、责任追责，监督防范措施的全面落实。

20.立案职工群众有关生产安全事故隐患的投诉并非政府调查处置。

21．协调上级煤矿安全监管部门积极开展安全检查，帮助安全副矿长严格执行全面落实检查存有的问题。

22．帮助安全副矿长监督检查上级批准的事故调查报告有关严防和整改措施及建议的全面落实。

八、及时、如实报告生产安全事故

23．及时、如实报告生产安全事故，协调事故调查工作。

24．参予事故和灾害处置、抢修救援。尹家冲煤矿安全培训制度尹家冲煤矿安全培训制度

第一章总则

第一条为进一步强化和规范全矿员工安全培训工作，全面提高员工安全素质和岗位操作技能，根据《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《山西省煤炭管理条例》的有关建议和《大同煤矿集团有限责任公司员工安全技术培训规定》的精神，特制订本制度。

第二条安全工作就是煤矿永恒的主题，必须秉持“管理、装备、培训相结合”的原则，坚实有效地常抓不懈;安全培训工作就是同时实现全矿安全生产的关键基础工作，必须秉持“强制性培训、分级管理、统一标准、考核颁证”的原则，对员工展开存有计划的培训和经常性的教育。

第三条员工培训工作由主管培训工作的矿领导负责管理并将其列入矿办公会议的议事内容;各单位主要领导就是员工安全培训的第一责任者。培训部门会同，培训主管矿长负责管理非政府安监、通风、机电等有关部门基本建设员工安全培训规划和年度计划，并经矿党政联席会议研究递交职代会探讨通过后非政府实行。各基层单位必须根据矿年度培训计划，结合实际，制订本单位的安全培训计划，并责令专人逐月非政府实行。同时必须按规定按时派员参加集团公司、矿举行的各类安全培训班。

第四条教培科是矿安全培训的职能部门，拒绝接受集团公司员工培训中心的业务指导，负责管理对员工展开安全培训。矿安监站就是安全培训的监督部门，对全矿安全培训工作和入井员工上岗上岗情况实行监督、检查、考核。

第五条根据公司规定建议，全矿入井员工必须严格执行《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》制度员工只有经过培训具有本工种(岗位)的安全水平，达至其经王奶贵标准操作方式建议，同时存有稳固的安全意识和法制观念，考核成绩合格才可以获得《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》。凡没获得《安全工作资格证书》者，一律不许入井，凡没获得《上岗操作方式证书》者，一律不许上岗。

第二章培训机构及任务

第六条根据公司规定本着“精干、多能够、高效率”的原则，建全“中心、校、室”合一的培训机构即为教培科、员工培训学校、安全教育室，三块牌子，一套人员。负责管理对安全培训工作展开非政府管理，计划实行和稽查考核。

第七条根据公司规定建议，矿教培科(安全教育室)必须根据培训规模和岗位实际，搭载足够多数量的专职管理人员和教师，必须在全矿各单位聘用一批中级以上职称、大专以上学历的专业人员和存有多样经验的技术小拎出任矿兼职教师。重实效师资队伍专兼融合。

第八条培训机构的任务和培训对象

1、公司的培训机构为安全培训中心，负责管理培训公司离岗一个月以上的安全培训任务。全矿正副科、区、队安全管理人员、特种岗位作业人员必须按规定、按计划出席培训。

2、教培科是矿安全培训的教育主管单位，负责管理全矿培训计划的非政府实行，主办各类人员离岗七天至二十天的安全培训任务;协同安监站办成安全教育展出，对安全生产经验和典型事迹展开宣传教育;负责管理区队安全视频科学知识的播出;负责管理非政府积极开展经常性、群众性、普及性的安全教育活动。

3、每年对专门从事井下工作人员的安全技术培训时间必须继续执行公司如下规定：

(1)矿长、生产、安全、机电、拓展副矿长、总工程师、副总工程师、工程师、技术员、安监站值班员、副站长培训时间不少于一个月。井下区队长、班组长、矿山救护队队员、专职安监员、专职瓦检员培训时间不少于一个半月。

(2)冶炼、通风、防尘、灭火、采区电钳工、瓦检员、电气设备安全检查检查、灭火材料管理、提高运输司机、安监员等技术工种，培训时间不少于一个月。

(3)崭新进矿的井下员工上岗前必须展开三个月以上的离岗安全培训，经考试合格后，在存有经验的员工的率领下工作四个月，经考核合格，方可单一制作业。

(4)对对调矿井和工种人员，必须再次展开安全培训。

(5)根据公司规定内要两年对专门从事井下工作的员工展开复训考核，时间不少于10天。

(6)凡专门从事井下作业的员工必须出席15天以上的离岗、半脱产、或业余安全培训;专门从事井下旺德夫尔县作业的员工必须出席7天以上的离岗、半脱产、或业余安全培训。

4、各单位必须拒绝接受公司和矿下发的选定专业的安全培训。

第九条地面及井下特种作业人员的培训、考核、颁证由上级机关非政府展开;除特种作业人员、区队长以外的其他工种(岗位)的人员的安全工作资格的培训、考核、颁证由矿培训、安监部门负责管理非政府展开。

第十条公司非政府的安全强制性培训其培训费及书籍费由矿缴付。、

第十一条安全培训教育经费，主要用作添置通常的教学仪器、用品，编印教学辅导资料、试卷、任教酬金等。按集团公司的有关规定，矿财政必须全力确保安全培训和安全宣传教育的支出。确保全矿安全培训和安全教育活动的正常展开。

第十二条根据公司规定，必须按标准全力做好安全培训教学基地建设，充分发挥培训基地实物教学的促进作用。无法以任何理由发生改变其为煤矿安全培训服务的目的，无法用其他名目占用安全培训的校舍、平调其固定资产及各种设备。

第十三条矿安全培训所需的各种教学设施(不含安全教育室)、教学设备可以从矿安技费用中化解，每年由主管领导策划培训、安监等部门基本建设计划，按程序上报有关部门并非政府全面落实化解。从而不断提升安全培训的手段，确保培训质量的提升。

各单位必须确保培训部门顺利完成培训任务在人员、教学等方面的须要。

第三章教学工作

第十四条安全培训的教学必须坚决贯彻党和国家有关安全工作的方针、政策、法规，必须秉持理论联系实际的作风，注重安全意识、安全法规、安全管理和安全技能的教育，著重实际应用领域能力的培育。

第十五条安全培训必须按照上级规定的培训时间和培训内容建议实行教学，必须针对培训对象，基本建设存有明晰办班目的的教学计划，合理安排教学内容，努力做到统一教学大纲、统一教材、统一考核标准和统一颁证。

第十六条安全培训的教学管理工作必须达至规范化、科学化。培训部门必须完善教学计划的基本建设、秉持教案编导、听讲、定期非政府教研活动等制度。开设安全培训班必须必须存有教学计划、存有教材、存有教师、存有实验手段。

第十七条矿培训部门必须根据员工培训的实际，搭载专职安全培训教师。并聘用一定数量的兼职教师。专兼职安全培训教师必须具有五年以上现场课堂教学工作经验，中级(不含技师)以上技术职称，大专以上学历，爱好安全培训工作，存有较低思想政治觉悟，身体健康，经非正规培训考核合格才可以出任。专兼职教师的现场课堂教学和离岗深造每年无法多于一个月。同时还要经常出席矿、安监部门非政府的各类安全活动。矿、区、队必须为专兼职教师的深造和课堂教学创造条件，不断提升其政治业务素质。

第十八条安全培训的教学必须实行课堂讲授、电化教学、实验教学、实物教学、实际操作结合的形式，不断提升培训质量，进一步增强教学的有效性和实用性。

第十九条教培科要经常积极开展教学方法、现代安全管理和安全工作技术创新等内容的科研活动。

第二十条通过非正规安全培训，各类人员应当达至以下建议。

1、区(科)队长、现场技术人员和安监人员应当熟识掌控集团公司有关安全管理制度、规章和规定，可以依据《煤矿安全规程》统一指挥生产;可以基本建设审查作业规程、操作规程、掌控质量标准;可以检查推论煤矿事故的预兆，可以确定事故隐患;出现事故后可以实行应急措施，非政府员工处置事故和避灾脱险;熟识职责范围内各种设备、仪器、仪表的性能和安全操作方式技术。

2、班组长及特种作业人员必须熟识本工种(岗位)的《煤矿安全规程》有关规定及作业规程和操作规程;熟识本工种(岗位)的质量标准、操作方式、检测和安全;掌控职责范围内的设备、仪器、仪表的性能、原理、结构，并可以熟练地采用和操作方式，可以排除故障。

3、井下其他工种和崭新员工必须介绍党和国家安全生产的方针、政策、法规，介绍《矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《劳动法》等有关规定及预防瓦斯、煤尘、顶板、水、火等自然灾害的基本知识，介绍集团公司、矿有关安全生产管理的制度、办法、熟识职责范围内的灾害防治计划、措施，能够打火脱离险境，掌控一定的专业技术科学知识。

第四章安全工作资格证书和上岗操作方式证书的考核办法

第二十一条专门从事井下工作的员工，都必须经过安全培训，并经考试和课堂教学考核合格，方可获得《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》。未经培训的人员，不许统一指挥生产，不许上岗操作方式。

第二十二条《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》的有效期为三年，三年届满后，必须再次考核检验，在有效期内要由培训部门真实记录每年培训情况。

第二十三条《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》由集团公司统一标准、统一印制、经培训单位考核合格、安监部门审查后核发，属上级有关部门选定人员的有关证书按上级规定继续执行。

第二十四条培训部门必须创建安全培训账卡管理制度，对获得《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》的学员核对安全培训卡片。包含姓名、性别、年龄、工种与职务、文化程度与技术职称、选派单位、培训时间、培训科目、考核成绩、鉴别评语、班主任盖章、培训盖章等内容。卡片一式两份，培训部门和学员单位各一份档案，并必须创建培训档案和培训台账，统一编号，严苛审查。

第五章考核奖罚

第二十五条安全培训工作推行定期考核、动态检查，每半年拒绝接受集团公司安监部、培训中心考核、评估一次。

第二十六条公司规定出席脱产培训的员工，在培训期间除不能享用井下津贴外，享用本人原待遇，其总收入按其本单位平均收入缴付，不影响评者一流和晋级。

第二十七条安全外部培训和内部培训计划分别由集团公司安监部、矿安监站监督继续执行，对不能按计划运送学员的单位展开严苛行政处罚。凡每期办班太少派遣一名学员，判罚其单位工资总额五百元，矿精神文明一体化考核甩其单位一分，判罚其单位党政负责人各一百元。分别由集团公司、矿培训部门出示证明、安监部门橄辉后日报有关部门主办。其罚款用作安全培训和表扬一流单位和杰出学员。

第二十八条凡精心安排采用未经培训或并无《特种作业操作证》、《安全工作资格证书》和《上岗操作方式证书》者每揭发一人，判罚其所在单位负责人三百元，对导致事故的，必须严谨追责有关用人单位负责人的责任。

第六章附则

第二十九条本制度在具体实施过程中解释权属于xx集团有限公司。永跃煤矿生产副矿长安全生产责任制永跃煤矿生产副矿长安全生产责任制

1、贯彻落实党的安全生产方针，国务院施行的两个《条例》《煤矿安全规程》和上级有关安全工作的指令、同意、通告、通报。

2、出席非政府制订有关生产建设方面的安全工作规划，安全制度；狠抓有关的作业规程，操作规程的实行；狠抓统辖范围内的安全生产和质量标准化工作。

3、经常对干部、工人展开“安全第一，质量为本”的思想教育，杜绝违章统一指挥和违章作业，对所属范围内的重大事故必须出席调查，分析处置。

4、出席矿每月举行的安全办公会议出席矿每月非政府的安全质量小检查，对揭发的问题及事故隐患必须全面落实化解措施；非政府每月的工程质量环评和结帐，对全矿范围内的工程质量设备保护，井巷保护等展开奖罚。

5、非政府举行每月的生产会议，在布置下月、季生产工作的同时，计划布置安全工作，明确提出适当的职工培训计划，通防工作计划，巷维计划安全工作计划，并非政府实行。

6、负责管理非政府矿井生产系统重大事故的抢险救灾及恢复正常工作。

7、负责管理分管部门业务保安的制定、修改继续执行全面落实，顺利完成矿长交予的其它任务。煤矿机电巡回检查制度l、为保证井下安全供电，包机修理人员和值守工必须严格遵守本制度。

2、检查内容：

(1)采用中的安全检查电气设备的安全检查性能与否较好，有没有失爆现象。

(2)设备外观与否较完整，螺丝、垫圈与否完备、齐全、套管，进线口密封与否较好。

(3)带油设备有没有漏油，渗油现象，油位与否正常。

(4)存有无不正常响声，温度与否异常。

(5)枪机、连锁、信号装置等与否正常。

(6)仪表指示器，操作方式机构与否正常。

(7)漏电维护和王师傅装置与否完备、齐全、灵敏可信，符合规定。

(8)标志牌、系统图、配电点电缆外部及搬运情况。

3、检查中辨认出的问题应当及时处理，无法处置的应及时汇报领导或专职人员处置。

4、检查和处理结果应当详尽计入专用记录本内。神宁集团白芨沟煤矿运输队修理钳工安全生产责任制第一条上岗随身携带不好必要的安全用具和施工工具，并配戴不好劳保用品。

第二条步入作业现场检查周围安全情况。

第三条运输设备、材料必须绑定并核实与否稳固可信。

第四条塔式起重设施能力与实际起重量相匹配并存有一定保险系数。

第五条拆除或加装过程必须掌控设备机构，严禁私自拆除或加装。

第六条杀菌系统中的油嘴、油路应当通畅，接点及密封处不漏油，油质、油量应当符合规定。

第七条有关设备的内模关系应当最合适，附属设备应当齐全较完整。

第八条搞好班中记录及交接班工作董事、生产副总经理安全生产责任制董事、生产副总经理安全生产责任制

1、贯彻执行的安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的命令、同意。

2、对分管业务部门的业务保安工作正数轻易领导责任。严格执行“管生产必须管安全”和“三不生产”的原则。

3、参予狠抓矿井质量标准化建设，定期非政府质量合格检查环评工作。

4、参予非政府安全检查；狠抓关键性事故隐患的排查与自查。

5、矿井出现关键性灾害事故，立即赶往事故现场，帮助局长非政府救治和恢复正常生产工作。XX煤矿机电管理规定编订XX煤矿机电管理规定编订

目录

第一章总则

第二章设备管理及矿井停工检修

第一节设备更新、选型、订货

第二节设备环评、维修保养、加装

第三节矿井停工检修工作

第四节设备的大修工作

第五节备品、备件管理

第六节设备技术管理及检测、检验

第三章大型固定设备运转管理

第一节大型设备运转管理规章制度

第二节主提升机

第三节主扇风机

第四节主排水泵

第五节主空气压缩机

第六节井下带式输送机

第四章特种设备管理

第一节特种设备运转管理

第二节加装、大修和技术改造

第三节行政处罚、事故查案

第五章供用电及供电系统管理

第一节运转方式调整、操作方式

第二节线路运转管理

第三节变电所两票管理

第四节变压器运转管理

第五节高压控制器

第六节电容器管理

第七节微机保护装置管理

第八节电气试验管理规定

第九节其它建议

第六章井下电气管理

第一节管理及职责

第二节井下电气设备管理

第三节井下供电管理

第四节采区变电所管理

第五节井下电缆管理

第七章其它

第一节主、副井清扫斜巷管理

第二节矿灯管理

第三节综合自动化管理

第四节润滑油、脂管理

煤矿机电管理规定

第一章总则

第一条为强化煤矿机电设备管理，规范职工犯罪行为，提升机电质量标准化管理水平，严防很大及以上事故的出现，避免和增加机电事故，根据《安全生产法》、《矿山安全法》、《国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿安全规程》、《煤炭工业企业设备管理规程》、《煤矿关键性安全生产隐患判定办法》、《特种设备安全监察条例》及有关法规等法律、行政法规，制订本规定。

第二条机电管理工作专业性弱、技术建议低、涉及面甚广，就是矿井安全、平衡、高效率运转的基础，各矿必须创建、完善矿长领导下的机电管理体制。必须设置分管机电的副矿长和副总工程师;必须按照干活、管、监拆分原则，分别成立负责管理机电设备加装、运转、保护的生产管理区队，负责管理机电专业化管理的职能科室，负责管理安全监督监察的监督部门;按规定建议调集生产管理区队、职能管理科室、安全监察部门的机电专业管、技人员。

第三条建立健全岗位责任制和管理制度。分管机电的副矿长在矿长领导下对矿井机电系统和设备的安全、平衡、高效率运转正数全面管理责任;分管机电的副总工程师帮助分管矿长搞好矿井机电技术管理工作，包含技术方案的制订、审查、方案实行的指导;安全监督部门对矿井机电工作正数安全监督监察责任，职能科室负责管理矿井机电专业化综合技术管理，就是矿井机电管理的业务保安部门，各机电生产管理区队(不含改采、掘自管机电队)对统辖范围的机电设备安全、平衡、高效率运转正数全面管理责任。矿井机电技术、管理工作必须按建议建立健全各项管理制度，并深入细致宣贯、严格执行。

第四条分管机电的副矿长，