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唐山市劳动合同一、合同主体本劳动合同由以下双方签订：雇主（以下简称“甲方”）：地址：法定代表人或负责人：联系方式：员工（以下简称“乙方”）：姓名：地址：身份证号码：联系方式：二、工作内容和岗位要求甲方与乙方在本劳动合同签订之日起建立劳动关系，乙方默认在甲方所安排的工作岗位上工作，工作内容和岗位要求如下：工作职责：1.在规定的9：00-17：00时间内，按照甲方的规定完成日常工作任务；2.遵守甲方的工作纪律，按照甲方的各项规定服从管理；3.常年在唐山市境内工作，不得私自离开工作地点。4.其他工作职责详见甲方工作手册。工作要求：1.拥有本科及以上学历；2.有一定的业务能力和创新能力；3.有团队合作和沟通能力；4.遵守法律法规，具有正常的健康状态；5.在工作期间严格遵守保守甲方的工作机密。如有泄露，须承担一切责任。三、工作时间及休假1.工作时间：按照国家法律法规执行，规定为每周40小时，每天8小时，不包括法定节假日和公司公休日；2.乙方享有法定节假日和公司公休日；3.乙方在公司工作满一年后，享有带薪年假，年假的天数为甲方规定的标准。四、劳动报酬1.乙方的月薪按以下标准计算：基本工资：**元/月；绩效工资：根据公司对乙方绩效工作的评价来发放，上限不超过基本工资的50%；奖金：根据公司年度盈利状况决定是否发放。2.乙方须遵守以下规定：（1）维护公司的利益，遵守公司政策，提高工作效率，优化工作流程；（2）乙方在工作期间严格遵守保守甲方的工作机密；（3）乙方应保守商业秘密，绝不允许揭露有关甲方商业秘密的任何资料；（4）乙方不得在工作期间从事与工作无关的商业活动，不得向甲方客户宣传或从事与甲方业务相冲突的业务。五、保险福利1.乙方与甲方签订的劳动合同期限在一个月以上的，应当为乙方参加下列社会保险：－基本养老保险；－基本医疗保险；－失业保险；－工伤保险；－生育保险。2.乙方在工作期间发生职业疾病或者工伤时，甲方应承担医疗费用和赔偿责任。六、劳动合同解除1.本合同在以下情况下可以解除：（1）经双方协商一致；（2）乙方违反职业道德或者劳动纪律，给公司造成重大损失，经公司决定，给予辞退。（3）乙方因病或意外原因离职的，需提供有关政府部门出具的证明文件。2.在未经甲方书面同意的情况下，乙方不得解除劳动合同。七、其他本劳动合同的双方均要严格遵守，一经签订，立即具有合同效力，合同任何一方违约，守约方有权要求违约方承担相应的法律责任。甲方和乙方都应遵守国家劳动法律法规的规定，并在劳动关系中相互尊重、友好合作，共同促进公司事业发展。此劳动合同的其他条款由甲乙双方通过协商在另行确定。此

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