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文档简介

洗选厂安全隐患责任追究制度一、前言随着我国经济的不断进展，矿产资源的需求越来越大。洗选厂由于具有加工矿石的作用，往往是矿山企业中的一大紧要环节。然而，由于其多而杂的生产工艺、不安全的劳动环境以及不同程度的管理漏洞，洗选厂安全隐患频发，导致严重的人身和财产安全事故。因此，建立一套科学、有效的洗选厂安全隐患责任追究制度，能够有效的加强对洗选厂的风险管理和安全掌控，削减事故的发生，保障员工及相关方的人身和财产安全。二、洗选厂安全隐患责任追究制度的订立（一）责任主体1.领导责任：企业高层领导是企业最高的权力机构，应为安全生产工作负领导责任，包括订立安全生产方针、政策和制度，明确安全工作的任务分工、责任制度和工作责任等方面。2.生产部门职责：包括生产负责人、技术负责人和安全主管等职责人员，应当落实生产安全制度，加强安全管理，真正贯彻“安全第一、防备为主”的方针，确保生产工艺的规范有序，以及安全检修、维护、整改等工作的开展。3.班组管理责任：安全生产责任制是班组长在工作时对工作员负责、对工作安全负责，应当认真落实工作场所的巡回检查、安全培训、警示教育等各项工作，有效开展工作中的安全生产工作。（二）责任工作1.应当严格订立健全的安全生产管理制度、安全操作规程、技术规范等一系列制度，保障生产活动的稳定，做好各项安全准备工作，能够有效的杜绝各类安全隐患的产生。2.应设置专人负责布置、监督、检查和领导第一责任制的履行情况，能够确保制度的严格执行，削减操作的安全风险隐患。。3.强化风险管理，开展隐患排查，认真处置安全差异等工作，确保在生产活动中面临风险时能够适时化解,避开实际的生产风险带来合理的安全隐患。4.提高员工安全学问普及，加强现场管理。（三）责任考核与追究1.将安全生产工作成效作为年终考核的紧要指标，设立财务奖惩激励机制；并加强现场安全管理，开展监督检查，加添差错罚款、暂时停止生产等手段来促使责任主体切实履行安全生产的职责。2.对于发生重点事故的责任主体要进行问责，建立完善的追责制度，切实保障员工、企业和社会利益。3.对于事故的责任主体，应当进行公开通报，以示惩戒，并将这些事故情况汇总在政府部门的重点监管名单中，使其信息公开化，不仅对于职业安全防范作出激励，也能促进企业环境整治产业的良性进展。三、总结总而言之，建立洗选厂安全隐患责任追究制度是保障洗选厂生产安全的必要手段。要通过建立完善的制度，加强责任主体的安全教育及管理工作，提高员工的安全意识和管理水平，加强紧急应变和预案管理等措施，从而杜绝生产中的人员伤亡和财产

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