2023综合机修厂机修钳工安全生产责任制例文多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023综合机修厂机修钳工安全生产责任制例文多篇合辑综合机修厂机修钳工安全生产责任制机修钳工就是本岗位安全生产轻易责任人，安全生产职责如下：

1、出席有关培训机构对机修钳工的安全生产教育培训，获得适当资格，上岗上岗。

2、拒绝接受安全生产教育和培训，掌控本岗位所需的安全生产科学知识，提升安全生产技能，进一步增强事故防治和应急处置能力。

3、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育和培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

4、在作业过程中，严格遵守综修厂安全生产规章制度和适当岗位安全操作规程，恰当配戴和采用劳动防护用品。

5、津津乐道作业场所和工作岗位存有的危险因素、防范措施及事故应急措施；负责管理本岗位隐患的实时排查，辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即报告班长并参予处置。

6、保证本岗位修理的设备安全质量符合标准，并出席单位对所修成设备的安全质量标准化环评。

7、高处作业时应所持高处作业证，并严格遵守适当安全规程。

8、出席隐患排查，排查化解设备机械问题，并核对记录。

9、出现事故立即出席现场救护。拒绝接受事故调查，如实汇报。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章操作、冒险作业，不听从指挥人员恰当统一指挥的，本人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、本岗位修理设备、加工部件的安全质量不合格，由此引致的后果，本人正数轻易责任。

4、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，不立即按统一指挥出席救援的，按照矿有关规章制度给以考核处分。郭屯煤矿调度室副主任安全生产岗位责任制郭屯煤矿调度室副主任安全生产岗位责任制

调度室副主任应当积极主动帮助调度室主任在分工范围内积极开展不好有关工作，对分工范围内的工作正数轻易责任。调度室副主任必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。

一、岗位职责

第一条必须坚守岗位，严禁擅离职守。

第二条按照分工建议深入细致搞好煤矿安全生产的调度工作，搞好安全信息的上传下达。

第三条随时掌控煤矿生产现场的实际情况，发现异常必须及时向有关领导汇报，实行有关措施。

第四条调度室主任未在岗位时，调度室副主任应当根据精心安排分担主任职责，确保有关工作的连续性。

第五条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

第六条存有以下犯罪行为之一的，给与调度室副主任警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(一)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(二)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

(三)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第七条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与调度室副主任降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(二)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(三)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

第八条对煤矿的安全生产调度工作按照分工范围正数轻易责任或主要责任。

第九条在值班期间调度室出现无人值守或值班人员不认真负责，调度室副主任正数轻易责任或主要责任。

第十条在值班期间，煤矿安全生产信息、指令的上传下达中发生错误、晚点的，调度室副主任正数轻易责任。

第十一条决策犯规引致他人受伤害或损失的，调度室副主任正数轻易责任。

第十二条对于上述正数轻易责任、主要责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。地面场所管理（神华集团）第一条、地面场所工作人员应当着工作服上岗，不耽误、不旷工、不旷工。存有以上一条问题者，给与有关责任人罚款100元，给与分管副队长、队长罚款各50元。

第二条、地面场所包含机修车间、电修车间、黄泥灌浆车间、风机房、热风炉房、锅炉房、充任灯房等场所，以上所有场所的门窗、地面、墙壁、牌板、设备、工具、材料均应当整洁干净，设备、工具、材料放置整齐。存有一条问题，给与有关责任人罚款100元，给与分（煤矿机电运输战线）铆工安全生产责任制（煤矿机电运输战线）铆工安全生产责任制

1、负责管理零配件的加工；负责管理经营性设备的保护、维修保养、检修工作。

2、遵章守纪，严苛按本工种及有关安全技术操作规程作业，搞好安全“政企、联保”工作，搞好“四不危害”。

3、负责管理经营性工具、夹具、量具的准备工作工作。

4、严苛制度，按标准加工，不必次品和废品，搞好各种记录。

5、按实际须要申领原材料，增加和避免浪费。半成品工件及时转至下道工序，成品及时入库，工作场地干净卫生。

6、按建议顺利完成领导信访部门的其它生产、检修任务。轨道维修工安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）轨道维修工对本施工现场安全管理负责管理，必须严苛按照三小规程展开施工。轨道维修工必须熟练掌握有关安全生产与职业病危害预防的法律、法规及有关科学知识，并依法经过培训，熟识避灾路线。

一、岗位安全责任目录

1．确保在生产过程中严格遵守国家煤矿安全生产与职业病危害预防的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2．严格遵守八小时工作制，积极主动顺利完成工区所精心安排的轨道及安全设施，辅助设施的加装及修理任务，努力做到及时自查各类隐患，确保安全生产。

3．严苛按《煤矿安全规程》中的有关规定、按质量标准化建议和流程精品工程建设标准施工，保证工程质量。

4．工作认真负责，勇于同各种毁坏安全设施的犯罪行为搞斗争。

5．严苛按照操作规程展开操作方式，精力分散。

6．爱惜生产设备，工作范围内的工具、物品等严禁遗失或无故损毁。

7．维持工作地点清洁卫生，努力做到文明生产。按规定佩带个体职业病危害防护用品，对处在职业病危害区域施工人员展开职业病危害知会，责令佩带个人职业病危害防护用品。

8．负责管理对本岗位存有的安全风险识别及隐患自查。

二、责任追责

9．存有以下犯罪行为之一的，给与轨道维修工警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)已辨认出的事故隐患不及时投资回报的;

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

10．出现事故，存有以下情形之一的，依法给与轨道维修工降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)不按照规定及时、如实报告事故的;

(2)假造、故意毁坏事故现场的;

(3)制约、干预事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

11．轨道维修工在机运过程中未认真贯彻继续执行国家有关煤矿安全生产与职业病预防法律、法规、规章、标准和技术规范的，轨道维修工负有轻易责任。

12．本施工现场发生的事故未展开处置，轨道维修工负有轻易责任。

13．本范围内工具、物品遗失或者损毁，轨道维修工负有轻易责任。

14．于上述正数轻易责任，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。神宁集团白芨沟煤矿灭火队库管员岗位安全生产责任制第一条熟识物资(材料)品种、规格、型号、产地及性能，对物资(材料)标明标记，分类排列，放置整齐，数量精确。

第二条按规定搞好出入库环评、记账、派发相关手续，及时做好清仓库，努力做到账卡吻合，账物吻合。

第三条随时掌控库存情况，维持材料及时供应，充分发挥周转效率。

第四条做好安全管理工作，检查防雷、Pixon、安全检查设施，及时制止不安全因素。

第五条积极开展增产节约、增收节支工作，搞好材料交旧领崭新，修旧利废。机运(科)队及各工种岗位责任制编订目录

1．机运队队长岗位责任制12．机运队副队长岗位责任制13．机运队技术负责人岗位责任制24．电气设备保护工岗位责任制35．外线电工岗位责任制3

6．机修工岗位责任制4

7．皮带保护工岗位责任制5

8．分体式电工岗位责任制5

9．绞车司机岗位责任制6

10．皮带司机岗位责任制8

11．电池工岗位责任制8

12．水泵司机岗位责任制9

13．皮带工岗位责任制9

14．主排水泵司机岗位责任制10

15．空气压缩机司机岗位责任制11

16．井下分体式电工岗位责任制11

17．钢丝绳检查工岗位责任制12

18．大绞车司机岗位责任制13

19．电钳工岗位责任制14

20.地面主扇司机岗位责任制14

21．地面配电所岗位责任制15

22．给煤机司机岗位责任制15

23．皮带司机岗位责任制16

24．仓库管理员岗位责任制16

25．井下机电安装工岗位责任制17

26．机电翻修工岗位责任制17

27．地面溜子大修工岗位责任制18

28．溜子司机岗位责任制18

29．机电文书、核算员岗位责任制19

30.材料配件员岗位责任制19

31．机电库管员岗位责任制20

机运队及各工种岗位责任制

1．机运队队长岗位责任制

1、对全区的安全生产正数全面责任，就是本单位安全生产的第一责任者。

2、及时精心安排严格执行分管副区长和技术员贯彻落实上级下发的各项安全生产任务。

3、经常对全区员工展开安全和遵章守纪教育，严格执行公司及工区制订的各项规章制度。

4、积极主动深入细致现场，全面熟识介绍设备的状态和员工的思想、业务状况。尽早精心安排设备展开检修，对员工展开培训。

5、及时举行班子可以和班组长可以，总结工作，布置任务。根据分管人员的意见对班组人员工作任务精心安排展开均衡、调整，保证各项任务按时顺利完成。

6、全面狠抓质量和材料管理，以质量标准化为核心，以安全运转为目的，全面落实设备的检修、保护、调试、环境治理工作。

7、对发生的各类机电事故、违章违纪现象，及时追究责任，并明确提出处理意见和防范措施。

8、根据工区实际情况，及时非政府班子成员修改健全工区的各种管理制度，并使工区的管理制度化、规范化。

9、必须严格遵守有关的法规、规程和上级有关安全生产方面的有关规定。

2．机运队副队长岗位责任制

1、在区长的领导下，对分工统辖范围内的工作全面负责管理，按时顺利完成领导下发的各项任务。

2、及时精心安排、严格执行保护人员对分管设备展开检查、检修，地面线路定期打扫，狠抓备品、备件及水泵设备的准备工作工作，保证设备安全运转。

3、狠抓所统辖设备的质量管理，努力做到设备台台较完整，制度齐全，装设整齐，电气设备的各类维护齐全，灵敏可信，整定规范。

4、搞好所统辖范围设备隐患的排查，并积极主动全面落实处置。突发性机电事故时，必须尽快步入现场，得当非政府救治处置。

5、领导精心安排的其它工作必须积极主动非政府人员按质、按量，按时顺利完成。

6、严格执行国家法律、法规和上级有关安全管理规定。

3．机运队技术负责人岗位责任制

1、在队长的领导下，负责管理全区的机运技术管理工作，按时顺利完成领导布置的各项任务。

2、根据有关规程建议和上级文件规定，对本分管范围内存有的问题及时实行技术措施或制订有关制度，以确保员工的人身安全和设备的安全运转。

3、积极主动深入细致现场，对全区机械设备的采用、保护、检修及运转情况必须心中有数。及时基本建设材料、配件计划，并严格执行全面落实，保证设备安全运转。

4、根据公司月度检修计划精心安排，及时基本建设本区的月度机械设备检修计划，施工任务书及安全技术措施，并搞好措施的表达工作。

5、搞好基本建设机械设备检修零星施工任务的安全技术措施工作。达至与现场实际相符合。

6、负责管理本区员工的业务学习和技术培训，并定期考核，负责管理联系、全面落实特定工种的培训、办证工作。

7、必须出席对机电、运输事故的分析，明确提出分析报告及防范措施。

8、深入细致狠抓分管范围内的设备管理、配件管理、资料管理等工作。

9、严格执行国家法律、法规和上级有关安全管理规定。

4．电气设备保护工岗位责任制

1、必须严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定和电气有关作业规程。

2、严格遵守劳动纪律和各项规章制度，并严格执行必须存有两人以上的人员专门从事检修工作。

3、严格执行设备包机制度，按时对所规定的检修内容展开保护检修，严禁逃费漏项，并对供电设备、提高设备的安全维护设施按建议展开定期试验，保证灵敏可信，避免各类事故的出现，确保安全生产。

4、深入细致核对各种记录，并将检修内容、处理结果及遗留问题与司机交代确切，双方盖章。

5、不得酒后上岗，工作时精力分散，严禁干活与本职工作毫无关系的事情。

6、严格执行各种操作方式、保护、检修规程和停在供电制度。

7、秉持上岗上岗，强化业务学习，不断提升技术水平。

8、严格执行非正规操作方式，保质保量的顺利完成领导信访部门的工作。

5．外线电工岗位责任制

1、必须严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定和电气有关作业规程。

2、严格执行外线电工对供电线路、电缆的巡回检查制度，明晰检查部位、内容、方法、记录、汇报等工作内容，辨认出问题及时精心安排处置。

3、严苛架空电网线路每年春季、秋季的打扫、检查及日常县丞制度，对损害安全供电的必须及时处理，消解事故隐患。

4、不得班前、班中饮酒，工作时应精力分散，严禁干活与本职工作毫无关系的事。

5、严格执行各种操作方式、保护、检修规程和停在供电制度，避免事故的出现，确保安全生产。

6、必须秉持上岗上岗，严格执行各项规章制度，秉持非正规操作方式，保质保量顺利完成领导信访部门的工作。

6．机修工岗位责任制

1、对设备展开保护检修后，维修工应当拒绝接受司机及有关负责人的环评。

2、严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定。

3、检修质量应当合乎《煤矿机电设备检修质量标准》的有关规定。

4、严格遵守劳动纪律，不得班前、班中饮酒，工作时精力分散，严禁干活与本职毫无关系的事情。

5、严格执行设备包机制度，按时对所规定的检修内容展开保护检修，严禁逃费漏项，避免各类事故的出现，确保安全生产。

6、深入细致核对检修记录，将检修内容、处理结果及遗留问题与司机交代确切。

7、秉持上岗上岗，强化业务学习，不断提升技术水平。

8、严苛这些各项规章制度，秉持非正规操作方式，保质保量顺利完成领导信访部门的工作。

7．皮带保护工岗位责任制

1、保护工必须熟识所保护皮带机的结构、性能、技术特征、工作原理。

2、对设备展开保护检修后，保护工应拒绝接受司机及有关负责人的环评。

3、严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定。

4、检修质量应当合乎《煤矿机电设备检修质量标准》的有关规定。

5、严格遵守劳动纪律，班前、班中不得饮酒，工作时精力分散，不但干活与本职毫无关系的事。

6、严格执行设备包机制度，按时对所规定的检修内容展开保护检修，严禁逃费漏项，避免各类事故出现，确保安全生产。

7、秉持上岗上岗，强化业务学习，不断提升技术水平。

8、在施工过程中严苛非正规操作方式。

9、严格执行各项规章制度，保质保量顺利完成领导信访部门的各项任务。

8．分体式电工岗位责任制

1、分体式电工应当津津乐道变电所运转规程、标准化变电所标准及其它规定。

2、掌控系统电源情况和各杜派控制器的负荷性质、容量和运转方式。

3、津津乐道本所内设备的特性，通常结构及工作原理，并掌控操作方法。

4、必须掌控窒息急救法及人工呼吸法，并存有电气设备严防、救火科学知识。

5、按时巡查设备，恰当推论运转状态。

6、经常特别注意各种仪表及信号情况，按时恰当记录运转参数。

7、认真执行《电气安全工作规程》，值班员对于违背规程的通告和命令必须拒绝执行。

8、恰当快速地推论和处置事故，避免事故的扩散和不断扩大。

9、运转操作方式必须继续执行两票新制和工作许可制度。

10、副值班员在值班员的监护下展开操作方式和工作，严格执行“一人工作，一人监护”制度。

11、维持场所卫生洁净，板面仪表并无灰尘，室内并无杂物。爱惜绝缘用具，中剧厉害及验电笔，出现损毁应当及时汇报工区严格执行及时更改。

11、严格遵守劳动纪律，不睡觉岗，不擅离职守，不干活私活，不许外人随便步入配电所。

13、严格执行各项规章制度，秉持非正规操作方式，保质保量顺利完成领导信访部门的工作。

9．绞车司机岗位责任制

1、司机必须严格遵守劳动纪律，严格遵守工作岗位，认真执行各项规章制度。

2、司机必须熟识设备的结构、性能、技术特征、动作原理，熟识电气的基本原理和供电方式，熟识各种信号的促进作用和采用方法。

3、必须严格遵守《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定。

4、按规程规定对保护装置(过卷维护、不值电压维护、闸瓦磨损维护、松绳报警、紧急制动控制器)每班必须定时试验，并达至灵敏可信，任何一项维护不合格，均必须停放并汇报，等待复原合格后，方可驾车。

5、不得班前、班中饮酒，工作时精力分散，严禁干活与本职工作毫无关系的事情，衣着应当合乎工作建议，不得擅离职守、睡岗。

6、严格执煤矿调度员值守制度煤矿调度员值守制度

调度值守就是非政府统一指挥、协调控制安全生产的核心，推行24小时不间断值守制度，值守调度员继续执行八小时工作制，每日三班，推行交接班，每班1-2人。值守调度员严苛按照生产作业计划、各类规程措施及领导命令非政府统一指挥生产，协同各部门、环节之间的矛盾和发生的问题。

1、调度指挥中心肩负着企业生产、安全、经营活动的非政府、统一指挥、监督和掌控四大职能，值守调度员必须努力做到“情况清、底数清、信息灵”。在依据生产作业计划的基础上，充份认知领导工作意图，利用一切可能将利用的途径与手段同时实现企业在每一阶段的发展目标。

2、值守调度员必须熟识全矿各业务部门和直属区队的各自职权、业务和分管范围，熟识全矿生产经营流程，对与生产、安全、经营活动息息相关的生产和辅助环节的运作程序必须了如指掌，并具有一定的组织协调能力。

3、值守调度员必须掌控所划归范围内的生产、运输、通风、供电、供排水等各大系统的基本情况；熟识主要生产环节和岗位现状；熟识生产过程的工艺流程；熟识冶炼工程平面图和各系统图，熟识矿井灾害防治计划、事故应急预案。

4、按照煤矿《三小规程》遵章统一指挥。出现事故后，必须按照事故汇报程序和有关规定及时向有关领导和部门展开汇报；随时掌控事故现场变化，及时下发领导命令，协调值守领导和公司有关领导调动人力、物资，搞好救治、处理和善后事宜；对事故的出现、处理过程以及结果必须搞好详尽的记录（包含事故分析情况和处理意见）。

5、严格执行“调度十项废人规定”，出现险情时，必须搞好灾情的详尽记录，并立即下发停工废人指令，同时通告区队值守领导搞好人员回调的辅助工作，统一指挥区域内职工按照避灾路线向安全地点迁移，并及时向公司领导汇报。

6、按照作业计划非政府顺利完成班、日生产及设备检修任务，主动调度，及时协同各生产环节的正常运转。

7、掌控公司领导的下井动向，对领导下井过程中明确提出的问题和工作精心安排必须认真落实，详尽纪录过程和结果，并及时向有关领导通报办理进展。

8、对基层单位汇报的情况，在深入细致发送的同时必须弄清楚并加以分析，在录入有误的情况下及时处理和向有关领导汇报，必须努力做到不取死角，不主观臆断，有理有据。

9、严格执行交接班制度：

a、接班人调度员应当提早至岗，介绍当值重点工作、任务和注意事项。

b、交班调度员必须深入细致分析总结当值安全生产情况，核对《调度员交接班记录》。

c、交接班交叉时间不少于半小时，对生产、工程、事故、命令、通告及特定事项必须一一支付利息，具体内容努力做到“五支付利息”。即为：支付利息上级领导命令、命令继续执行情况；支付利息当日生产任务顺利完成情况并表明欠产原因；支付利息各单位联系事项；支付利息各类事故的影响范围和处置进展；支付利息生产中存有的问题及解决办法。

d、接班人调度员必须仔细阅读交接班记录，并根据交接班内容和事项逐一查问、全面落实，确保生产统一指挥的连续性。

e、以上内容存有缺项严禁交接班，接班人没有辨认出问题或没例行检查程序的，由其他人揭发后对交接班两人同时展开行政处罚。

10、秉持灵、科东俄、慢的建议：

a、接听电话必须及时，提问问题必须简明扼要，不得在电话中聊天。

b、下发领导命令、通告、命令，必须严肃认真，一字不偷。严禁主观臆断，随意盗用。收到上级指示、通告，及时通告办公室全面落实。对领导收到的各种决策指令必须及时上传下达，必须立即表达，严禁晚点、B520e和擅自处理。

c、娴熟采用计算机，能采用各类监控系统，保证数据精确，信息提供更多及时，不得擅自修正计算机程序及系统密码。调度台每天须要向调度指挥中心电传的各种数据、表格及时传输，各种文字记录须要当值顺利完成，严禁存有甩后现象。记录内容必须努力做到字迹准确、数据精确，无法口误乱画随意改动，呈报集团公司、北方公司数据发生错误一处罚款100元，报公司数据发生错误一处罚款50元。

d、去文、发短信，书写记录必须工整，严禁简略，不许遗漏，努力做到条条存有记录，项项存有精心安排，事事有着落，件件存有回音。

11、秉持文明上岗，践行良好形象：

a、上岗人员必须衣冠整洁，保持良好的工作状态。

b、态度和蔼，礼貌待人，文明用语，提升调度工作质量。

c、维持室内清洁卫生，窗明几净，缔造较好的工作环境。

d、不得室内大声嬉笑。

e、不懈努力钻研业务，记诵电话号码，努力做到常用电话不翻本。

f、严格执行保密制度。

12、调度室人员换班时必须严格执行恳请销假制度，按规定时间值勤，特定情况可以相互替代。对不能告假远远超过值勤天数的每天罚款100元。值勤必须核对请假条，经调度主任盖章后交统计员档案。综掘机司机安全生产岗位责任制综掘机司机安全生产岗位责任制

1、津津乐道综掘机的结构、性能、工作原理，机采生产工艺，严格执行操作规程，并上岗上岗。

2、集中精力操作方式，特别注意观测煤层及顶上底板的变化。

3、精心维护保养，推行包机至人，维持机器较完整与洁净。

4、及时确定一般性故障，帮助检修综掘机，确定疑难故障，出席事故分析。深入细致核对运转日志。

5、看管不好零部件，及时将更改下来的零部件废旧上井，以便复原采用。洗煤厂团支部书记岗位责任制1、认真贯彻继续执行“一法三规程”和上级各项命令与规定，稳固践行“安全第一”的思想，深入细致搞好安全生产工作。2、在厂长领导下工作，深入细致搞好本厂的团支部工作，对上级团委负责管理。3、狠抓团支部的非政府建设，把“安全第一”的方针做为发展团员的重要依据。4、负责管理非政府本单位的“青年监督岗”活动，努力做到单位青工人人不违章，身边无事故。5、帮助党支部搞好“三违”青工的戒毒工作。6、积极主动非政府青工出席有关会议和安全技术自学，努力提高职工的安全素质和业务素质。7、非政府积极开展多种多样的文体活动，多样青工的业余文化生活，提升青工的精神文明。8、值守时，负责管理逐条详尽精心安排各作业点的安全等注意事项。当安全与其他工作出现矛盾时，必须首先化解安全问题，确保安全生产的顺利进行。9、按规定出席安全生产会议和团组织工作会议。马龙煤矿矿长岗位责任制马龙煤矿矿长岗位责任制

一、认真贯彻继续执行党和国家的方针政策，严格遵守法律、法规，继续执行上级指示和同意。在秉持保护国家利益前提下，正确处理国家、企业和职工个人诸利益关系。

二、严格执行矿长条例细则，行使企业一切职权，对企业的安全管理、生产经营、行政管理全权负责，统一指挥，靠全矿职工顺利完成生产任务。

三、负责管理对全矿方针、长远规划、年度计划、关键性技术改造计划、职工培训计划、工资调整方案、机构设置变动、规章制度的创建修改、中层干部的选任等事宜作出决策。

四、贯彻落实国家财政制度，负责管理全矿的财务管理，秉持勤政筹办企业的原则，合理采用资金，严苛按财政制度办事。

五、负责管理企业全盘管理，积极主动大力推进现代化管理办法，负责管理标准化工作，核定全矿技术标准，管理标准，工作标准和全矿质量管理。

六、关心职工生活，特别注意提升职工劳动条件，逐步提升集体福利，把安全放到关键议事日程上，制定研究安全工作，化解安全生产中的不能安全因素，就是安全生产的第一责任者。

七、负责管理全矿职工教育工作，顺利完成年度培训计划，搞好职工和干部的思想政治工作。

八、负责管理履行职责对外经济合同，依法保护企业的合法利益。

九、在思想政治上，拒绝接受矿党委的领导，主动征询矿党委对生产经营的和行政管理工作的意见，自觉拒绝接受党委监督。

十、充分发挥职工民主管理权利，定期向职代会汇报工作，汇报职代会的意见和建议，拒绝接受职代会的民主监督。

十一、负责管理非政府举行矿务会议，领导和协同副矿长各区队长、各科室科长的工作，及时探讨研究经营和行政管理工作的关键性问题。设备除役制度第1条设备除役必须根据上级文件精神贯彻执行，并融合本矿实际情况，每年展开一次设备除役工作。

第2条设备除役必须广为征询采用单位意见，参考除役规定，根据设备采用年限，有没有余值，有没有维修价值，并非政府有关人员展开现场鉴别，数据必须精确可信，记录和资料必须齐全。

第3条展开设备除役时，必须写下除役申请书，刘本上级业务部门，批准后残体上缴，并按凭证作消帐处置。

第4条矿用设备器材除役的标准：设备器材老化少于规定;技术状态滞后、能耗低、效率高或少于规定采用年限的老旧卤设备器材;维修费用达至重置价值的80%;轻微污染环境，危害人身安全身心健康，改建又不经济的;国家或上级部门规定应当出局的设备器材。

第5条主机除役后，附件例如电动机尚可采用时，可以予以除役，但必须搞好这些附件的管理工作。

第6条帕吕奥设备除役时，