作业规程、操作规程、安全技术措施基本建设、审核、贯彻落实及初审制度范文（12篇）

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通常规定

1、严苛按有关法律、法规、规定的权限展开安全技术申报和审核。

2、基本建设地质说明书、设计、作业规程和安全技术措施的人员必须具有适当资格。

3、审核人员必须就是专门从事各专业多年，具备一定专业学历的技术管理人员。

二、地质说明书审核制度

1、地质说明书由地质工程师或地质技师展开基本建设。

2、地质说明书基本建设完首先由地质负责人审核。

3、地质负责人盖章后的地质说明书由地测科负责人审核后呈报总工程师审核。

三、设计审核制度

1、矿井水平设计由公司设计院设计。

2、采区设计由生产技术科设计，并由技术科技术主管和科长展开复审。

3、复审合格后的设计，报冶炼、机电、通风副总初审。

4、初审后的采区设计，呈报总工程师覆核。

5、覆核后的采区设计呈报公司审核。

四、冶炼修成作业规程、安全技术措施审核制度

1、冶炼修成作业规程由冶炼修成技术负责人或技术员(机、运、通在部分由机、运、通在技术员或技术负责人)负责管理基本建设。

2、作业规程基本建设完后，由本单位主要负责人展开复审。

3、复审后的规程，呈报生产技术科、机电科、安全科展开初审。

4、初审后的规程报总工程师覆核。

5、覆核后的作业规程必须对施工人员和管理人员展开贯彻落实后方可以展开施工作业。

五、机电、运输安全、技术审核制度

1、机电、运输安全、技术措施由机电、运输系统工程技术人员或单位技术负责人展开基本建设。

2、基本建设后的安全、技术措施，必须由单位负责人展开复审。

3、复审后的安全、技术措施报机电科初审。

4、初审后的安全、技术措施报安全科和机电副总工程师展开覆核。

5、与井下其它系统有关的安全、技术措施，机电副总工程师覆核后，还必须呈报总工程师展开审核。

六、“一通三严防”安全、技术措施审核制度

1、“一通三严防”专项措施必须由通风专业技术人员展开基本建设。

2、措施必须经单位技术负责人和单位负责人展开复审。

3、复审后的措施，必须经安全科和通风副总工程师展开初审。保运区副区长安全生产责任制（朔里矿业）保运区副区长安全生产责任制(朔里矿业)

1、帮助区长做好全区行政工作和分管范围内的安全工作。对分管范围内的安全工作正数主要责任，就是分管范围本区自主管理的第一责任人。

2、帮助区长督促检查“三小规程”及各类规章制度，手指口述继续执行情况。

3、表达公司上各类会议的主要精神，会同区长精心安排下发各项安全生产工作任务。

4、深入细致作业现场，检查分管范围的设备运转状况及检修加装质量。

5、协同区长、非政府积极开展不好全区的安全质量小检查。

6、严格执行分管范围的设备预防性检查，阻止“三违”现象的出现。探矿队通风工岗位职责探矿队通风工岗位职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，严格遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负责管理。

2、负责管理矿井通风贯通，及时建筑风门、密封、等通风设施的工作。

3、监督通风设施的管理，按规定时间制冷，保证井下通风质量。

4、及时保护通风设施避免漏风，确保通风设施的较完整并使矿井有效率风量率为大于85%.

5、按通风设施的质量标准建筑通风设施，负责管理局部通风机的入井、升井的运输工作，确保运输过程中局部通风机的较完整。

6、精心操作方式，严格执行工艺技术指标和操作规程，搞好各项记录。

7、恰当分析、推论和处置各种事故苗头，把事故歼灭在原始社会状态。在出现事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并维护现场，搞好详尽记录。

8、交接班必须更替安全情况，交班必须为接班人缔造较好的安全生产条件。

9、按时深入细致展开巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

10、恰当操作方式，精心保护设备，维持作业环境干净，做好文明生产。

11、积极主动顺利完成本岗位工作任务。碱沟煤矿钻孔工安全生产责任制1．严格执行钻机操作规程，顺从区队、班长的领导，顺利完成上级精心安排的打钻任务。

2．认真执行两密、两不、三努力做到：

两密：WZ523后深入细致检查钻机与否收紧，以及周围的安全情况;开机前，检查钻机、水泵和其他设备与否较完整。

两不：按作业规程操作方式，不违障作业;按设计施工，不随意修改钻孔参数。

三努力做到：熟识钻机性能，努力做到可以采用、可以修理、可以排除故障;交接班必须努力做到更替清、责任清、汇报清;努力做到集中精力操作方式，辨认出问题及时化解和汇报。

3．秉持严苛施工，确保钻孔质量，努力提高工效。

认真学习业务，提升自身，熟识各种钻机的操作程序及其性能与原理。六大系统之供水救人系统维护人员岗位责任制六大系统之供水救人系统维护人员岗位责任制

1、在矿长和安全副矿长的领导下，严格执行国家安全生产法律法规、条例及矿有关规章制度。

2、负责管理加装、废旧、修理给排水、压风等系统的管路，并使其正常运转，按规定搞好各种施工记录。

3、负责管理检查各系统管路，防止走、冒著、几滴、凿、堵塞现象出现。

4、帮助其它与管道问题有关的工作，积极主动提升工作效率。

5、按规定负责管理县丞的地点、部位，并搞好记录。

6、顺利完成预防性修理工作和节能环保工作。

7、展开日常检验各类水管、泵房和设备间，且保与清洁卫生。

8、随时顺利完成领导信访部门的其他工作任务。严防救火管理制度严防救火管理制度

1、井下人员严禁拎烟火下井。2、井口附近二十米内严禁存有烟火或用火炉生火。3、井下所有巷道不许放置汽油、煤油和变压器油。4、井下采用机油应当由专人申领，用后余下部分应当归还库房，不许存放在井下。5、井下不得采用氨气、清电照明，不得采用白炽灯浸和其他电器生火。6、井下和井口房内严禁专门从事电焊、气焊和喷灯直奔作业。7、井下采矿自然女性主义煤层，工作面沉煤必须出来净，严禁用可燃性材料填充采空区。矿井工作面回采完结后应当及时半封闭，最迟严禁少于0.5个月。8、井下辨认出爆胎发怒征兆，例如：温度升高、煤壁潮湿、存有煤油味或发生一氧化碳时，应立即报告矿长、管厢，采取措施展开处置。9、井下辨认出火灾时，应当根据火灾的性质，灾区的通风瓦斯情况，立即实行一切可能将的方法轻易救火，并快速报告矿长、管厢制订救火方案救火。同时，现场负责人应当将所有可能将受到火灾威胁地点的人员撤走危险区域，非政府人员利用现场的一切工具和器材展开救火。10、电气设备起火时，必须首先阻断电源，在阻断电源前，不许用导电的救火器材展开救火。11、井下火灾无法轻易救火时，必须半封闭火区，在救火过程中，救火人员必须从入风流中救火，必须选定专人检查瓦斯、一氧化碳、氧气，煤尘及其它有毒气体和风流、风量的变化，还必须实行避免瓦斯、煤尘核爆和人员中毒的安全措施。12、半封闭的火区在证实点燃后须要再次欣华时，必须事先制定安全措施，实行怱段恢复正常通风。同时，测量回去风流中有没有一氧化碳。辨认出冷静下来征兆时必须立即暂停向火区制冷，并再次半封闭火区。副主任（后勤）安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．认真贯彻继续执行党的安全生产方针和《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》及上级有关安全生产方面的规定、同意、命令、命令、通报、通告等，经常深入基层调查研究，介绍各单位贯彻落实党的安全生产方针情况，明确提出强化与改良安全工作意见。

2．在矿党政的领导下，负责管理党政日常事务，深入细致做好上传下达，当好领导的参谋长与助手。

3．负责管理“两堂一比涅”及生活区安全管理，制订“两堂一比涅”及生活区安全管理制度，并严苛监管考核。

4．负责管理XXX公司公务用车管理，制订公务车辆管理办法，同时实现规范管理，安全用车。

5．负责管理入库、出库管理，按照管理制度继续执行妥当。

6．统筹规划部门内部管理和外部协同工作，帮助办公室主任搞好部门安全管理、预案管理、内部考核、团队建设等工作。

7．负责管理全面落实矿领导信访部门的其他事项。

二、考核标准

1．日常后勤工作全面落实不妥当，不及时的罚款100元。

2．“两堂一比涅”管理发生纰漏的第一次给与通报批评，第二次给与100元行政处罚。

3．发生不规范用车、不安全用车情形的罚款100元。

4．库房管理未按照有关制度继续执行的罚款100元。

5．未按规定顺利完成领导交代的其他事物的罚款100元。机电科供电副科长安全生产责任制机电科供电副科长安全生产责任制

1、按照“揪系统，系统揪”的工作建议和“管业务管生产必须同时管安全”的原则，认真落实机电副科长安全生产责任制。

2、认真学习、贯彻落实国家有关安全生产方面的法律、法规，严格执行《煤矿安全规程》和矿上有关管理文件。

3、帮助科长狠抓本单位和系统“双基”建设日常管理、检查、抽检以及送检情况的审查、复查工作。

4、帮助领导每月针对电气维护、设备安全检查等系统展开安全评价，并按时呈报机电处。

5、分管电气管理组、电缆管理组、安全检查检查组及小型电器管理小组。

6、主要狠抓井下供电技术管理、电缆管理、矿井采区设计及矿井机电质量标准化考核、环评工作，并顺利完成领导信访部门的各项临时工作。

7、狠抓全矿机电设备的安全检查和质量标准化的检查评选工作，参予矿井新技术、新装备的推广应用和对矿井供电的负荷整体调整，协同狠抓机电专业隐患排查工作，参予供电事故的分析和防范措施的制订工作以及各种业务技术自学和冶炼机电工培训工作。

8、严格执行各单位人员深入细致搞好各种报表，并努力做到及时呈报。对全矿峰谷分时用电的分配和考核，存有针对性地明确提出节电增效措施，保证矿井功率因数达至0.9以上。

9、经常深入细致区队、现场介绍检查机电管理工作的积极开展情况，对揭发的问题，协助队区化解，对无能为力的关键性安全隐患向有关领导及时汇报。盾构工区副区长通风管理安全工作责任制盾构工区副区长通风管理安全工作责任制

1、负责管理分管业务范围内“一通三严防”及通风管理安全工作安全技术措施的全面落实，重点负责管理瓦斯综合治理措施的全面落实，防范瓦斯超载和通风管理事故的出现。

2、帮助区长做好“一通三严防”及通风管理安全工作，确保盾构工作面“一通三严防”及通风管理安全工作系统平衡、设施较完整，综合防尘设施齐全并正常采用，监测记设施较完整并正常采用。

3、经常深入细致井下现场，检查“一通三严防”及通风管理安全工作安全措施继续执行情况，辨认出问题及时采取措施展开处置

4、协同安全部门以“三不放过”原则对“一通三严防”及通风管理安全工作事故展开深入细致查案。矿水源井供水工岗位考核评级办法矿水源井供水工岗位考核评级办法

岗位名称

项目

项目内容及标准

标准分

评分办法

水源井可供水工

一、精神文明20分后

继续执行复松树滩煤矿《精神文明》统一规定

20分后

二、岗位职责70分后

1.严格遵守本岗位工作职责，顺从科室的统一安排。

5分后

未努力做到甩5分后

2.严格执行岗位值守制度，严禁无故擅离职守。

10分后

未努力做到甩5分后

3.熟识全矿的供水系统，严格执行操作规程。

5分后

未努力做到甩3分后

4.定期检查供水系统，出现故障时能自己处置的立即化解，不能自己处置及时呈报分管领导。

5分后

一项未努力做到甩3分后

5.随时县丞供水管路，确保供水管路通畅运转。

5分后

未努力做到甩2分后

6.努力做到矿区日常供水、及时供水。

5分后

未努力做到甩2分后

7.随时掌控高位水池的储水情况，不出现水量严重不足或水八十溢出等现象。

5分后

未努力做到甩2分后

岗位名称

项目

项目内容及标准

标准分

评分办法

水源井可供水工

二、岗位职责70分后

8.定期对高位水池展开水质染料消毒。

5分后

一项未努力做到甩2分后

9.未经矿方核准不许私自对外供水或买水。

5分后

未努力做到甩3分后

10.维持室内外卫生洁净，用具放置整齐。

10分后

未努力做到甩5分后

11.搞好发生范围内的防雷、防盗、严防毁坏工作。

5分后

一项不合格甩3分后

12.及时顺利完成领导信访部门的其它各项工作。

5分后

未完成甩5分后

三、安全管理10分后

强化安全管理。

10分后

出现重伤事故甩4分后，轻伤甩6分后话务员岗位责任制话务员岗位责任制

在接电话应答时，应先向用户报话务员号。

接线及时，礼貌接收者。

精力分散，态度深入细致。

秉公办事，不循私情。

严格遵守机密，严禁监听。

维持机房喧哗和卫生洁净。

严格遵守劳动纪律，严禁究问工作岗位。新庄煤矿安全政企联保管理规定新庄煤矿安全政企联保管理规定

为深入细致贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，充分发挥职工在作业过程中的互相监督促进作用，不断提升职工的独立自主保安和相互保安能力，并使每一名职工都能互相关心，互相爱护，互相监督，真正努力做到“不危害自己、不危害他人、不被他人危害、不想他人危害别人”，融合本单位实际，经矿领导班子研究同意，特制订本制度。

一、设立领导小组

副组长：王天喜刘永俊

副组长：张增书

成员：安委会全体成员

二、安全政企联保目标

全矿同时实现“双零”目标，区队并无重伤及以上人身事故或三级以上非人身事故，个人无事故、并无“三违”犯罪行为。

三、安全政企联保职责

1、互相关心和协助，时刻介绍政企联保成员的详细情况(包含家庭情况、身体健康状况及性格、技术能力和操作方式水平、主要特长等)，尤其就是当值的身体状况和精神状态情况，发现异常，及时汇报，不容许其下班。

2、互相监督和协助，按照规定穿好穿不好劳动保护用品，按照本岗位安全技术操作规程操作方式，严格遵守矿上的矿规矿舆各种规章制度。

3、辨认出事故隐患，互相告诫，实行防范措施或者及时处理，避免伤害事故出现。

4、互相检查设备与否较完整，备件、工具、物料装箱与否合乎安全规定，环境与否合乎安全建议。

5、各成员之间存有责任对任何违章作业者展开警告和阻止，不得冒险作业，有权婉拒违章统一指挥，并向上级有关部门或领导汇报。

6、互相展开思想教育，及时沟通交流和交流，集思广益，进一步增强自保、政企和联保意识，共同完成安全生产任务。

四、安全政企联保形式

政企联保形式为横向和纵向，队长、副队长、班长、职工之间，构成至上而下的层层联保和同班组职工之间政企管理体制，签定安全政企联保责任承诺书。

五、具体内容建议

1、本制度针对井上、下全体一线作业人员及岗位或辅助工，原则上按照在同一作业地点展开作业的人员，共同组成政企联保小组，自愿结为“本质安全伙伴”，确认政企或者联保关系，不论是何种作业，必须签定安全政企联保责任承诺书。

2、区队按照班组签定政企联保协议书，一同作业人员为“本质安全伙伴”。

3、单独作业的，必须与班长签定政企联保协议书，对于专门从事单独作业的工种，例如：刮板机司机、皮带司机、提高司机、绞车司机、把钩工、机电维修工、副井上下把钩工、分体式电工、瓦斯(水)泵工、各种管路保护工、通风工、各种县丞工等，可以按小组展开政企，也可以民主自由结伙伴展开政企联保，但必须在区队长或班组长的同意下方可签定安全政企联保责任承诺书。

4、区队可以根据本单位各工种岗位实际情况非政府精心安排展开。

5、例如因工作原因调整班组、班次或工种时，更改“本质安全伙伴”的，必须经队干部和班队长同意，及时签定安全政企联保责任承诺书。

6、例如因值勤、脱产学习等临时原因，没“本质安全伙伴”的，由区队干部或班组长负责管理精心安排临时“搭挡”，结成临时“本质安全伙伴”，也必须严格遵守安全政企联保责任承诺书，并向信息东站汇报，信息东站值班人员搞好记录，

六、考核与奖惩

1、各组按照建议深入细致履行职责政企联保职责，及时充分反映或者制止阻止冒险作业、违章作业犯罪行为，同时实现月度安全生产，给与每位成员正常的安全奖励，否则，将追责各成员的连带责任，给与行政处罚(区队也可以另的定方案奖罚)

2、对政企联保人员的行政处罚，秉持“一人违章、政企联保人员同时重罚”的原则。凡发生违章和出现事故，对违章者和事故责任者的行政处罚，按照“三违”人员管理规定和矿有关文件展开行政处罚，对与之交互保与的人员，分担连带责任，按照“三违”人员和事故责任者本人