孟津煤矿防突职责及规定范文（12篇）

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一、职责分工(一)、防突部1、就是防突管理的职能部门，也就是防突管理的专门机构，负责管理全矿日常防突管理工作，制订防突方案；2、强化注重危险性预测预报和防突措施的效果检验工作；3、掌控注重动态和规律，负责管理防突资料的搜集及呈报工作。(二)、生产技术部1、负责管理提供更多煤层瓦斯地质资料，预测结构、断层以及煤层产状，做好瓦斯地质工作；2、填绘煤层瓦斯地质图，强化对高差大于3m以上结构的预测预报。(三)、施工单位(包含钻孔施工单位)1、负责管理具体内容防突措施的制订和实行及安全防护装置的设置、保护和管理；2、负责管理预测煤电扣的加装以及预测钻孔的施工，按防突措施建议非政府生产，对现场发生的异常情况及时汇报矿调度室和防突部。3、通过钻孔施工负责管理探明储量高差大于3m的结构。(四)、调度室负责管理掌控、协同均衡防突各程序的全面落实。(五)、机电科1、精心安排机电设备(施)的加装并负责管理全面落实机电管理工作；2、负责管理电气设备的安全供电和安全检查检查。(六)、登机科1、负责管理对矿井防突工作展开监督检查；2、负责管理防突科学知识的安全培训。二、通常规定(一)、公司总经理、总工程师每周至少非政府举行一次防突讨论会，及时化解防突工作中存有的问题。(二)、公司防突部负责管理矿井的日常管理，公司设立专门的防突队伍，并搭载足够多数量的防突技术管理人员和专业施工人员，确保防突工作的日常积极开展。(三)、公司创建防突培训机制，井下作业人员必须拒绝接受预防注重科学知识的培训，熟识注重预兆和防突的基本知识，培训时间不少于一个月；公司经理和防突职能部门管理人员必须出席省级安全技术培训，区队（科）短、班组长、防突专业人员，必须出席集团公司的防突技术培训。(四)、公司必须根据自己的实际情况搭载足够多数量的防突设备和仪器、仪表，各种仪器、仪表必须按规定定期展开校验，保证正常采用。(五)、强化防突技术管理，公司必须积极开展瓦斯地质研究，基本建设矿井瓦斯地质图；与科研单位合作基本建设矿井的预防煤与瓦斯注重专项设计，对煤层注重危险性展开预测，并展开煤层注重危险性区域分割。(六)、石门揭秘煤能反揭煤的必须使用反揭煤，正向拆穿注重煤层必须基本建设揭煤安全技术措施。(七)、在煤层中展开盾构作业时，必须基本建设专项预防煤与瓦斯注重措施。(八)、生产技术部在吻合高差大于3m以上断层50m前基本建设地质预报；岩巷在煤层顶上底板盾构，必须检验层位，及时掌控巷道施工动态和层位、围岩变化情况，避免误穿煤层；石门拆穿煤层和煤层中过断层，必须存有前寻钻孔资料，以掌控层位，探明储量瓦斯成矿。(九)、煤层盾构工作面必须短果专职瓦检员和放炮员，施工单位必须存有队级以上干部现场老爹。当工作面发生注重预兆时，瓦检员、放炮员以及跟班干部立即暂停工作，阻断电源，按避灾路线撤走人员并及时向矿调度室汇报。(十)、不得注重煤层工作面之间串联风，注重区域不得使用风镐落下煤、不得采用钢丝绳除雪的扒矸机。(十一)、施工单位班组长、瓦检员、安监员对地质构造必须脆弱，顶上(底)板、煤层、瓦斯以及钻孔躲进等出现异常变化，必须及时向矿调度室和防突部汇报。(十二)、辨认出盾构工作面瓦斯喷出异常及工作面拔剑瓦斯浓度达至0.8%或春早瓦斯浓度达至0.8%时，必须立即阻断电源，暂停作业并汇报调度室和防突部，查明原因后，才科东俄人工恢复正常供电，否则，不许供电。(十三)、过地质构造异常拎，施工单位必须基本建设存有针对性的安全技术措施，并强化顶板管理，避免大面积片帮、冒顶引致瓦斯超载和注重事故出现。(十四)、石门拆穿注重煤层，必须在石门距被揭秘煤层法距10m前由施工单位基本建设揭煤设计，报集团公司核准，并严苛按批准后的揭煤设计展开揭煤；石门与煤层中已挖出的巷道全线贯通时，被全线贯通巷道应当少于石门全线贯通边线5m以上。(十五)、煤层盾构工作面须要放炮时，严格执行废人断电放炮制度，并推行远距离放炮。(十六)、施工单位在施工前负责管理向本单位职工贯彻落实已核准的防突设计、措施，贯彻落实存有记录可以密。三、综合防突措施规定(一)、预测预报(效果检验)1、使用钻孔瓦斯喷出初速度法、钻孔钻屑量及MALDI指标法女团展开注重危险性预测。2、采矿存有注重危险性区域的煤层时，必须严格执行“四位一体”防突措施，即为注重危险性预测、预防注重措施、预防注重措施的效果检验、安全防水措施。当预测为并无注重危险，又未辨认出其他注重预兆时，则领不少于5m的预测全面性距盾构作业。3、在煤层中盾构推行“注重区作业牌板制”，并装设在工作面拔剑，严禁注重区并无作业牌展开作业。防突预测牌板指标由施工单位核对。4、工作面动工前，由施工单位负责管理加装预测用煤电钻及综合维护。5、每一次预测（效检）均由施工单位提早通告公司和监理单位联手预测（效检）。施工单位强化预测钻孔施工前的工作面掘进和清扫腰帮忙工作，预测时工作面拔剑不许空顶，炮掘工作面拔剑全系列断面不取底煤、余煤。6、施工单位负责管理按设计建议施工预测钻孔，防突员做好注重指标的收集或测量，严防突员对工作面展开预测或效验后在拔剑紧固掘进dealing白灰遗留下标记，标明工作面容许大力推进距离，并核对防突预测牌板，然后向调度室汇报。预测(效检)指标不抽检，由矿调度室通告施工单位容许进尺，上井后及时核对预测(效检)报表，按规定程序审核，并报公司防突部备案。7、施工单位应当严苛按规定进尺施工，不得超掘。工作面瓦检员、安检员有权暂停作业，每位职工均有权阻止超掘。8、预测指标超载时，防突员立即归还防突作业牌，通告现场瓦检员和老爹队(班)短暂停进尺，并向矿调度室汇报，由施工单位、公司、监理单位负责管理非政府实行适当的防突措施。9、为切实加强工作面的防突管理。施工单位对于工作面瓦斯异常喷出、煤层产状及顶上底板变化、异常声响等情况及时汇报调度室和防突部，采取措施处置。10、在结构毁坏拎，包含断层、褶曲等；煤层附存条件急剧变化的区域；形变共振的区域；在工作面预测过程中发生喷孔、顶上扣等动力现象的区域；工作面发生显著注重预兆的区域，施工单位强化预测预报次数。(二)、防突措施1、每班进尺由工程科环评员负责管理掌控并汇报调度室，不得超掘。当一次循环进尺妥当时，暂停盾构，施工单位实行下一循环的防突措施。2、排放量钻孔、全面性卸压钻孔或抽放钻孔施工时打钻现场必须装设钻孔施工图，施工前必须清扫不好拔剑遗煤，并在煤壁腰不好帮忙，并按措施建议短果符咒板。3、钻孔施工单位严苛按钻孔设计参数施工钻孔，做好原始记录并上报公司防突部备案。发生喷孔、顶上扣、突遇结构等情况，必须及时汇报调度室和防突部门。钻孔施工单位负责人必须审查每小班的钻孔施工记录，钻孔施工煤岩性与设计相符时，必须及时汇报工程科，强化地质预报。4、防突钻孔环评严苛按《钻孔施工环评制度》继续执行。5、登机科对打钻质量、打钻深度展开有效率的监督，随时非政府抽检。6、钻孔施工时，孔口设立三头多眼喷雾，在施工点后方50m内设全系列断面防尘喷雾，巷帮忙钻场口设喷雾各一道。7、每小班钻孔施工及合茬抽放情况由钻孔施工单位负责管理向调度室汇报进度。8、钻孔施工处必须装设瓦斯便携仪，随时检测瓦斯。报警点为0.8%CH4。9、全部钻孔施工完后，展开抽放后排放量时间严禁大于8小时，之后方可展开效果检验，当检验指标大于临界指标时，防突员汇报调度室，由调度通告施工单位恢复正常盾构。10、巷帮忙钻场使用风筒挥圆领方式不予通风。11、瓦斯管路必须搬运整齐稳固，电缆严禁与瓦斯管路同侧铺设。(三)、安全防水措施1、入井人员必须配戴隔绝式打火器，并学会娴熟采用。2、石门揭煤或在煤层中放炮施工时必须在300m以外使用远距离放炮。3、石门揭煤须要震动放炮揭秘煤时按经集团公司核准设计继续执行。4、煤层盾构送风两端设置一组逆向风门，局扇短果在逆向风门以外的新鲜风流中，过风墙的铁风筒必须恩布防逆流装置。专用工具管理制度专用工具管理制度

一、风动工具管理

各区队采用的风动工具(风镐、风煤扣、风泵、凿岩机)由机电科统

一管理、统一对调、统一布局，创建台帐。凡属升井并须要修理的一律

缴机电科环评后交维修工维修。领用时存有设备管理员上开条方可派发。

二、矿灯管理

(一)灯房管理人员必须经常对巴韦县矿灯展开检查、修理，辨认出问题及时处理，确保矿灯亮度、采用时间和寿命。

(二)矿灯必须较完整：不漏电、灯头较完整、灯圈不收紧、玻璃并无碎裂、灯线并无损坏，矿灯主硅达至95%以上。

(三)下井职工上班后应当及时将矿灯摆回去灯箱。若12小时未放回去的，灯房应当及时报告机电部及有关单位核查后视作遗失论处。对遗失矿灯的区队、班组以矿灯原价索赔。

(四)职工领有用矿灯，必须维护爱惜矿灯，不许摔倒、砍、扎，凡矿灯配件损毁的灯房人员应当及时报告机电科，以便核实全面落实。损毁矿灯的照价赔偿。

(五)机电部每月底对矿灯采用情况展开考核。凡主硅超过没95%的对灯房人员展开行政处罚。对遗失、损毁矿灯的按规定展开行政处罚。

三、五小电器管理

(一)大电缆的派发、废旧由机电部统一管理，各区队领用的小电缆深入细致管理，合理采用，强化保护，大电缆废旧按80%。对无故损毁、遗失的按小电缆原价的二倍展开罚款。

(二)单联、双联、三联安全检查按钮在采用中，各工作地点深入细致维护保养，不得失爆，砍碰到损毁。安全检查按钮回收率按100%，对遗失损毁者按原价索赔。

(三)各区队井下采用的各型号安全检查接线盒回收率按100%，对无故损毁、遗失的按原价索赔。

(四)井下工作地点加装采用的安全检查电铃、安全检查阻攻器、安全检查荧光灯，在哪个区队的工作地点，归属于哪个区队管理保护。电铃、阻攻器、防爆灯废旧按100%废旧，对无故损毁遗失的按原价索赔。

(五)井下各盾构头采用的安全检查大电器、控制器的回收率按100%废旧。对无故损毁、遗失的按原价索赔。

(六)五小电器在生产采用中损毁的可以缴旧再加崭新，否则判处原价二倍的罚款。

四、凡电钳工、维修工所装配的工具自发性给之日起一年更改崭新工具。

期间用坏的，必须按所领工具的型号缴旧再加崭新。期间遗失的，按采用

年限固定资产展开行政处罚领有崭新。预警信息的积极响应应急积极响应由高至低依次分成IV、Ⅲ、Ⅱ、Ⅰ四级。

(1)IV级积极响应：出现通常事故或者3人以下阿尔热莱加佐斯县，事故影响范围和危害程度不再发展，启动本煤矿应急预案。

(2)Ⅲ级积极响应：出现很大事故，事故影响范围和危害程度不再发展，启动XXX集团公司应急预案。

(3)Ⅱ级积极响应：出现重大事故，事故影响范围和危害程度不再发展，由枣庄市政府呈报省级人民政府启动《山东省煤矿空难事件生产安全事故应急预案》。

(4)Ⅰ级积极响应：出现特别重大事故，由省级人民政府呈报国务院启动应急预案。呈报启动上一级应急预案积极响应前，应当首先启动本单位应急预案积极响应。综采区转发机、破碎机司机安全生产责任制（安全生产法）1、经过培训、考试合格，方可上岗上岗。

2、转发机、破碎机司机就是当值转发机安全生产正常运转的轻易责任者，负责管理本班次煤的转发运输过程的安全生产工作。

3、转发机、破碎机司机必须熟识煤矿三小规程的有关规定，转发机、破碎机的性能及结构原理，掌控转发机、破碎机的通常维护保养和故障处置技能，确保转发机的正常运转。

4、熟识本岗位工作标准及操作方式顺序，并严苛对照继续执行;和矿井工作面其余工种团结一致协作，顺利完成不好生产任务。

5、按时上班，现场交接班;坚守岗位，不擅离职守、串岗、睡岗，班中不干活私活;

6、严苛按规程、措施及操作方式标准和程序施工，杜绝违章，确保安全;

7、对责任范围内的安全隐患及时排查，积极主动汇报处置，并搞好记录;

8、按时出席矿及工区非政府的各种自学活动，保证业务、操作技能的的不断提升。

9、转发机、破碎机范围内，必须维持卫生洁净，无脏杂物、淤泥机水等，清扫的脏杂物必须及时运出并维持班班防尘。

10、接班人后深入细致检查，保证转发机、破碎机各部位螺栓套管，电动机、失速箱运转正常，信号按钮灵敏可信。辨认出问题及时向班组长或工区值守汇报，并及时处理。

11、熟识避灾路线和措施，能够得当避灾。

11、津津乐道岗位主要风险，对照岗位安全风险识别卡在班前、班中、班后展开风险识别，消解各类风险。

13、作业过程中随时排查本岗位存有的隐患，存有问题及时环境治理。

14、严苛按照职业卫生有关规定建议继续执行。晋华宫矿调度室统计数据分析员安全生产责任制第一条为进一步严格执行调度室统计数据分析员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条统计数据分析员就是调度室日常各类统计分析工作的继续执行人。

第三条统计数据分析员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、熟识全矿和区、队、年、季、月、日的生产指标及顺利完成情况，掌控安全生产的通常科学知识，恰当核对台帐，资料等;

二、深入细致搞好各种基础数据的统计数据及时备案台帐，按时呈报有关报表。资料累积详尽，放置有序，上级和矿领导所需的各种资料提供更多及时;

三、经常深入基层，深入细致一线，介绍情况，掌握情况，协助解决问题，积极主动向领导充分反映了解到的情况，可供领导参照。按照建议确保下井天数，按时、精确地提供更多出来旬、日报;

四、认真学习业务知识，掌控生产动态。努力做到眼勤、耳勤、手勤、腿勤、口勤;

五、固守工作岗位、严格执行矿、本单位的各项规章制度。不耽误、不旷工、不擅离职守;

六、负责管理顺利完成领导信访部门的临时性工作。

第四条调度室统计数据分析员责任目录具体内容事项，见到附表：《调度室统计数据分析员安全生产责任目录》。

第五条《调度室统计数据分析员安全生产责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。机电运输队老爹队长安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责

1、在队长的轻易领导下，对当值现场安全生产全面负责管理，就是当值安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，全面落实有关安全工作命令、指令以及各项规定、制度、安全措施。

二、妥当标准

1、负责管理非政府举行职工班前会和现场班前小会，针对队长及环评员精心安排的工作，深入细致搞好现场分工布置，特别强调有关安全注意事项，确保安全责任全面落实妥当。

2、负责管理非政府积极开展现场隐患排查和环境治理及安全证实工作，努力做到及时发现隐患，及时非政府自查隐患，隐患消解、证实安全后方可以作业。

3、负责管理对生产过程中各作业地点的安全设施情况、规程措施继续执行情况、作业人员操作方式情况展开监督检查，消解生产中的不能安全因素。

4、辨认出关键性安全隐患，立即暂停生产，并向调度室汇报，亲自紧盯在现场展开处置。辨认出关键性险情或无风、瓦斯超载等情况时，顺从安全员、瓦检员的命令，立即将人撤至安全地点。

5、负责管理狠抓当值现场机电运输和安全生产标准化等安全工作，严格执行作业人员严苛按规定标准作业。

6、负责管理率先垂范做好现场“手指口述”安全证实工作。

7、监督本班职工对劳动防护用品的恰当配戴和采用。

8、杜绝“三违”，遵从专职安全员恰当监管，搞好交接班。

9、出现安全事故，负责管理非政府人员展开现场事故救治，并及时向调度室汇报。

10.顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，机电运输队老爹队长安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。零散人员管理制度零散人员管理制度为强化我区零散人员的管理，确保零散人员的安全，特选定本制度。一、零散人员包含：送班中餐人员、各队环评员、地面勤杂人员。1、送班中餐人员行走路线为：（1）、送班中餐人员：同一路线上的人员必须结伴奔跑，采区食堂在打班中餐过程中统一调整。（2）、各队送班中餐人员行走路线如下：矿井队、上开一队、采保运：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→14312采面→抵达各队组。巷五队、巷七队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→14112外上山→抵达各队组。凿一队、巷二队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→抵达各队组。凿三队、巷六队、凿保运：统一从14运上→145变电所→145运输石门→抵达各队组。凿二队、巷三队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→抵达各队组。巷一队、排矸队、巷四队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→抵达各队组。（3）、送班中餐人员退还时，必须按原路回到。（4）、送班中人员在送班中餐过程中，人员不容许返回饭盒（包含换衣服、领灯等）。2、环评环评员行走路线：（1）、同一路线上的环评员同行，不遗训单独奔跑。（2）、各队环评员行走路线如下：矿井队、上开一队、采保运：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→14312采面→抵达各队组。巷五队、巷七队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→14112外上山→抵达各队组。凿一队、巷二队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→抵达各队组。凿三队、巷六队、凿保运：统一从14运上→145变电所→145运输石门→抵达各队组。凿二队、巷三队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→141710运输巷→141710运煤上山→141712联络巷→145轨道石门→抵达各队组。巷一队、排矸队、巷四队：统一从14运上→145变电所→145运输石门→抵达各队组。3、其他零散人员行走路线：统一跑14运输上山→14煤仓地下通道→145运输石门↗141210运煤上山。↗141312运煤上山。↗14112外上山。↘141710运煤上山→145轨道石门————→145石门尾→14511、14111春早巷。↘14312采面、14313春早巷。二、零散人员入井必须按统一规定的路线奔跑，严禁跑其他路线。三、本制度从2008年1月10日已经开始继续执行。供水打火系统管理制度供水打火系统管理制度

一、水泵：必须存有工作、水泵和检修的水泵。工作水泵的能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的正常涌水量（包含填充水及其他用水）。水泵水泵的能力应当不大于工作水泵能力的70%。工作和水泵水泵的总能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的最小涌水量。检修水泵的能力应当不大于工作水泵能力的25%。水文地质条件繁杂的矿井，可以在主泵房内留出加装一定数量水泵的边线。

二、必须存有工作和水泵的水管。工作水管的能力应当能够协调工作水泵在20h内排泄矿井24h的正常涌水量。工作和水泵水管的总能力，应当能够协调工作和水泵水泵在20h内排泄矿井24h的最小涌水量，共图工作、水泵以及检修水泵相适应，并能同时停下工作和水泵水泵。

三、主要泵房至少存有2个出口，一个出口用斜巷通在至井筒，并应当高于泵房底板7m以上；另一个出口通在至井底车场，在此出口通路内，应当设置不易停用的既能防尘又能够防雷的密封门。泵房和水仓的相连接地下通道，应当设置可信的掌控闸门。

四、主要水仓的总有效率容量严禁大于4h的矿井正常涌水量，采区水仓的有效率容量应当能容纳4h的采区正常涌水量。

五、水仓进口细细的设置篦子。对水砂填充、水力矿井和其他坑口水中具有大量杂质的矿井，还应当设置沉淀池。水仓的空仓容量必须经常维持在总容量的50%以上。

六、水泵、水管、闸阀、排洪用的配电设备和电网线路，必须经常检查和保护。在每年雨季以前，必须全面检修1次，并对全部工作水泵和水泵水泵展开1次联手排洪试验，辨认出问题，及时处理。

七、水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，应当及时清扫，每年雨季前必须清扫1次。

八、分类

按系统结构分类

a)独立式；单一制供水水网系统（饮用水与工业用水分离）；

b)与防尘供水系统一体（饮用水与工业用水一体）；

我矿推行与防尘供水系统一体（饮用水与工业用水一体）；将地面防尘高位水池与地面提及水高位水池并通；井下防尘管路上+150水平减少追从装置；在井下各冶炼工作面上下加装两组供水阀门。主要机电洞室+150车场与±0上车场及三个机电配电所各设立一组；盾构各头分别设置两组（共21组与）。

加装建议：

1）在防尘供水系统基础上，融合本矿井实际情况及井下促进作用人员相对分散人员的情况，合理拓展水网，以满足用户供水救人的基本建议。

2）冶炼工作面内要200m～500m加装一组供水阀门。

3）主要机电等硐室各加装一组供水阀门。

4）各暂避硐室各加装一组供水阀门。

5）特定情况或特定须要时，按建议的地点及数量展开加装。宜考量在压风打火就地供水。

6）应当在饮用水管处或在各个供水阀门处加装净水装置，以满足用户饮用水的建议。

7）单独供水救人系统，通常主管采用DN50，支管采用DN25。

8）饮水阀门高度：距巷道底板通常1.2m以上。

9）饮用水管路，铺设深度50cm以上。

10）饮用水管路尽量水平、稳固，加装。

11）供水阀门手柄方向一致。

12）供水点前后2m范围并无材料、杂物、积水现象。宜设置排水沟。华泰煤矿安全技术审核制度华泰煤矿安全技术审核制度

为了确保技术方案、安全技术措施具备严谨性和可操作性，并使审核程序规范化，特制订本管理制度：

一、技术方案管理

1．每月十五日前后举行一次技术讨论会。每月十日前生产技术科根据当月生产计划，对当月须要化解的生产技术问题基本建设初步方案，绘制不好图纸或底上所须要资料，并由技术科科长、技术主管总复审，报总工程师同意后，向各有关部门下业务联系书，建议准备工作技术方案有关内容。

2．技术方案由矿总工程师非政府技术讨论会展开审查，出席领导及部门为：生产矿长、通防矿长、安全矿长、机电矿长、技术科、安全科、通防科、调度室及有关队。

3．技术讨论会，原则上各业务部门副职必须出席。业务部门副职无法出席的，必须向矿总工程师告假，同意后方可以由业务部门副职出席，耽误、替会罚款50元，旷会罚款100元。技术讨论会上对没按建议准备工作资料的部门罚款100元，对部门负责人罚款50元。

4．技术探讨专题审查会议上，对技术方案存有特殊要求的业务部门必须明确提出具体内容建议及方案。

5．技术方案审查通过，经矿总工程师批准后，呈报集团公司审核，并根据批准意见基本建设施工设计。

6．在技术方案图纸会签过程中，原则上由部门副职盖章，盖章人对本专业正数技术责任。若经矿总工程师盖章生效后，在生产过程中发生专业错误的，每次对专业严格把关人员罚款100元，对部门罚款200元。导致损失的由矿总工程师非政府举行分析可以，追责有关责任。

7．因地质条件变化，自行修正技术方案时，必须由技术科会同测量、通防、安监等部门深入细致现场掌控基本情况，明确提出修改意见，报工程师同意后方可以修正。修正的技术方案呈报总工程师批准后方可继续执行；例如擅自修正更改技术方案，对责任队罚款500元，责任队长判罚200元；技术科并无及时发现的，对科长罚款100元。导致不良后果，影响安全采用，须要出错处置的，由系统矿长非政府举行分析可以对有关责任人掏出适当处理意见。

8．临时性的特定工程技术方案，审查通过后以会议纪要印发继续执行。会议非政府按总工程师建议，会议纪律按技术讨论会纪律继续执行。

二、作业规程管理

1．总工程量少于100米的岩巷单项工程、总工程量少于200米的煤巷单项工程动工前，矿井工作面上开帮前，必须基本建设《作业规程》。《作业规程》必须合乎《煤矿安全规程》、《操作规程》、《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》各工种岗位责任制等有关规定。

2．总工程量多于100米岩巷单项工程、总工程量多于200米的煤巷单项工程可不基本建设《作业规程》，但必须基本建设专项安全技术措施。

3．冶炼工作面作业规程由专业技术人员在工作面动工前9天基本建设顺利完成，并经科长审查。凡辨认出不按上述规定建议基本建设的，每延后一天罚责任人50元。经科长审查后的作业规程，会审时辨认出一处错误罚责任人20元。若发生显著的技术错误，辨认出一处对责任人、科长各罚款100元。

4．冶炼工作面作业规程在工作面动工前9天，由矿总工程师负责管理非政府安全矿长、系统矿长、生产、机电运输、通防、安监、调度室、施工队等展开会审。

5．作业规程会审人员原则上由各部门副职出席，副职无法出席时，必须经总工程师同意后可以派遣业务副职出席。如果派遣不介绍情况的人员出席，按旷会对部门负责人罚款100元。

6．出席会审人员对本专业技术管理负责管理，明确提出问题及整改意见，在会审时不加，在继续执行中发生与实际不合乎者，对出席会审人员判罚100元。导致责任事故的，按事故分析意见处置。

7．技术科于工程动工前3天将审核不好的作业规程印发，并顺利完成贯彻落实、自学、考试备案工作，每延后一班罚责任人50元，动工后没按建议顺利完成者判罚责任人100元。

8．施工队队长和队技术员必须深入细致搞好规程、措施的贯彻落实自学工作，辨认出一次不按规定展开规程、措施贯彻落实自学，对责任人判罚100元。导致技术责任事故的，按事故分析意见继续执行。凡在施工现场回答施工人员不确切作业规程及措施建议的，对队长罚款50元／人／次，对队技术员罚款30元／人／次。

9．因地质或生产技术条件变化，导致作业规程与现场实际相符时，必须及时修正作业规程或补足安全技术措施。没及时对作业规程修正、补足，每延后一班对责任人判罚50元。

10．作业规程修正后，必须再次非政府工人、干部自学，自学人员必须盖章。

三、安全技术措施管理

1．回采工作面初次摆顶上、完结废旧、过断层、碎裂拎、厚煤带、老空、老巷、遇托三角煤、小倾角、工作面青莲改采、瓦斯异常拎和水文高阻区等，必须基本建设专项安全技术措施，并经总工程师核准继续执行。

2．盾构工作面开口、全线贯通、须要更改支架、修理巷道、突遇老巷、老空、地质所造、断层碎裂拎、坚硬岩（煤）层、辨认出受热、溴化铅征兆、瓦斯减小或忽高、施工小断面硐室、煤仓、交岔点时必须基本建设专项安全技术措施，报总工程师核准继续执行。

3．煤岩巷盾构工作面，单项工程总工程量多于30米时，开口、施工措施可以分拆基本建设至一个专项措施内，但巷道全线贯通必须基本建设专项措施。

4．安全技术措施基本建设前，工程技术人员必须至现场深入细致勘测，搜集资料，确保措施的针对性；若会签过程中，某部门盖章人员查问现场具体情况，撰写人员无法精确讲出的，予以盖章，并对撰写人员罚款100元。

5．特定的安全技术措施，例如石门揭煤、初采初摆、斜巷修葺、巷道废旧、处置冒顶等，按照作业规程审核程序展开。

6．一般性安全技术措施，由各业务部门审核后，报总工程师核准。安全技术措施的审核，原则上由各业务部门副职盖章。审核人员对本专业技术负责管理。已经开始审核的措施辨认出一次错误罚责任人、审查人各30元；若发生显著的语言错误，辨认出一处对责任人、审查人各罚款50元。审核后的措施，辨认出一处显著的技术错误，对适当部门审核人罚100元。

7．须要基本建设专项安全技术措施而没及时基本建设印发，对责任人判罚100元。

8．因技术方案设计、基本建设作业规程或安全技术措施，须要其他部门提供更多基础资料时，由基本建设部门印发业务联系书（必须由总工程师盖章），对无法按时提供更多的部门罚款200元，对部门负责人罚款100元，影响生产按有关制度行政处罚。后勤服务部安全生产责任制后勤服务部负责管理矿内后勤服务、环境卫生等工作，安全生产职责如下：（一）建立健全安全生产责任制

1、参予制订、修改（编成）本部门安全生产责任制。（二）负责管理后勤服务安全管理工作

2、负责管理矿内车棚管理工作，制订并全面落实安全防范措施，加强防盗、防雷工作。

3、负责管理矿区的环境美化、绿化、清扫工作，努力做到安全供水、供电、采暖。

4、负责管理矿内照明设备设施、电路修理工作。

5、继续执行《食品卫生法》及饮食卫生标准，负责管理职工食堂日常管理工作，确保职工安全用餐。

6、负责管理生产（一）二线职工的班中餐制作、派发工作。

7、负责管理职工浴池的的环境卫生、供水、采暖等工作，确保职工洗衣安全。

8、负责管理宴请浴池的的环境卫生、供水、采暖等工作，为到访领导的下井盥洗、准备工作工作及洗衣提供更多服务。（三）负责管理制订职工培训计划

9、负责管理职工安全教育和业务技能培训。（四）非政府现场检查，及时消解事故隐患

10、负责管理本单位业务范围的安全隐患排查，辨认出隐患及时自查。11、负责管理餐饮用具的冲洗、消毒管理工作。11、负责管理两堂工作人员健康检查工作，消解疾病传播途径。13、负责管理全面落实上级隐患排查环境治理工作。（五）参予制订并实行生产安全事故应急救援预案14、参予制订矿井生产安全事故应急救援预案，负责管理制订实行应付突发事件后勤保障应急预案。郭屯煤矿矿井工区技术主管安全生产岗位责任制郭屯煤矿矿井工区技术主管安全生产岗位责任制

在区长的领导下：

第一条积极主动协调区长积极开展技术管理工作，确保严格遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

第二条确保每项工程动工前规程、措施齐全，秉持一工程、一规程、一措施。

第三条基本建设的矿井工作面作业规程、安全措施必须内容齐全、合乎现场实际、具备可操作性，并负责管理按程序、表达、贯彻落实、监督继续执行。

第四条定期复查工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修正补足健全。

第五条负责管理矿井工区的安全培训，从业人员考试合格后方可以精心安排上岗操作方式。

第六条必须深入细致现场，对生产工艺和职工规范操作方式展开技术指导。

第七条地质条件发生变化(突遇断层、碎裂拎、老巷等)时，应当及时基本建设具备针对性的安全技术措施，按程序后展开表达、贯彻落实。

第八条定期对矿井工区生产系统的安全隐患展开排查、环境治理，对排查出的安全隐患，必须全面落实整改措施。

第九条按时出席有关安全生产会议，并明确提出具体内容建议。

第十条非政府特雷隆工区的安全质量标准化活动。

第十一条非政府不好调查研究，及时总结本工区安全生产、技术管理方面的方法和经验，自学崭新科学知识，推展新技术和新经验。

第十二条负责管理收集本工区各种技术经济指标的资料，及时分析顺利完成情况，实行各种有效率的技术措施，顺利完成各项技术经济指标。运输区下料队地面装料副队长安全生产责任制第一条为进一步严格执行运输区下料队地面装料副队长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条运输区下料队地面装料副队长负责管理帮助队长做好本小队的安全生产和质量标准化工作，确保顺利完成当天的地面装料运料任务，掌控地面各种机械设备运转情况，确保设备正常运转。

第三条运输区地面装料副队长二要履行职责不好16项安全工作职责。

一、严格执行安全至岗实行及逐级考核制度;制度建议与员工及岗位作业人员实发工资挂勾;

二、在队长的精心安排下，认真执行安全生产责任制、责任目录及安全至岗责任目录，深入细致表达给员工并在班前会逐条表明;熟识地面作业地点情况，介绍地面各类机械设备性能及采用情况，熟识各种物质的装运注意事项。确保当天装料、Chambley任务顺利完成。

三、指导严格执行本小队积极开展“安全至岗”工作。每月按照《安全至岗检查评分表》拒绝接受安全至岗工作机构的监督、检查及考核;

四、负责管理集团公司及本矿文件及各项规章制度、通告、通报等在本小队的贯彻执行，并存有自学盖章记录。

五、负责管理本