基础建设管理部安全生产责任制范文大合辑

专业文档，欢迎下载！ 基础建设管理部安全生产责任制范文大合辑基础建设管理部安全生产责任制一、认真贯彻继续执行国家安全生产方针、政策、条例、指令和有关规定，把不好工程设计与建设的安全质量关，为安全生产创造条件。

二、负责管理把不好设计工作中的安全第一关，并使设计文件合乎安全规程与设计规范的建议，非政府施工图纸会审，展开技术交底，严苛把不好工程设计变更、工程修改及材料采用第一关，为安全建设创造条件。

三、参予非政府基本建设、审查建设项目的施工非政府设计和年、季度基础建设计划，并使其合乎安全建议，并检查施工非政府设计继续执行情况以及施工现场事故隐患，辨认出问题及时处理。

四、对质量不合格的工程(不含隐密工程)极力推倒重来;参予基建工程重大事故的调查、分析和抢修处置工作，制定防范措施，避免相似事故出现。

五、强化本单位员工安全严防意识，协调有关部门搞好施工单位职工安全技术培训工作，提升施工队伍的素质，特定工种必须经考核合格，上岗上岗。

六、贯彻执行《煤矿安全规程》和国家有关安全生产规定。

七、在工程造价管理中要著重安全措施费用，保证在施工过程中，存有足够多的资金确保安全。

八、合约签定时必须把安全生产措施列入合同条款。

九、按照工程转交环评标准，搞好工程转交环评工作，确保安全工程不资金缺口。

十、继续执行全面质量管理，从提升工程质量和工作质量抓起，提升安全工作管理水平。核爆物品库定员定量制度第二百二十三条民用核爆物品的储存、运输、拆箱、递送等作业推行定员定量管理，严禁超员超量。

(一)保管员、灭火员、安全员、押运员、驾驶员都必须就是经过公安机关培训，并所持公安机关签发许可证的人员出任。推行专人出售、专车运输、专库储存、专人采用的制度。

(二).地面核爆物品库按核定数量储存灭火器材，不许少于库容量。炸药容许最小储存量6500Kg，雷管容许最小储存量20000播发。

各库房严格执行定量管理，在危险品库房显眼边线设置标牌，标明定量。

(三)灭火员在采用灭火器材时严禁少于当值的使用量。

(四)灭火器材出售数量严禁少于核定的库储存量。

(五)运输灭火器材时不许少于规定限量。机电矿长安全生产岗位责任制机电矿长安全生产岗位责任制

一、对矿井机电专业的安全生产负责管理。

二、负责管理矿井机电新技术、新装备的推广应用，积极开展技术革新活动，全面落实资金和材料，提升矿井机电面貌。

三、负责管理非政府制订矿井机电工作规划、恩措计划和长远规划，并负责管理非政府实行。

四、每月负责管理非政府矿井机电安全和质量标准化的检查评选和考核工作，并狠抓矿井机电阶段性总结，布置下阶段的工作精心安排，对存有问题及时采取措施化解。

五、按规程和规定建议，非政府对机电设备、设施等展开安全技术测试和环评工作。

六、负责管理全面落实上级的各项规定和制度，不断创建和完善各项机电管理制度，并非政府实行。

七、负责管理非政府矿井机电专业关键性隐患排查工作，制订措施及时化解，负责管理非政府机电事故的分析工作。

八、狠抓机电专业技术培训和岗位练兵工作。

九、负责管理非政府机电事故的分析工作。

十、严格遵守国家有关法律、法规和公司有关规定，深入细致履行职责岗位义务。便宜得金矿业团委书记安全生产岗位责任制便宜得金矿业团委书记安全生产岗位责任制

团委书记就是公司青年团员干部职工拒绝接受安全生产思想教育的第一责任者，必须秉持“安全第

一、预防为主”的安全生产方针，掌控公司有关安全生产管理的基本知识，做好全系列公司的安全教育培训工作。

(一)、岗位职责

第1条深入细致协调党委、公司领导非政府本企业青年团员干部职工贯彻执行党和国家的安全生产方针，政策、法律、法规、命令、指令。

第2条协调党政部门狠抓青年团员干部职工的安全教育工作，积极主动率领青年团员干部职工，资金投入至安全生产之中回去，率先垂范，真正起著模范带头促进作用。

第3条深入细致有效率积极开展安全教育培训工作，安全科学知识竞赛，鞭策广大青年团员干部职工自学操作规程和安全规程，掌控安全管理技能，进一步增强安全意识。

第4条创建青年志愿者安全监督网络，非政府青年志愿者、安全监督员探讨、分析生产中存有的事故隐患，并及时明确提出处置整改意见。

第5条经常深入细致工作现场检查督促在岗时的安全工作情况，辨认出问题及时化解。

第6条积极主动非政府积极开展团员青年岗位安全教育，提升从业人员的独立自主保安意识，非政府青年团员岗位技术小练兵，努力提高专业技术技能。

第7条及时掌控青年团员的思想动态，消解广大青年干部职工的有利于安全生产的思想。

第8条检查监督各生产单位团支部评选活动，关心支部成员的生活，积极主动营造身心健康、娱乐、向上的环境。

(二)、责任追责

第9条对青年团员屡次违章作业，熟视无睹不提阻止的，将追责主要责任。

第10条拒不执行煤矿安全监察部门及其煤矿监察员的命令、指令，将追究其轻易责任。

第11条对煤矿职工的安全生产教育和思想政治教育工作没有搞好，将追究其轻易责任。

第12条未对青年团员展开安全教育培训，安全意识淡漠而导致事故的，将追究其轻易责任。

第13条不经常深入细致现场检查督促安全生产工作情况，没能及时消解事故隐患的，将追究其关键责任。

第14条按照上述规定，根据情节严重程度，给与行政处罚和经济行政处罚，严重者追责刑事责任。武装部岗位责任制武装部部长岗位责任制

第一条为进一步严格执行武装部部长全面落实安全责任，强化对武装部部长具体内容工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条武装部部长全面负责管理武装部的管理工作。

第三条武装部部长二要履行职责不好13项工作职责。

1、非政府本部门人员强化党的理论和业务知识自学，提升思想觉悟和工作能力。通过自学和研讨，介绍掌控党和军队建设、企业文化建设的多样内涵，有效地培育专武干部快乐党爱国、爱军尚武的意识，为今后进一步做好武装工作，打下思想基础。

2、非政府本部门人员强化党的理论和业务知识自学，提升思想觉悟和工作能力。通过自学和研讨，介绍掌控党和军队建设、企业文化建设的多样内涵，有效地培育专武干部快乐党爱国、爱军尚武的意识，为今后进一步做好武装工作，打下思想基础。

3、对每个工作人员搞好精细的思想工作，建议其必须解放思想，消解思想障碍，积极主动工作，为武装工作再上新台阶搞贡献。

4、负责人严防工程、民兵装备库的安全隐患排查，辨认出问题及时采取有效措施，自查和环境治理安全隐患。

5、负责管理做好办公区域内的安全工作，严禁烧毁杂物或采用氨气，严禁加装、乱扎电线和接线板复接，杜绝火灾隐患。

6、深化国防教育。积极主动做好以爱国主义为核心内容的国防教育，努力做到广为自学宣传，紧密结合实际，深入细致狠抓全面落实，健全各项规章制度。

7、强化民兵预备役非政府建设，按照“民兵连队建设纲要”，并使90%以上的民兵预备役连队合格。

8、狠抓军事训练，努力做到人员、时间、科目三落实，能实行快速动员和对敌应急任务。

9、坚实积极开展“双拥”工作。充分发挥“双拥”部门职能作用，保护企业平衡;积极开展军企资源共享活动，充分发挥退伍军人在企业的骨干带头作用。

10、做好人防建设。强化防空警报的保护管理，保证应急时拉的响、起至促进作用。

11、强化民兵政治思想教育。始终如一民兵祖国利益高于一切的爱国信念，磨练民兵英勇不屈不挠、不怕牺牲的战斗作风，安监站工掘副站长安全生产责任制第一条为进一步严格执行安监站工掘副站长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条安监站工掘副站长就是工掘安全监督管理分管负责人，负责管理工掘安全监督管理工作的继续执行。

第三条安监站工掘副站长二要履行职责不好6项安全工作职责。

1、出席矿非政府的各种会议、集体活动、培训自学。

2、每早上开干部班前讨论会，有事必须提早向东站主要领导招呼，不许在分配工作时明确提出。必要时由主要领导临时调配，不得扯皮推诿。

3、顺利完成分管范围内的业务工作，并努力做到月度存有工作总结及下月工作精心安排。

4、认真完成各自入井任务和"三违"考核指标。入井必须达至矿建议标准，秉持入井天数晚、

二、三班各三分之一。

5、深入细致狠抓工掘的管理工作，对井下现场管理必须努力做到心中有数。经常深入细致井下介绍分管生产中的安全情况。

6、对工掘巷道必须定期监督检查，每个工作面每周不少于一次，并对工作面的地质构造、进度、初撑力、工作阻力、顶板管理等，及时掌控并汇总统计数据。

第四条安监站工掘副站长责任目录具体内容事项，见到附表：《安监站工掘副站长安全责任目录》。

第五条《安监站工掘副站长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。生产经营分析员安全生产责任制一、在综合主管领导下，帮助主管搞好本科室的各项安全生产工作。

二、及时介绍各生产单位的生产、安全情况的数据，展开分析，明确提出合理化的建议或意见。

三、深入细致生产现场，熟识掌控安全生产情况，预先辨认出问题，及时向领导汇报。

四、对全公司的生产、安全信息展开搜集、整理、分析、呈报。

五、定期检查各生产单位大型设备检修、运转情况并及时统计数据、呈报。

六、精确地对每月影响安全和生产的事故展开统计数据，为确保安全生产及各项考核指标的顺利完成提供更多强有力的依据。

七、搞好设备防雷、数据的保密等项工作。

八、顺利完成领导信访部门的其他安全生产工作。调度业务学习制度为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化调度人员安全教育与培训工作，提升调度人员素质，提高调度综合管理水平，特制订本制度。

第一条调度指挥中心全体人员必须定期拒绝接受安全教育与培训，秉持“先培训、后上岗”的制度。

第二条年初基本建设全年以及每季度的培训计划，统筹安排调度员自学培训进度，负责管理每季度对所学内容展开考试并构成定量考核，将考核内容在调度专业会上展开通报。

第三条培训内容建议必须与煤矿安全调度工作息息相关，宣传贯彻落实上级安全指令精神，注重化解安全生产中存有的主要矛盾和问题，内容可循、规范。

第四条调度指挥中心主任负责管理每星期非政府一次集中学习，建议在矿调度人员全部出席，并搞好自学记录，未出席自学人员返矿后根据记录自学。

第五条集中学习主持人必须迪阿尔库，存有学习材料及自学计划。

第六条每次集中学习的时间严禁多于2.5个小时，出席人员在自学记录上亲自亲笔签名，无故不出席学习者严苛按照绩效工资考核管理规定展开处罚。便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿工会安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿工会安全生产责任制

一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，履行职责安全管理体制中的工会监督检查职能。

二、贯彻落实工会劳动保护监督检查三个《条例》，秉持群防群治，群专融合，依法展开安全监督。

三、大力开展群众性安全宣传教育，深入细致宣传党和国家关于安全维护的法规和政策，强化对职工严格遵守规章制度、安全操作规程和劳动纪律的教育，并使广大职工自觉和严格执行安全生产的各项规章制度，提升职工自我防水能力。

四、紧紧围绕生产建设中心，积极主动动员非政府职工积极开展劳动竞赛，把安全列入竞赛重点内容。

五、非政府安全和劳动保护职工代表巡查，负责管理群众安全工作的非政府建设和队伍建设。

六、积极开展群众性安全监督活动，强化群众安全网员的安全教育和管理工作，努力提高区队班组防灾避灾能力，同时实现安全生产。

七、协调机关行政部门负责管理对新建、改建、改建工程项目的劳动保护设施和工程同时设计，同时施工、同时投产“三同时”的监督环评工作。

八、积极开展合理化建议和技术创新活动，动员职工融合安全、技术、管理等方面展开技术创新、化解生产难题，推动安全生产。严防救火管理制度巡回检查预测预报制度第一条严苛按照《煤矿安全规程》第503条的规定设置一氧化碳传感器和温度传感器。

第二条在存有自然发怒危险的矿井，必须定期检查一氧化碳浓度的变化情况。

第三条在采区采矿设计中必须明晰选取自然发怒观测站或观测点的边线并创建监测系统、确认煤层自然发怒的标志气体。

第四条所有检测分析结果必须记录在专用的防雷记录簿内，并定期检查、分析整理，辨认出自然发怒指针少于或达至临界值等异常变化时，立即收到自然发怒预报，采取措施展开处置。副部长（一通三严防）安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．帮助部长搞好“一通三严防”技术管理工作。

2．贯彻执行煤矿安全规程以及公司印发的各种指令、同意等。

3．负责管理检查、严格执行“一通三严防”日常工作及各项任务的顺利完成情况，对通风有关资料、规程措施等展开审查、审核，并及时整理档案。

4．负责管理制订通风专业年、季、月度工作计划，参予基本建设通风有关管理规定、技术标准等，并严格执行全面落实。

5．及时掌控矿井冶炼动态，全面性精心安排各项通风工作。

6．非政府通风有关人员展开业务培训，做好通风队伍建设。

7．帮助领导积极开展通风专业隐患排查、安全生产标准化管理体系建立等，对揭发的问题展开严格执行、自查。

8．负责管理分管范围内科研项目的日常管理以及新技术、新工艺、新装备的推广应用。

9．顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1．未按建议全面落实矿井“一通三严防”技术管理工作，罚款200元。

2．对井下“一通三严防”工作存有的问题没严格执行有关人员和单位展开处置，关键性问题没及时向上级领导汇报的，罚款200元。

3．未全面落实通风专业安全生产标准化管理体系建立工作，罚款200元。

4．未全面落实“一通三严防”基础资料审查、分析工作，罚款200元。

5．未全面落实各类“一通三严防”工程考核、监督工作，罚款200元。职业病危害预防安全办公会议制度（寨崖底煤业）为更好的自学、贯彻落实国家关于职业病预防的法律法规、规章制度，强化我矿职业病危害预防管理，提升职工职业病危害预防科学知识水平，及时精确的指导和化解职业病危害预防工作中存有的问题，保证矿井安全生产，特制订本制度。

一、不定期举行职业病危害预防工作会议

1、会议由职业病危害预防工作领导组常务副组长策划，各专业副总工程师、各部门负责人及有关人员出席。

2、自学职业病危害预防的有关法律法规，表达上级部门有关职业病危害预防管理工作的文件及会议精神。

3、由职业病危害预防办公室对每阶段职业病危害预防管理工作展开总结，对下一季度职业病危害预防管理工作作出具体安排。

二、每年12月举行年度职业病危害预防工作办公会议。

1、会议由职业病危害预防领导组组长策划，职业病危害预防领导组成员出席。

2、会议必须研究分析当前我矿在职业病危害预防工作中存有的问题和严重不足，明确提出化解的措施办法，并全面落实至有关部门、人员。

对职业病危害预防工作展开年度总结，对第二年职业病危害预防管理工作作出具体安排。

对认真落实职业病危害预防工作会议的各项决议，整体表现较好的部门给