驾驶员聘用合同范本

第页共页驾驶员聘用合同范本驾驶员聘用合同范本驾驶员聘用合同范本1合同编号：1420xx甲方(聘用方)乙方(被聘用方)驾驶证号：身份证号：经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成如下协议，共同遵守。甲方(车主)审核同意聘用乙方，(车主)牌照号新车辆驾驶员。一、乙方(驾驶员)的权利和待遇：1、甲方聘用乙方时间为年月日起至年月日止。试用期为一个月，试用期满后，由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起3日内，乙方向甲方交纳车辆平安押金元;甲乙双方在解除协议时，如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生，在接触协议的1月内，甲方应全额退还乙方交纳的车辆平安押金。2、薪金与补助。a、试用期一个月，试用期间月薪金元。使用期满后同意继续留用的，月工资为出勤元/天，休息元/天。出勤到达天以上费补助元。b、补助。试用期不含在本协议期限内。签订聘用合同后，可享受每月通讯费补助元。c、请假在1周以上1个月以内，该月按实际出勤天数计发根本工资(根本工资/出勤天数)通讯补助不计发。d、其他福利待遇：根据甲方车辆实际营运情况给驾驶员发放一定得福利待遇。e、工资和补助中含有医疗、养老保险局部，甲方不再给乙方办理医疗养老等社会保险。由乙方自行到劳动部门办理，甲方不另外支付该项费用。f、有以下情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用协议：1.在试用期内的;2.甲方不能按照本协议规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。二、乙方工作职责：1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项平安规章制度，服从甲方与租赁方的平安监视、检查和管理，平安行车、文明效劳。2、乙方必须持有效驾驶证。结实树立平安意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养本钱;3、遵纪守法，准时出车，工作时间不擅自分开工作岗位，保证一天24小时开统统讯工具，如因联络阻碍，导致未能及时出车，扣除当月费不贴。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时出车。4、工作积极主动，服从调度，遵守单位其他各项规章制度，参加租赁方单位的清扫卫生和文明创立活动，协助做好租赁方单位其他有关工作。5、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违背交通法规引起的责任，罚款由乙方自行承当。严格遵守交通规那么和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾驶，严禁利用车辆或将车辆擅自借给别人从事违法违纪活动。6、乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶，且发生油耗、损坏、丧失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆，如换机油、检查轮胎等，要经常保持车辆平安性能，保持车容车貌整洁。7、乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆，否那么，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丧失和交通事故由乙方负全部责任。8、甲方将车辆交给乙方时，同事交纳车辆行驶证、养路费、交强险保险卡、车辆购置附加费、车船使用费、车辆保险卡等。甲乙双方在解除协议时，乙方应如数交回以上手续。9、聘用期内，乙方不得擅自分开或为别人开车，甲方也不得无故辞退乙方。三、乙方平安行车责任1、必须树立“平安第一、预防为主”的思想，遵章守纪，积极参加租赁方提供的交通法规教育和每月二次的平安学习活动，并积极参加、配合租赁方的平安检查和监视，服从甲方租赁方的管理。2、自觉遵守交通法规，做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。3、确保车辆技术状况良好，严格遵守驾驶平安操作规程，积极配合甲方、租赁方做好车辆出车前，回场后、及途中的保养工作，保证车辆不带病行驶，发现事故隐患应及时予以解决。4、保持充分精力投入工作，不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查，保证车用灭火器良好。5、积极配合甲方和租赁方做好其他各项平安工作。6、聘用期内，乙方是该车辆平安的第一责任人，车辆如发生大小交通事故、发生行车事故或其他平安责任事故，其责任和一切经济损失(除像保险公司索赔外)均由乙方承当。如给甲方造成经济损失的，应当承当赔偿责任。四、甲方的责任、权利1、应积极地办齐车辆的行驶证、保险证，并按期参加年检。2、按照租赁方管理体制部门的要求，配齐车辆营运设施设备。3、甲方应保持车辆技术状况良好，假设出现故障，应及时安排修理。4、甲方应按期组织乙方(驾驶员)学习运管、交通部门的有关法律、法规和规定，加强驾驶员的职业道德教育。5、做好乙方(驾驶员)的管理。聘用前，甲方应对驾驶员的准驾资格、职业道德、效劳态度和驾驶技能进展考核，假设甲方(车主)需要更换驾驶员，需租赁方同意。6、甲方要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，假设因乙方的原因违章受罚或造成平安事故需要扣发工资的，应向乙方解释清楚。7、乙方违背以下规定，甲方或租赁者有权解除合同。五、聘用协议提早通知解除条件：1、有以下情况之一，甲方可以解除乙方聘用协议，须提早30天以书面形式通知：a、乙方不完成工作任务、违背租赁方车辆有关管理制度等，经甲方认定不合格的;b、租赁方与甲方撤并或缩减编制需要裁员;c、驾驶员因家庭、安康原因不能胜任岗位的;d、甲方车辆因故决定停用或出售、报废的;e、订立协议的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更协议大成协议的。2.驾驶员有以下情况之一，甲方随时解除聘用协议a、严重违背劳动纪律或租赁方单位规章制度，损害单位利益，泄露单位机密，严重违犯职业道德，给单位造成极坏影响的;b、连续旷工时间超过7天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。c、无理取闹、打架斗殴、恫吓为谢租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;d、贪污、到其偶然、赌博、营私舞弊情节严重的;e、违背交通法律法规或操作规程，发生交通事故，造成严重经济损失的;f、未经甲方同意，擅自将车辆借给其他驾驶员发现达3次的;或将甲方车辆借给其他驾驶员使用造成车辆损坏、丧失和交通事故的;g、非工作时间内擅自使用车辆，造成车辆损坏、丧失和出现交通事故的;h、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;六、协议的执行和解除。聘用协议签订后，甲、乙双方必须全麦面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。七、协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方说明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。八、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，租赁方一份。经双方签字后生效，复印件无效。甲方：乙方：联络(手机)联络(手机)住宅：住宅：年月日年月日附件：(乙方身份证、驾驶证复印件)驾驶员聘用合同范本2聘用单位：(下称甲方)受聘驾驶员：(下称乙方)住址：身份证号：：驾驶证号：从业资格证：甲方因运输消费需要，根据《平安消费法》、《广东省道路旅客运输企业平安消费管理标准》和公司的平安消费管理规定及经营规章制度的要求，经考核合格，现聘用乙方为客车驾驶员。为保护国有资产的平安及保障旅客的合法权益，结合旅客运输业消费特点，明确双方的权利和义务，经双方平等协商一致同意签订本聘用合同书，供双方共同遵守执行。一、聘用期限1、聘用从年月日起至年月日止。2、合同期满，根据甲方的需求和乙方的要求，双方同意可以商议延长聘用期限，但须另行续签聘用合同方为有效。3、聘用期间假设乙方不服从管理，聚众闹事，参与集体性停工，无尽责履行业务，严重影响公司车辆运行的，违背平安消费规章制度和驾驶员操作标准的行为，直接影响公司车辆的正常运转和平安消费管理，危害国有资产的平安，损害旅客的合法权益，因视同严重违背合同行为，甲方有权根据公司规章制度对乙方违约行为进展处理，约定按施行细那么详细条款规定处理，由乙方向甲方支付违约金。二、聘用期间，驾驶员的行车平安消费保证金，工资待遇，及请假销假制度。1、为保证车辆平安运行，乙方应在签订本合同时，一次性向甲方缴纳行车平安保证押金20xx元，期满平安行驶及无违约行为者无息退还。2、乙方的工资按上班单程计算。一天为单程，每单程元。食宿自理(汕尾提供住房)。注：(备用司机月薪为元，天计，超出上班时间，归机动司机所得。3、乙方在受聘期间，如发生贪污公款，违背管理制度，不按技术标准驾驶车辆、违背、违纪合同约定的其他违约行为，被甲方按规定处以辞退、解聘、开除、移送司法机关等非正常终止合同的，一律不作任何经济补偿。4、乙方事假，须告知甲方，提早通知，经同意后，待甲方找到替班司机后，方可离岗，但是事假一般不超过三天，事假期间，不享受任何工资及补贴。5、乙方无故离岗不当班，又无预先通知甲方的，造成延误班次及误车而影响消费的，每一天赔偿甲方500元的经济损失，甲方有权利终止合同。6、乙方有特殊原因需辞职而终止本合同的`，必须提早一个月以书面形式向甲方管理部门提出申请。春节前45天不得提出辞工，否那么押金作培训费收。7、运输业属特殊行业，为保障旅客的合法权益，约定在春节运、清明节。五一、端午节、中秋节、国庆节等假日期间不准请事假，不按加班工资另计。凡在节假日旷工的，按违约处理(节日前后3天开场不准请事假)，乙方应赔偿甲方违约春运时1000元，其他节日500元。三、甲方责任1、根据《平安消费法》、《道路运输条例》、《广东省道路旅客运输企业平安消费管理标准》并于“结合经营运输车辆平安消费管理方法”，对驾驶员严格聘用的驾驶员必须具有良好的道德品质。作风正派，遵守纪律;身体素质好，操作应变才能强和具有稳定的心理状态;必须具备6年或20万公里以上的平安驾驶经历，并有驾驶大型客车驾驶经历。2、落实平安管理各项规章制度和消费法规、文件，按时召开平安会议，落实平安措施，进步乙方的平安意识，保证行车平安。3、加强对乙方的政治思想教育，法制教育，职业道德教育，如发现有参与黄、赌、毒及其他违法违纪行为的，一律解聘，甲方不作任何经济补偿。4、合理安排乙方的作息时间，保证乙方有充足的休息时间，以确保行车平安。四、乙方责任1、乙方应向甲方____、上岗证、从业资格证等复印件，以便登记存档，严格遵守《道路交通平安法》、《道路运输条例》、《道路交通平安法施行条例》《广东省道路交通平安条例》和甲方的平安消费管理制度，服从甲方的调度和指挥。坚持平安行车“三检查”，特别是“回场必检”，尽职保护车辆掌控好车况，为旅客提供优质的效劳，确保甲方的信誉。2、乙方应提早到站做出车准备工作，以确保准时发车。驾驶员在出车前检查车况，一定要先检查车辆平安技术状况及油、水、皮带等是否充足和发动机是否正常后，再发动机头5-8分钟后才行，到终点站后延迟2分钟才熄火，保护发动机是驾驶员重要的职责。假设发动机油异响时，立即向甲方管理员汇报，不得私自出车，假设因没有汇报而造成发动机损坏的，乙方必须按发动机损坏局部维修费用的50%赔偿甲方。3、严格遵守交通规那么和公司技术考核所指定的操作规程，不定期以车尾为位，组织平安活动，落实平安措施。确保平安行车，按时参加甲方的平安会议，无故不参加平安列会学习者按旷工处理。第一次无故不参加者扣50元，第二次扣工资100元，第三次扣工资150元，假设一年内四次不参加学习者，予以解聘。4、驾驶员在行车平安工作中做出显著成绩的予以表彰奖励，根据陆汕车队月奖励平安奖200元。中途辞职的不得享受奖励。造成直接经济损失，1000元以上扣除当月平安奖金，4000元以上扣除半年平安奖金，10000元以上扣除全年平安奖金，老驾驶员工每年按500元另计，逐年递增，平安驾驶奖金年终结算，但在春运完毕后领取。5、驾驶员操作不当，不带平安带、行车打、吸烟等，不按车道操作行驶、冲红灯责任自负。超速行驶被拍照后罚款，第一次由车队委托办理，超速行驶罚款甲、乙双方各负一半，费用从工资扣除。第二次起由驾驶员自行办理，费用由甲、乙双方各负50%，假设是停车上下客违章罚款由甲方自负。发生交通事故或违章行为造成经济损失的，按交警部门裁定责任，负担事故经济损失局部;负次要责任的按20%，同等责任的按30%，主要责任的按40%，全部责任的50%。经济赔偿损失按保险索赔后余额计算。对于造成特大交通事故追究刑事责任的移交给司法部门处理;导致判刑或撤消证照的，甲方不作任何经济补贴，一切后果由乙方自己承当。如被交警扣驾照3个月以上的应给予辞退。6、乙方应坚持以优质效劳为宗旨，真诚为旅客效劳，确保旅客乘车的平安、舒适，对有坑害、攻击等进犯旅客权益等行为出现的，每接到旅客投诉，经查实，一次处乙方违约金50元;对给甲方形象造成不良影响的，甲方有权终止合同并按管理制度进展处理。凡导致甲方被有关部门通报或被市级上媒体曝光的，将扣除乙方20xx元的平安保证金并开除。7、乙方有义务向甲方提供合理的经营管理珍贵意见，以及反响行车的情况，以进步平安行车的质量，更好地为旅客效劳。8、肇事司机逃逸，不配合车队做事故处理工作的，甲方有权没收其全部行车平安保证押金，并予以解聘。9、乙方在出车时应带齐证件及发车单证等手续，行车过程中，如发生违章，导致该车被罚款的，罚款由当班司乘人员共同负担。不带平安带罚款由驾驶员自己承当。10、乙方在使用、保管、保养车辆及牌证、工具、及车上平安锤、资料和其他物品时，应发扬主人翁精神，保护车辆，保持车辆发动机、底盘整洁及附属设备、随车备用工具等齐全、完好有效，保护车容整洁，妥善保管证件，热心保护，如有遗失或损坏应按价赔偿。11、辞工要求：乙方应向甲方提早30天提出辞职，经甲方同意前方可辞职。(备注：春节前45天不可提出辞职。)五、双方按本合同确定的权利与义务执行各自的职责，乙方在驾驶本队车辆工作时间内甲方负责，驾驶车辆工作范围以外发生的一切事项乙方自负。六、合同未尽事宜由双方另行协商决定并签订补充条款，与本合同具有同等法律效力。七、共同责任，甲方先提供司机个人意外保险一份。司机在甲方聘用工作一年由甲方支付保险费，离任、辞工后保险不在生效。八、本合同一式二份，双方各执一份，自双方签字之日起生效。甲方(签章)乙方(签章)签订时间：年月日驾驶员聘用合同范本3编号：甲方：〔旅游车辆经营者〕乙方：〔驾驶员〕______签订日期：______年___月____日甲方姓名：_________性别：______文化程度：______出生日期：______________住址：__________________居民身份证号码：______________________________家庭:手机号码:所属街道办事处:乙方姓名:___________性别:______文化程度:______出生日期:____________住址:__________________居民身份证号码:______家庭:____________手机号码:____________所属街道办事处:________________________身体状况：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月，本合同____年月日终止。第二条乙方同意根据甲方工作需要从事海南旅游汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派，按时完成规定的营运任务。第三条甲方为乙方提供符合海南省交通主管部门行政答应具有旅游营运资质，为旅游团队(者)提供旅游交通效劳的营业性乘用客车，建立健全驾驶员效劳规程、劳动平安等有关规章制度。第四条甲方录用乙方，乙方须具备的条件1.须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的客运驾驶员从业资格证；2.经交通管理部门职业道德、效劳意识培训合格；3.上岗前须熟知管理公司的管理规定；4.仪容仪表端正，文明礼貌，身体安康；5.具有一定的维修经历，可以独立排除一般故障；6.在接团期间无饮酒、赌博等不良行为；7.无重大责任交通事故及效劳质量投诉。第五条甲方负责对乙方进展政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教育和培训。按国家和海南省的有关规定组织安排乙方进展安康检查。第六条乙方应遵守《海南旅游客运效劳质量标准》、《旅游客运效劳质量投诉和违背调度结算的处理规定》及《海南省旅游车驾驶员管理方法》等规章制度，乙方违背以上规定的，应承当相应责任，并承受管理公司的处理，直至解除本合同。第七条乙方作息时间按不定时工作制。第八条甲方实行计时工资制，工资标准为＿＿＿＿元/出团日；其中试用期内工资按______元。但不得低于当地最低工资标准。乙方工资由甲方委托管理公司按时发放。第九条甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。第十条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和海南省有关规定执行。第十一条假设甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车及其它指定性任务，乙方应服从甲方工作安排并完成任务。第十二条订立本合同所根据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第十三条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十四条乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证实不符合录用条件的；2.严重违背《海南旅游客运效劳质量标准》、《旅游客运效劳质量投诉和违背调度结算的处理规定》及《海南省旅游车驾驶员管理方法》等规章制度的；3.严重渎职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4.被有关部门撤消《机动车驾驶证》、《客运驾驶从业资格证》及中心取消其旅游车驾驶资格的；5.被依法追究刑事责任的。第十五条有以下情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提早三十日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事驾驶旅游车工作的；2.乙方不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任工作的；3.符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。第十六条甲方濒临破产进展法定整顿期间或者消费经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提早三十日向中心、驾驶员说明情况，听取管理公司意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。第十七条乙方解除劳动合同，应当提早三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得根据第一款解除劳动合同。第十八条有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：1.在试用期内的；2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。第十九条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方说明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。第二十条甲乙双方当事人任何一方违背劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当根据国家和海南省有关规定承当赔偿责任。第二十一条当事人约定的其他内容：第二十二条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。第二十三条海南省旅游汽车驾驶员营运任务的租车合同及《海南旅游客运效劳质量标准》、《旅游客运效劳质量投诉和违背调度结算的处理规定》及《海南省旅游车驾驶员管驾驶员聘用合同范本4聘用方：〔以下简称甲方〕受聘方：〔以下简称乙方〕甲方面向社会招聘大型货运汽车驾驶员、经自愿申请、甲方考核、符合条件者择优录取。为了更好地加强车辆管理、统一调配、确保车辆平安运行，本着自愿、平等的原那么，经甲乙双方协商同意，特签订本合同，以便共同遵守。一、聘用期限：自年月日起至年月日止，在此期限内须交纳风险保证金贰万元整〔甲方购车时已入股的除外〕。二、工作条件、工资待遇：1、甲方提供牌证齐全车辆合格的____重型汽车湘B______号车，在甲方调度指派的地域运行，不得私自动用车辆。2、工资待遇：底薪加提成。底薪工资为1000元/月，每月必须出勤28天。出勤超过28天者，按比率加发底薪；出勤少于28天者，按比率扣发底薪。因公误勤者除外。3、在聘用期间乙方如有特殊情况需要请假，必须书面申请，经甲方负责人批准后，最长时间不得超过七天。假如超过假期，并且未履行续假手续，视为自行辞退。甲方退回风险保证金。4、按运输收入3%提成，以每月完成6万元为限。超额局部按10%提计奖金；少于6万元者，按差额比率扣减当月工资。5、运输收入按0.45元/吨公里计算，凭过磅单结算。6、运输本钱按市场价格计算，随行就市。本钱不得超过车队平均数的5%，超过者由乙方自负。7、乙方全年无事故且无缺勤现象。甲方将发给乙方全年平安奖，奖金20xx年平安奖。8、甲方负责在合同期内按照国家有关规定，并在征得乙方同意的情况下，办理职工养老保险，其保险金从乙方底薪中扣缴。三、双方的权利：1、甲方享有管理权、处分权；合同期内甲方有权安排乙方的运行时间和趟次及车辆走向，调整驾驶岗位。2、甲方有权处分在乙方车辆营运时的违规、违约行为。3、乙方在聘用期间，如有违背国家法律法规行为，造成的一切后果由乙方自理责，甲方概不负责。4、乙方不履行工作职责，玩忽职守，致使车辆存在严重的平安隐患或发生交通事故造成重大经济损失，甲方有权解除聘用合同，并依法追回所造成的一切经济损失。5、甲方有权上路稽查本车队的经营行为，对行为不轨，侵吞和私分营运收入的，甲方有权严肃处理并罚款。6、乙方应服从甲方的管理和安排，不得聚众滋事甚至扰乱正常的运输秩序。违者甲方有权解除合同并处风险保证金相等的罚款。7、甲乙双方都有权回绝违章操作和不按法律法规办事的行为，并且双方都有权按合同规定追究对方的违约责任。四、双方的义务1、甲方应提供宽松的经营环境，并组织好货，保障车辆有序、平安运行。2、甲方负责组织乙方全体人员定期学习平安法规常识，及时传达有关职能部门的指示精神。3、对故障车辆甲乙应及时施救，并采取实在措施，解决消费中的困难，保障后勤供给。确保车辆完好，进步车辆出勤率。4、乙方应坚持每天出车前，对车辆的水、机油、水泵、皮带、空滤器、进气管、电瓶连接线等，做好日常检查，杜绝病车上路。5、乙方应积极配合甲方安检人员，搞好车辆维护保养，及时排除平安隐患。6、乙方应严守操作规程，讲究职业道德，搞好文明效劳，并在车辆运行途中观察判断个人动态和车辆状况，谨小慎微，确保平安运行。7、乙方应保管保护好车辆和随车工具，线路牌及所有证件，并在收班前搞好车辆清洁卫生。五、甲方的责任1、应保障油、胎、材料配件的供给及车辆维护，定期做好年检、年审和车辆保险。2、负责按时交纳国地各种税费。六、乙方的责任1、乙方的主要职责是确保行车平安，所以平安责任直接与乙方挂钩。如发生交通事故①除保险公司理赔外，负全部责任的乙方承当80%；负主要责任的乙方承当60%；负同等责任的乙方承当50%；负次要责任的乙方承当40%，余款由甲方承当。②不负责任的由甲方承当，③私了的由乙方自理。2、违背道路交通平安法和道路运输条例发生违章违规或平安事故的，其费用由乙方自理。3、乙方私自将车交给无驾驶证的人驾驶或有驾驶证但未经甲方同意的人驾驶或带学徒，被甲方发现，每次罚款500元，由此造成的一切损失概由乙方自负。4、乙方对随车工具、三角木、灭火器、线路牌和各种行车证件等，应随车管理好，不得遗失，如有遗失照价赔偿。5、乙方收班时，车辆必须在甲方指定的地方停靠。同时注意关好门窗，切断电，塞好三角木，防火防盗，以防不测。6、因忽略，造成车辆缺水、少机油，前变速箱，后车箱缺油，发生的机器故障，由乙方自行负责。7、乙方无故自行停班，罚款500元。8、驾驶员必须服从调度安排，不得私自调班，不得以任何理由回绝调度，违者一次罚款50元。9、有以下任何一条违约行为者，第一次罚款50元，第二次罚款100元，第三次解除合同，所交风险保证金不予退回：①不服从调度者。②不参加车队平安例会的。③损害车队经济利益，工作不负责，玩忽职守，态度恶劣，与管理人员大吵大闹者。④请假未经批准，擅自休假者。10、工作不负责或积极性不高，甲方有权辞退。七、本合同未尽事宜，按国家政策和规定执行；没有规定的，由双方另行协商达成补充协议。本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，一式贰份〔甲、乙双方各执壹份〕。甲方：______〔公章〕乙方：_____〔签字盖章〕法人代表：____〔签字盖章〕联络：联络：份证号码：家庭地址：签字时间：__年_月_日签字时间：__年_月_日驾驶员聘用合同范本5甲方〔聘用单位〕：乙方：〔受聘人〕：性别：文化程度：出生日期：居民身份证号码：住址：家庭:手机号码:甲方因企业开展需要经研究决定，聘用乙方为甲方驾驶员一职，乙方承受甲方的聘用，决定出任该职位。甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原那么同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款：一、合同期限:本合同有效期限为20年月日至20年月日。其中，试用期为三个月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。试用期限内甲方有权随时解除本合同，假设乙方造成甲方损失的，应照价赔偿二、工作内容1．乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。2．乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完本钱岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。三、劳动报酬、福利待遇1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元，于次月中旬发放。2.甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证平安行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。四、劳动纪律1．乙方应当保障自己所提供的个人信息资料和各类资格证书〔驾驶执照等〕真实有效。2.乙方应严格遵守甲方依法制定的规章管理制度，严格遵守交通法规，对违背法律法规和管理制度所产生的后果由乙方全部承当。3.乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违背劳动纪律或规章制度，甲可根据本单位的规章制度作扣薪等处理，直到解除本合同。4.乙方负责车辆的保养和清洗，合理驾驶车辆防止车辆的磨损。假设因乙方驾驶操作不当造成车辆损伤和故障的，维修等责任由乙方负责。5.乙方不得擅自用车，运输完毕后车辆一律停在库区，如有违背甲方将给予扣薪处理。五、特别条款为保证车辆高效正常运转，对于因别人行为导致的刮蹭等事故，500元以下的小型事故由乙方自行承当，500到3000元之间的中型事故，乙方承当一半，超过3000以上事故，根据详细情况乙方承当法律规定的责任。六、保密协议1、乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、稿件、表格等业务信息，无论是口头、书面或是电脑文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业机密。乙方必须遵守机密规定，不得向外透露；并绝对制止使用这些商业机密为自己或别人谋取利益。2、解除或者终止本合同后，乙方应把所有的有关商业机密的资料移交甲方，同时承当不向外泄露商业机密的义务。3、为保障甲方的利益，乙方应将每月的业绩提成扣除20%作为保密协议押金交由甲方保管，由甲方在每年春节放假前一并发放。4、乙方如有违背本合同第五条之1、2、3款之规定，那么甲方代为保管的保密协议押金将不予发放，同时要向乙方赔偿损失人民币3000元。给甲方造成严重经济或者声誉损失的，甲方可依法追究乙方法律责任。七、本合同的变更、解除、终止和续订1、有以下情形，甲乙双方可以变更本合同：A、在不损害国家、集体和别人利益的情况下，双方协商一致的；B、本合同订立时所根据的客观条件发生了重大变化，经双方协商一致的；C、由于不可抗力的因素只是本合同无法完全履行的；2、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：A、严重违背甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的；B、乙方不能胜任驾驶员岗位，经过培训，仍不能胜任的；C、违背国家法律、法规，被依法劳动教育、追究刑事责任的；D、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响。或者经甲方提出，拒不改正的；3、甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：A、未按照本合同约定履行的；B、未及时足额支付一方劳动报酬的；4、本合同期满前，甲乙双方应提早30天协商合同续订事宜。八、甲方与乙方发生劳动争议，双方协商未果时可向人民法院提起诉讼。九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签订之日起生效。甲方〔盖章〕：乙方：时间：年月日驾驶员聘用合同范本6甲方：#####巴士股份责任乙方：______________乙方姓名：___________性别：______文化程度：______出生日期：____________住址：__________________居民身份证号码：______家庭：____________手机号码：____________所属街道办事处：________________________身体状况：____________________________________驾驶员聘用合同根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限为_____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日终止。第二条乙方同意根据甲方工作需要从事湖南龙镶巴士汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派，按时完成规定的营运任务。第三条甲方为乙方提供符合湖南省交通主管部门行政答应具有客运营运资质，建立健全驾驶员效劳规程、劳动平安等有关规章制度。第四条甲方录用乙方，乙方须具备的条件：1.须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的客运驾驶员从业资格证;2.经交通管理部门职业道德、效劳意识培训合格;3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;4.仪容仪表端正，文明礼貌，身体安康;5.具有一定的维修经历，可以独立排除一般故障;6.在工作期间无饮酒、赌博等不良行为;7.无重大责任交通事故及效劳质量投诉。第五条甲方负责对乙方进展政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教育和培训。按国家和湖南省的有关规定组织安排乙方进展安康检查。第六条乙方应遵守公司规章制度，乙方违背规定的，应承当相应责任，并承受管理公司的处理，直至解除本合同。第七条乙方作息时间按不定时工作制。第八条甲方实行绩效工资制。不得低于当地最低工资标准。乙方工资由公司按时发放。第九条甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。第十条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和湖南省有关规定执行。第十一条假设甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车及其它指定性任务，乙方应服从甲方工作安排并完成任务。第十二条订立本合同所根据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第十三条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十四条乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：1.被证实不符合录用条件的;2.严重违背公司规章制度的;3.严重渎职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4.被有关部门撤消《机动车驾驶证》、《客运驾驶从业资格证》的;5.被依法追究刑事责任的。第十五条有以下情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提早三十日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事驾驶汽车工作的;2.乙方不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任工作的;3.符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。第十六条甲方濒临破产进展法定整顿期间或者消费经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提早三十日向驾驶员说明情况，听取管理公司意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。第十七条乙方解除劳动合同，应当提早三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得根据第一款解除劳动合同。第十八条有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。第十九条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方说明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。第二十条甲乙双方任何一方违背劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当根据国家和湖南省有关规定承当赔偿责任。第二十一条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向湖南省劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。第二十二条本合同未尽事宜，或与国家、湖南省有关规定相悖的，按国家、湖南省有关规定执行。第二十三条本合同一式贰份，甲、乙双方各持一份。甲方〔盖章〕签订日期年月日乙方〔签章〕年月日驾驶员聘用合同范本7甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的根底上，订立本聘用合同，共同遵守：一、甲方聘用乙方担任本单位的司机，聘用期限为三个月，自20xx年11月25日起，至20xx年11月25日止。试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提早三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用合同期限，并续签正式聘用合同。二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书〔驾驶执照等〕真实有效。三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度，正常工作日内按时上下班，否那么，甲方可以按照内部规定进展处分。四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交别人驾驶，违者视情节予以批评教育和处分。假设发惹事故，一切责任〔包括个人平安、经济损失、违章罚款〕由司机个人承当，假设造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。五、车辆晚上应停放在指定车库内，车钥匙放在指定地点，特殊情况停不到车库时，也应停放在有人看管的停车场内，否那么一切责任由司机承当。六、试用期间的工资报酬和待遇：甲方每月按时足额支付乙方工资报酬800.00元〔大写人民币陆佰元整〕。七、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除本合同：1、严重违背甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的；2、身体条件发生重大变化，不能胜任驾驶员岗位的；3、违背国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。八、试用合同期满，经双方协商一致，可以续聘；否那么，此合同终止。九、违约责任：1、甲方违背本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承当赔偿责任。2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方答应，违背合同约定或擅自自行离任的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承当，甲方概不负责。十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承当法律责任。十一、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。甲方〔签名〕：乙方〔签名〕：日期：驾驶员聘用合同范本8甲方〔聘用方〕：乙方〔被聘用方〕：挖机操作证号：身份证号：经甲乙双方在平等自愿、协商一致的原那么下，甲方聘用乙方为挖机驾驶员，双方订立合同如下，共同遵守。一、聘用时间和待遇：1、聘用时间从20xx年1月16日至20xx年1月16日止。月工资为叁仟伍佰元整〔3500。00元〕，每月另加壹佰元整〔100。00元〕通讯费，每个月底结算。2、聘用期间，每天按工作8小时为准，超出时间按加班核算工资。二、乙方工作职责：1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项平安规章制度，服从甲方与租赁方的平安监视、检查和管理，平安驾驶、文明效劳。2、乙方必须持有效挖机操作证。结实树立平安意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成作业，并努力做到尽量节约油耗，降低挖机维修保养本钱。3、遵纪守法，准时上班，工作时间不擅自分开工作岗位，保证一天24小时开统统讯工具，如因联络阻碍，导致未能及时上班，扣除当月费。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时上班。4、如遇特殊情况，乙方不能按时上班必须征得甲方同意并自行找有挖机驾驶资质的人员到场代替作业，工资由乙方支付。4、工作积极主动，服从调度，遵守租赁方其他各项规章制度，参加租赁方单位的清扫卫生和文明创立活动，协助做好租赁方单位其他有关工作。5、严格遵守挖机操作规程，文明驾驶。工作时间内如因乙方违背挖机操作规程引起的责任，造成的损失由乙方自行承当。不开带“病”车，不疲劳驾驶，严禁利用挖机或挖机擅自借给别人驾驶或从事违法违纪活动。6、乙方不得将甲方挖机借给其他驾驶员驾驶，且发生油耗、损坏、丧失和平安事故由乙方负全部责任。乙方应定时保养挖机，如每天工作完毕时加注黄油、定时换机油、检查挖机各项性能等，保持挖机容貌整洁。7、聘用期内，乙方不得擅自分开或为别人开挖机。三、乙方平安驾驶责任1、必须树立“平安第一、预防为主”的思想，遵章守纪，积极参加租赁方提供的平安教育学习活动，并积极参加、配合租赁方的平安检查和监视，服从甲方和租赁方的管理。2、确保挖机作业状况良好，严格遵守驾驶平安操作规程，积极配合甲方、租赁方做好挖机每天工作前，工作完毕后的检查保养工作和平安停放，保证挖机不带病作业，发现事故隐患应及时联络甲方或租赁方予以解决。3、保持充分精力投入工作，不疲劳工作。不将挖机交给别人驾驶。4、积极配合甲方和租赁方做好其他各项平安工作。5、聘用期内，乙方是该挖机平安的第一责任人，挖机如发生大小平安责任事故，其责任和一切经济损失〔除保险公司索赔外〕均由乙方承当。如给甲方造成经济损失的，应当承当赔偿责任。四、甲方的责任、权利1、合同期间，甲方为乙方提供吃住。2、甲方按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，假设因乙方的原因造成平安事故需要扣发工资的，应向乙方解释清楚。3、乙方工作期间如出现以下情况，甲方有权解除合同。A、乙方不完成工作任务、违背租赁方有关管理制度等，经甲方和租赁方认定的；B、驾驶员因家庭、安康原因不能胜任岗位的；C、甲方车辆因故决定停用或出售、报废的；D、订立协议的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更协议达成协议的。E、连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过15天的；连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。F、无理取闹、打架斗殴、恫吓威胁租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；六、协议的执行和解除。聘用协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。七、协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方说明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用