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文档简介

无线通信工程姚彦教授清华大学微波与数字通信国家重点实验室2001年11月17日第四讲:基带传输引言数字信息表示法基带传输过程功率谱密度奈奎斯特准则最佳检测准则比特差错率引言什么叫基带传输?数字信号的电脉冲不对载波进行调制,直接送往信道进行传输的方法,叫基带传输。无线通信为什么要讨论基带传输?1、一个载波传输系统,在调制前与解调后所进行的信号变换过程,如:编码、译码、滤波、判决、抽样、再生,和基带传输过程十分相似。基带传输的方法完全可以用于载波传输。2、载波传输系统在一定条件下完全可以用等效基带传输系统来代替。有关基带传输系统的一些分析结果,如:功率谱密度、比特差错率可以推广到载波传输系统。数字信息的表示法

数字信息可以用抽象代码或传输代码来表示抽象代码一组数字或文字符号;记为,是一组随机序列;Ik表示码元,k表示序号,Ik所能取得的各个符号值为符号集:在满足马尔可夫过程时,其统计特性完全可以由状态概率pi(i=1,2,…..,M)及转移概率pi,j(n)(i,j=1,2……,M)来描述。二进制抽象代码举例:0,1+1,-1S0,S1传输代码一组电脉冲波形;记为u(t)=,是一个随机过程;uk

(t)表示在kTSt(k+1)TS时隙中的码元,k表示序号;

uk

(t)所能取得的各个波形组成为波形集:传输代码和抽象代码的映射关系二进制传输代码举例:非归零码、归零码多进制在数字通信系统中,为了提高传输效率,往往采用多进制。 最常用的多进制为2l进制,即二进制、四进制、八进制,等等。 一个多进制抽象代码可以表示成多进制数,也可以表示成二进制数组。 如:0123 00011011信息量 在不考虑传输误差情况下,一个随机等概分布的M进制码元所包含的信息量: I=log2(M)比特码元速率(符号速率、键控速率、数码率): ?波特(Baud)信息速率(比特率): ?比特/秒(bits/s)基带传输过程基带传输过程:发端滤波器、基带信道、噪声与干扰、收端滤波器、再生器传输过程的畸变:干扰与噪声、波形失真再生器的作用什么叫眼图?如何观察眼图?眼图质量的几个重要参数:--眼图开启度--眼皮厚度--交叉点发散度比特差错率(BER) -各种叫法:误码率、误字率、码元差错率、比特差错率、符号差错率 -发生差错的原因 -差错的计算及测量 -BER和Eb/N0的关系曲线

功率谱密度定义平稳随机过程的功率谱密度可以定义为自相关函数的傅里叶变换。数字信息的抽象代码是平稳的随机序列,但映射成传输代码,却不是平稳的随机过程。传输代码的自相关函数在一个码元内和时间起点有关,即:R(t1+kTs,t2+KTs)=R(t1,t2) 并呈现周期性,称为广义周期平稳随机过程。求出平均自相关函数: 其中:t=t1,=t2-t1。

对此进行傅里叶变换,得到平均的功率谱密度:计算方法之一u(t)的自相关函数: Ru(t,t+)=E(u*(t)u(t+))在一个周期中求平均:进行傅里叶变换:其中Gi(f)为gi(t)的傅里叶变换,Rik(l)为aim和ai(m+l)的互相关。

自相关函数法 多进制数字信号可以写成:其中(a1n,a2n,……,aMn)是抽象代码In对应的随机变量组,gi(t),i=1,2,…,M是相应的波形集。设In是一个马尔可夫过程,其状态概率为pi,i=1,2,…,M,转移概率为pi,k(l),i或k=1,2,…,M

计算方法之一(续)得到:存在线谱和连续谱线谱不存在的充分必要条件:

功率谱密度的一般表达式特例:纯随机数字信号 转移概率退化为状态概率 pik(l)=pk

计算方法之二样本函数uT(t)的功率密度对此随机过程进行统计平均可以证明,样本统计法先证明可行性。从随机过程u(t)中截取一段取uT(t)的傅里叶变换计算uT(t)的平均功率

计算方法之二(续)特例:二进制随机数字信号

其中Ik是平稳、遍历、纯随机的二进制序列,以p1的概率取1,以p0的概率取0,p1+p0=1从u(t)中截取(-KTS,KTS)一段,分成二部分:

u(t,T)=(t,T)+(t,T)其中:(t,T)=E(u(t,T)) (t,T)=u(t,T)-(t,T)

用样本统计法计算(t)的功率谱密度:用样本统计法计算(t)的功率谱密度:讨论:线谱、连续谱

举例单极性基带信号波形集:g1(t)=g(t),概率1/2

g0(t)=0.概率1/2功率谱密度:讨论双极性基带信号波形集:g1(t)=g(t),概率1/2g0(t)=-g(t),概率1/2功率谱密度:如果g(t)为幅度等于A,码长为TS的非归零脉冲,则:奈奎斯特准则说明奈奎斯特第一准则:抽样点无失真准则,或无码间串扰(ISIFree)准则奈奎斯特第二准则:转换点无失真准则,或无抖动(JitterFree)准则奈奎斯特第三准则:波形面积无失真准则。数字信号在传输过程中产生二种畸变:叠加干扰与噪声,出现波形失真。瑞典科学家哈利•奈奎斯特在1928年为解决电报传输问题提出了数字波形在无噪声线性信道上传输时的无失真条件,称为奈奎斯特准则。第一准则理想低通滤波器频域响应理想低通滤波器时域响应第一准则(续)第一准则的推广:升余弦滚降滤波器左图为频域响应

为滚降系数时域响应:第二准则第二准则表示在转换点无失真。令传输信道的时域响应为h(t),输入为冲激函数的随机序列,则满足第二准则的条件为:第二准则(续)满足第二准则的频域响应为其中0=2fSt0,令t0=0,有:第二准则(续)同时满足第一准则和第二准则的滤波器频域响应为=1升余弦滚降特性的滤波器。 带宽为:(-fS,fS)时域响应为=1升余弦滚降特性的滤波器。 时间为:(-TS,TS)满足第二准则的理想滤波器 频域响应时域响应第三准则第三准则:波形面积无失真准则。第n时隙的波形面积,只决定于该时隙码元的取值,而和其它时隙的码元无关。可以证明:满足第三准则的滤波器,是一个对矩形脉冲的输出响应满足第一准则的滤波器。关系如下:第三准则(续)第三准则滤波器的实用价值由于一般的数字信号不可能是冲激响应,而是矩形脉冲,为了满足第一准则,实际上都需要采用第三准则滤波器。有时把具有:特性的滤波器称为网孔均衡器。最佳检测准则基带传输模型HT(f)HR(f)+u(t)v(t)n0(t)在t=t0时刻对v(t)抽样,得到:其中n0是高斯噪声,均值为0,方差为以上假定系统满足奈奎斯特第一准则。抽样点信噪比X0为抽样点信号变量,n0为抽样点噪声变量。当I0为双极性二进制码时,抽样点信噪比可以写成:根据积分的施瓦兹不等式有:抽样点信噪比(续)此式相等的条件:这时抽样点信噪比取得最大值:令:C0=1,t0=0,有:收发滤波器满足共轭相等条件。共轭匹配结论:基带信号在AWGN信道上实现最佳检测的条件是收发滤波器共轭匹配,这时抽样点的信噪比取得最大值,并等于归一化信噪比。基带传输响应最佳化基带传输的最佳响应是收发滤波器各为平方根奈奎斯特滤波器收发滤波器响应:比特差错率说明比特差错率是数字信号传输的一项重要指标下面讨论计算过程计算时的假设传输信道是AWGN信道传输信道是线性信道收发滤波器满足无码间串扰条件,并且共轭匹配双极性二进制码接收端抽样点的电压 v0=x0+n0 服从高斯分布,均值为+h0,-h0,方差为n2v0的条件概率密度函数如上图所示判决规则误判区计算平均比特差错率单极性二进制码计算过程同双极性二进制码计算结果:讨论存在码间串扰存在码间串扰时的比特差错率定义码间串扰量

=h(t0-Ts)=h(t0+Ts)比特差错率表达式其中:=h02/n2为抽样点信噪比,=/h0为相对码间串扰量谢谢观看/欢迎下载BYFAITHIMEANAVISIONOFGOODONECHERISHESANDTHEENTHUSIASMTHATPUSHESONETOSEEKITSFULFILLMENTREGARDLESSOFOBSTACLES.BYFAITHIBYFAITH最易遭老板“炒”的15种员工广东韦邦集团李双华有人在工作中出了问题,于是首先想到的是换一家企业去工作,考虑的只是换一个环境而已,根本没有反思自身的问题。可是,换了工作环境问题却依然存在啊!老板虽然换了,但他们考虑“炒鱿鱼”的因素是一致的。那么,老板眼中什么样的人会被炒掉呢?这类对象一般是刚刚参加工作不久的职场新鲜人,对突发事件往往措手不及,结果行动常过分急躁,更甚者每次遇事每次如此,给老板留下不可调教的印象。01:不够稳重沉着喜欢夸夸其谈,一旦需要实际操作时,往往发生许多困难,却又找不出原因何在。02:理论与实际不能配合不能具体地评断工作价值,往往分不清工作的目的是什么,是为了赚钱?还是为了立名?或是为了乐趣。给老板一种整个人浑浑噩噩的感觉。03:不够成熟一旦出现失误就无法释怀,更无法从中领悟出正确的方法。04:对所犯的错误耿耿于怀只看重眼前区区小事,无法透过现象去把握实质,没有主次之分,往往怡误很多机会。05:斤斤计较,分不清主次自信有很好的工作能力,但稍微涉及工作以外的其他方面,就极度缺乏自信心。06:过高评估自己的能力对工作匆忙做出决定,但朝令夕改,例如今天要求执行A计划,明天却又把B计划列为优先。07:考虑问题不够严谨、全面总是自己独立执行,不能与同事、领导融洽相处。08:与周围环境不能相融需要独自处理的事情,常常犹豫不决,不能当机立断而影响工作效率。09:遇事犹豫不决让你定时完成的工作,总是找借口拖后,不能按时保质完成,而且几次之后总不见改进。10:办事拖沓不守时自认为在某一方面有别人无法比拟的特长,便对其他任何人视而不见,一副“除我之外谁也不行”的态度。11:恃才傲物无论在什么人面前,都有一种自我贬低的倾向,做起事来畏畏缩缩,在领导面前更是觉得自己相形见绌。12:过分谦虚自认卑微工作中总是重复同一种方式,缺乏自我独立创造的能力,不能出新。13:缺乏创造力,因循守旧不能听取别人的建议,自以为是,

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