海外总经理岗位职责

—海外总经理岗位职责海外总经理岗位职责1

岗位职责：

1、全面负责海外移民事业部的综合管理工作，

2、负责开展集团国际业务，开拓海外市场，布局海外工程，并组织实施，确保事业部战略目标和销售目标的完成；

3、负责集团总部与海外业务平台相关负责人的`沟通、协调与对接；

4、负责集团海外投资策略的研讨与制定，并组织落实，海外投资工程挖掘，把握及推断相关产业投资时机与风险；

5、负责海外工程投资的详细工作计划和任务分配布置，与团队成员亲密合作完成收购兼并工程的工作，保证整体工程质量；

6、负责海外工程政府申报工作；

7、负责参与国内外重大商贸及政府会议活动；

8、负责海外事业部业务团队建设及人才选拔等的综合管理工作。

岗位要求：

1、学历要求：硕士以上学历，经济、金融、企业管理类相关专业；

2、语言要求：流利的英语听说读写力量，具备二外力量尤佳；

3、工作经验：5年以上涉外部门负责人相关工作经验，具有独立主持开发海外工程的胜利案例；

4、力量要求：良好语言沟通力量和谈判技巧，具有机敏的国际化思维；熟识企业运营管理和运作，具有良好的前瞻性，较强的推断和决策力量，有推动变革，勇于创新的胆魄及行动力量。

海外总经理岗位职责2

岗位要求：

1、30—48岁之间，本科以上学历；

2、中英文双语流利，美籍华人优先；

3、具备海外背景，与国际协会、企业、科研、高校、投资机构合作的阅历；

4、主导过国际贸易活动；

5、有5年以上海外工作生活阅历。

中英文双语流利，美籍华人优先负责集团海外业务的'运营，对接国际合作单位（国际性协会、组织、企业、政府、科研机构），推动商业、贸易、投资合作时机。

岗位要求：

1、30—48岁之间，本科以上学历；

2、中英文双语流利，美籍华人优先；

3、具备海外背景，与国际协会、企业、科研、高校、投资机构合作的阅历；

4、主导过国际贸易活动；

5、有5年以上海外工作生活阅历。

海外总经理岗位职责3

职位描述：

1、负责公司的研发、质量体系建设和完善；

2、负责公司的'研发和质量团队建设、管理业务力量提升；

3、负责落实总部质量管理要求，防控重大质量风险；

4、完成领导布置的其他工作。

任职资格：

1、具备药学或相关专业本科以上学历，10年以上行业工作经验，其中至少包含5年以上质量部门工作经验，3年以上注射剂企业质量管理负责人工作经验，5年以上通过法规市场认证注射剂生产线质量管理经验；

2、熟识国际药品研发、注册、生产、质量管理相关的法规及指南；

3、英文水平高，能阅读和撰写英文文件，并能用英文进行口头沟通。

4、剧烈的责任心和敬业精神。

海外总经理岗位职责4

岗位职责：

1、全面负责公司海外业务的.经营管理工作

2、依据公司战略布局，制定海外事业部年度工作计划，并监督落实与执行

3、负责部门的团队搭建、人员优化、体系搭建等

寻访方向：

1、零售和渠道以及产品都要负责，必需要有品牌海外运作概念，对全球市场的把握敏锐。大鞋服领域背景；

2、考虑到将来长期协作，希望年龄在45岁以内

3、有负责过全球业务英文中文都流利的外籍华人优先选择，能在欧洲、地区有综合店资源，主要负责营销运营工作。

海外总经理岗位职责5

1、统管工厂生产管理，协调平生产任务，负责服装产品的生产工艺和流程，完成工厂年度主要目标和计划；

2、负责工厂的生产计划管理，建立相应的机制和体系，确保车间生产时流水的畅通性和均性；深化车间监督检查工作，落实每月生产经营工作计划、本钱核算和人员考核等；

3、全面负责生产技术和质量管理，按时解决车间生产过程中显现的技术和品质问题，确保完成既定的质量目标；

4、对长期影响生产的薄弱环节和关键问题组织技术攻关工作；

5、负责工厂的.本钱管控，通过提高组织及劳动效率，降低生产损耗，促进工厂完成年度既定