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PAGEPAGE6兴隆镇中心小学校2014年春工作亮点汇报一、走特色学校创建之路,打造渝鄂边陲窗口学校本学期我校精心打造特色学校,根据县教委的统一布署,结合学校实际,确立了德育教育管理特色学校创建之路。二、行为文化、生态文化同步推进,积极提升校园文化(一)是积极开展“书香校园、书香班级、书香家庭”创建活动。拟定了教师读书书目、学生读物书目和家长读书书目。要求每位师生每月读4本书,写3篇读后感(或读书笔记)、讲2个故事。在家学生家长到校借阅一本育儿方面书籍,并在家长会上交流子女教育经验。各班每月开一次教师、学生、家长互动读书比赛、讲故事比赛、读后感评比和子女教育经验交流;(二)是积极绿化校园。学生开学时带2斤绿化草籽和2棵常绿树到校,每位教师捐赠或栽培3棵纪念树。目前,该校师生已绿化14个花坛、1个桂花园、1个楠木园、1个竹园,绿化面积760平方米,树苗2000余株。三、四大举措,促进教师内涵发展(一)督:该校成立了由校长为组长,语、数、其他学科教师代表为成员的督导督查小组,组织“推门听课”、“推门教研”、“课堂实录回放”等形式开展学习交流活动,业务探讨,帮助年轻教师规范教学行为。(二)搭:利用集体备课、优质课为载体,为教师搭建展示自我的舞台,让教师发扬敢于拼搏的“亮剑”精神。学校全力支持教师承担教研教改课题,努力推行不同层次、不同内容的教研教改,开展每月一次学科教学“大比武”,并详细制定出了3—6月的科学、品德、英语、语文、数学、幼儿教育的课堂“大比武”方案。(三)尝:一改以往教师被动接受业务学习的方式,大胆尝试出独具特色的“找→审→学→品”的由教师轮流组织业务学习的新模式,双周一由教师先找材料,交教科室和教研组长审核后,周五最后一节课学习,下周一上交学习心得,让教师真正成为业务学习的主人,呈现出百花齐放、百家争鸣的业务学习新局面;(四)评:学校为教师搭建了一个公平、公正的竞争的环境,让一大批教师迅速成长为学校的骨干教师。制发了《兴隆镇中心小学校骨干教师评选办法和考核办法》,本期初评出了3个学科的(语文、数学、其他)5位骨干教师。为充分发挥骨干教师的示范带动作用,学校在加大骨干教师待遇的同时,要求校内骨干教师必须带好一名年轻教师,出一堂优质示范课,开一次教法学法指导讲座,充分发挥骨干教师引领示范作用。四、开展同课双讲三反思活动,打造高效课堂。本学期,教科室别出心裁,大胆探索,推出了学科“同课双讲三反思”活动,课前由教科室组织大家观看相同教学内容的课堂实录,然后参加讲课的教师,深入研究教材,根据各自的特点,设计出风格各异的教学程序。最后,运用不同的教学手段,向大家展示精彩纷呈的不同风格的课堂,课后,全体数学教师参加评课,并指出教师们各自讲课的特点、亮点及应注意的问题,引发九、校园数字化实现“零”突破,宣传报道创历史新高学校注重信息化建设,本期建好了六大功能室和科学实验室,正在和技装中心衔接着力打造数字化校园,在重庆市第八届校园电视评选中,获得了专题类节目市级二等奖,在数字资源全覆盖项目运用评选中获得重庆市一等奖,
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