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文档简介

安全培训制度及日常培训内容一、安全培训制度安全培训制度是指公司为保障员工生命财产安全，避免安全事故发生而制定的一系列规定和制度。公司应该建立健全的安全培训制度，加强培训力度，不断提高员工的安全意识和自我保护意识。1.1培训对象企事业单位对其在职员工应开展以下几个层面的安全培训：全员安全培训入职培训定期安全培训针对特定岗位安全培训针对特殊工种安全培训1.2安全培训期限按照国家相关法规要求以及企业的实际情况，为员工安排必要的安全培训时间。入职前安全培训时间不少于4小时。定期安全培训时间不少于8小时/年，以每半年一次为宜。1.3培训形式面对面培训：由专职的安全工程师或主管对员工进行现场教育，安排举例分析安全生产工作中的事故原因、途径以及安全防范措施等知识。培训教材：安排专业人员撰写安全教育材料，并以电子方式分发给关联员工，在工作岗位上指导学习并填写考核成绩表。线上培训：开设网上培训平台，通过网络视频、PPT等进行员工在线学习以及在线考核。1.4培训记录企业应该按规定对安全培训过程和培训效果进行记录。建立员工档案，随时记录员工的安全培训情况，并将其纳入综合考评体系中。二、日常培训内容2.1关于预防火灾的知识火灾是一种常见的安全事故。这部分培训内容主要包括：火灾事故发生的原因和常见的防范措施如何及时发现火情、报警和灭火如何熟练使用灭火器如何做好日常的电线、电器检查工作以及如何正确地使用电器2.2关于防护措施的知识防护措施是保证职业健康和安全的有效手段，这部分培训内容主要包括：涉及到的防护性措施，如防毒、防辐射、防噪声等怎样戴防护用品等自我防护手段2.3关于人身保护的知识人身安全往往是不能忽视的，这部分培训内容主要包括：如何正确使用各种工具和设备如何正确操作机器如何规范操作工作流程，减轻身体负担如何掌握紧急情况的处置方法，包括人员困在危险地方的救援2.4关于化学品安全使用现代生产生活中，化学产品的种类繁多，使用和储存时的操作不慎，很容易对人员造成危害。这部分培训内容主要包括：化学危险的概念及其分类化学危险品的标志，包装和储存方法如何使用化学品以及如何正确处理因误操作而引起的意外情况2.5其他安全知识还有一些其他安全知识不能忽视，如：对于紧急情况的处理方法安全用电和特殊作业的安全注意事项仪器设备的操作和维护现场安全的观察方法和安全报告等总结公司的安全培训制度是为了保障员工的生命财产安全，实现生产与安全管理的双赢。企业应

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