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文档简介

总公司办公楼安全管理制度第一章：总则1.1目的与依据为保障公司员工、客户、财产和信息的安全，提高企业安全运营水平，制定本制度。本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《公司安全管理规定》等法律法规和《企业安全管理标准》进行制定。1.2适用范围本制度适用于公司总部所在的办公楼的安全管理事宜。1.3职责分工总公司安全部门是负责办公楼安全管理的主管部门，具体职责如下：负责制定、修改、完善安全管理规章制度和安全操作程序；组织安全生产检查、风险评估、事故应急救援等工作；开展安全培训、指导、宣传，提高员工安全意识和素质；组织调查事故、制定事故调查报告、提出改进建议。第二章：安全管理制度2.1办公楼安全责任制总部安全部门负责制定、完善安全管理规章制度和安全操作程序，并指导执行；各经营部门负责本部门内部安全管理工作，落实各项安全措施；各部门的主管人员是本部门的安全管理责任人，负责岗位安全管理；各员工都是本部门的安全管理责任人，应当积极参与安全工作，发现安全问题及时上报。2.2安全生产要求办公楼内禁止使用明火，吸烟应在规定区域内进行，不得乱扔烟蒂或者火柴等易燃物品；确保消防设备正常运转，灭火器等应当摆放在易燃物品附近、电器设备区域和办公区域；不得擅自更改、移动、损坏和灭失消防设备；确保电器设备使用安全，不得随意插拔电源和电线，避免堆放易燃、易爆物品；办公楼内禁止存放和使用易燃、易爆、有毒、有害、放射性等危险物品，如有必要，必须经安全管理部门批准；确保通道畅通，不得占用、堆放及堵塞安全出口。2.3安全管理制度外来人员进入公司办公楼必须在门卫处登记；禁止未经授权和工作需要，私自携带、复制和使用公司电脑、存储介质等办公用品；厨房设立“文明办公指南”，明确禁止违规行为，避免食品安全事故发生；建立员工宿舍安全管理制度，要求员工严格按照要求使用宿舍内设施、器材等，并严禁在宿舍内进行违法违规行为。2.4应急救援总部安全部门设立应急救援组，建立应急预案，定期进行演练；在发生安全事故、意外事故和突发事件时，应急救援组应当第一时间组织力量，采取有效措施进行应对，并及时报告上级部门。第三章：安全考核与奖惩3.1安全考核总部安全部门每年定期开展安全检查、隐患排查、安全培训等工作，并按照《企业安全管理标准》制定安全考核制度，对公司各部门进行安全考核与评价。3.2安全奖惩对于安全管理工作做得好的部门或个人，以表彰、奖励等方式予以奖励；对于违反安全管理规定、未能及时发现、报告和处理安全隐患等问题的部门或个人，应当依照《公司安全管理规定》进行惩处。第四章：其他规定4.1本制度的修订和解释本制度的修改和解释由总部安全部门负责。4.2本制度的实施本制度自发布之日起

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