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文档简介

安全员管理制度简介为了确保公司在各个安全环节中的安全管理工作，建立了安全员制度。本安全员制度规定了安全员的职责、权利以及管理制度等内容。职责安全员的职责包括：安全生产整体安排规划等各项安全管理工作的组织和实施；监督各岗位员工按照安全规章制度和操作规程的要求进行作业；协调各部门之间的安全工作，对危险因素进行分析，提出控制措施；督促工程项目的安全技术措施的实施情况，并负责对施工现场进行巡查。安全员的权利包括：停止不符合安全规章制度和操作规程要求的作业；对违反劳动安全卫生法律法规和规章制度的行为提出批评和制止；对不符合安全规章制度和操作规程要求的缺陷提出整改意见。安全员的保障：公司保障企业安全员从事安全工作所需的必要物资和设备，落实其应得津贴和福利待遇，并在其职务需要和业务技能培训方面给予必要支持。管理制度安全员的评选标准：具备相应专业技能；有一定的危险化学品处理和作业经验；具备较好的安全意识和责任心；意愿做好企业安全工作。安全员的考核机制：公司将定期对安全员进行考核，采用定量定性相结合的方式，以安全管理实践为依据，评价安全员的工作水平，根据考核结果对安全员进行评优评奖、晋升或降职等处理。安全员的绩效评估办法：对公司安全员实际工作中涉及的安全管理、职责落实、工作效果、成果贡献进行考核，重视安全员工作实绩，注重关注企业安全建设全面、持续、长效的实际效果。安全员的离职管理：安全员在筹备离职前，应当履行转交工作资料、设备和财务结算等手续，如遇突发事件，应积极配合公司工作，做好交接工作。结论本制度旨在对安全员的职责、权利以及管理制度进行规范，以确保公司的安全管理工作的有效实施，维护企业正常的生产秩序和保障员工的

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