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文档简介

爱国卫生创卫工作管理制度一、制度概述1.1编制目的为推动卫生创城工作取得实效，规范卫生管理行为，保证卫生创城工作正常有序进行，特编制本管理制度。1.2适用范围本管理制度适用于全市的卫生创城工作，所有相关人员必须遵守。1.3制度内容本制度包括卫生创城管理机构、监督管理、考核奖惩等相关方面，重点规定了卫生创城所需符合的标准和程序要求。二、卫生创城管理机构2.1设立市政府卫生创城领导小组及对口责任部门。2.2职责市政府卫生创城领导小组负责全市卫生创城工作的统筹实施，对口责任部门在领导小组指导下，负责本领域的卫生创城工作组织、推进和监督检查。三、监督管理3.1监督机制卫生创城工作实行“齐抓共管、分类施策”的工作机制，每个区县成立具体的卫生创城工作领导小组，明确工作职责，及时监督落实各项工作任务。同时每个区县、街道、社区等单位都要有卫生创城工作负责人，建立健全责任制。3.2工作要求卫生创城经过实践取得了一些经验与做法，要求后续各区县在工作中一定要认真贯彻。重点推进的主要方向包括：-加强环境整治，清除固体废物和垃圾，保持市容市貌，创造整洁美丽的生活环境；-建立健全卫生监督制度，加强卫生监测和评估，加强源头治理和风险控制；-提高居民的健康素养和卫生意识，倡导文明卫生生活方式，鼓励居民参与卫生创城工作。四、考核奖惩4.1考核制度卫生创城建设要高标准设定，加强考核。根据评价停顿往昔工作得分合计，减免、补助等政策，着力激发地方政府和社区的积极性。4.2奖惩办法卫生创城的考核要和政府干部一并进行，对于奋发有为的领导和工作人员，要及时给予嘉奖，并对履职不力的干部进行处罚。五、总结与展望5.1总结卫生创城建设过程中，市站在广阔的角度，从加强社区建设、提高居民素养、美化城市环境等方面，积极拥抱多元化文化，并在政府的积极引导下，将这些文化的优点融入卫生创城建设中。5.2展望未来市政府将以更加积极的姿态，推动卫生创城建设的全面和可持续发展。通过不断完善机制，优化服务，持

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