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201*年12月迎普教检查工作汇报总结201*年12月迎普教检查工作汇报总结

南望楼小学小学迎普教检查工作汇报

一、根本状况

南望楼小学,现有1至5年级5个教学班,在校生136人。教师11人,学历全部达标。学校占地面积4004平方米。建筑面积1360平方米。

近年来,我校在中心学校的正确指导下,在全体师生的共同努力下,以“构建人文和谐校园,创办人民满足教育”为宗旨,深化课程改革,努力推动素养教育,教育教学工作有了明显的进步。现将有关状况汇报如下:

二、主要作法1、抓常规,促治理

加强常规治理,是落实教学规划的根本保证。学期初,我们完善了《教师工作量化评分细则》等治理制度,使教学治理逐步走上科学化、标准化。备课:把握教学重难点,力求有用、高效。上课:坚持侯课,要求教师精讲,学生多活动,多练习。作业批改:要求全批全改,有鼓舞性批语。学生辅导:各科教师按学生成绩对学生进展辅导尤其是对后进生的辅导要个别辅导讲方法、有急躁。定期检查教师教案及作业批改状况,发觉问题准时反应。

2、抓教研,促改革

本学期我校加强校本教研。学期初制定出校本教研规划,根据规划有步骤的实施。开展教师间的沟通与合作讨论,做到相互学习,共同切磋,共享阅历,不断促进教师执教力量和教学讨论水平的提高。通过听课、评课,反思,使教师们学到了不少东西,提高了课堂教学力量。

3、抓培训,促教学。仔细落实教师培训,抓好骨干教师培训、连续教育培训、校本培训作为提高教师业务素养的主渠道,为教师教学水平的提升搭建进展平台,通过研、讲、评系列活动,使教师在讨论中学习,在实践中反思,不断提升专业素养。

4、努力开足全课程。本学期,音乐、体育、美术、微机课全部开设,提高了学生的素养,促进学生多方面进展,丰富了学生的学校生活。,

三、今后的工作准备

1.强化举措,连续做好教学工作。加强学籍治理工作,确保每个适龄儿童按时入校。

2.不断改善办学条件。连续做好学校硬件和软件建立工作,为提升教育教学质量打好坚实的根底。

3.创新机制,全面构建和谐教育。以18大精神、科学进展观为指导,坚持以人为本,围绕创新抓教育,立足改革抓教育,全面构建“和谐教育”,促进我校各项工作的的进展,努力做到群众满足,领导放心。

201*年12月3日

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南望楼小学小学迎普教检查工作汇报

一、根本状况

南望楼小学,现有1至5年级5个教学班,在校生146人。教师11人,学历全部达标。学校占地面积4004平方米。建筑面积1360平方米。

近年来,我校在中心学校的正确指导下,在全体师生的共同努力下,以“构建人文和谐校园,创办人民满足教育”为宗旨,深化课程改革,努力推动素养教育,教育教学工作有了明显的进步。现将有关状况汇报如下:

二、主要作法

1、改善校园环境,丰富校园文化

开学初,投资一万余元填平了通校路,修理并粉刷了围墙,重新写了标语及画了图案,学校面貌焕然一新。

2、抓常规,促治理

加强常规治理,是落实教学规划的根本保证。学期初,我们完善了《教师工作量化评分细则》等治理制度,使教学治理逐步走上科学化、标准化。备课:把握教学重难点,力求有用、高效。上课:坚持侯课,要求教师精讲,学生多活动,多练习。作业批改:要求全批全改,有鼓舞性批语。学生辅导:各科教师按学生成绩对学生进展辅导尤其是对后进生的辅导要个别辅导讲方法、有急躁。定期检查教师教案及作业批改状况,发觉问题准时反应。

3、抓教研,促改革

本学期我校加强校本教研。学期初制定出校本教研规划,根据规划有步骤的实施。开展教师间的沟通与合作讨论,做到相互学习,共同切磋,共享阅历,不断促进教师执教力量和教学讨论水平的提高。通过听课、评课,反思,使教师们学到了不少东西,提高了课堂教学力量。

4、抓培训,促教学。仔细落实教师培训,抓好骨干教师培训、连续教育培训、校本培训作为提高教师业务素养的主渠道,为教师教学水平的提升搭建进展平台,通过研、讲、评系列活动,使教师在讨论中学习,在实践中反思,不断提升专业素养。

5、努力开足全课程。本学期,音乐、体育、美术、微机课全部开设,阳光课间活动丰富多彩,提高了学生的素养,促进学生多方面进展。

三、今后的工作准备

1.强化举措,连续做好教学工作。加强学籍治理工作,确保每个适龄儿童按时入校。

2.不断改善办学条件。连续做好学校硬件和软件建立工作,为提升教育教学质量打好坚实的根底。

3.创新机制,全面构建和谐教育。以十八大精神、科学进展观为指导,坚持以人为本,围绕创新抓教育,立足改革抓教育,全面构建“和谐教育”,促进我校各项工作的的进展,努力做到群众满足,

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