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文档简介
公司财务年度个人工作总结模板6篇
公司财务年度个人工作总结篇1
20xx年来,对集团公司的财务治理工作来说是至关重要的一年。今年,从外部环境来看,受电力工业构造调整和节能降耗要求的影响,火电建立投资增速大幅下降,市场开发困难重重,公司面临的经营压力不断增加;从内部经营来看,商业街的建立、公司的技术改造和海外市场的开拓使集团公司的经营治理面临着有史以来的挑战;从上级单位的工作要求来看,财务部今年的重点工作是仔细贯彻落实国网公司和省公司的安排部署,全力推动财务治理“六统一”和“五集中”,要根本建成财务集约化治理体系;从集团公司自身的经营治理面临的问题来看,经营额缺乏和资金严峻短缺,要求我们以加强资金治理和进一步深化“三节省”活动为突破口,不断强化公司财务治理,提高效劳质量,为公司的持续进展供应财务支撑。我是集团公司中层干部中的一名新兵,财务部又是集团公司重要的经营治理职能部门,面临此种经营形势,做为部门负责人自感自己责任重大。为此,一年来我不敢稍有懈怠,努力以自己的实际行动和工作业绩回报我们的衣食父母,回报公司领导和全体职工对自己的信任。
现将我本人一年来在德、能、勤、绩、廉等方面的表现做如下汇报:
一、主要工作完成状况
财务集约化治理工作。财务集约化治理是省公司推动“三集五大”工作的重要组成局部,是深化“四化”工作、推动公司进展方式转变的重要举措。是20xx年省公司考核我公司经营业绩完成状况的主要指标之一。一年来,我本人高度重视此项工作,积极组织,层层落实,在集团公司领导和广阔财务人员支持和共同努力下,本着到既要符合本公司经营治理需要,更要遵循国网公司集约化治理原则的工作思路,从年初对我公司现行会计科目体系与国网公司财务管控会计科目体系进展差异分析,确定财务管控模块的核算科目体系,到9月末财务快报与中期报表一次在省公司管控平台并表胜利。我们在省公司的要求的时间内,顺当、圆满的完成此项工作。目前该核算治理系统运行正常,财务管控工作取得了阶段性成绩。
“依法治企年”工作。“依法治企年”活动是省公司今年安排的另一项重点工作。依据陕西省电力公司依法治企年工作方案及集团公司“依法治企年”活开工作方案中的工作重点及各部门职责分工,我依据自己对集团公司核算业务的了解和工作阅历,以在自查过程中准时发觉问题为工作重点查找问题。在此项工作中我们共计自查出合同风险、债务风险、债权风险,财务信息风险,多元化经营风险,资金内部治理风险,担保风险等七个风险点,并分析缘由,逐一落实,提出一系列整改措施和意见。已形成“依法治企年”财务工作自查报告;资金安全治理清查报告;财务岗位责任风险治理报告等上报相关部门,并完成财务资产领域岗位廉洁从业风险辨识汇总表的填报。很好的完成了“依法治企年”活动的各项工作。
“小金库”专项治理工作。此项工作是国务院高度重视的一项工作。在上级单位的指导和集团公司相关部门的协作下,我本人准时组织财务部及相关单位就“小金库”专项治理工作召开专题会议,学习了《西北电力建立集团公司“小金库”专项治理工作实施方案》,传达了公司党政机关“小金库”专项治理工作会议精神和要求。根据上级要求仔细清理检查“小金库”,做到自查不走过场、不留死角,准时发觉和解决存在的问题。根据《西北电力建立集团公司“小金库”专项治理工作实施方案》的要求,重点围绕六大项“小金库”形式开展清查活动,对各类账户、保险柜进展了仔细细致的清查。目前自查工作已经完成,已做好迎接国资委复查的预备。
财务部三年规划工作。为精确把握财务工作在公司进展中的功能定位,我们以增加公司财务管控力量、提升运营效率和效益为目的,以建立适应现代企业制度要求、科学高效的财务集约化治理体系为目标,以财务资源的集约化运作为中心,以优化调整财务职责权限及组织构造为组织保障,依据集团公司三年规划领导小组的要求,依据本公司目前的经营特点,和公司整体进展战略,制定了20xx—20xx年财务工作规划。并借此加强全面风险治理,健全内部掌握机制,依法从严理财,打造高素养的财会队伍。此项工作的完成为今后三年的财务治理工作做出了明确的要求和定位。
资金治理工作。由于公司多年来缺乏必要的经营积存和经营额(合同额)严峻缺乏,导致公司自今年年初开头经营性现金流严峻缺乏。扩大对外融资规模和提高公司信用等级成为今年财务部日常工作的重点。为满意公司自身经营和协作公司对国外epc工程工程对保函额度的需求,从年初开头,在维持公司原有信用规模的根底上,我主动与中国银行、浦发银行、兴业银行等多家银行联系,先后为公司办理流淌资金贷款1500万元,新增国内保函信用额度1.5亿元和国外保函信用额度2200万美元;解决了武汉亚奇工程2824万元的履约保函及预付款保函办理的燃眉之急,也为国外工程的保函需求做好了储藏。
确保了公司日常经营资金的需求。
不断夯实财务治理根底工作。在日常治理工作中,要求公司机关和各经营单位以遵守财经纪律,根据财务制度进展核算为前提,严格审查各项经济业务,切实做好会计核算的根底工作,准时精确完成日常会计核算及财务报表报送工作;同时催促各单位加紧应收款项的回收和备用金的清理,对缓解资金压力起到了重要作用;依据在财务日常工作治理方面存在的漏洞与缺乏,补充和修订了局部规章制度,建章立制工作有序进展;根据集团公司财务检查制度的要求,不断加强了公司的财务检查力度,今年以来我亲自带队,已安排了屡次财务检查工作,收到了不错的效果,也得到了被查单位领导和相关部门的认可和大力支持,在年终我们还将再安排一次财务专项检查,以确保集团公司年度财务考核指标的照实、全面完成;外围工作安排有序,与省公司、各金融机构、税务机关等单位在担保审批,资金回收,融资审批和税务稽查等方面都保持着有效和良好的沟通。
二、自身建立
在反腐倡廉教育学习方面:积极参与公司组织的警示教育活动,仔细倾听公司组织的反腐倡廉学习教育报告会,观看了典型腐败犯罪纪录片,对纪录片中发生的大事进展了仔细剖析,仔细领悟反腐倡廉教育的精神实质,加强自身及部门内部的反腐倡廉思想教育学习,以正面教育为目标,以反面教材为鞭策,务必做到严于律己,遵守共产党员的道德标准和行为标准,将自身反腐倡廉工作做细、做实。
在个人生活及修养方面:积极主动参与公司、部门组织的各项活动和组织生活。在生活上严格要求自己,仔细读书学习,不断提高个人的素养、修养;工作上,时刻牢记自己是一名共产党员,踏实进取、仔细慎重,忠于职守、尽职尽责,遵守纪法和公司的各项规章制度,努力发挥党员的先锋榜样作用,以对自己负责、对工作负责、对党负责的态度对待每一项工作;没有发生放任和纵容自己亲属和本部门工作人员做违反规定的事情。
“一岗双责”治理要求方面:在本部门积极宣传以“干事、洁净”为核心理念的廉洁文化,加强本部门员工工作作风建立,提高执行力确保了公司重大决策部署的落实,未发生因执行不力给工作带来不良影响的问题。
三、缺乏之处及改良措施和努力方向
存在问题:今年由于上级单位对财务管控工作的要求不断加强,财务人员的工作量成倍增长,为此年初在财务人员的工作量安排上不尽合理,过多的依靠个别同志完成此项工作,而使其他同志不能尽快认同和熟识此项工作;对财务人员的在岗培训工作也抓的不紧,对上级单位安排的国网调考和财务人员学问竞赛工作重视不够;对部门工作人员交待任务多,而检查落实不到位;对财务治理的相关制度政策宣传不够等。
改良措施和努力方向:20xx年是省公司财务集约化治理的深化应用年,必将对财务管控工作的质量和应用范围提出更高的要求,我们将在今年财务集约化工作的根底上,充分发挥全体财务人员的积极性,对集团公司在管控平台上的核算体系进展优化,合理布置,统筹规划,程度的利用财务管控平台上的信息资源为集团公司的经营治理效劳;加强财务人员的在岗培训工作;通过多种方式和渠道为财务人员供应培训和学习的时机,建立财务人员的在岗培训的长态化机制;持续有效的做好财务治理根底工作,将每一项工作都落到实处,特殊是在内掌握度治理上更是要做到严谨、高效;利用集团公司网站上“财务治理”专栏,大力宣传公司的相关治理制度。
以上是我本人20xx年度的工作总结,不妥之处请大家批判指正。
公司财务年度个人工作总结篇2
时间荏苒,20___年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。
财务工作二十余年,也写了近二十份的年终总结,按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
作为xx集团子公司的xx公司,财务部是公司的关键部门之一,对内财务治理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、同心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作力量相比20___年又迈进了一步。回忆马上过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点绽开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、治理方面做了应尽的责任。为了总结阅历,发扬成绩,克制缺乏,现将20___年的工作做如下简要回忆和总结。
今年的工作可以分以下三个方面:
一、费用本钱方面的治理
1、标准了库存材料的核算治理,严格掌握材料库存的合理储藏,削减资金占用。建立了材料领用制度,转变了原来不管是否需要、不管那个部门使用、也不管购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊本钱。
2、在原来的根底上细划了本钱费用的治理,加强了运输费用的工程治理,分门别类的计算每辆车实际消耗的费用工程,真实反映每一辆车当期的运输本钱。为运输车辆的绩效治理供应参考依据。
二、会计根底工作
(1)仔细执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务根底工作的指导,标准记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进展审核,强化会计档案的治理等。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类,月底将共同费用进展分摊结转表达部门效益。
(2)国家财政部门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期预备的前提下,突然承受检查,但长宁区财政局还是对公司财务根底治理工作赐予了确定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来,评给分的一家公司。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,准时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中,积极协作相关人员工作。
三、财务核算与治理工作
(1)按公司要求对分公司以及营业点的收入、本钱进展监视、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,准时沟通、亲密联系并留意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
(2)正确计算营业税款及个人所得税,准时、足额地缴纳税款,积极协作税务部门使用新的税收申报软件,准时发觉违反税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。
(3)在紧急的工作之余,加强团队建立,打造一个业务全面,工作热忱高涨的团队。作为一个治理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素养,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)作为基层治理者,我充分熟悉到自己既是一个治理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟识业务外,还需要负责详细的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的状况下,大家都能够主动担当工作。
新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。20___年我们将向财务精细化治理进军,精细化财务治理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务治理手段”等,这样,就足以对公司的财务治理做精做细。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项详细的业务,都建立起一套相应的本钱归集。并将财务治理的触角延长到公司的各个经营领域,通过行使财务监视职能,拓展财务治理与效劳职能,实现财务治理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。虽然,精细化财务治理是件极为简单的事情,其实正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。
公司财务年度个人工作总结篇3
时间的指针已走进20xx年,绿景盛世已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开头,人员构造有较大的调整,我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的”正确引导和各部门的大力支持下,靠着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高,我觉得有必要对这大半年多的工作做一简洁的回忆。
一、作为非盈利部门,合理掌握本钱(费用),有效地发挥企业内部监视职能是我们上半年工作的重中之重。
年初,为了加强财务统计根底工作的标准性,完善公司的治理机制,财务部制定了新的治理制度章程。章程中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、争论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调肯定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,仔细审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显着的成效。数字是最有说服力的,在销售额与上年同期根本持平的状况下,三费(治理费用、销售费用、财务费用)却的幅度比去年同期下降了。通过实际工作,我们都深刻的意识到加大本钱掌握的力度,尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。
为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平常的表现进展综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的嘉奖机制,合理地利用了人力资源。
三、为了更好的与部门沟通,我们在完本钱职工作的同时,发扬协作精神,积极协作顺当完成了与工程各方的工作。
为了协作财务中心录入费用,我们准时、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售规划供应依据,我们准时记录每一笔到款,精确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进展核对,并做到营销、财务、业务中心数据口径全都。
四、为了培育自身的综合力量,取人之长、补己之短。
我们定期进展争论、学习公司会计制度,大家相互沟通心得,熟识各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管依据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我们合理地安排每位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的时机,做到工作有里有外、有张有弛。
五、在上半年的税务工作中我们克制了很多困难,通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且娴熟把握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。
通过总结,我有几点感受:
其一是要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行为,一个人的力量必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这肯定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一根底上,否则团队精神就成了一句空话,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发觉问题准时订正。这样做一来有效的发挥了会计的监视职能,二来能准时的把信息反应到领导层,把工作从被动变为主动。在过去的大半年中,每次都能保质保量完成财务报表,按时完成领导交办的任务。在将来的实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理财会事务时做到实事求是、细心审核、加强监视,严格执行财务纪律,根据财务报账制度和会计根底工作标准化的要求进展财务报账工作。确保了我社会计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监视的作用。
公司财务年度个人工作总结篇4
转瞬间,入司已经3年多了,对我来说虽然得失均有,但总体来说还是颇有收获的,感悟最深的就是财务工作肯定要仔细认真,而且财务工作是学无止境,要在工作中不断向他人学习,且不行循规蹈矩,好的工作方法会得到事半功倍的效果。
个人工作总结如下:
1、结帐工作:每月准时精确结帐,并在工作中不断学习先进的工作方法,从而提高工作效率和工作质量。
2、税务事宜:a:精确核算并准时缴纳应交税金,在20xx年度未发生任何税务罚款。
b:积极、慎重协作国地税查帐,保证所供应数据的合理、合法性。
3、内外审计:积极协作公司的内、外部审计,保证供应数字的精确性。
4、往来帐务:a:一般供给商帐务核对:小供给商的核对方法根本无问题,但大供给商的核对方法却很被动,不能很好的爱护公司的利益。
b:关联企业帐务核对:虽然关联企业内部往来业务多而杂,但我每月都能仔细精确地对清帐务,准时发觉商品未达及差异缘由,并总结出比拟高效精确的对帐方法。
5、库管工作:对库管商品(低值易耗品、营业用品、印刷品、服装、促销用品)进展全面盘点,完成库管帐务的初始化工作,并对库管工作进展跟踪、指导,保证帐务记载的精确、连续性。
6、固定资产:7月末对固定资产帐实进展核对,出具固定资产盘点报告,并提出将DTU、路由器、打印机进展固定资产治理,保证财务计算口径的统一性。
工作缺乏:
1、应付帐款消失负值的帐务未准时核对,这样不能确保公司的利益。
2、对公司业务了解不够透彻,不能保证每月准时审核凭证。
20xx年工作规划:
1、克制困难,完成领导交给的一切任务。
2、在工作中要有所突破,查找好的业务处理及工作方法。
3、三人行,必有吾师!要不断其他同事学习,也要积极帮忙他人工作,发扬团结作战的工作作风。
已经过去,20xx年我要吸取以往教训、总结阅历,不断进步,争取20xx年工作态度、工作方法、工作效率更上一层楼!
公司财务年度个人工作总结篇5
我自20___年X月X日满怀盼望和激情来到了公司财务部开头了自己踏出校园的职业生涯。转瞬间,一年的时间过去了,这期间在公司各位同事的大力支持下,在其他相关人员的积极协作下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。
通过一年多的实习熬炼,让我受益匪浅,从一个初出茅庐对世界布满奇怪和未知的学生,渐渐成长为一个名副其实的社会人和职业人。过去的一年,不管是在工作,还是生活和学习方面,都得到了很大的提升,这期间特殊感谢领导和同事给我的帮忙和提携。下面我将过去一年来自己的工作向大家做简要汇报:
一、转变思想,踏实工作,顺当完成从一个学生蜕变成一个职业人。
首先,学习方面,进入这家企业,让我有了理论结合实践的时机,更让我明白了,在学校学到扎实的专业学问,对于会计工作的根底作用,同样,在工作的过程中我对自己的会计理论有了新的熟悉。许多在学校学习的比拟模糊的学问,在实践中得到了新的提升和熟悉,理论的提升同样让我在实践中如鱼得水。
其次,工作方面,入职之后,我被安排到固定资产和在建工程岗位上,由于在学校缺少实践的时机,加上对财务软件的生疏,刚开头的工作举步维艰。但是,我虚心向自己的师傅和同事请教,从刚开头装订凭证到看着别人做的会计凭证去仿照做账,到后来自己独立做账,再到后来系统的把握做账、对账、出具财务报表。虽然这个过程是个艰辛的过程,但是,艰辛过后的蜕变,让我现在可以得心应手的处理各种账务。在这一年多的时间里,我也遇到许多问题,然而,领导对我的信任令我信念满怀,不管怎样,我都不能让领导绝望,由于我的仔细和勤劳和领导师傅的细心教育,每次都能较好的准时精确的完成领导交待的任务,供应相关的财务数据,在把握自己本职工作的同时,也学会了关联业务的处理方法。因此,过去的这一年是历练,也是蜕变,是一个渐变成长的过程。
第三,为人处事方面:对于人与人之间的沟通、合作、协调有了新的体会,要想做好工作,首先要学会怎么样去做人。财务部门是一个要求细腻的部门,成天与数字打交道,所以不允许马虎,而且财务部女同事多,男同事比拟少,刚开会由于自己的矜持,让我觉得是否会很难融入这个集体。但是,我刚进入公司的第一天,自己办公室的同事对我就很热忱,对我很是照看,这是一个融洽的集体,团结的集体,和谐的集体,亲切的集体。我很感动,对待同事自然也是怀着感谢之情,用最真诚的心与同事沟通着。工作期间,他们帮过我许多,包括工作上的和生活上的,我会常常请教他们一些关于工作上的问题,他们都是很急躁的帮我答疑解惑。领导对我也很照看,常常会问我有没有什么困难,有困难就提出来,不要放在心里,形成思想包袱,要敢于担当,虚心学习和请教。而对于领导安排的事情,我会去完成,对于领导的语重心长的教育,我会牢记在心。工作上,难免会和其他部门有穿插,这种穿插不仅让我熟悉了许多新同事,也让我学会了怎么和各种人交往和相处,收获工作效果的同时,也收获了许多朋友。
二、面对现实,迎难而上,克制自身缺乏,全面提升自己
一年来,围绕自身工作职责做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要有以下几方面缺乏:
1、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥仔细钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情根本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。
2、工作不很扎实,不能与时俱进。劳碌于日常小事,工作没有上升到肯定高度,许多学问虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热忱投入到工作中去。
3、自身的业务学问和力量还有欠缺,需要不断地学习和提高。
4、工作方式方法上和工作态度还有待改良。
在过去一年的学习和实践,我学到了许多,也感悟了许多。从原来在学校中被动的学习转变为在工作中发觉问题主动的学习,团队合作意识有了很大的提高,能够在规定时间内精彩的完成任务,做到让领导、自己都满足。固然,我还有许多缺乏,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作力量也需要进一步增加,需要不断连续学习以提高自身综合力量。
在试用期马上期满之际,我严肃提出我的转正申请,请上级领导赐予批准。在今后的工作中,我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,同公司一起展望美妙的将来!
公司财务年度个人工作总结篇6
当任务停顿到必定阶段或告一段落时,必要回过甚去对所做的任务当真地解析研讨一下,必定成就,找出成绩,回纳出履历教育,提升熟识,明白标的目的,有利于进一步做好任务,并把那些用笔墨表述出去,便叫唱工做总结。考必过筹办了以下内容,供大师参考!20xx年,由好国的次贷危险引发的国际金融风暴愈演愈烈,国民币汇率上降,同时本资料价钱下跌,运费提升,休息力本钱上降。针对那种情势,公司从年夜局着眼,抢抓机缘,充实阐扬公司矫捷、疾速反映才能劣势,本着“抓好定单,站稳脚根”本则,正在窘境中供生计,公司营业目标稳步促进,整年完成发卖额XX万元,出心总额XX万好元,完成利润总额XX万元,已完成退税XX万元,结转下一年退税XX万元。
一年去,自己正在公司带着的精确引导战正在公司各局部的鼎力共同下,当真实行财政任务“介入、监视、办事”本能机能,以完成公司运营方针为焦点,增加管帐根本任务,较好地完成了各项任务使命。现将20x
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