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甲方单位(用人单位)名称.—廿廿5廿5号,*负责人Itt电miniMiifliMiifliBi乙方单位(应聘人)姓-…名…f小―i一性.11别*immii出生年月■■■■—«民.喊imumwi文化厂广—Miiiiiiiiii献职务(职称)联系联系方法方式艇艇户中“艇艇艇由;融缶E尸枝艇艇陕西教育学院奥孤艇艇旭孤艇艇艇艇整系(部、处、室、馆、科)(下称甲方单位),根据教学、科研和管控管理等工作的实际需要,依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度规章改革文件的规定,按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则,与(下称乙方单位)在平等、自愿、协商1致的基础上,签订本聘任协议合同.1、聘任期限1、本协议合同从刖巴缸融所近年懿酗避蜘觎月能觎酗城耻日起至幽物蝴物蜘年怅艇幽怅月幽幽日止,期限为典蛔幽个月.2、试用期从0.:,;;”;;产年产产w/,”,月中产下个个;日起至出於5M,户年产坐;触短觎月曲曲地曲/日止,期限为期M触MWfeg个月.艇艇2、工作岗位艇艇根据甲方单位工作需要,乙方单位自愿受聘在艇艇艇艇艇艇岗位从事艇艇艇M艇艇艇工作,并履行下列工作岗位职责.3、双方的权利和义务甲方单位的权利和义务:1、根据学科建设、教学、科研和管控管理工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方单位应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标.2、甲方单位对乙方单位履行岗位职责的情况,进行年度考核和聘期考核.3、甲方单位对乙方单位的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有协议合同约定的除外).4、甲方单位为乙方单位提供协议合同上规定的工作培训条件和保障.5、其它;乙方单位的权利和义务:1、乙方单位作为甲方单位职工,享受学院和甲方单位在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利.2、乙方单位享受学院和甲方单位根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利.3、乙方单位享受本协议合同规定的权利、待遇和保障.4、乙方单位履行本协议合同规定的义务和岗位职责.5、其它:4、工作报酬及待遇1、乙方单位在受聘期内享受国家规定的工资标准.以后随工作变动,依据国家有关规定或甲方单位与乙方单位协商再作调整.2、乙方单位享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴,并根据有关规定享受其它津贴.3、乙方单位因工负伤、致残及职业病的待遇,探亲、结婚、丧假的待遇,女性工作有关人员生育的待遇等按照国家有关规定执行.4、乙方单位患病或非因工负伤,医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方单位的有关规定执行.5、工作纪律1、甲方单位应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方单位人事权益.2、乙方单位应遵守单位各项规章制度规章,勤奋工作、尽职尽责,保守工作秘密.6、协议合同的变更、解除、终止和续签(1)协议合同的变更在下列情况下,经双方协商同意,可以变更协议合同:1、甲方单位根据实际工作需要认为有必要调整乙方单位工作岗位的.2、乙方单位根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的.觎艇3、协议合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的.艇艇(2)协议合同的解除小?1、乙方单位有下列情况之1的,甲方单位可以随时解除协议合同:(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;小姓(2)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的;耻题(3)不履行职责义务,经多次教育仍无转变的;评出,(4)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;艇艇(5)被依法追究刑事责任的.小?2、乙方单位有下列情况之1的,甲方单位可以解除聘任协议合同,但必须提前30天通知乙方单位:型加(1)患病或非因更负伤,医疗期欺满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的适当工作的;(2)订立协议合同时所依据的客观情况发生重大修改变更,致使原协议合同无法履行,经双方协商不能就变更协议合同达成协议的.3、有下列情形之1的,乙方单位可以解除协议合同:(1)甲方单位不履行协议合同应承担的义务或侵害乙方单位合法权益的;(2)履行公民义务,批准应征入伍的.(3)协议合同终止1、本协议合同执行期满之日,聘用协议合同即行终止.2、协议合同期内,乙方单位因被判刑、劳动教养、开除、除名,从决定之日起,聘任协议合同自行终止.3、协议合同期内,由于不可抗力致使本协议合同无法履行的,协议合同自行终止.(4)协议合同续签因工作需要,任何1方均可以在本协议合同终止前30天内通知对方,经另1方同意,可续签协议合同.协议合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的,视为续签与原协议合同相等期
限的协议合同,可补办续签手续.7、双方约定的其它条款1、甲方单位对作为优秀人才引进的乙方单位,根据其学历层次、教学和科研水平,按照《陕西教育学院优秀人才引进管控管理暂行办法》中的有关规定,提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用.2、乙方单位在聘期内严格执行协议合同约定的义务,如乙方单位违反约定,需向甲方单位退还有关费用,并按约定向甲方单位支付聘期年限补偿费和违约金.3、由他48、违约责任本协议合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何1方违约,给对方造成经济损失的,应给予赔偿.赔偿金确定办法按国家有关规定执行.9、争议处理如果双方发生争议,在双方协商不成或1方不愿协商的情况下,根据国家的有关法律、法规和规定,向学院人事争议调解工作组提交《陕西教育学院人事争议调解申请书》,申请调解,或向陕西省劳动争议仲裁机构部门或人事争议仲裁机构部门申请调解或仲裁.101、102101、102、103、104、本协议合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行.本协议合同双方签字或盖章
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