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文档简介

园长工作考核细则

园长工作质量考核细则为了提高幼儿园的保教质量，制定了以下的考核细则：出勤方面：1.全勤记10分。2.病假一个工作日扣2分（需出示病历），未出示病历或请事假扣4分，迟到一次扣0.5分（10分钟以内），超过10分钟履行请假手续，不早退，不旷工。超过有事有病履行请假手续，所超时间记入下一条。教研工作方面：1.认真组织、监督检查教学教科研活动、医务室教科研活动、后勤教科研活动。2.按时认真检查教师各类笔记、三笔一画。3.每周一检查上周卫生及召开园务会议。4.及时给教师以听课指导。以上违反一条一次扣3分。组织方面：1.制定近、远期办园规划和办学目标。2.健全组织、明确职责。3.建立考核机制。4.做好考核评估工作。5.制定全园工作计划。6.指导、检查各部门工作计划、总结及实施情况。7.做好教职工业务学习培训工作。8.做好教职工人事安排。9.按时批阅各种笔记。10.每周看一个教育活动或半日活动，做好记录并及时评课。11.定期检查指导、反馈各项工作。12.做好教育教学、保育工作管理。13.做好卫生保健管理、安全工作管理。14.做好档案、资料管理、库房管理。15.做好采购物品管理。16.认真接待各级观摩、检查。以上违反一条一次扣5分。职业道德方面：10分其他方面：全面并高质量地完成保教组长的职责。家长方面：1.定期更换园级家园联系栏，内容要丰富，有家教指南等。每月更换一次。2.建立、组织、指导家长学校、家委会、伙委会。3.做好家园联系的各项工作记录。4.定期召开家长委员会、家长学校。以上违反一条一次扣3分。1.记录工作日志，每顶班一次得4分。2.参加义务劳动，每次记5分。3.节假日值班，每次记5分，但如果有迟到或早退现象则扣2分，漏值班扣5分。1.对于园内外公开教学并获得证书的教师，省级可加40分，市级记30分，区级记20分，园内记10分。2.参与教研教改活动项目的设计者及主要主持人，获得奖励证书者记30分，协助设计及参与者记20分。区、市级活动项目的设计者及主要主持人，获得证书者记15分，协助设计及参与者记10分。校级活动项目的设计者及主要主持人活动效果较好者记10分，协助设计及参与者记5分。以上活动包括教改实验项目。3.发表有关幼儿教学、教育的论文、经验、调查报告等，在省级以上刊物上记15分，在省以上出版社出版有关幼儿教学、教育及幼儿活动的专著，记15分。在市级以上刊物发表有关教学、教育的论文、经验、调查报告等记12分，在区、市教育学会上交流有关幼儿教学教育的论文、经验，调查报告等记10分。4.指导培养教师，如果有指导项目、培养过程、效果，成绩显著，效果良好者记10分。5.主动承担学院或区、市级的文艺活动编排者记10分。备注：以上为园长的工

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