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文档简介

促销活动用工协议一、协议背景本协议由销售方与派遣劳务公司、代理商等与其签署的促销用工协议，旨在规范双方之间的劳动合作关系，确保该协议的实施结果是平等、公正、合法、合规的。双方必须严格遵守本协议的约定，并按照规定执行合作协议。二、协议内容1.用工篇标准：受聘人员应符合政府和公司相关法律法规的要求。受聘人员的个人资料应符合相关政府和公司规定的标准。个人资料：派遣劳务公司应向销售方及其客户提供受聘人员的个人资料，包括但不限于身份证复印件、照片、联系方式等，并在资料上做好保密工作。用工方式：派遣劳务公司应根据销售方及其客户的要求安排受聘人员的用工方式，如全职、短期、临时或实习等。派遣劳务公司应按照销售方及其客户的要求，提供与之相应的配给服务。用工期限：派遣劳务公司与销售方协商确定用工期限。如有特殊情况，应另外签订协议。用工人数：派遣劳务公司与销售方协商确定用工人数。如有特殊情况，应另外签订协议。工作地点：派遣劳务公司应向销售方提供受聘人员的工作地点，确保在合同期内有合适的工作环境。薪酬待遇：受聘人员的工资按照派遣劳务公司与销售方的约定执行。双方应公开透明，确保交易合法合规。福利待遇：受聘人员的福利待遇按照派遣劳务公司与销售方的约定执行。双方应公开透明，确保交易合法合规。2.协议期限本协议自双方在协议中约定的日期起生效，自约定的日期届满时终止。3.保密责任双方约定保守该协议的全部内容及相关的技术资料和商业机密。未经另一方同意不得向第三方透露或公开披露协议的全部内容及相关信息。4.协议解除与违约责任双方应在约定的时间内履行协议，如果协议有违反，则协议应尽快解除。如果因任何一方的原因造成违约责任，则违约方需赔偿受害方的经济损失。5.争议解决在执行本协议过程中，如因合同事项发生争议，双方应先协商解决。如果协商不成，双方可以向当地法院提起诉讼，或者选择仲裁解决。三、协议生效方式双方在协议中确定签署日期，该协议必须先在双方签字盖章后生效。四、协议变更与补充双方在协议有效期内，如需对协议进行更改或者补充，应经过双方协商，签定协议变更或者补充协议，并按同等的程序进行签字确认。五、协议终止协议有效期届满后，双方如无其他协议，该协议终止。协议有效期内，一方提出提前终止协议的书面通知并经双方协商一致，该协议终止。六、协议附件该协议附件是协议的不可分割的一部分。为了使本协议的内容更加详尽，特制定了附件。本协议附件与协议具有同等的效力。七、协议效力本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效。双方各持一份，供保存之用。八、协议其他条款除本协议另有约定外，本协议对双方的权利和义务均有约束力。本协议一经签署，即可作为协议的补充材料，作为协议的一部分，不可分割。结语本协议旨在规范促销用工协议的实

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