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文档简介

运输公司聘用驾驶员合同1.合同签署方本合同由以下两个签署方签署：雇主（以下简称“公司”）：公司名称：注册地址：法定代表人：联系电话：雇员（以下简称“驾驶员”）：姓名：身份证号码：住址：联系电话：2.聘用内容公司根据岗位要求，聘用驾驶员从事货物或人员运输工作。驾驶员应按照工作要求，认真履行职责，确保运输安全，遵守法律法规和公司规定。3.雇佣期限本合同的雇佣期限为[]年，具体工作起止时间为[]年[]月[]日至[]年[]月[]日。4.工作制度4.1工作内容驾驶员根据公司的要求，按时按质地完成货物或人员运输任务。4.2工作时间驾驶员的工作时间按照国家相关法律法规执行，其中包括每周工作时限以及休息和加班等安排。如因工作需要，需要延长工作时间，公司将按照国家相关法律法规的要求，支付相应的加班费用。4.3工作地点驾驶员的工作地点为公司安排的各个运输路线，具体工作地点以公司安排为准。4.4工作安全驾驶员应认真遵守各项运输规定，按照工作要求，确保运输安全。如遇突发情况，驾驶员应及时报告公司，并按公司的要求采取相应措施。如因驾驶员的原因造成的运输事故，将按照国家相关法律法规的要求，由驾驶员承担相应的法律责任。4.5工作条件公司将为驾驶员提供相应的工作装备和工作条件，并保证驾驶员的工作环境符合国家相关法律法规的要求。驾驶员应认真保管公司提供的工作装备，如果因驾驶员的原因造成的损失，将按照公司规定，由驾驶员承担相应的赔偿责任。5.薪酬福利5.1工资标准驾驶员的工资标准根据国家相关法律法规以及公司规定执行，具体工资构成如下：基本工资：[]元/月；绩效工资：[]元/月；加班工资：[]元/小时。5.2绩效考核驾驶员的绩效考核包括但不限于车辆保养、运输安全、车辆损耗等方面的绩效表现。绩效考核结果将影响驾驶员的工资水平和福利待遇。5.3福利待遇公司将为驾驶员提供相应的福利待遇，具体内容如下：社会保险：公司将按照国家相关规定，为驾驶员缴纳社会保险费用，并为驾驶员办理工伤保险；住宿条件：公司将为驾驶员提供符合国家相关规定的住宿条件；其他福利：公司将根据经营情况和政策法规的要求，为驾驶员提供其他福利待遇。6.岗位变动和终止6.1岗位变动公司对驾驶员岗位进行调整时，应提前通知驾驶员，并在通知时间内进行安排。6.2合同终止驾驶员有下列情况之一的，公司有权解除本合同：（1）严重违反国家法律法规和公司规定的；（2）在工作期间犯罪的；（3）被宣告失踪、死亡或被法院宣告失去民事行为能力的；（4）两方协商一致解除合同的；（5）因不可抗力等情况导致合同无法履行的。驾驶员如需提前终止合同，应提前30天向公司书面提出申请，并征得公司同意。7.合同其他条款本合同未尽事宜，由双方协商解决，协商不成的，可向有关部门申请仲裁或者

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