员工带病入职免责协议书_第1页
员工带病入职免责协议书_第2页
员工带病入职免责协议书_第3页
员工带病入职免责协议书_第4页
员工带病入职免责协议书_第5页
已阅读5页，还剩2页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工带病入职免责协议书员工带病入职免责协议书协议书编号：[协议书编号]日期：[日期]甲方：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方：[员工姓名]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于：1.乙方申请加入甲方公司担任[职位]一职，并提供了相关资质和证明文件；2.乙方在入职前向甲方披露了自身健康状况，包括但不限于以下疾病：[疾病名称]；3.甲方经过评估，同意乙方入职，并与乙方达成以下协议。根据《劳动法》和相关法律法规，甲乙双方达成以下协议：第一条免责条款1.乙方在加入甲方公司之前已向甲方如实告知自身的健康状况，包括但不限于疾病情况；2.甲方基于乙方提供的信息，已经对乙方的健康状况进行评估，并决定聘用乙方；3.甲方在雇佣乙方期间，将根据乙方的就业需要提供相应的工作环境和工作条件；4.甲方在提供工作条件的过程中，已经尽到相关义务，乙方因个人疾病导致的工作能力下降或其他相关问题，甲方不承担责任；5.乙方在入职之前已经了解并同意自己在疾病情况下继续工作的风险，自愿承担相应风险。第二条健康监测和防护措施1.甲方将根据乙方的疾病情况，采取相应的健康监测和防护措施，以最大限度地保护乙方的健康和安全；2.乙方应积极配合甲方的健康监测和防护措施，如定期进行体检、遵守甲方的健康管理规定等；3.如乙方的疾病情况发生变化，乙方应立即通知甲方，并配合甲方采取相应的措施。第三条保密条款1.乙方在加入甲方公司后，将可能接触到甲方的商业秘密和敏感信息；2.乙方应保守甲方的商业秘密和敏感信息，不得泄露给任何第三方；3.乙方应在离职后继续履行保密义务，不得利用或泄露甲方的商业秘密和敏感信息。第四条违约责任1.乙方在履行本协议过程中，如有违反本协议的行为，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、罚款、停职、解除劳动合同等；2.如因乙方的违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第五条争议解决本协议在履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。第六条其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[有效期]；2.本协议生效后，乙方入职后的工作表现将按照甲方公司的相关规定进行评估；3.本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。第七条协议变更与解除1.本协议变更或解除应经甲乙双方书面协商一致，并签署变更或解除协议；2.本协议变更或解除协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人签字：_________日期：_________乙方（签字）：日期：_________注意事项：1.请甲乙双方在

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 各类标准

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论