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文档简介

装卸劳务合同一、合同双方本合同由以下双方订立:甲方:(以下简称“雇主”)地址:电话:法定代表人:乙方:(以下简称“劳务人员”)身份证号码:地址:电话:二、合同内容1.合同目的:雇主聘请劳务人员为其从事装卸工作,双方本着自愿的原则达成合作关系。2.工作地点:雇主指定的工作地点。3.工作内容:劳务人员从事装卸工作,包括但不限于货物的搬运、装卸、整理、清点等工作。4.工作时间和工资:雇主要求劳务人员以每小时元的价格提供服务。服务时间根据实际情况确定,雇佣期限为年。5.支付方式:每个工作日结束后向劳务人员支付工资,工资按照实际服务时间计算。6.合同期限:本合同自年月日起生效,至年月日止。合同期满后可续签。7.权利和义务:雇主的权利和义务:(1)向劳务人员支付约定工资并按时结算。(2)为劳务人员提供必要的劳动保护和工作环境。(3)按要求提供劳务人员从事的装卸工作,并对装卸所使用的设备和工具进行检查、维护及保养,确保劳务人员的人身安全和服务质量。(4)联系协调劳务人员在工作期间的工作日程安排,劳务人员不能按时到岗属于违约行为,视情节轻重采取相应措施处理。劳务人员的权利和义务:(1)向雇主提供优质、高效的装卸服务,并保证不会对货物进行损坏或丢失。(2)按时、按要求到工作地点提供服务,不得迟到、早退或缺席,如发生以上违约行为,应向雇主进行赔偿。(3)遵守对服务质量和安全的相关要求。(4)对因自身原因造成的货物损失等问题承担责任。8.违约责任:若劳务人员未能按时到工作地点提供服务或未充分完成任务,每次违约按照当时雇佣的工资的30%的标准扣除其当次工资。若劳务人员丢失或损坏货物,每次按照货物值的20%作为赔偿费用。9.法律适用:本合同适用中华人民共和国法律法规。三、合同签署本合同一式两份,双方各执一份,自甲方代表及乙方签字或盖章之日起

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