公司工会固定资产管理办法.-管理办法

XXXXXXXXXXX公司工会固定资产管理办法第一章 总则第一条 为了加强分公司工会固定资产的管理，维护工会资产的安全与完整，提高固定资产的使用效益， 根据《中华人民共和国工会法》、《工会会计制度》，并参照《 XXXXXX 分公司固定资产管理实施细则》，特制订《中国XXX公司XXX分公司工会固定资产管理办法》（以下简称“办法”）。第二条 本办法适用于分公司各级工会组织。第三条分公司工会固定资产的管理和使用实行统一管理、分级负责、责任到人、物尽其用的原则。第四条分公司各级工会组织固定资产管理的主要任务是：合理配备并节约、有效使用固定资产，提高固定资产使用效益；保障固定资产的安全和完整。第五条 各县（市）分公司、营业部分会主席为本单位工会固定资产管理的第一责任人。各单位应配备固定资产兼职管理人员，对本级工会资产实施统一管理，对使用的固定资产实施日常管理，对所管资产的安全与完整负责。固定资产管理人员应相对稳定，其工作调动时必须办清交接手续。第二章 固定资产的范围、分类和计价第六条 符合下列标准的列为固定资产： 使用年限在一年以上，单价在 500元以上，并在使用过程中基本保持原来物质形态的资产；单位价值虽不足规定标准， 但使用时间在一年以上的大批同类物资，按固定资产管理。由政府和行政拨给各级工会的固定资产，按工会资产管理。第七条 XXX分公司工会固定资产分为六类：文体设备、通用设备、电子产品及通讯设备、图书、陈列品、其它固定资产。(一)文体设备：指各种具有专门性能和专门用途的设备，包括各种仪器和机械设备、医疗器械、文体活动设备等。例如：健身器材、照相机、台球桌、乒乓球桌等；(二)通用设备：指办公和事务用的通用性设备、交通工具、家具等；(三)电子产品及通讯设备：如照相机、摄像机等(四)图书：指图书室的图书、资料等；(五)陈列品：指字画、纪念品、装饰品、展品等；(六)其它固定资产：指未能包括在上述各项内的固定资产。第八条固定资产的计价：(一)购入、有偿调入的固定资产，按实际支付的买价、调拨价以及运杂费、安装费、车辆购置附加费等记账；(二)自行建造的固定资产，按建造过程中实际发生的全部支出记账；(三)接受赠送、赞助、奖励和无偿调入的固定资产，按照同类固定资产的市场价格或者有关凭证记账，接受固定资产时发生的相关费用应计入固定资产价值；第九条 工会固定资产按原值入账，不实行折旧。第三章 固定资产的增减变动第十条 各基层分会购置固定资产的，应提交请示报告至分公司工会办公室，经分公司工会办公室审核并提出意见， 经工会主席审批同意后方可购置。第十一条 新增加的固定资产，应由分公司工会办公室及时组织验收，验收合格后，由工会财务人员根据发票、 固定资产调拨单等凭证，办理有关入库、财务报销等手续。第十二条 任何原因和形式的工会帐内固定资产的减少，需由分公司工会提请省公司工会按流程审批办理。第十三条 工会帐外资产的减少，由资产使用部门起草请示报告工单提出申请，注明资产的现状、 减少理由，分公司工会办公室审核鉴定、提出意见，经工会主席审批，由工会财务人员根据批件和有关资料办理固定资产减少手续。第十四条非正常损失减少的固定资产，由分公司工会办公室会同技术部门进行技术鉴定后，要查明原因，明确责任。根据鉴定意见，对责任人的处理意见等，办理有关注销手续。第十五条资产处置的变价收入和残值收入，一律上缴分公司工会，分公司工会按照会计制度有关规定进行账务处理。第四章 固定资产的日常管理第十六条 固定资产的日常管理是指在日常工作或业务活动中对所需及占用的工会固定资产实施不间断的管理及核算， 包括从计划采购、验收入库、登记入账、领用发出到维修保养、处置等各个环节的实物管理和财务核算。第十七条 分公司工会办公室负责对各基层工会固定资产的计划采购、验收入库、登记保管、领用发出、维修保养、调拨处置等进行具体管理，并负责分类进行实物量核算。第十八条 对验收入库及投入使用的固定资产，由分公司工会建立《工会固定资产卡片》 ，并记入《工会固定资产明细表》 ，按物登卡、凭卡记账。对库存的固定资产， 要按照各类资产的使用说明和存放要求进行保管并定期检查。 处置固定资产须填写有关工会固定资产处置报批单， 据单入账。未经批准， 任何个人不得以任何理由占用固定资产。 如需借用固定资产， 须经工会主席同意后，办理借用手续。第十九条各基层分会应参照《工会固定资产明细表》，建立工会固定资产管理台账，完善固定资产登记、入库、领用、处置、清查盘点等日常管理，同时负责资产的日常保养和维修。第二十条公司工会及各分会对配备给个人使用的固定资产或物品，要建立领用、交还制度，并督促使用人爱护所用资产。第二十一条每年年终对固定资产进行一次全面清查盘点、查明固定资产的实有数与账面结存数是否相符，固定资产的保管使用、维修等情况是否正常。 对清查盘点中发现的问题，应查明原因，说明情况，编制有关工会固定资产盘盈盘亏报批单， 按管理权限核准后，调整固定资产账目。第五章 附则第二十二条 不符合固定资产标准的各种低值易耗品和材料，也要分类登记，参照本办法进行管理。第二十三条 本办法由分公司工会负责解释。第二十四条 本办法自印发之日起实行卫生管理制度1 总则1.1 为了加强公司的环境卫生管理，创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境，根据《公共场所卫生管理条例》的要求，特制定本制度。1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部，并负责将集团公司的卫生区域详细划分到各部室，各分公司所辖区域卫生由分公司客服部负责划分，确保无遗漏。2 卫生标准2.1 室内卫生标准2.1.1 地面、墙面：无灰尘、无纸屑、无痰迹、无泡泡糖等粘合物、无积水，墙角无灰吊、无蜘蛛网。2.1.2 门、窗、玻璃、镜子、柱子、电梯、楼梯、灯具等，做到明亮、无灰尘、无污迹、无粘合物，特别是玻璃，要求两面明亮。2.1.3 柜台、货架：清洁干净，货架、柜台底层及周围无乱堆乱放现象、无灰尘、无粘合物，货架顶部、背部和底部干净，不存放杂物和私人物品。2.1.4 购物车（筐）、直接接触食品的售货工具（包括刀、叉等）：做到内外洁净，无污垢和粘合物等。购物车（筐）要求每天营业前简单清理，周五全面清理消毒；售货工具要求每天消毒，并做好记录。2.1.5 商品及包装：商品及外包装清洁无灰尘（外包装破损的或破旧的不得陈列）。2.1.6 收款台、服务台、办公橱、存包柜：保持清洁、无灰尘，台面和侧面无灰尘、无灰吊和蜘蛛网。桌面上不得乱贴、乱画、乱堆放物品，用具摆放有序且干净，除当班的购物小票收款联外，其它单据不得存放在桌面上。2.1.7 垃圾桶：桶内外干净，要求营业时间随时清理，不得溢出，每天下班前彻底清理，不得留有垃圾过夜。2.1.8 窗帘：定期进行清理，要求干净、无污渍。2.1.9 吊饰：屋顶的吊饰要求无灰尘、无蜘蛛网，短期内不适用的吊饰及时清理彻底。2.1.10 内、外仓库：半年彻底清理一次，无垃圾、无积尘、无蜘蛛网等。2.1.11 室内其他附属物及工作用具均以整洁为准，要求无灰尘、无粘合物等污垢。2.2 室外卫生标准2.2.1 门前卫生：地面每天班前清理，平时每一小时清理一次，每周四营业结束后有条件的用水冲洗地面（冬季可根据情况适当清理），墙面干净且无乱贴乱画。2.2.2 院落卫生：院内地面卫生全天保洁，果皮箱、消防器械、护栏及配电箱等设施每周清理干净。垃圾池周边卫生清理彻底，不得有垃圾溢出。2.2.3 绿化区卫生：做到无杂物、无纸屑、无塑料袋等垃圾。3 清理程序3.1 室内和门前院落等区域卫生：每天营业前提前10分钟把所管辖区域内卫生清理完毕，营业期间随时保洁。下班后5-10分钟清理桌面及卫生区域。3.2 绿化区卫生：每周彻底清理一遍，随时保持清洁无垃圾。4 管理考核4.1 实行百分制考核，每月一次（四个分公司由客服部分别考核、集团职能部室由企管部统一考核）。不符合卫生标准的，超市内每处扣