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文档简介

维修工聘用合同本聘用合同（以下简称“合同”）由以下双方于签署：雇主：_________________（以下简称“雇主”）聘请人：_________________（以下简称“聘请人”）以上双方均已了解并遵守本合同规定。1.工作描述1.1聘请人将作为雇主维修工一职，负责维修雇主指定的设备或器材。1.2聘请人需遵守雇主的工作时间表，并保证按时到达维修点。如有特殊情况需要离职或请假，聘请人需提前告知雇主并获得雇主同意。1.3聘请人需遵守所有与雇主签署的、与工作相关的协议或政策。2.工资和福利2.1聘请人的工资将按月发放，支付金额为_________________。聘请人需在收到工资之前向雇主提供维修记录。2.2聘请人在服务期内，享有下列福利：劳动合同规定的保险；根据雇主工作时间安排享受周末和法定节假日的假期；聘请人在工作期间应遵守雇主的规章制度以及相关的政策。2.3聘请人在服务期内，可根据工作表现进行薪资调整。雇主与聘请人可在工作的细节上进行协商。3.试用期3.1此合同将自签署之日起生效。聘请人的试用期为90天（以下简称“试用期”）。3.2试用期内，雇主有权提前解除合同（以下简称“辞退”）。3.3聘请人有权在试用期内提出离职，但需提前告知雇主并获得雇主同意。3.4试用期内，聘请人的报酬将为_________________，并不设提成或其他奖励。4.服务期4.1聘请人通过试用期后，本合同转为服务期，为期12个月（以下简称“服务期”）。4.2服务期将根据工作的需要予以延长或提前结束。如果需要延长或提前结束，任一方需提前提出书面申请并获得另一方书面同意。5.保密条款5.1鉴于聘请人将在工作中接触到雇主的商业秘密，聘请人将对其在工作期间了解到的雇主机密信息保密，并不得向任何人透露或使用该信息。5.2聘请人将在合同终止后仍然保守雇主的商业秘密并将其保密。聘请人同意承担由于未能履行保密责任而导致的任何损失。6.争议解决6.1合同双方应遵守合同的法律和条款。如出现任何纠纷或争议，应首先咨询相关部门寻求和解并协商，以达成友好的解决方案。6.2如果无法达成一致意见，则合同双方将前往有权司法部门解决。7.其他条款7.1未尽事宜将由合同双方协商处理，形成的补充协议应纳入本合同的一部分。7.2本合同一经签署即生效，双方不得擅自解除或变更合同条款，也不得转让或出售本合同。7.3本合同发布后，所有有关方面都应在合适的时间里理解、遵守本合同条款并负责执行本合同。8.合同

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