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文档简介
/协议编号:培训服务协议书(样式一)甲方:乙方:20**年**月培训服务协议书(样式一)甲方:________________乙方:________________身份证:________________依据有关《劳动法》《劳动协议法》等关于规定,甲乙各方在平等互惠、协商一致的基础上达成本协议。本协议适用于所有参加由甲方提供的专项培训、进行专业培训的职工或员工。第一条:培训信息1、培训时间:年月日起至年月日止;2、培训地点:________________;3、培训项目:________________;4、培训内容:________________;5、培训费用:合计:________________元。第二条:培训服务期限自本协议签署之日起至任职期《劳动协议》终止日期________________年月日止,合计________________天。此期限内,乙方须服从甲方的工作安排;并承诺不单方面提出解除劳动协议。第三条:责任与义务(一)甲方责任与义务1、及时、足额支付乙方培训费用;2、向乙方提供培训所需必要的服务和条件;3、培训终止对乙方进行适当的工作安排。(二)乙方责任与义务1、服从管理,遵守甲方与培训单位的所有制度;2、依据有关甲方或培训机构的要求履行培训任务;3、维护自身安全及甲方形象、权益;4、培训终止服从甲方的工作安排,胜任工作岗位,履行服务期限。第四条:违约责任(一)发生下列情形之一,甲方承担所有培训费用:1、甲方未与乙方签署劳动协议,乙方终止培训的;2、甲方未能及时、足额支付乙方培训费用,致使培训终止的;3、甲方安排的培训内容对乙方权益造成损害的;4、甲方提出终止乙方培训的;5、甲方单方面提出在培训服务期内解除劳动协议的。(二)发生下列情形之一,乙方承担所有培训费用:1、培训期内违反了甲方和培训方的管理规定,致使培训终止的;2、乙方非因不可抗拒因素致使培训终止的;3、培训服务期内损毁甲方形象、权益、泄漏培训或甲方秘密的;4、培训服务期内拒绝协助配合甲方工作安排的;5、乙方单方面提出在培训服务期内解除劳动协议的。(三)发生下列情形,甲乙各方分别承担相应部分培训费用:甲乙各方协商一致,于培训服务期内解除劳动协议的,依各自占培训服务期总天数比例核算应承担费用数额。核算公式:甲方需承担培训费用=培训费用总额*(乙方任职培训服务期天数/培训期总天数)乙方需承担培训费用=培训费用总额*(乙方未尽培训服务期天数/培训期总天数)第五条:附则1、培训费由甲方依有关凭证预先支付;2、培训费核算以费用支出有效凭证为计算依据,凭证复印件需附于本协议附件一内;3、培训费项目包括:往返票务费、住宿费、餐费、培训项目费、培训福利等与培训有关或培训期内造成或产生的它项费用;4、本协议为劳动协议附件,与劳动协议具备同等法律效力,甲、乙各方签字后生效;5、当各方发生争议未能协商处理时,由本地劳动仲裁部门处理;6、本协议一式二份,甲、乙各方各执一份;7、未尽事宜各方另作商定。甲方(盖章):法人或代表(签名):签署日期:________________年________________月________________日乙方(签名):签署日期:________________年________________月________________日附件一:费用凭证粘贴与记录往返票务凭证:合计:元住宿费用凭证:合计:元就餐费用凭证
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