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文档简介

员工寝室规章制度1、安全管理1.1、员工进入寝室时应注意人、物、门的三重确认,确认门口没有别人时再进门。进入后要将自己的房门关好。1.2、定期检查每个床位的线路和电器等设备是否存在安全隐患。1.3、在宿舍内禁止存储易燃、易爆等危险物品。1.4、寝室内禁止使用明火,无论是做饭还是点烟都需在指定的场所。2、卫生管理2.1、保持寝室的整洁和卫生,每天应进行集体卫生清洁,给寝室换洗清洁干净的床铺。2.2、燃放烟花爆竹、乱扔垃圾、随地吐痰等行为,一经发现将严肃处理。2.3、禁止饮食在寝室内,不得随意采用火炉、电炉等加热设备,保持室内空气新鲜清洁。2.4、垃圾应及时分类投放,为环保出一份力。3、外出管理3.1、员工如果需要外出,应及时告知宿管或领班,确认自己的房间已经上锁。3.2、严禁搭乘无牌或破旧车辆,以确保安全。3.3、夜间外出的员工,需提前和领班做好通知和备案手续。如果是远离公司的短期外出,需提前向领班提交“外出备案”表格。4、交友管理4.1、寝室内不得吸毒、赌博、聚众打牌、喝酒等危及个人和团队行为。4.2、严格限制异性进入宿舍,不得随意进出别人的房间,进出必须经过宿管或领班同意。4.3、严格制止涉及性骚扰、言语暴力等侵犯他人权益的行为。5、财产管理5.1、员工应保管好个人财物,严禁借给他人或将贵重物品放在宿舍内,以免丢失。5.2、如有发现物品丢失,要及时向宿管或领班报告,寻求帮助解决。5.3、如果员工需要将自己的财物寄存在公司的保管柜内,需要提前向领班申请,并进行备案登记。6、特别提示6.1、员工在寝室内应保持良好的生活习惯和行为规范,不得影响其他人的正常生活和工作。6.2、严格遵守宿舍管理规定,员工不得擅自更改、套取、漏洞利用现行宿舍管理制度。6.3、严禁在宿舍内进行各种形式的赌博活动,不得参与或开设赌场。基于以上规定,员工寝室内的管理应该备受重视,大家应

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