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文档简介

娱乐酒店商业行业雇佣合同合同双方雇主：[XXX娱乐酒店]地址：XXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXX电话：XXXXXXXXXXXXXX雇员：[XXX]地址：XXXXXXXXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXX雇用期限本合同自[XXXX年XX月XX日]起,至[XXXX年XX月XX日]止。工作地点雇员的工作地点为[XXX娱乐酒店]所在地。工作内容雇员的工作内容及职责为：[根据雇主的安排，负责娱乐酒店商业行业相关工作，包括但不限于接待客人、协助活动组织、执行营销策略等。]工作时间与休息雇员根据雇主的安排执行工作，每周工作[40]小时。其中上班时间为早上[9:00]至晚上[21:00]，具体工作时间根据雇主的要求安排。雇员的周休日为[周日]，法定节假日按国家有关规定执行。薪酬与奖金雇员的基本工资为[XXX元/月]，按月结算，其中含基本养老保险、医疗保险等员工福利。根据雇员业绩表现及相关的考核规则，雇主有权根据实际业绩情况，予以奖励、补贴或调整工资。保密条款雇员需对雇主提供或接触到的财务、商业、技术、管理等商业秘密进行保密。雇员在服务雇主期间和离职后，不得从事涉及雇主利益的与本合同约定工作性质相同或相似的业务，或对雇主不当竞争。福利待遇雇员工作期间，雇主为其购买相应的商业保险和社会保障机构的保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。雇员工作期间，雇主提供健康食品、定期体检、短期旅游等优厚福利。服务期满雇员服务期满后，可以与雇主续约，也可以选择解除本合同。雇员若不履行本合同约定的服务期限，应按照雇主提供的相关规定向雇主支付违约金。争议解决本合同的解释、执行及争议的解决均应适用中华人民共和国法律。在执行合同过程中产生任何争议，双方应首先协商解决，协商不成的，应提交上海市有管辖权的人民法院裁决。其他事项本合同一式两份，双方各执一份，同样具有法律效力。本合同自签定之日起生效，本合同生效后，双方应严格履行合同规定，不得随意解除或变更合同内容。本合同内容未尽事项按有关法律、法规执行。合同双方：雇主：[XXX娱乐酒店]法定代表人：

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