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文档简介
TOC\o"1-3"\h\u6055一、绪论 122044（一）研究背景及意义 113551.研究的背景 1253482.选题的意义 118232（二）研究内容及方法 194591.研究内容 195832.研究方法 227875二、员工忠诚度问题理论基础 214843（一）员工忠诚度的概述 211724（二）员工忠诚度提升的目的 312480（三）影响员工忠诚度建设的主要因素 332157三、饿了么公司员工忠诚度问题分析 4777（一）员工薪酬管理制度不健全 410027（二）劳动关系不稳定 429765（三）平台与骑手没有直接法律关系 57276（四）外部因素 6453四、饿了么员工忠诚度提高措施 721433（一）抓好招聘环节 717807（二）开展有效的职前培训 812268（三）制定合理薪酬制度并落实绩效考核 83182（四）打造诚信企业文化 921133五、结语 PAGERE
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