安全生产奖惩管理制度

安全生产奖惩治理制度第一章总则第一条为加强公司〔以下简称公司〕安全治理，贯彻公司有关文件精神，全面落实安全生产责任制，做到标准治理，奖罚标准统一，特制定本制度。其次条本制度规定了安全治理的奖罚范围、类型、措施。第三条本制度适用于公司各部室、车间及外委施工队伍的治理。其次章组织和职责第四条各部室及车间负责实施职责范围内的日常安全奖罚；第五条安全治理部负责公司范围内安全生产奖罚的监视治理。第三章掌握要求第六条安全嘉奖：我公司鼓舞搞制造制造，经车间领导审核，对效果良50果良好者赐予50 1000元嘉奖。在工作中，岗位工觉察隐患，避开造成重大事故者，经公司调查争论后，赐予50〜500对安全治理提出合理化建议或意见，一经釆纳，嘉奖50元/条。受到上级检查单位表扬者，嘉奖受表扬员工50元。举报“三违”等担忧全行为者，视情节赐予举报者嘉奖50〜500元。抓住偷盗行为者，嘉奖100元/次。在作业现场，消灭危急状况，保护他人不受损害者，50元/次。车间每兑现的奖罚均要通告，如消灭罚款未通告，有10050〔特别状况由领导审批如消灭罚款未通告，有人举报，经调查状况属实则对该检10050100除处分。50元罚款，20对外来人员进入生产区域，未按要求佩戴安全帽，50第七条安全惩罚：领导实行24靠前指挥。领导干部未认真履行跟值班制度每次惩罚100元。交接班时间内，接班领导尚未到达，交班领导应连续值班或找替班领导，防止空岗，空岗一次罚交班领导100元。执行会议制度，各项会议相关人员无故未按要求参与20进公司工作时，必需按规定穿戴劳动保护用品，长发未盘入帽内，穿裙子、穿短裤、戴围巾、穿高跟鞋或赤脚在现场作业者，罚款20元/次。进入生产现场〔办公室、掌握室、值班室除外〕50/次，安全帽20/假设是外来人员，在哪个岗位觉察的，罚哪个岗位的岗位20车间班前会没有进展安全教育，没有安全培训记录的，罚款20元/写20/次。无故不参与培训者，惩罚50/课时。1/周，每少一次罚款20车间不按规定上报各类报表的，罚款20元/次。20上岗罚款50100不听从领导安排、不听从调度人员指挥、不认真执行100/次。违章指挥，强令员工违章冒险作业；违反劳动纪律100〜100011故和坚持事故真相的人员，进展挖苦、谩骂、殴打及借故100〜500100元/次。岗位人员上岗期间睡岗、脱岗、串岗，罚款200元/50/次，对于其他违反劳动纪律、违章操作、违章指挥的“三违”现象视情节轻重给100〜500元的惩罚。因迟到、早退造成事故者，视事故轻重另做处理。5001000倍。14.X作期间，打扑克、干私活、玩手机玩耍或在危急场20/次。15.严禁在生产现场内吸烟。携带打火机、火柴等危急100元；5500/201620/50/次。严禁坐窗台、暖气和各种管道及设备，上顶楼〔走廊顶〕50/次。没有釆取安全措施，擅自翻越设备或在设备上站立100/次。将废料、杂物扔在设备中，罚款20元/次。100元/100/次。2120因工作失职，造成设备损坏、材料损失的，对责任人依据机电治理方法执行，并依据损坏设备程度赐予50元以上罚款；凡丧失材料及配件者，按所丧失材料原值的2倍进展惩罚。在当班同台设备连续消灭事故或故障两次以上的车100无关人员随便进入变电器室、配电室、监控室、化验室、乱动电气设备，罚款50/次。各生产班要认真执行交接班制度，交接班必需在岗上面对面交接，严禁书面交接或口头交接。交班者要把本班的生产状况、存在的问题及留意事项交代清楚。接班人对交班人未交代的事项没有提出异议，视为交接清楚，接班后的问题由接班人担当责任。岗位工要认真填写好交接班记录款20班人交班时不得留有卫生死角，如有卫生清扫不彻底，由交接班双方带班班长当面协调。20元/次。各作业场所作业完毕后，要准时清理工作场所，放好所使用的工具，如觉察因杂物进入生产系统影响生产，100各车间范围内的地板孔洞、水池和地沟没有盖板或无保护栏杆；坑、井、壕没有围栏或盖板，罚车间第一责50/50100/次。安全警示标识、安全防护设施未设置或设置不符合20/次。31通行，废料及检修配件、垃圾没有准时去除者，对所属车100/次。擅自使用、损坏监控监测系统及消防用具、撕灭火器的铅封,罚本岗位50元/次，消防器材未按要求治理罚车20/205050/人。消5。元。设备大修及其它危急性较大作业没有制定《安全技100/次。违规驾驶、使用公司内车辆罚款100元/次，行人与20/次。生产过程中，未按操作规程作业，罚款50元/次。对本工种的规程不生疏者，罚款50元/次。如觉察偷窃公物的，处以偷窃物品价值的十倍罚款。依据情节轻重赐予惩罚，情节严峻者予以开除处分。配电室是我公司要害场所，配电室内要干净干净，严禁配电室内地板用水拖地〔冲洗〕积存杂物，搭挂其它100。电仪人员在检修设备前，必需执行停送电检修制度。停送电作业，不办理工作票，不执行电气安全规程，罚责100/次，罚指挥者200/次。41治理部审批后，并派专人或车间领导在现场监护时方可作100操作高压设备时，没有执行工作票制度，罚款100元/500/次。不带绝缘手套、不穿绝缘靴者进展带电作业者，罚50/次。各种掌握仪表、安全阀等，没有定期检查，检验、50/次。带电设备的裸体没有保护盖或罩、高压线没有挂在高处，现场开关有暴露带电电线、没有防护盖或漏电者，100/次。电气设备的金属外壳的接地或者接零，没有定期检50/次。在电线、电缆、照明灯具、防护栏杆和信号操作盘50/次。配电室未按要求巡回检查觉察一次惩罚50元。配电室没有锁子或没有锁门，罚款20元/处。机械检修或处理故障需带电作业不实行牢靠临时措100/200/次。随便安设电炉或用灯泡取暖者罚款50元/次。对于私接乱拉或在电线和电源上任凭搭挂，违反供50/次。防爆场所防爆电气设备、缆线每觉察一处“失爆”50机电设备不完好；防护设施不齐全；非防爆区域电20对于供配电的保护装置、避雷器等，都必需定期检50/次。电动机械和电器照明设备撤除后，不将设计电源切20/次。由于人为因素造成烧电机，7.5〔含7.5千瓦处以50/千瓦的罚款；7.540/千瓦的罚款；20〔2020/千瓦的罚款。检修人员应对检修质量负责，如消灭检修质量不合50在进展吊装作业时，必需使用相关的吊装工具，否则，觉察一次对吊装操作人员罚款5050吊装作业时超负荷、超速度和斜吊、站在吊运物上者，对200/次。在防火防爆区施焊时，没有设置挡火板、罚款50元/次，并对属地车间罚款200/次。6110晒、搬运时碰撞、滚动者；氧气瓶和乙快瓶在存放和使用5帽、回火防止器失效，混装、混放者，罚款50/次。停送电作业、特种作业、检修理作业违反相关作业300800/次。2005080%,50/次。擅自撤除或毁坏机电设施或建筑物的有关设施的，100/次。工具、备品备件未按要求存放，罚款50元/处。对于电葫芦、要标明最大负荷、安全程度、安全过卷限制器，如其中缺少一项罚责任者5